工作内容，薪资等面议

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险问题的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室作业，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致，责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等团队建设活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

岗位职责： 1、负责员工考勤统计、请假、休假，核对考勤数据； 2、负责公司合同文件管理：审查、打印、扫描、归档； 3、如负责办公用品采购、文件收发、统计销售报表等；协助财务完成费用报销审核及日常账务处理工作； 4、统计业务数据、完成业务对账，及时跟进商务订单、合作台账、回款进度、核对数据准确性。 5、整理、归类商务合作资料、客户档案、业务凭证，建立完善电子+纸质档案，方便后续查阅、复盘、对账，定期梳理归档、查漏补缺，保证资料完整合规。 任职要求： 1、具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程和相关法律法规； 2、熟练使用办公软件，能够高效处理文档与表格数据； 3、工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守； 4、具备较强的沟通协调能力，能胜任出纳及商务助理双重支持工作；

1. 业务规划与执行推动：依据分公司整体战略方向及发展目标，制定区部业务拓展方案、关键绩效指标以及年度、月度经营目标，确保销售业绩与人力规模双达标。持续追踪业务运行情况，前瞻预判趋势，灵活调整策略，保障各阶段目标顺利达成。 2. 团队建设与发展：分解落实区部人力发展计划，推进渠道外勤团队的人员增补与主管选拔，积极挖掘优质人才，通过激励、辅导与发展机制，助力新人与管理者成长，夯实人才储备体系。 3. 培训组织与能力提升：统筹规划并推动渠道培训实施，强化外勤队伍在销售技巧与招募能力方面的专业水平，优化培养流程，提高团队整体留存质量。 4. 团队管理与员工发展：负责区部内勤团队的绩效管理，指导日常工作任务开展，系统性提升内勤人员的专业素养与综合技能，促进团队能力建设。 5. 综合运营支持：结合业务节奏策划并主持区部各类会议，推动决策落地与信息传导；组织专项活动，为外勤团队拓展客户资源、开发市场及招募新成员提供有力支撑。 6. 合规与风险管理：严格落实监管要求，完成纳入综合绩效考核的相关工作，切实履行合规经营、消费者权益保护、反洗钱及风险防控等职责。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备五年以上寿险行业从业经历，其中至少两年团队管理实践经验。 2. 精通保险行业运营模式，了解国内寿险市场格局，掌握国内外先进的代理人管理模式、业务推动机制及培训体系，熟悉顾问式行销渠道运作方式，具有个险营销团队领导实绩。 3. 具备良好的职业道德，拥有较强的团队管理能力与创新思维，目标导向明确，擅长绩效过程管控。 4. 拥有优秀的沟通协调能力，理解力强，执行力高，能够适应高强度工作压力。 5. 主动进取，学习能力强，适应变化，具备坚韧的工作态度。

1.负责询价，做报价单，订货，物流跟踪及售后问题对接处理 2.负责内业资料整理，并归档 3.负责项目后期验收资料整理与对接 4.负责标书制作与审核 5.公司其他日常事务处理

工作轻松，朝九晚五

岗位职责：后台文职（需线下面试） 薪资待遇：无责任底薪3225元，综合收入5-8K 工作时间：9:00-18:00，月休4-6天，节假日按规定休息 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假，定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品申领与管理 4.录入及核对基础数据，配合完成报表统计与简单行政支持工作 5. 完成上级交办的其他事务性工作，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备基础行政或文员相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

工作职责： 1、依据业务需要为业务团队提供数据支持，数据来源涵盖自有系统、数据库及线下报表等。 2、按日、周、月周期输出监控分析报告，辅助管理层进行决策判断。 3、开展需求调研，汇总关键指标，设计报表与数据看板，并推动系统应用落地。 4、处理日常数据事务，如组织架构变动、业务规则调整、薪酬方案变更等。 5、建立数据监控机制，完成数据采集、指标设定、模板开发、自动报表生成，并提出问题发现与优化建议。 6、持续迭代优化分析模型，实时追踪核心数据波动情况，保障业绩目标达成。 7、通过PPT形式展示业务部门月度、年度运营分析成果，包括业绩驱动因素及经营健康度评估。 8、负责年度数据的归集、整理、核算与综合分析。 9、构建薪酬模板，执行薪酬数据测算（覆盖约300人规模）。 10、参与集团销售激励方案的设计并推进实施落地。 任职资格： 1、大专及以上学历，财税类相关专业毕业，具备一定的财税基础知识； 2、具有3年以上工作经验（有财税行业经验者优先）； 3、性格开朗，具备较强的沟通与协调能力； 4、工作主动积极，拥有良好的学习能力和反馈意识； 5、熟练掌握表格函数、数据透视表等数据处理技能

