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其他生产营运人员月结3-5年大专团队管理 创业经验
【岗位职责】 本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的管理工作,保障公司运营高效顺畅。负责团队组建及人员培训,参与商务沟通与谈判。管理层享有团队绩效提成,整体收入较高,晋升通道开放,发展空间广阔。 【任职要求】 具备3-5年相关工作经验,年龄25-45岁为宜,沟通表达能力强,具有良好的团队协作能力与商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能够将工作视为自身事业投入;责任心强,具备较强的保密意识。 【薪资待遇】 月收入10k—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班 【福利待遇】 每月组织团建活动、生日会及节日福利 享受超长带薪春节假期,定期提供下午茶 安排专业技能培训与个人成长规划 拥有明确的晋升路径与无上限收入潜力
其他生产营运人员3-5年本科生产技术研发新产品导入生产质量管理材料机加工
我们是谁:一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业,主打小批量、多品种生产模式,注重首件导入与全过程质量管控。 工作内容: 1. 负责首件研发订单的全流程跟进:涵盖需求评审、打样、试制、验证到量产移交各环节。 2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程及关键质量控制点,参与现场问题的分析与闭环处理。 3. 具备机械图纸识读能力(2D/3D),能将技术方案整理为条理清晰的PPT进行汇报。 4. 熟悉常用材料及基础加工工艺(如铝、铜、陶瓷、石英;机加、抛光、表面处理等)。 5. 与采购、质量、生产等部门协同,推动项目进度及变更落地。 岗位要求: 1. 学历专业:机械、材料、制造类相关专业,本科及以上学历。 2. 经验要求(满足其一即可): - 5年以上在精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目岗位经验(硕士学历可放宽至3年); - 或1–3年经验但具备较强学习能力与现场推动力的成长型人才。 3. 技能要求: (1)可阅读英文技术文档; (2)能理解GD&T、公差与配合要求; (3)熟练使用Excel与PPT; (4)能运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。 4. 其他要求:责任心强,能在关键节点(如试制、交付期)阶段性加班,愿意深入现场推动问题解决。 加分项(有则优先,无亦可): 1. 具备首件确认(FAI)、8D/FMEA/SPC工具应用经验,或在ISO9001、IATF16949体系下工作过。 2. 使用过三维设计软件、质量统计分析工具等相关软件。
其他生产营运人员3-5年大专
1. 大专及以上学历,3年以上PCB MI制作/审核经验。 2. 熟悉CAM/MI制作逻辑、全制程工艺、客户规范。 3. 细心严谨,有较强的风险识别能力。 4. 熟练使用Genesis2000/InCAM。 5. 熟悉PCB制程能力、间距/阻抗/安规/DFM要求。
化工研发工程师
1.2-1.6万/月
化工工程师3-5年硕士化工产品配方研发工艺设计实验验证工业化放大技术文档编制
工作职责 1. 负责化工产品配方的开发及工艺改进,通过实验验证手段提升产品的性能与稳定性。 2. 主导新产品的实验室小试、中试以及工业化放大过程,确保技术方案具备可实施性。 3. 关注行业先进技术动态与原材料发展变化,推动现有产品的持续优化与升级。 4. 编写相关技术文件与标准操作规程(SOP),确保研发与生产流程符合规范要求。 任职要求 1. 硕士及以上学历,化学工程、应用化学等相关专业背景。 2. 拥有3年以上化工研发工作经验,熟悉精细化工或高分子材料方向的研发流程。 3. 熟悉实验设计方法及相关数据分析工具,能独立开展配方调整与性能评估工作。 4. 熟知化工领域安全标准与环保规定,具备较强的风险识别与管控能力。
化工工程师
