岗位职责： 1.承担机器狗核心算法的设计与日常维护； 2.参与机器狗软件系统开发及硬件联调工作； 3.协同团队成员，保障项目按计划推进并如期完成。 任职要求： 1.具备扎实的编程基础和良好的沟通协作能力； 2.热爱机器人技术，具备持续学习与自我提升的意愿； 3.具备独立分析并解决研发中各类技术难题的能力。

岗位描述： 1、参与产品开发需求分析、需求对接、系统技术方案的制定及系统方案设计； 2、负责产品开发中元器件选型、功能流程图绘制、原理图设计、layout设计、工程样机调试、测试等相关硬件设计、验证工作； 3、熟练使用(STM32\ARM3354\FPGA等)处理平台及外围电路设计 4、负责完成项目及产品技术方案、技术规范、图纸等技术文档的编写、更改、归档及技术成果输出； 5、协助完成现场技术支持、技术服务及现场调试。 专业要求： 1、本科及以上学历，通信、电子类相关专业毕业； 2、熟练掌握模电、数电等基础电路知识； 3、熟悉元器件及各种仪器仪表功能、用途、特性、选型、运用等； 4、熟练运用电子产品相关EDA设计软件、绘图软件、下位机程序设计软件； 5、具有严谨细致的工作态度，强烈的责任感，较强的学习领悟能力，良好的合作、沟通能力、团队合作精神； 6、有电子产品设计开发工作经验者优先

岗位职责： 1.负责智能设备嵌入式软件的开发与设计，参与系统整体方案制定及控制算法的设计确认； 2.根据项目和产品需求进行软件流程与框架分析，承担软件架构设计、编码实现、调试及系统联调工作； 3.持续优化和完善产品软件功能与性能； 4.编写相关技术文档，包括设计说明、测试报告等文件； 5.在产品试产、量产、测试及部署阶段提供必要的技术支持； 6.实现与云端服务、APP及小程序的数据交互与通信。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气、自动化、计算机、通信等相关专业背景，具备3年以上软硬件开发工作经验； 2、精通C/C++编程语言，掌握Python，熟练使用Keil等工具进行基于STM32等MCU的嵌入式软件开发； 3、了解电子电路基本原理和设计流程，能够阅读电路原理图，具备良好的英文技术资料阅读能力； 4、掌握modbus、MQTT、HTTP等常用通信协议，理解其底层实现机制； 5、熟悉LoRa、蓝牙、WiFi、4G等无线通信技术； 6、了解人工智能相关算法与技术，有AI算法研究经历者优先，具备智能硬件开发经验者优先； 7、具有Linux驱动开发或FPGA开发经验者优先考虑； 8、具备良好的沟通能力，富有团队合作意识，责任心强，积极主动，学习与适应能力强。

任职要求 1．具备本科及以上学历，电子工程、通信工程等相关电子类专业背景； 2．掌握数字电路与模拟电路设计原理，具备独立开展硬件系统设计及PCBLayout的能力； 3．熟练运用AD、PADS、Allegro中的一种或多种进行硬件开发设计； 4．具备嵌入式系统板级软硬件设计与调试的基础实践经验； 5．能够熟练使用C或C++语言进行编程开发； 岗位职责 1．根据项目需求完成局部方案制定、元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及调试工作； 2．承担嵌入式产品硬件部分的设计任务（包括数据采集、控制、通信等）以及配套软件编写； 3．负责硬件开发全流程中各类技术文档的编制与归档工作 薪资构成：基本工资+绩效工资+项目绩效+年终奖金+五险一金+节日福利+带薪年假+工龄工资+各类补贴。

岗位职责: 1、负责嵌入式系统软件的需求分析、方案设计及应用程序开发； 2、编写嵌入式软件相关技术文档，参与代码测试与系统联合调试工作； 3、承担嵌入式产品发布后的软件版本迭代与维护任务； 4、配合支持客户，解决其在使用公司芯片时遇到的技术问题。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子信息、计算机、通信等相关专业背景； 2、具备esp32s3等嵌入式平台开发经验，有成功量产项目经历者优先； 3、熟练掌握C/C++编程语言，具有嵌入式Linux环境下的开发能力； 4、熟悉软件开发流程，能够独立完成设计文档和应用文档撰写，编码符合规范要求； 5、具备蓝牙BLE、WiFi功能开发经验，了解蓝牙协议栈相关知识； 6、对AI视觉处理（如人脸识别、运动检测）有一定理解，具备嵌入式端AI大模型或多模态开发经验者优先。