关于这个岗位（请仔细阅读）： 我们希望通过本次实习招聘发掘可长期合作的伙伴，并提供转正机会。 因此我们期待你具备： 长期且稳定的工作投入意愿，不接受短期或临时性实习安排； 对游戏行业与数据方向有浓厚兴趣，且有明确的职业发展方向与坚持。 岗位职责： 深入理解项目各项数据指标，能快速识别指标波动并针对异常进行深度归因分析； 掌握项目业务逻辑，为产品设计迭代、功能优化及问题定位提供有效数据支撑； 基于用户行为数据挖掘潜在价值点，输出具备可行性的策略建议； 参与内部数据工具的维护与优化，推动产品团队提升数据使用能力与认知水平； 独立设计AB测试方案，并根据实验结果提出可执行的改进建议； 总结沉淀数据分析方法体系，助力团队提升数据驱动决策的整体能力。 岗位要求： 26届统招本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先考虑； 熟练使用SQL、Python或其他数据分析工具，具备实际操作经验； 掌握基础统计理论及相关模型原理，具备良好的数据建模与分析能力； 学习能力强，沟通顺畅，对数据敏感，态度严谨，具备出色的洞察与逻辑思维能力。

天全地区招聘行车工、叉车工、一线员工及高压电工。 月休四天，月薪6000-9000元，包吃包住，购买社保。

招聘驾驶员一名，要求持有A2驾驶证，在雅安周边地区工作，驾驶侧翻挂车。优先考虑荥经本地人员。要求驾驶技术熟练，爱惜车辆，能吃苦耐劳，服从指挥。薪资面议。

雅安市雨城区招工地小工/杂工、泥瓦工。全是卫生间活 小工主要拆除及清运垃圾，把垃圾运走最好。简单活。 瓦工贴地砖及抹灰做防水地面。

开发区湾里东王家小馆招聘洗碗4500加奖励联系方式

招聘保洁[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]，工作地点：大屯路地铁附近办公楼上班时间：工作日早7：30-20：30，周六日上一休一上班时间早8：00-17：00工资5000元(不提供吃住)联系人：潘主管

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办公用品申领与库存管理，保障行政事务有序运转 5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理中英文往来邮件、函件及基础商务沟通，具备基本英语读写能力 3. 安排会议日程、准备会议材料并做好会议记录与跟进落实 4. 对接各部门需求，完成数据录入、报表制作及办公用品统筹管理 5. 协助办理员工入职/离职手续、考勤统计等基础人事支持工作 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的英语读写能力，能独立处理简单英文业务内容 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与执行力 4. 有文员或行政类相关工作经验者优先 5.形象端正，具备基本职业素养与服务意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理基础人事事务，如考勤统计、入职/离职手续协助等 5.配合上级完成数据汇总、报表制作及其他行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2. 沟通表达清晰，责任心强，细致耐心，具备良好服务意识 3.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘，有行政或文员实习经历者优先 4.具备基础文字处理能力，能独立完成日常文书工作 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

配合资料员整理公司项目资料，熟悉办公软件。

岗位名称： 信息员/电话派单信息员 招聘人数： 若干 工作地点：居家办公 薪资范围：2000-4000元/月（具体面议） 适合人群：宝妈、居家办公需求者、时间灵活、希望兼顾家庭的人群 一、岗位职责 1. 根据公司提供的信息，通过电话或微信联系家居家修工程师、维修师傅，告知工单内容，确认是否接单、上门时间、服务区域等； 2. 电话通知客户，告知师傅上门时间、服务项目、注意事项，确认客户地址、联系方式及是否在家； 3. 跟进师傅接单、上门、完成情况，记录客户反馈和异常问题； 4. 处理简单的改约、取消、催单等协调工作，无法处理时及时上报； 5. 做好通话记录、派单台账、数据登记，确保信息准确； 6. 完成上级安排的其他电话通知、回访、信息传递工作。 二、任职要求 1. ，20-45岁，宝妈、有碎片时间者优先； 2. 普通话标准，口齿清晰，沟通耐心，有亲和力，有责任心； 3. 简单培训即可上手，表现好可增加工时或提成，无经验可培训； 4. 会使用手机/电脑，会用微信、Excel/WPS等基础表格； 5. 有稳定网络和安静的通话环境，能居家办公； 6. 责任心强，守时，能及时回复消息，能接受一定重复性电话沟通； 7. 每天能安排固定时段，早上8点-晚上6点 三、工作时间与结算 结算方式：月结，具体面议； 工作方式： 居家办公，电话/微信沟通，无需通勤。 四、薪资福利 1. 综合月薪2000-4000元 2. 居家办公，时间灵活，适合宝妈； 3. 简单培训即可上手，表现好可增加工时或提成； 4. 正规招聘，不收取任何费用，不押证件。