岗位职责 1. UV光固化体系开发 - 负责UV光固化胶水(UV胶)的配方设计与开发,包括自由基聚合、阳离子聚合等体系 - 开发低收缩、高透明、高耐候、耐高温等特种UV固化产品 2. 光引发体系优化 - 筛选并优化光引发剂体系,提升固化效率与深层固化能力 - 针对LED-UV、准分子光源等新型光源开发匹配配方 3. 应用导向产品开发 - 电子方向: 开发电子元器件固定、芯片封装、FPC补强、摄像头模组粘接等专用UV胶 - 光学方向: 开发光学胶合、光纤耦合、显示模组贴合等低应力、高光学性能产品 - 精密制造方向: 开发微纳结构转印、3D打印、精密定位等特种UV固化材料 4. 工艺与可靠性评价 - 建立UV胶的固化工艺窗口、粘接强度、可靠性(耐温湿、耐老化)等评价体系 - 对接下游客户,提供应用技术支持和失效分析 5. 产业化支持 - 协助开展中试放大,解决批量生产中的稳定性、一致性、成本控制等问题 --- 任职要求 - 学历专业: 硕士,高分子化学、材料化学、应用化学、光化学、精细化工等相关专业 - 经验背景: 3年左右UV光固化涂料、UV胶、光刻胶、辐射固化材料研发经验 - 核心技能: - 精通丙烯酸酯、聚氨酯丙烯酸酯、环氧丙烯酸酯等低聚物设计与合成 - 熟悉光引发剂(TPO、184、1173、阳离子型等)的选型与复配 - 掌握UV固化动力学、体积收缩控制、氧阻聚抑制等关键技术 - 熟练使用FTIR、DSC、DMA、UV固化仪等表征设备 - 优先条件: 有电子级UV胶(低卤素、低离子含量)、光学级UV胶(低黄变、高透光)、半导体封装材料经验者优先
液压工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责液压系统的方案设计与技术开发; 2. 完成液压元件选型及系统集成设计,输出工程图纸与技术文档; 3. 参与项目实施,协同生产与调试,确保系统稳定运行; 4. 对现有液压系统进行性能分析与优化改进。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能高效推进跨部门协作; 2. 拥有较强的技术问题分析与解决能力; 3. 熟练使用主流三维设计软件进行结构设计; 4. 具备项目执行能力,能按时保质完成工作任务。
其他生产营运人员5-10年本科研发
岗位主要职责:开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品 1、开展新型储能产品的技术调研工作,撰写产品立项开发报告; 2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计; 3、组织技术专家开展方案评审,跟进并推动样机试制及试验验证,负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制; 4、对接高等院校及科研机构,协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪; 岗位任职要求: 1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件; 2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业,本科及以上学历; 3、具备5年以上工作经验(硕士3年以上),具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能,或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历; 4、学习能力突出,能迅速掌握储能领域相关标准规范,熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。
通知:尊和养老服务岗位已满,暂不接受新名单,已报名人员可正常面试,下次招聘时间待定。
临时工
通知:尊和养老服务岗位已满,暂不接受新名单,已报名人员可正常面试,下次招聘时间待定。
资阳
11月13日 02:30拨打电话
工地小工/杂工
爱之语健康管理有限公司乐至分公司招聘岗位评估员,要求25-50岁,能吃苦耐劳,有较强的沟通能力,身体健康,有医护背景,评估师证优先,能服从安排遵守公司规章制度。薪资待遇2200底薪+提成+保险+基本奖金。
资阳乐至县招副驾一名韵达快递~南京,南京~工作轻松,两头24个小时休息。有意者私聊
押运员1-2人
招副驾一名韵达快递乐至~南京,南京~乐至工作轻松,两头24个小时休息。有意者私聊
资阳 乐至县
11月13日 02:02拨打电话
四川资阳高新区招几个喷漆师傅枪手工资月薪8000八小时。加班有加班费,二把手中工也要电话
8千/月
汽车维修月结
资阳高新区招几个喷漆师傅枪手工资月薪8000八小时。加班有加班费,二把手中工也要电话
资阳
11月13日 00:38拨打电话
工厂搬运工保险社保包住包吃五险五险一金20人以上月结夫妻房可预支