招嵌入式软件工程师，欢迎大家积极沟通 岗位职责： 1. 负责经典蓝牙（BR/EDR）和低功耗蓝牙（BLE）协议栈的设计、开发、调试和维护； 2. 实现并优化协议栈核心模块（L2CAP、GAP、SM、SDP、RFCOMM、AVDTP/AVCTP、HID等）； 3. 开发和维护HCI层，支持不同厂商蓝牙芯片（Qualcomm、Broadcom、MTK等）的适配； 4. 优化协议栈性能，包括连接稳定性、吞吐量、功耗和延迟； 5. 使用蓝牙协议分析工具（如Ellisys、Frontline）进行抓包、调试，定位并解决协议问题； 6. 跟进蓝牙SIG最新规范（如BLE5.x、LEAudio、Mesh），评估和实现新特性； 7. 参与蓝牙BQB认证及互操作性测试，保障产品符合标准和兼容性要求； 8. 与应用层、硬件、测试等团队协作，提供接口和调试支持； 9. 编写技术文档、API文档，沉淀关键技术并推动专利申请。 任职要求： 1. 计算机、通信、电子或相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉蓝牙核心规范（BluetoothCoreSpecification），理解BLE/BR-EDR协议原理； 3. 熟悉Java，精通C/C++，熟悉嵌入式开发，具备良好的代码调试和问题定位能力； 4. 有协议栈相关开发经验（如GATT、L2CAP、HCI等模块开发或维护）； 5. 熟悉Android/Linux/QNX等操作系统上的蓝牙协议栈（如BlueZ、Fluoride）； 6. 熟悉蓝牙协议分析仪、逻辑分析仪等调试工具，具备较强的分析和解决问题能力； 7. 具备芯片适配经验者优先（如Qualcomm、Broadcom、MTK等等）； 8. 有Android蓝牙协议栈开发经验者优先； 9. 英文阅读能力良好，能够理解和实现BluetoothSIG技术规范； 10. 具有很强的自我驱动意识，有责任心，能够承受一定工作压力； 11. 良好的沟通表达能力，乐于知识分享并注重团队协作。

1、依据整体方案，负责元器件选型、原理图绘制、PCB布局及调试工作； 2、本科及以上学历，具备STM32等嵌入式系统硬件设计与软件开发基础（掌握WinFrom/Qt/WPF界面开发）； 3、在STM32平台上实现数字电路设计、控制功率放大器输出电平及人机交互界面开发； 4、熟悉常见模拟电路设计，包括电源保护、滤波处理、数据采集及通用通信协议（MODBUS、以太网、串口等）； 5、根据用户实际需求开发配套上位机测试软件工具； 6、协同嵌入式软件工程师完成固态电源的功率校准任务； 7、编写软件设计文档，完成代码实现与功能测试； 8、具备工业自动化控制系统或固态源控制相关项目经验者优先； 9、掌握电路设计中的电磁兼容性设计及抗干扰技术； 10、曾参与电子设计竞赛并获奖者优先录用。

岗位职责： 1、依据项目需求，协同团队推进伺服驱动器软件的研发工作。 2、遵循产品线发展路径，落实软件开发任务 岗位要求： 1、硕士及以上学历，年龄30-45岁，电力电子、工业自动化等相关专业； 2、熟练掌握伺服驱动器软件算法，具备伺服驱动器软件研发背景； 3、精通DSP与FPGA软件开发，有完整伺服驱动器产品软件开发经历； 4、具备伺服驱动器领域头部企业从业经历者优先； 5、拥有3年以上伺服类产品的软件开发经验（产品已成功量产上市）； 6、工作积极主动，责任心强，作风细致严谨，能适应高强度工作压力

