城市合伙人
1.5-2.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限业务推动教育医疗政府对接市级有区域客户资源有当地政府资源
招聘
项目代理
1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。
2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。
3，维护终端客户关系，落实售后跟进服务。
4，完成公司安排的其他相关业务事项。
相关要求
具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。
拥有渠道资源或学校类客户资源者优先考虑。
项目介绍
智慧化急救教育：
一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，获得社会各界广泛认可。
二、项目内容：顺应急救教育快速发展及智能科技应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户的多样化需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。
三、目标画像：针对机关企事业单位或特定人群所在行业、人员特征、现有急救知识基础等开展调研分析，量身定制智慧急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其在急救教育方面的实际需求、发展目标与期望，提供专业的设备配置、教室建设及体系搭建方案，促成合作落地。
合作方式：产品及业务代理
渠道经理
1-1.5万元/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验企业服务较强的渠道拓展能力金融产品具有互联网从业经验硬件/网络设备较强的沟通协调能力消费品/快消具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发渠道关系维护
1、工作内容：
新车与二手车销售，拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国，范围广泛。工作内容简单易上手，提供带教支持，工作时间弹性自主。
2、薪资待遇：
无责任底薪+高额提成！！！收入上不封顶，工资按时发放，绝不拖欠！
3、岗位要求：
年龄、学历均不限，有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。
小龙虾串串底料源头工厂销售能手
9000-13000元/月
销售专员1-3年学历不限对企业/机构（To B）销售经验面销/陌拜经验接受居家办公O2O房地产招商/商户拓展电话销售快消品面销/陌拜免费培训互联网金融企业服务企业（To B）网络销售电话销售经验
请务必看完文字介绍！！！
（不收取任何费用哈，最好具备相关行业经验1年以上）
我们是成都大型火锅底料生产厂家，专注为火锅、美蛙鱼、串串、烤鱼、卤味等餐饮门店提供商用复合调味底料。
随着餐饮行业的快速扩张，为抢占市场份额，我们打破传统销售路径，推出创新合作模式，核心优势如下：
（无需投入资金，无库存压力，工厂承担货品成本）
1. 工厂压缩自身利润空间，全面实行一级底价政策，价格低至同行业最低水平（底价3-10元/斤，市场售价15-20元/斤），通过规模化出货让利合作伙伴，终端客户成交后利润空间可达10%-50%。
2. 配备专业培训支持团队，免费提供产品知识、销售技巧及客户服务全流程指导，助你快速上手。
3. 为每位优秀销售人员赋予合伙人身份，工厂设立专属接待服务部门，协助提升客户到厂参观体验，增强客户对你的信任与认可。
4. 所有销售人员统一享受一级拿货价，无层级代理结构，杜绝上级抽成，保障公平合作环境。
5. 可享被动收益机制。（生产成本仅加4%利润，业绩达标额外享有2%返点激励）
招聘说明
本岗位属于销售职能，主要通过新媒体平台及线下渠道开发客户，推动订单成交；公司也会持续导入部分客户资源供长期跟进。
岗位条件：
1、学历不限
2、需具备1年以上火锅餐饮或调味品销售领域相关从业经历
3、具备良好语言表达能力，沟通积极，执行高效
4、能独立完成短视频拍摄与剪辑，对新媒体运营推广有兴趣
5、若暂不具备新媒体技能，但拥有线下资源亦可考虑，例如厨师背景、冻品行业经验、经营过火锅串串店或具备连锁餐饮管理经历者
6、入职初期安排专人带教，外地人员可就近在工厂周边租房，成本低，学习期结束后无需长期驻厂
行业亮点：
客户群体为餐饮门店经营者，正常运营门店每月底料用量约2000-3000斤，一旦确定合作品牌通常不会轻易更换，前期用心服务即可获得稳定复购，实现持续收益。
业务覆盖全国，不限地域开展。
前期统一组织线上与线下培训，灵活办公，不设固定坐班要求，无需每日到厂打卡
成都销售天花板月均8000+有住宿
5000-10000元/月
销售专员包住社保保险生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC不接受居家办公批发/零售无经验要求
人生即是旷野的也是轨道，我们都生活在旷野与轨道中，重要的是，拿着方向盘的你，怎么选择。英雄不问出处，不看背景，只看实力，不唯上不唯书，只唯实说，不加班就不加班，00后就是任性！！招聘我们是认真的，谈恋爱都没有那么认真，请温柔以待我！！！