【在厂面试,没有中介赚差价,0费用入职】 日结,周结,月结均可!日结,周结,月结均可! - 赶订单,无需工作经验男女不限,坐班,目前小时工元28-30一小时,当月工资全额结清,包吃包住,直接跟厂区签合同的,而且当天结清所有工资,不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺,来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000,带朋友来奖励500元!可以安排一起! 新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费!立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】【厂区签合同,无任何套路】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元,与工资分开发放,工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:28-30元/小时(,无任何套路) 小时工:28-30元/小时(做到年底留任奖励6000元,无任何套路) 小时工:28-30元/小时(做到年底留任奖励6000元,无任何套路) 1、全勤月薪保底8000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前3天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位:主要负责做一些简单的手工活,不会有人带例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,搬运产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松一看就会。2、年龄16-50周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)
工长工程师
新店需带班人员。岗位职责:1. 油料、配件领用对上,该记的记。2. 进度、质量、要料如实说。3. 验收整改跟到底、闭环。
重庆
11月12日 23:12拨打电话
南通启东市PlanningEngineer,工作地址:,有至少三年相关岗位经验,英语可以作
工长工程师
PlanningEngineer,工作地址:启东,有至少三年相关岗位经验,英语可以作为工作语言。
南通 启东市
11月12日 23:09拨打电话
工长工程师
明天杭垓需要上下带班。岗位职责:工完场清、料具收好、车停指定位置。对讲机、手势按现场规矩来。恶劣天气该停就停,不硬干。节约油料,不长时间怠速。新场地、新活先问清再干。监理业主来查配合整改、改完再验。
湖州
11月12日 22:33拨打电话
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!责任心强!施工经验丰富全面,理解学习能力强!综合能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
福建莆田荔城区五栋地下室需要带班人员,要求精通地下室人防安装工程,现场管理协调能力过硬。
工长工程师
福建莆田荔城区五栋地下室需要带班人员,要求精通地下室人防安装工程,现场管理协调能力过硬。
莆田 荔城区
11月12日 21:52拨打电话
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级
岗位职责: 从事产品的生产技术、质量管理、设备管理以及现场运营相关工作。 任职要求: 1. 具备药学类、机械类等相关专业本科及以上学历。 2. 熟练操作常用办公软件,具备较强的文献查阅与文档编写能力;英语能力良好者优先。 3. 具备踏实肯干的工作态度,责任心强,富有自驱意识,学习能力强,且拥有良好的沟通协作能力。
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长) [烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职) [红包]薪资待遇: 小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职) 正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+() [玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资) [勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】 1. 前处理组长:负责原料解冻、修割、清洗、分割、腌制班组带班;管控生产进度、原料损耗、现场 5S 与卫生,落实工艺,防止混料、交叉污染,及时上报生产异常。 2. 热加工组长:负责卤制、蒸煮、烟熏、杀菌班组管理;严格把控温度、时间等工艺参数,保障成品品质;做好设备点检、批次记录,控制返工报废。 3. 内包组长:负责真空内包、称重、打码、检品班组管理;管控封口质量、净含量、批号日期;落实洁净区消...
