岗位职责： 1. 负责安卓/鸿蒙平台应用的架构设计、定制化开发及功能落地； 2. 依据产品需求，完成应用界面布局与交互体验的优化设计； 3. 参与应用全流程测试、问题排查与性能调优，保障运行稳定性和用户满意度； 4. 协同团队成员推进项目进度，确保按时交付并符合业务目标。 任职要求： 1. 具备良好的编码基础，掌握安卓开发技术体系； 2. 精通Java与Kotlin语言，拥有实际安卓项目开发经历； 3. 具备较强的协作意识，沟通顺畅、执行高效； 4. 学习能力强，能快速掌握新技术并应对项目调整； 5. 有鸿蒙系统应用开发经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 协助PCB工程部完成日常生产技术相关工作，包括资料制作、流程跟进及文件管理； 2. 学习并掌握PCB设计、工艺流程、工程变更等核心环节的操作规范； 3. 配合工程师完成客户资料处理、叠层结构设计、钻孔图绘制等基础技术支持工作； 4. 负责部门内部跨环节沟通协调，确保工程信息准确传递至生产端。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、材料、化学、机械类相关专业优先； 2. 熟悉CAD、CAM软件操作，具备基本的PCB设计知识者优先； 3. 具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作意识； 4. 愿意长期在PCB行业发展，能适应制造型企业工作环境。

一、岗位描述1. 掌握动物源胶原及其多肽的制备工艺，熟悉胶原类医用材料的研发技术，具备独立开展相关科研工作的能力。 2. 能够提出可行的技术构想、研发路径及实验方案。 3. 在项目负责人带领下，可自主推进并完成胶原类医用材料的研发任务。 4. 具备查阅和分析国内外科技文献的能力。 5. 积极参与生产工艺中的关键技术攻关。 6. 按时高质量完成公司安排的新产品研发任务，每年申请国家发明专利不少于1项、发表科研论文不少于2篇。 7. 高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求 1. 专业背景：生物材料、材料科学与工程、高分子材料与工程、生物质化学与工程等相关专业。 2. 学历要求：优秀本科毕业生，取得学士学位；或优秀硕士、博士毕业生。 3. 具备扎实的化学、高分子、材料学及生物医学工程理论基础，熟练掌握数据分析方法。 4. 具有全局意识，组织纪律性强，服从管理，执行力强。 5. 熟悉动物源胶原、重组胶原及其应用领域相关知识。 6. 具备2年以上相关工作经验。 7. 具备较强的中英文书面撰写与口头表达能力。 8. 具有良好的创新思维和独立科研能力。 9. 品行端正，工作认真积极，富有责任心与事业心，具备团队协作精神。 10. 无不良行为记录，无学术不端情况，身体健康，能胜任高强度的研发工作。 三、薪资范围 基本工资：本科：4500元/人月起；硕士：7000元/人月起；博士：8500元/人月起。 四、享受福利 1. 五险一金； 2. 双休。

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

岗位内容： 1. 配合生产部门完成各类铸造/锻造加工业务，保障作业安全与运行效率。 2. 推进工艺流程的规范化与持续优化，控制制造成本，提升产品质量。 3. 参与现有工艺改进及新工艺研发，促进技术革新并推动实施方案执行落地。 4. 指导现场操作人员规范使用设备，提升其操作技能与作业能力。 任职要求： 1. 材料成型及相关专业背景。 2. 具备5年以上铸造或锻造工程工作经验，掌握铸造/锻造工艺及常用工具，拥有一定生产管理实践经验。 3. 熟练运用CAD/UG等设计软件，具备模具设计与工艺优化的实操能力。 4. 具备突出的工艺创新能力与问题处理能力，能针对生产异常提出有效解决方案。 5. 具备良好的沟通协作意识和团队配合精神。

【岗位职责】 1. 制定并执行研发计划，负责产品的研究与开发工作，以及工艺文件编制工作。 2. 负责材料的筛选、试验及评估工作，确保产品质量符合标准。 3. 协调各部门工作，确保新产品顺利上市。 4. 完成领导交代的其他事务。 【岗位要求】 1. 博士及以上学历，机械类、材料、化学工科类专业。 2. 具备扎实的专业背景，拥有材料研发工作经验。 3. 熟悉多种工程材料的应用、性能及工艺，并可根据市场需求开展研发工作。 4. 具备较强的创新思维和团队管理能力。 【工作时间】 大小休，一周有3天需要上到19:30下班。 【工作地点】 成都或宁波

岗位职责： 1. 承担综合保障装备的结构设计与生产实施工作 2. 承担飞行器短距起降用液压系统的方案设计与制造实施 3. 编写并归档液压系统相关的技术文件与工程资料 4. 参与液压系统的现场调试、试验验证及故障处理 任职要求： 1. 具备机械设计及其自动化、液压传动或相近专业背景 2. 拥有液压系统研发与制造实际经验，有综合保障装备项目经历者优先 3. 硕士学位，具备3年以上相关行业工作经验 4. 具备较强的技术问题分析与应对解决能力

