资阳市雁江区招消防安装

绵阳市招消防水安装小工若干人师傅数名

【岗位职责】-负责小区消防中控室日常监控与操作一及时发现并处理火灾隐患，确保消防安全一配合完成消防设施巡查及应急演练【职位要求】-中专及以上学历，无经验也可-持有中级消防中控证或中级消防设施操作员证-会使用消防器材，具备基本消防安全知识-退伍军人优先，无犯罪前科【工作时间】夜班，具体班次面议，月休四天【薪资福利】-综合薪资3000-4000元/月一月休四天，工作稳定，待遇清晰

岗位职责： 1、遵守国家及地方相关法律法规，落实各项规章制度，承担APG消防系统的运行管理工作； 2、统筹消防设备与设施的操作、点检、保养、维修工作，管理维保服务商，实施现场作业质量监督、操作规范核查、项目过程管控及费用评估等职能； 3、组织并监督消防系统维护的技术执行，确保施工品质，协同处理施工过程中出现的重大技术问题； 4、参与消防系统维修与升级工程，配合甲方完成系统验收相关工作； 5、建立并维护企业消防安全档案，编制并推行消防安全管理制度； 6、负责厂房消防图纸及相关维修记录的整理与归档管理； 7、开展消防设备使用指导，并组织实施员工再培训工作； 8、优化完善与消防设施安全使用、工程管理、维护流程及技术资料存档相关的内部管理制度； 9、制定年度消防安全工作计划，监督制度执行情况，承担相关报表编制任务，提供年度消防演练的技术支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，消防、电气自动化、暖通、给排水等相关专业；持有一级注册消防工程师资格者，学历可放宽至大专； 2、具备8年以上消防领域工作经验（涵盖设计审核、现场验收、检查与维护管理），或具有不少于5年单体面积5万平米以上项目的消防运营管理经历； 3、有NFPA或FM项目经验者优先考虑； 4、熟练掌握ISO14001、OHSAS18001体系要求，熟悉消防安全、交通安全及机械安全基本知识，了解HACCP体系内容； 5、具备较强的主动性与沟通协调能力，拥有一定的团队组织与管理能力。

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成都市双流区招会安装挡烟垂壁的师傅，工作地点可能全省各地，包吃住！！

工作职责： 1、负责消防二次改造工程的平面图测绘及消防施工图纸设计等前期施工准备工作。 2、依据消防设计规范，为客户制定设计方案，并提供预算报价等相关配套服务。 3、为客户提供材料选型建议，协调配套工程施工相关事宜。 任职要求： 1、年龄22-40岁，设计类相关专业大专及以上学历者优先考虑。 2、具备2年以上二次装修施工图设计及消防设计工作经验，熟练操作天正、CAD等设计软件。 3、具备良好的沟通能力与表达能力，具有较强的团队协作意识和组织协调能力。 待遇：5K-8K+五险一金 工作时间：9:00-17:30，双休，法定节假日正常休息， occasional加班

负责消防巡查、记录、监控室监控，包吃包住

岗位职责： 1.负责德阳市阳光棚光伏系统的现场勘测、支架安装、组件铺设及电气接线工作 2.按照施工规范完成光伏阵列、逆变器、配电箱等设备的安装与调试 3. 配合项目负责人进行施工进度管理、质量自检及安全防护落实 4.协同电网公司完成并网验收及相关资料整理提交 5. 对客户进行基础使用说明及日常维护指导 任职要求： 1. 具备光伏安装或相关电力工程施工经验，熟悉分布式光伏系统结构 2.能适应户外高空作业，持有低压电工证或登高作业证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4.学历不限，有中专/技校及以上学历或相关培训经历者更佳 5.工作地点为德阳市，能接受短期本地项目驻点作业

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2.配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄25-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录，持中级消防设施操作员证 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.持保安证。 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