压力容器研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限非标设备设计质量管理研发结构设计工艺设计制图设计特种设备焊接工艺装配工艺液压工艺
根据压力容器条件开展设计及制图工作。
车间主任
4-8千/月
车间主任5-10年大专特殊膳食有生产管理经验质量管理经验健康产品食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1. 协助厂长做好生产管理工作,负责车间生产的顶岗。 2. 监督执行生产计划,确保按公司批准的工艺规程组织生产、贮存,保证产品质量符合标准。 3. 管理厂房、设施设备的运行维护。 4. 监督生产过程中的质量控制,确保生产记录真实、完整、可追溯,符合法规要求。 5. 配合质量部处理不合格品,参与质量风险分析和改进措施制定。 6. 组织生产人员的技术培训和考核,提升团队专业能力。 7. 协调跨部门合作,优化生产流程,解决技术问题。 8. 落实安全生产责任,预防事故发生,确保职业健康与环境保护合规。 【岗位要求】 1. 食品相关专业大专及以上学历。 2. 至少5年以上同行业同岗位工作经验;若学历较低(中专),需具备10年以上生产管理经验。 3. 熟悉特殊膳食生产工艺、制造流程及GMP规范,具备质量控制和风险分析能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力。 5. 若有大厂生产组长的工作经验,且愿意与公司共同发展进步,公司也会予以考虑。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
熟悉压力容器生产各环节运作,负责整体生产车间规划安排。
生产主管(J11899)
9千-1.1万/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、生产管理:根据月度生产目标,科学规划并高效组织生产活动; 2、团队管理:落实部门培训计划,开展班组建设与人员培养工作; 3、质量管理:督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程; 4、成本管理:依照部门年度预算要求,实施成本管控措施; 5、安全管理:定期开展安全检查,消除潜在风险,普及安全规范,强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历,机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验,1年以上工厂基层管理经历;熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理;掌握生产运营管理体系,擅长车间成本控制。
储干5000-8000
5-8千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职
管培生岗位职责: 1、系统学习并熟练掌握车间生产流程、操作规范,快速熟悉生产全流程; 2、严守食品安全相关准则,落实质量管控与安全生产要求; 3、协助车间管控生产成本,优化生产流程,减少损耗,提升生产效益; 4、协助车间做好人员统筹与部门协作,高效完成各项工作任务; 5、学习现场管理相关知识,跟随培养路径历练成长,稳步晋升。 岗位要求: 1、年龄20-30岁,大专及以上学历; 2、食品、生物、化学、环境、机械、自动化等理科类专业(优秀者可适当放宽条件); 3、有食品行业从业经验者优先; 4、吃苦耐劳,服从工作安排; 5、学生干部、学生党员,有社会实践活动经验,沟通能力强的优先。 工作时间: 1、上班时间:10-12小时(综合工时); 2、两班倒(半个月倒一次班); 3、每月按照车间排班计划休息(具体根据生产计划而定)。 薪资待遇:月综合薪资5k-8k,五险一金、包食宿、加班补助、带薪年假、节日福利。 晋升通道: 晋升通道1:管培生-脱岗线长-QC-班组长-主任助理-主任-经理-总监 晋升通道2:管培生-脱岗线长-QC-定岗质量-QA-科长-经理-总监 晋升通道3:管培生-脱岗线长-QC-竞聘行政职能岗位
其他生产营运人员经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理生物制药制造业食品/饮料
【岗位职责】 1. 协助进行生产管理和监督,确保生产流程和产品质量符合标准。 2. 协助厂长制定和优化生产流程,提高生产效率。 3. 监督生产过程中的质量控制,确保生产记录的准确性和完整性。 4. 配合团队处理生产过程中的问题,确保生产安全。 5. 负责厂区设备的调试和维修。 6. 完善生产资料以及提供生产过程的支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力,能够快速跟随厂长及车间管理人员进入工作角色。 2. 能够积极主动协助处理和解决生产过程中的问题。 3. 具有较强的责任心和团队合作精神,吃苦耐劳。 4. 能够遵守公司的安全生产规定,确保生产安全。 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够激励和引导团队成员。 6. 食品相关专业大专及以上学历。 7. 工作地点在车间,工作内容会涉及设备维修。
车间主任3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据订单完成生产排产,统筹腌制、卤制、杀菌、包装全工序,调配人、机、料,保障产量交期,做好生产台账,及时处置现场各类异常。 2. 落实 GMP、SSOP、5S 及食品卫生规范,管控车间消杀、交叉污染,把控卤制、杀菌关键控制点,配合品控处理质量问题,管控原料出成率,降低生产损耗。 3. 负责车间人员排班、培训、班组绩效考核,协调现场人员问题,稳定生产队伍。 4. 监督设备日常点检保养,减少停机;管控...