一、岗位职责： 1、基于AUTOSAR或自研软件平台，开展汽车CAN通信功能的开发工作； 2、根据客户提出的CAN信号需求，完成通信底层软件的配置与实现； 3、依据客户的诊断协议（ISO14229）要求，进行诊断底层模块的配置； 4、根据客户需求，实现Bootloader刷写功能的相关开发任务； 5、负责通信相关底层软件的bug排查、定位与修复，持续优化和维护系统稳定性； 二、任职资格： 1、计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验（技术能力突出者可适当放宽年限）； 2、熟练掌握C语言编程，熟悉英飞凌、Renesas、ST、Cypress、NXP等主流MCU厂商芯片，了解MCU整体开发流程； 3、了解至少一种嵌入式实时操作系统（如RTOS），掌握汽车CAN或以太网总线通信协议； 三、加分项： 1、精通MCU底层通信外设驱动开发与应用，例如CAN、Ethernet、LIN等； 2、深入掌握英飞凌TC27x/TC29x/TC3xx系列芯片的开发环境与调试方法； 3、具备AUTOSARBSW层通信模块（通信、诊断、刷写）开发及实际项目应用经验； 4、熟悉车载通信相关国际标准，如ISO11898、ISO15765、ISO14229等； 5、具有车载以太网相关开发经验，了解DoIP、TSN、AVB等协议者优先；

岗位职责 1.主导200kW以下数字功率电路系统的整体方案设计、核心器件选型，指导电路开发及系统集成验证工作； 2.负责研发、生产、运行各阶段技术问题的分析定位与闭环解决； 3.牵头功率硬件体系的能力构建，涵盖器件选型平台、电路设计平台及工艺实现平台的建设； 4.参与对初级工程师的技术指导与能力提升培养 技能要求 1.精通功率电路系统设计，同时具备扎实的数字电路系统知识基础； 2.熟悉200kW以内各类功率器件、控制芯片及相关分立元件的性能特点与应用限制； 3.具备功率控制算法和嵌入式软件的基本理解能力； 4.熟练使用原理图与PCB设计等CAD工具，掌握常用电路仿真及信号完整性评估软件，具备matlab基础应用经验； 5.具有中国、欧洲、美国EMC/安全规范等强制性认证的实际项目经验与深入理解； 6.在硬件系统的可靠性、可用性及可维护性（RAS-DFX）方面具备理论认知与实践积累； 7.具备良好的英文读写能力，可在工作场景中进行基本的英语交流 工作经验要求 1.拥有5至10年相关领域工作经验； 2.具备3至4次独立主导数字电源、逆变器、变频器或UPS类产品中功率硬件板卡从方案设计到批量交付的完整研发历程； 3.有新能源汽车电驱系统开发经验者优先，曾在规模型企业任职，并带领小型团队按规范流程完成产品交付 学习经历要求 1.电力电子及相关专业，本科及以上学历； 2.英语通过CET4或具备同等语言能力 个人素质要求 1.成就导向明确，工作主动性强，具备清晰的目标意识与进取精神； 2.具备良好团队协作意识，开放包容，善于学习吸收，乐于知识共享； 3.具备较强的抽象思维与逻辑分析能力，表达简洁清晰

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负责公司财务报表编制和税务申报以及后勤数据录入。

岗位职责： 1.为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理及皮肤管理方案制定 2.根据客户需求进行皮肤分析，推荐合适的护肤产品与疗程 3.维护美容仪器设备的清洁与正常运作，确保操作安全规范 4.保持服务区域的整洁卫生，遵守消毒流程与客户隐私保护规定 5.跟进客户护理效果，提供后续护理建议以提升客户满意度 任职要求： 1.具备美容师资格证书，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉各类肤质特点及常见皮肤问题处理方法 3.具有良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心 4.热爱美容行业，具备团队合作精神和职业素养

负责区域内的客户交流培训和外勤联络跟进

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岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

负责生产辅助设备巡视，记录

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

岗位职责： 1、统筹生产计划的合理安排与进度管控； 2、组织部门人员的工作分配及绩效考核； 3、及时处理并反馈生产过程中的异常情况； 4、落实现场管理各项要求，跟进执行、考核及持续优化； 5、监督各班组在人员调配、品质控制、目标达成、成本管理与安全生产方面的执行情况； 6、推动8S管理及安全规范的实施，并监督检查执行效果； 7、指导并监督各班组交接班会议的开展； 8、组织实施各类改善案例的落地、汇报及相关培训工作； 9、协调并推进一体机整体生产计划的达成； 10、管控生产环节的成本支出； 11、确保产品生产质量符合标准； 12、保障订单按时完成并入库； 13、做好与其他部门之间的沟通协作与配合。 任职要求： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年主管岗位经历； 3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力及学习能力； 4、有产线优化、人力精简或项目改进相关经验者优先考虑； 5、责任心强，诚实守信，具备良好的抗压能力。 福利待遇： 综合工资9-15K，根据经营情况享受年终分红，包吃包住，配备冷热水、空调、独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