岗位职责: 1. 初期阶段学习公司企业文化，掌握各部门业务流程，熟悉部门管理模式，后续协助部门主管推进日常管理工作。 2. 落实并完成主管交办的各项具体工作任务。 3. 薪资保底5000元，转正后6000元起，另享提成、奖金、优秀员工奖励等多重激励。 4. 工作时间上午9点至下午6点，周末双休，工作氛围轻松灵活，欢迎有意向从事销售管理类工作的人员咨询加入。 职位要求: 1. 大专及以上学历，应届毕业生亦可投递，能力突出者学历可适当放宽。 2. 具备责任心与团队协作精神，形象端正，气质良好。 3. 有管理经验或有志于向管理方向发展者优先考虑。 （该岗位属公司储备管理岗，提供免费系统培训，享有五险、免费旅游、免费住宿、年终奖金及晋升机会，团队整体形象素质较高）

资阳乐至县招泥瓦工本地人

资阳雁江招护坡/边坡,建筑木工，要求专业负责服从安排，串串勿扰，附近的人联系。

【喜膳坊】诚聘切配师傅1名，工作地点位于四川省资阳市府河市场。薪资待遇5000到5500元，具体面议。本岗位每月休息4天，节假日另加1天休息。我们为您提供良好的工作氛围和发展空间，期待热爱餐饮、踏实肯干的您加入。联系电话：，欢迎来电咨询！

临时小工15个 拉电缆 240/天管中餐

资阳市安岳县招电焊

明天有工作安排，有意者请来电联系。

招聘工程师，薪资为1000-1000元/月，要求持有资格证书，有检测经验者优先。薪资面议，公司购买相关保险。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

江西招聘中工多名。

招民宿改造工长（项目外包，自带班组）兰州，多套民宿活长期有，节点结账 招工详情 项目地点：兰州 工程类型：民宿旧房改造，多套项目，活源稳定 合作方式：项目外包，不是上班坐班，包工管理；主材、设计图纸甲方提供 付款方式：按施工节点付款， 干活内容 工地全盘总负责，统筹拆改、水电、瓦工、木工、油工全套工序； 自带班组，按图纸施工，把控工期、施工质量； 材料进场核对清点，控制材料损耗； 管好现场安全、文明施工，处理工地突发问题； 对接甲方和设计师，同步进度，配合竣工验收。 要求 3年以上装修带班经验，做过民宿/旧房改造优先 自带全套稳定班组：水电、瓦、木、油工人齐全 能看懂施工图纸，懂装修各道工艺，对细节质感有要求 诚信靠谱，工期观念强，能管好班组，无重大安全事故记录 优势 长期有民宿改造项目，合作好可以持续接单 主材甲方提供，不用工长垫资采购主材 工地住宿可协商 联系说明 有意直接电话沟通，发之前请发民宿改造工地实拍案例，带案例优先面谈。

【岗位职责】 1. 前处理组长：负责原料解冻、修割、清洗、分割、腌制班组带班；管控生产进度、原料损耗、现场 5S 与卫生，落实工艺，防止混料、交叉污染，及时上报生产异常。 2. 热加工组长：负责卤制、蒸煮、烟熏、杀菌班组管理；严格把控温度、时间等工艺参数，保障成品品质；做好设备点检、批次记录，控制返工报废。 3. 内包组长：负责真空内包、称重、打码、检品班组管理；管控封口质量、净含量、批号日期；落实洁净区消...

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

管培生岗位职责： 1、系统学习并熟练掌握车间生产流程、操作规范，快速熟悉生产全流程； 2、严守食品安全相关准则，落实质量管控与安全生产要求； 3、协助车间管控生产成本，优化生产流程，减少损耗，提升生产效益； 4、协助车间做好人员统筹与部门协作，高效完成各项工作任务； 5、学习现场管理相关知识，跟随培养路径历练成长，稳步晋升。 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历； 2、食品、生物、化学、环境、机械、自动化等理科类专业（优秀者可适当放宽条件）； 3、有食品行业从业经验者优先； 4、吃苦耐劳，服从工作安排； 5、学生干部、学生党员，有社会实践活动经验，沟通能力强的优先。 工作时间： 1、上班时间：10-12小时（综合工时）； 2、两班倒（半个月倒一次班）； 3、每月按照车间排班计划休息（具体根据生产计划而定）。 薪资待遇：月综合薪资5k-8k，五险一金、包食宿、加班补助、带薪年假、节日福利。 晋升通道： 晋升通道1：管培生-脱岗线长-QC-班组长-主任助理-主任-经理-总监 晋升通道2：管培生-脱岗线长-QC-定岗质量-QA-科长-经理-总监 晋升通道3：管培生-脱岗线长-QC-竞聘行政职能岗位