前台主播18—35岁、、有经验者优先薪资福利:2500＋300全勤＋订台提成＋生日补助

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助部门完成数据录入、报表制作与基础行政事务处理 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，保障办公秩序顺畅 4.协调会议安排、差旅预订及办公用品申领等后勤支持工作 5. 配合完成领导交办的其他临时性事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

不想走流水线、拒绝死工资的朋友们注意了！ 正规大型，岗位长期稳定，客户资源充足，收入上不封顶，适合踏实肯干、追求持续发展的你！ 岗位职责 1、借助公司优质客户资源，完成日常基础沟通与客户服务工作。 2、维护现有客户关系，开展售后回访、解答客户疑问，提升服务满意度； 任职要求 1、大专及以上学历，不限经验，欢迎应届生及转行人员加入； 2、普通话标准，表达自然，勤奋务实、态度积极； 3、渴望增收、追求稳定，愿意在岗位上长期发展； 4、零基础也可报名，公司提供全程带薪培训，安排专人一对一指导； 薪资待遇（真实透明） 无责任底薪 + 高额阶梯提成 + 成单奖励 + 月度销售冠军奖 + 节日福利 综合月薪：6000–15000+，能力突出者月入2w+属常态 多劳多得，上限自由，努力与回报直接挂钩 工作福利 岗位，劳动合同直签，稳定可靠，无需担忧裁员风险 纯室内办公环境，冬暖夏凉，无需外出拓客，远离风吹日晒 团队氛围年轻活跃，人际关系简单融洽，无复杂职场竞争 定期组织团建活动，节日礼品发放，享带薪年假，具备完整晋升通道 晋升机制公开：员工→组长→主管→经理，全部内部提拔，凭实力说话 工作时间 朝九晚六点半，午间休息1.5小时 固定双休，法定节假日照常休假 不加班、不内卷，平衡工作与生活

1、3-5年政企数据分析相关工作经验，有独立负责专题分析项目或决策支撑类项目的经历； 2、精通SQL高级应用，能编写复杂查询、窗口函数、存储过程，可优化查询性能；熟练使用Python（Pandas、Numpy、Sklearn等库）完成数据建模与深度分析，掌握回归分析、聚类分析等常用统计建模方法；精通Tableau/PowerBI，能制作交互式仪表盘与复杂可视化报告，实现多维度数据钻取； 3、熟悉数据仓库基础架构（星型/雪花模型），了解ETL核心流程，能参与数据处理流程优化； 4、具备数据质量管控能力，能设计基础的数据校验规则； 5、具备优秀的需求拆解能力，能独立对接政企业务部门，精准捕捉核心分析要点；深入理解政企行业政策与业务逻辑，能结合行业特点开展针对性分析；有敏锐的数据洞察力，能从复杂数据中挖掘潜在问题与业务价值； 6、拥有良好的沟通表达与汇报呈现能力，可面向中层管理岗进行成果汇报；具备较强的问题解决能力，能独立应对分析过程中的技术与业务难题； 7、有一定的团队协作意识，能指导初级分析师开展工作； 8、有政企决策支撑类项目核心参与经验；遵守数据安全与合规要求，具备高度的保密意识； 9、持有数据分析相关证书（如CDA、ACP）者优先。

通过电脑系统处理公司派发数据，不限经验，新手友好。 底薪+绩效+奖金，综合到手5k~8k。有住宿、有食堂，购买五险一金、带薪休假等福利齐全。 新项目扩招中，招满即停，欢迎咨询。