其他生产营运人员经验不限大专现场管理
岗位职责 1. 一线产能扎根:入职前半年需深入基层班组,全面了解生产工艺流程、人员排班安排及产能制约因素,掌握现场生产运作逻辑; 2. 生产计划执行:协助主管推进生产计划落地,统筹协调人力、物料与设备资源,保障产线任务按期完成; 3. 现场异常处理:在厂期间及时响应生产突发状况,联动相关部门解决物料供应不足、设备停机等实际问题; 4. 管理能力培养:通过基层实践积累经验,学习5S/6S管理方法与精益生产思想,参与推动生产效率优化工作。 任职要求 1. 学历专业:具备大专及以上学历,工业工程、生产管理、机械类等相关专业者优先考虑; 2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或有2年内制造业基层岗位或管理实践经验者优先; 3. 核心能力:能接受基层轮岗安排,踏实肯干,抗压能力佳;具备较强的组织协调能力和语言表达能力; 4. 工作适配:可适应倒班制度(月休4天),有志于管理发展,愿意从一线班组长岗位做起,逐步实现职业晋升。
其他生产营运人员1-3年大专C++Python示波器万用表网络分析仪频谱仪
一、岗位职责: 1、负责伺服电机、伺服驱动器的现场应用调试、技术实施及问题优化,结合客户设备运行环境提供匹配的伺服系统解决方案,确保设备高效稳定运行; 2、配合售前与售后技术支持工作,响应客户技术咨询,解答伺服系统相关应用疑问,编制技术方案、调试记录等文档资料; 3、参与伺服产品的实地测试与性能验证,基于实际应用场景反馈产品使用情况,协同研发及生产团队推进产品改进与升级; 4、负责伺服系统配套电路及控制原理图的审核与初步排查,协助处理应用过程中的电路匹配、线路连接及调试相关问题; 5、根据公司业务安排,执行短期出差任务,开展现场调试与技术对接,保障技术服务及时有效落地。 二、任职要求: 1、专业经验:掌握伺服电机与驱动器的工作机制,熟悉各类编码器的类型及原理,具备基本故障判断能力,理解PID控制逻辑,能依据不同工况调整优化PID参数; 2、技术能力:可根据客户应用需求完成伺服电机、驱动器及编码器的选型工作,独立开展常规伺服系统的安装调试,了解常用通讯协议如RS422、RS485、CAN、EtherCat等; 3、硬件基础:具备基本PCB电路知识,能读懂设备电路原理图和接线图,可快速定位伺服应用中的常见电路问题,具有一定的焊接实操能力; 4、软件技能:熟练操作Office办公软件(Word、Excel),能独立撰写技术文档、整理调试数据、提交工作报告;会基础使用AD、SolidWorks等设计工具,满足日常工作任务需要; 5、出差要求:能适应短期出差(单次1~3天),接受项目现场工作节奏,现场调试需配合客户进度安排; 6、综合素质:具备良好的沟通表达、问题分析与执行能力,工作态度严谨,有较强的客户服务意识和团队协作精神,能妥善应对现场突发技术状况; 7、具备一定抗压能力,能够与客户顺畅交流,准确把握客户需求。
其他生产营运人员5-10年大专航空试验台
【岗位职责】 1. 独立负责机械/液压设计及技术开发工作,组织对项目方案实施进行评审; 2. 独立负责产品的机械/液压设计、二维、三维出图,满足工艺需求; 3. 独立负责项目设计的输出完整性及资料编写; 4. 深入车间,了解和处理设计上存在的问题并加以改进; 5. 对所设计产品跟
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