【任职要求】 1、45周岁以下，大专及以上，生产管理、汽车管理相关专业优先； 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验； 3、 精通制造业车间管理，具备独立生产调度实操经验，熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程；两轮摩托车产业工作经验优先； 4、熟练使用办公及Excel数据工具，工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配，动态平衡车间人力，跟进人员适配，优化人力配置，提升生产人效，保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺，确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组，每半天核查计划达成；跟进车间产出，核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常，及时对接相关人员落实处置方案；遵循 1‑2‑4 上报原则：1 小时未解决上报生产副主任，2 小时未解决上报车间主任，4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量，编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报；登记各类生产异常，输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间，五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点：三草湾产业园

【岗位职责】 1. 负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行。

【岗位职责】 1. 根据订单完成生产排产，统筹腌制、卤制、杀菌、包装全工序，调配人、机、料，保障产量交期，做好生产台账，及时处置现场各类异常。 2. 落实 GMP、SSOP、5S 及食品卫生规范，管控车间消杀、交叉污染，把控卤制、杀菌关键控制点，配合品控处理质量问题，管控原料出成率，降低生产损耗。 3. 负责车间人员排班、培训、班组绩效考核，协调现场人员问题，稳定生产队伍。 4. 监督设备日常点检保养，减少停机；管控...

岗位职责: 1. 监督员工操作流程，跟踪产线设备运行、工艺执行及质量状况，发现异常及时汇报并配合处理。 2. 推动部门间协作，优化资源配置、减少浪费，落实车间安全、清洁及5S执行情况。 3. 负责统计报表的编制与核对，确保数据准确后交由统计文员归档。 4. 应对设备突发故障及安全事件，监测工艺用水、废水处理及锅炉系统运行状态，迅速上报并参与处置。 5. 组织新进人员岗前培训，主持每日班前班后会、传达工作任务，出席周例会并跟进决议事项。 6. 对接政府环保主管部门，确保生产活动合规运行；完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1. 学历专业：国家统招本科及以上，给排水科学与工程、水质科学与技术、环境科学与工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具备3年以上水处理或污水处理领域工作经验，含1年以上现场管理经历；熟悉水处理生产工艺、流程及主要设备原理。 3. 能力要求：具有计划统筹、团队管理与协调沟通能力，能科学安排岗位任务、把控关键环节，指导下属技能提升，高效解决生产中出现的问题，执行力突出。 4. 培训经历（优先）：接受过班组管理、质量管理、5S管理或ISO9001/14001体系培训者优先考虑。 5. 职业素养：作风认真务实，吃苦耐劳，能适应一定强度的工作压力；具备良好成本控制意识、强烈责任感、敬业态度及团队协作精神。

3.35米瓦楞纸板生产线领班主管，要有一定管理能力和执行力，必须开过2.8米或以上高速机，能配合机修维护维修设备。精通所有机台！在之前公司没有重大违规，没有犯罪记录！！！

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

【岗位职责】 1. 精通Verilog/SystemVerilog，具备良好硬件基础； 2. 掌握常见的总线协议，如CHI、ACE、AXI、AHB、APB等； 3. 掌握VCS/Verdi/Xrun/SpyGlass/DC/FM/LEC/VCLP/CLP/PT等流程及工具使用； 4. 掌握SDC/UPF等标准设计约束开发与维护。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，电子、通信、自动化、计算机等相关专业； 2. 精通Verilog/SystemVerilog，具备良好硬件基础； 3. 熟悉至少1种常用前端设计EDA工具，如VCS/Verdi/SpyGlass等。

岗位职责： 1、主导公司新技术与新产品的研发及落地实施，系统规划产线各环节的效率提升策略。 2、把握行业技术发展方向，制定企业中长期技术发展规划，持续追踪并对比业内先进技术和效能标准。 3、全面统筹研发项目执行，负责政府科研项目的申报、对接及相关全流程管理。 4、牵头研发团队组织架构的设计与持续优化，推动核心岗位人才引进与团队搭建。 5、制定并落实团队成长与发展方案，通过指导和赋权提升成员的技术水平与管理素养。 6、主导部门绩效考核机制、激励制度运行及后备人才储备建设，营造创新高效、协作共赢的团队氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，光伏、材料、物理等相关专业优先。 2、具备10年以上相关领域从业经历，其中至少5年技术研发团队管理经验。 3、熟练掌握电池生产工艺、产品开发及制造流程，了解质量管理体系，具有扎实的技术管理基础。 4、拥有良好的团队建设能力、战略思维及跨部门协作沟通技巧，责任心强，能适应高强度工作节奏