岗位职责： 1、落实车间制定的生产计划，统筹工段内各班组排班与人员调配，组织生产作业，确保本工段按期、保质保量达成生产目标 2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理，开展日常安全巡查，及时制止不安全行为，排查并识别潜在安全风险 3、保障车间质量管理体系在工段内的有效执行，监督生产过程中的质量控制措施落实情况，结合实际提出可行性优化建议 4、依据车间成本管控要求，在工段管理过程中持续检查是否存在物料或资源浪费现象，并推动改进 5、组织实施工段人员技能提升培训，重点培养核心骨干，促进团队稳定成长，做好人才梯队建设与后备力量储备 6、快速响应并处理生产现场突发异常，协调相关资源，汇总问题并推动闭环解决 岗位要求： 1.熟悉生产现场运作内容及基本作业流程 2.掌握基础的质量管理方法和团队管理相关知识 3.熟知生产工艺流程及设备工作原理 4.了解IATF16949质量管理体系，熟练运用8D报告等质量分析工具 5.具备良好的沟通协调能力与现场问题应对能力

岗位要求： 男女不限，22-40岁，大专及以上学历（含大专），接受车间环境和作息时间，有班组管理经验可放宽学历要求。 岗位优势： 1.优先试岗，快速培养，明确晋升； 2.新手可学，专人培训，技能一步到位。 工资待遇： 试用期4500-5000元/月，熟练后转正收入6000-7000元/月。 综合福利： 免费吃饭，提供住宿，五险一金，月休4-5天，工龄工资100-400元/月，生日福利，节假日福利，公费旅游等。 宿舍情况： 宿舍4人/间，有卫生间，有空调，免费WIFI。

岗位职责： 1、负责生产计划的统筹安排与进度管控； 2、负责部门人员的工作分配及绩效考核； 3、负责处理生产过程中的异常情况并及时反馈； 4、负责现场管理制度的落实、跟进、考核及持续优化； 5、监督各班组在生产过程中对人力、品质、产能目标、成本控制及安全规范的执行； 6、推动8S管理与安全生产制度的实施，并监督检查执行情况； 7、指导并监督部门内各班组交接班会议的召开； 8、组织实施各类改善案例的推进、汇报及相关培训工作； 9、协调并确保一体机整体生产计划的顺利达成； 10、落实生产成本的有效管控； 11、确保产品生产过程中的质量达标； 12、保障订单按时完成并入库； 13、负责与其他部门之间的沟通协调与协作配合。 任职要求： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验，其中至少3年担任主管职务； 3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力； 4、有产线优化、人员精简或项目改进相关经验者优先考虑； 5、具有责任心、诚信品质及良好的抗压能力。 福利待遇： 综合工资10-15K，根据经营情况享受年终分红，包住包吃，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

工作职责： 1.负责雷达核心元器件的选型，并主导硬件开发进程。 2.负责雷达零部件的VAVE优化工作。 3.负责雷达结构设计、安装布局及相关造型面的分析评估。 4.负责雷达零部件DVP的制定及试验执行跟踪。 5.负责雷达产品的工程认可工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，机电一体化专业优先考虑。 2.具备3年以上相关领域工作经验。 3.能熟练运用CATIA进行雷达布置与分析；掌握Protel/Altium软件者优先。 4.熟悉雷达产品开发全过程的工作内容与流程。

任职要求：年龄25-40岁，中专及以上学历，身体健康，无职业病史。 行业经验：具备1年以上汽车主机厂管理岗位工作经验，或3年以上其他制造行业管理相关经验。 员工福利： 五险一金、提供员工宿舍、工作餐补贴、通勤补助、生日关怀、节日礼品、定期健康体检、防暑降温福利等。 有意向者可电话咨询：王经理（***********微信同号）。 公司地址：四川省宜宾市三江新区汽车产业园宜宾凯翼汽车有限公司。

