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主要工作职责 一、项目消防设施设备检查与维护 （一）定期巡检 制定并落实项目消防系统设备（如火灾自动报警系统、消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急照明及疏散指示标志等）的周期性巡查计划，确保各类设备运行正常、功能完好。 开展设备功能性检测，涵盖联动测试、压力校验、电气安全核查等内容，及时发现异常情况并做好记录。 （二）隐患排查与整改 深入现场对消防设备进行全面排查，识别潜在风险点，提出可行的整改方案，并跟进整改进展。 监督整改实施过程，确保问题闭环管理，隐患彻底消除。 （三）维护保养管理 指导并监管消防设备的日常维保作业，保障系统持续处于良好工作状态。 对接外部专业技术单位，组织复杂故障的维修处理或系统升级优化工作。 二、消防检查打卡与记录管理 （一）打卡制度执行 严格落实消防巡查打卡机制，确保每次检查均留存时间、位置、人员及具体内容信息。 通过数字化工具（如移动终端、电子打卡系统等）完成打卡操作，提升数据采集效率与准确性。 （二）记录整理与归档 汇总每日、每周、每月的巡查记录，建立完整的检查台账。 按类别对资料进行归档管理，便于后期查阅与数据分析。 三、消防检查报告编写与审核 （一）报告编写 依据巡查结果编制消防检查报告，内容包括检查概况、存在问题、整改建议及后续安排等。 报告要求信息完整、结构清晰、数据真实，为管理决策提供有效支持。 （二）报告审核 对所编报告进行自查核对，确保表述准确、逻辑合理。 提交上级或相关职能部门审核，并根据反馈意见进行修订完善。 四、报告发布与沟通协调 （一）报告发布 经审批后的消防检查报告应第一时间传达至相关部门和责任人，保证信息及时共享。 （二）沟通协调 与项目组、物业单位、业主委员会等相关方保持良好协作，就检查中发现的问题及整改措施进行充分沟通说明。 五、其他职责 （一）培训与指导 组织开展消防安全知识培训，增强团队整体消防意识。 带领新员工或实习生掌握消防设施检查与维护的基本技能。 （二）法规遵循与更新 持续关注国家及地方消防法律法规、技术标准的变动，确保项目管理工作符合最新规定。 参与项目消防管理制度、操作流程的编制或修订工作。 （三）应急响应 在火灾等突发事件中快速到场，协助开展现场处置与救援行动。 事件结束后组织复盘分析，制定防范对策，避免同类情况重复发生。 任职要求： 1、年龄45周岁以下，身体健康，大专及以上学历，特别优秀者可放宽至高中； 2、认同公司企业文化，具备较强的责任意识、进取精神，能适应高强度工作； 3、具有3年以上维保工作经验者优先，具有一级消防工程师执业经历且满2年以上者优先； 4、持有一级消防工程师证书、维保证件； 5、消防部队退役人员优先录用； 6、能够接受项目外派安排。

四川和光同益消防工程有限公司一级消防工程师 招聘启事 一、招聘岗位 一级消防工程师（全职） 二、薪资待遇 6000-7000元/月 三、岗位职责 1. 负责消防维保项目现场的日常巡查及周期性功能测试，依据国家消防技术标准，完成喷淋系统、火灾报警系统、消火栓系统等各类消防设施的检测与联动试验。 2. 承担消防设备故障诊断与维修任务，快速响应并解决现场技术问题，完整记录维修过程，确保故障处理流程闭环管理。 3. 对维保和检测数据进行汇总与分析，独立完成符合规范要求的消防维保报告和检测报告的编制与签认，保障报告内容真实、准确、合法合规。 4. 严格执行项目考勤制度，规范填写工作日志与服务节点信息，建立并动态更新消防维保档案资料。 5. 与服务单位保持良好沟通，协助制定消防隐患整改建议方案，提供专业化的技术支持与咨询服务。 6. 遵守公司各项管理制度，落实消防安全操作规程，积极配合上级完成其他相关工作任务。 四、任职要求 1. 具备一级注册消防工程师资格证书，已完成有效注册，可全职上岗执业。 2. 具有3-5年消防维保或检测领域工作经验，熟悉本地项目运作流程及相关监管要求。 3. 熟知《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及行业技术标准，掌握各类消防系统的运行原理、维护流程及常见故障处置方法。 4. 具备较强的现场操作能力，能独立开展设备测试、报告撰写及维修作业，身体条件满足登高、攀爬等现场工作需求。 5. 工作态度认真负责，具备良好的语言表达与协调能力，团队协作意识强，安全与合规意识突出。 6. 其他：大专及以上学历，消防工程、安全工程、电气工程等相关专业优先；熟练使用办公软件进行文档编辑与数据整理。 五、工作地点 四川省成都市 六、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附证书扫描件、工作经历证明材料）发送至邮箱：[****************]，邮件标题注明“一级消防工程师+姓名+联系电话”。 2. 联系电话：***********（张先生） 3. 面试安排：简历筛选通过后，公司将电话通知面试时间与地点，请保持通讯畅通。 四川和光同益消防工程有限公司 2026年3月2日