朝九晚六，月休6天 岗位薪资：5000、6000、7000（根据工作经验及能力，面试定薪） 岗位内容: 1.按照公司需求完成数据的收集、整理与录入工作 2.统计各门店相关数据信息，确保按时准确提交报表 3.协助建立并优化数据管理流程，提升数据处理效率 4.依据6S标准对门店环境卫生进行检查，并汇总上报 任职要求: 1.熟悉Excel等常用办公软件的基础操作，掌握数据透视表、看板等功能 2.有相关行业或企业数据处理经验者优先录用 3.具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力 4.性格灵活，适应性强

职位描述 1、基于逾期客户的风险属性、还款行为及催收反馈等维度，建立贷后客户分层与分类管理框架； 2、推进客户分类及评分模型在贷后管理策略中的落地应用，结合数据分析输出策略优化方案； 3、持续监控策略执行效果，评估策略达成情况，并动态调整客户分层逻辑与催收应对策略； 4、响应上级安排的数据分析与建模任务，涵盖数据驱动业务增长、潜力挖掘及风险识别等方面工作； 职位要求 1、本科及以上学历，统计、数学、金融等相关专业优先； 2、3年以上信贷领域贷后催收策略或模型相关经验，有头部互联网金融或消费金融企业从业背景者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等数据处理工具，具备扎实的数据分析能力，熟悉逻辑回归、决策树、XGB等主流算法； 4、具备良好抗压性，主动性高，善于发现实际问题并推动解决，拥有出色的沟通协作能力及独立推进项目的能力；

岗位职责： 1、负责产品信息的收集与统计录入，对各电商平台的产品数据进行整理分析，并输出分析报告，助力业务增长； 2、响应团队内部数据需求，配合完成各业务线所需的数据支持工作，参与数据报表的设计与呈现； 3、跟踪市场变化及竞品动向，对接运营了解实际需求，使用相关工具完成详尽的产品调研，挖掘潜力新品，把控定价策略，保障利润空间； 4、评估现有产品市场表现，独立完善并延伸产品品类，制定开发方案并落实执行，不断提升产品质量； 5、聚焦电商热销产品开发，探索特色差异化商品，周期性或临时性提出产品优化与迭代建议； 6、关注新品上线后的销售情况与用户反馈，及时收集市场数据，如需优化，主动协同运营部门推进调整。 任职要求： 1、欢迎优秀应届毕业生，大专及以上学历，数学、统计学、计算机、电子商务、英语等相关专业优先；具备大学英语四级或以上能力； 2、做事严谨细致，思维敏捷，擅长信息整合与数据分析，具备一定的数据敏感度、统计分析能力、逻辑推理能力及报告撰写能力； 3、能独立完成数据整理与分析任务，熟练操作办公软件，尤其精通EXCEL、WORD、PPT等常用工具； 4、具备良好的职业操守和沟通技巧，对待工作积极负责，有耐心和责任心； 5、具有较强的协作精神，具备良好的沟通协调能力，学习主动性强，能适应一定工作压力。 薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+绩效奖金+年终奖。 2、工作时间：早上9：00到12:00，下午13:30到18:00，单双休工作制。 3、工作满1年有带薪年假，每年递增模式。 4、完善的福利（国家法定标准的年休假）、社保。 5、公司将提供优良的平台和广阔的晋升发展空间。　　　 公司成立于2019年，专注于跨境电商的运营，经过几年发展，现已经拥有具有竞争力的产品和较为成熟的供应链系统。公司处于高速发展期，急需优秀的运营人员，拥有巨大的成长空间。我们是一群为自己未来奋斗的90后，我们正处在最好的年代，机遇伴随着挑战，期待志同道合三观一致的小伙伴加入这个大家庭，共同奋斗，去创造属于我们的时代。公司工作氛围轻松愉快，扁平化管理，每人每年2-3次提薪机会，每月不定时聚餐，下午茶，定期团建旅游，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类相关工作经验者优先 5.形象端正，亲和力强，适应团队协作环境

岗位职责：我们这边主要是负责处理银行用户遇到问题，为用户解答基础问题，不销售，不催收 岗位要求： 1、20-35周岁之间，大专及以上； 2、具有良好的沟通表达能力； 3、普通话标准流利，正常使用电脑。 工作时间：8小时制不加班，上五休二（连休） 福利待遇： 1、完善的薪酬福利体系，提供有竞争力的薪酬水平，提供多渠道的晋升机会； 2、八小时工作制，上五休二，五险一金； 3、员工入职后即享受餐费补贴，专业培训、节假日礼品、学习成长基金等福利； 4、员工工作一定时长或晋升到一定职级后可享受健康体检、带薪年休假、通讯补贴、交通补贴。