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资阳市安岳县招抹灰、泥瓦工、种植工/杂工

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岗位职责： 1.负责消防控制室的24小时值班值守，严格遵守消控室操作规范，熟练操作消防控制设备；2.实时监控场所消防设施运行状态、视频监控画面，及时发现火灾隐患、安防异常并上报处置；3.做好消防控制设备的日常检查、维护和记录，确保设备正常运行，配合做好消防设施检测、维保工作；4.接到火灾报警信号后，立即按照应急预案开展处置，及时联动相关部门并上报；5.负责消控室各类台账、记录的填写、整理和归档，熟练掌握火灾报警、初期火灾扑救等技能。 岗位要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，无精神疾病、癫痫等妨碍从事消防工作的疾病；2.须持有消防设施操作员证（初级及以上），证书在有效期内；3.熟悉消防控制室设备操作规范，能熟练操作火灾自动报警、消防联动等设备；4.了解火灾报警处置流程和初期火灾扑救技能，具备良好的隐患排查能力；5.工作认真负责，能适应24小时值班值守，严格遵守消控室各项规章制度，做好台账记录。 福利待遇：购买社保，月休6天；包食宿；工龄工资；免费培训。

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（一）岗位职责 1.负责风电场现场设备安装督导、定期检修、故障消缺、技术改造、调试及试运行等工作； 2.执行设备定期维护与例行保养计划，保障风机安全稳定运行； 3.快速响应并处理风机各类故障，降低停机损失； 4.协助完成风电场日常运行监控、数据记录与分析工作； 5.服从公司调度安排，完成上级交办的其他专项任务。 （二）任职要求 1.身体健康，，无恐高、晕船等不适症状； 2.持有低压电工证、登高证、高压电工证； 3.30 周岁以下，大专及以上学历（综合素质优秀者可适当放宽），机电工程、电气工程、机械设计制造、能源动力等电力相关专业优先； 4.具备吃苦耐劳精神、较强的团队协作意识与服从性，能适应风电项目现场工作环境。 （三）福利待遇与职业发展 1.薪资待遇：综合薪资 5000-43800 元 / 月，根据技术等级、工作经验及现场表现动态调整； 2.休假制度：每 2-3 个月享受 10-18 天带薪休假，公司统一；3.职业晋升：建立清晰的技术等级晋升通道（D 级至 A 级），配套专项技能培 训与职称评定支持，助力从业者实现职业进阶。

【诚聘】充电桩安装师傅，年龄50以下，有无经验均可 【岗位职责】 负责充电桩安装工作：从电表拉线至车位，有桥架走桥架，无桥架需穿管暗敷； 负责充电桩墙体固定（打膨胀螺丝）、连接空开及漏电保护器； 确保施工规范，保证接电安全及设备正常运行。 【薪酬结算】 基础安装费与增项费收入 【任职要求】 任职要求： 持有效电工证，具备较强的动手能力，，责任心强。

1. 设备操作与运行 按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业，保障生产连续稳定。 熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试，根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。 严格执行安全操作规程，杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。 2. 日常维护与保养 落实设备日常巡检工作（如润滑、清洁、紧固等），如实记录设备运行状况。 配合开展周期性维护、校准或检修任务，发现异常现象（如异响、过热、泄漏等）及时上报。 更换易损件或基础零部件，维持设备正常运转状态。 3. 生产监控与质量控制 实时监控设备运行参数（如温度、压力、速度等），确保符合工艺规范要求。 对产品外观、尺寸及性能进行检查，初步分析不合格品原因并及时反馈。 准确填写生产相关记录（如产量统计、停机时间、异常事件等）。 4. 故障处理与报告 第一时间识别设备异常或故障情况，执行紧急停机等应对措施。 协助维修人员进行故障排查，参与基础维修或调试工作。 对重大故障情况进行上报，并详细记录事件经过。 5. 安全与合规 按规定佩戴劳动防护用品，遵守公司各项安全管理制度（如锁定挂牌LOTO程序）。 辨识作业环境中潜在风险（如化学品接触、高温、高压等），保持工作区域整洁有序。 积极参加安全培训，熟悉消防设施使用及应急处置流程。 6. 团队协作 与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通，协同提升生产效率。 交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。 7. 其他职责 积极参与设备优化改进提案。 完成上级交办的其他工作任务（如物料搬运、5S管理等）。 具备基本英文能力，熟练进行数据处理，掌握CAD制图技能

负责小区秩序管理，身体健康，服从管理，年龄18-55岁，购买社保，月休4天，薪资3500-3800

工作在资阳高新区，上班为12小时，轮休4天。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常业务运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需证书。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内（外）旅游活动，入职满一年即可参与享受。