岗位职责： 1.参与构建KD项目本地化实施的标准化框架与流程体系，保障项目运行高效有序 2.负责KD项目开发过程中核心文档的交付管理，严格跟进关键节点，确保项目按时推进 3.制定区域化开发方案，主导整理本地化实施清单，推动KD项目在地开发落地 4.协同研发、采购、制造等相关部门，整合资源应对项目执行中的难点问题 5.按要求完成领导交办的临时任务及专项工作 任职要求： 1.本科及以上学历，汽车、机械类相关专业优先考虑 2.英语流利，具备专业沟通能力，熟练操作Office办公软件 3.具备3年以上汽车行业开发或海外KD项目管理工作经验 4.熟悉汽车产品开发全周期流程，掌握从项目启动至开发实施的业务链条 5.具有质量控制与质量保证相关知识，能承担KD零部件及整车质量管理工作 6.熟悉项目管理工具与方法论，具备全流程项目管控能力 7.具备较强的跨部门协作能力，能够有效促进项目执行与落地

岗位职责： 1、落实车间下达的生产任务，统筹工段内各班组排班与人员调配，确保本工段按计划准时、保量完成生产目标 2、负责生产现场的人身及设备安全管理，开展安全巡查，及时制止不安全行为，排查并识别潜在安全隐患 3、保障车间质量管理体系在本工段的正常运行，依据质量标准监督现场执行情况，结合实际生产提出可行的优化建议 4、贯彻车间成本管控要求，在工段日常管理中持续检查是否存在物料或资源浪费现象并予以纠正 5、组织实施本工段员工技能提升培训，重点培养骨干力量，推动团队良性成长，做好人才梯队建设与后备储备 6、快速响应并处理现场突发异常，协调相关资源，汇总各类问题并推动闭环解决

诚聘制茶师｜以匠心制好茶，共赴茶香之约 岗位职责 1. 负责茶叶原料甄选、萎凋、杀青、揉捻、发酵、干燥等全流程加工，熟练掌握至少2类大宗茶+2类名优茶制作工艺（如绿茶、红茶、乌龙茶等）。 ​ 2. 把控生产各环节品质，监控茶叶香气、口感、外形等指标，确保产品符合标准。 ​ 3. 参与茶叶新品研发与工艺优化，记录生产数据并总结改进方案。 ​ 4. 维护制茶设备，保障生产安全与流程规范，遵守食品安全相关法规。 任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，热爱茶文化，能承受制茶行业季节性工作强度。 ​ 2. 具备3年以上制茶经验，持有茶叶加工工中级及以上证书者优先（初级工需熟练制作大宗茶与名优茶）。 ​ 3. 熟悉至少1类茶叶核心制作工艺，能独立完成茶叶加工全流程，有品控意识。 ​ 4. 工作细致负责、有耐心，具备团队协作精神，无不良从业记录。 ​ 5. 学历不限，有茶园管理或茶叶研发经验者可放宽条件。

岗位职责： 1、负责生产计划的统筹安排与进度管控； 2、负责团队内部人员的工作调配及绩效考核； 3、及时处理并上报生产过程中的异常情况； 4、落实现场管理措施，并进行跟踪、评估与持续优化； 5、监督各班组在人员配置、产品质量、生产效率、成本控制及安全规范方面的执行情况； 6、推动8S管理与安全生产制度的实施，并监督检查执行效果； 7、指导并监督各班组交接班会议的召开与记录； 8、组织实施各类改善案例，完成报告提交及相关培训工作； 9、协调并推进一体机整体生产计划的达成； 10、有效管控生产环节的成本支出； 11、确保产品生产质量符合标准； 12、保障订单按时完成并入库； 13、做好与其他部门之间的沟通协作，确保流程顺畅。 任职要求： 1、年龄45周岁以下，大专及以上学历，专业不限； 2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上工作经验，其中至少3年担任主管职务； 3、具备良好的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力； 4、有产线优化、人力精简或项目改进实践经验者优先考虑； 5、责任心强，诚实守信，具备较强的抗压能力。 福利待遇： 综合月薪9-15K，享受年度经营分红，包吃包住，宿舍配备空调、冷热水及独立卫生间，水电费用均摊，工龄工资50-300元/月，缴纳五险一金，享有节日福利、生日礼品、团建活动、文体娱乐及员工关怀等各项福利。