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利待遇：260一天。每周可以预支工资。 招聘要求：18-50岁，。身体健康，能做体力活。 工作内容： 小件装车、卸货，上下料，不需要经验。 工作时间，长白班/两班倒可自由选择 食宿：包住宿，包吃。4-6人宿舍，环境超好，空调wifi热水都有

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招聘消防学徒师傅和小工。消防学徒师傅的薪资为每天210元至380元。小工的薪资为每天200元至220元。薪资按月结算发放。应聘者年龄需在18岁至55岁之间。需学习或具备消防相关知识和技能。需能接受长期工作，并愿意从事学徒或师傅的工作。

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安岳【全能工程师】4000-6000元/月

（一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

1. 设备操作与运行 按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业，保障生产连续稳定。 熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试，根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。 严格执行安全操作规程，杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。 2. 日常维护与保养 落实设备日常巡检工作（如润滑、清洁、紧固等），如实记录设备运行状况。 配合开展周期性维护、校准或检修任务，发现异常现象（如异响、过热、泄漏等）及时上报。 更换易损件或基础零部件，维持设备正常运转状态。 3. 生产监控与质量控制 实时监控设备运行参数（如温度、压力、速度等），确保符合工艺规范要求。 对产品外观、尺寸及性能进行检查，初步分析不合格品原因并及时反馈。 准确填写生产相关记录（如产量统计、停机时间、异常事件等）。 4. 故障处理与报告 第一时间识别设备异常或故障情况，执行紧急停机等应对措施。 协助维修人员进行故障排查，参与基础维修或调试工作。 对重大故障情况进行上报，并详细记录事件经过。 5. 安全与合规 按规定佩戴劳动防护用品，遵守公司各项安全管理制度（如锁定挂牌LOTO程序）。 辨识作业环境中潜在风险（如化学品接触、高温、高压等），保持工作区域整洁有序。 积极参加安全培训，熟悉消防设施使用及应急处置流程。 6. 团队协作 与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通，协同提升生产效率。 交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。 7. 其他职责 积极参与设备优化改进提案。 完成上级交办的其他工作任务（如物料搬运、5S管理等）。 具备基本英文能力，熟练进行数据处理，掌握CAD制图技能

【诚聘】充电桩安装师傅，年龄50以下，有无经验均可 【岗位职责】 负责充电桩安装工作：从电表拉线至车位，有桥架走桥架，无桥架需穿管暗敷； 负责充电桩墙体固定（打膨胀螺丝）、连接空开及漏电保护器； 确保施工规范，保证接电安全及设备正常运行。 【薪酬结算】 基础安装费与增项费收入 【任职要求】 任职要求： 持有效电工证，具备较强的动手能力，，责任心强。

工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟踪，保障其安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推进设备标准化管理，制定并落实维护方案，确保设备运行的可靠性与稳定性，延长设备使用周期。 3. 快速响应并处理设备异常与故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与保养任务。 4. 管理设备资产台账，跟踪公司设备升级规划，定期汇总并反馈设备运营数据，包括备件库存、工器具使用及维保支出等信息。 任职要求： 1. 工科类专业大专及以上学历，如机械工程、机电一体化、自动化控制等相关方向。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。 3. 熟悉机械设计及相关制图软件（如CAD、UG），能独立开展设备设计与技术方案编制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效分析和解决现场问题。 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能持续掌握新技术及设备故障应对策略。 6. 有同行业背景者优先录用。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常业务运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需证书。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内（外）旅游活动，入职满一年即可参与享受。

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