特殊情况可申请日结，薪资无上限【可以日结】
无经验没有关系我们会有师傅一对一带教，包教上手的，我们也有公平公正的展开晋升，晋升机会多多，公司直招，零忽悠，真诚沟通，入职不需要交一分钱，还有一对一教学，95后老板超大方，00后团队！！！
无责底薪5000+提成+奖励（不考核业绩，只考核态度）。
转正后有责底薪8000+提成+奖励。
每天都有现金奖励50-300，一个月下来奖励3000-5000。
年终奖福利：3000-10000（礼物＋现金满满的惊喜感/红红火火创佳绩，砥砺前行）
【福利待遇：】
1.00后带队出差，出差看个人意愿没有强制的要求，一边赚钱一边旅游氛围也不用担心相处不来，大家都是很和睦放的开，期待你的到来~~
2.公司提供住宿（电梯公寓，开窗就是339成都最美的风景，家电设备齐全，拎包入住）出差酒店或者套房全包
3.免费培训，一对一辅导，帮助缺乏经验的新人迅速成长
4.员工生日当天可以享受公司提供的生日惊喜，生日蛋糕，生日礼物，现金福利
4、公司有不定期旅游活动（2026年一月份湖南长沙四天三晚旅游，领略长沙的各种风土人情以及美食文化！！年底云南七天六晚的旅游！！！感受洱海的风和自由，在海拔4680的玉龙雪山，感受胸腔跳动的爱！）
5、周末大家都一起去烧烤，蹦迪，唱K，露营，电影，聚餐，滑冰，打麻将，打台球，王者5v5，和平组队，等等。00后团队好玩又舒服的关系，不存在勾心斗角。（不是团建是和志同道合的人玩）
7.额外福利：ipone手机，卡西欧手表，Nike/Adidas/李宁鞋子，衣服，各种奢侈品用品。
【晋升空间】：销售主管—销售总监—销售副经理—分公司经理(透明明确的晋升空间，不管年龄不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力公平公正公开)
岗位职责：
1. 负责公司产品销售及推广引流
2· 老客户基础上，开发新市场，发展新客户，增加产品销售范围
3· 负责维护客户关系以及客户的长期合作战略
任职要求：
1、销售经验不限，可接受应届毕业生，男女不限
2、热爱销售工作，积极向上正能量
3、反应敏捷，语言表达能力强
4、具有一定的吃苦精神跟抗压能力
ps：出差有销售冠军带队
公司地址: 成都市青羊区鼓楼国际28楼2803
销售
4000-6000元/月
销售专员交通补助3-5人1-3年学历不限电话销售较多外勤回款提成TOB不接受居家办公互联网金融无经验要求
要求热情自信沟通能力强公司福利待遇好欢迎你的加入
文职岗(无销售/五险一金/稳定5K+)
4000-7000元/月
售后客服免费培训6-10人月结经验不限大专全职岗位简单接受小白无任何销售到点走不含销售的客服工作不接受居家办公正常工作制办公室坐班电话客服企业内部客服
接受无经验，工作内容简单，好上手，入职有人带，带薪培训
不加班到点就走，月休8天（大专及以上毕业证）
不外出纯办公室办公，氛围轻松，同事都很好相处~
无责底薪综合工资4000-6000+左右（公司所有的岗都无任何销售，所以绩效就是服务满意度，好评，回复量）
五险一金早九晚六20-34岁
顺丰团购空白市场简单入驻日入500+
1-1.5万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成其他产品/服务招商/商户拓展面销/陌拜经验退伍军人
流程很简单，目前顺丰在以上这些小区每家每户门口都安装了快递柜，以后用户就不用去驿站取寄快递，只需要在门口就行，目前已经有了大量的用户基数咱们只需要把安装了快递柜的小区周围5km的商户邀请入住就行了就和拉新一样
销售工程师
4000-8000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险6-10人经验不限本科销售面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成TOCTOB不接受居家办公企业服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
岗位内容：
1. 开展销售活动，完成销售任务，实现销售目标；
2. 建立健全客户档案、维护老客户及发掘新客户；
3. 组织制定整个销售过程（销售计划、销售方案、销售数据分析等）；
4. 编制产品报价、合同和各类商务文件，协助客户完成合同签订。
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达能力，擅长与人交往，有亲和力；
2. 有较强的学习能力，敢于挑战自我；
3. 工作态度认真负责，能承受一定的工作压力；
4. 关注职业发展和行业知识更新，有志于在销售行业长期发展者优先考虑。
钢结构销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专面销/陌拜不接受居家办公对企业/机构（To B）销售经验企业（To B）房地产其他行业
岗位职责：
1. 开展钢结构项目的市场开拓工作，达成既定销售任务；
2. 维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业的钢结构技术方案支持；
3. 参与项目商务洽谈，保障合同条款的可行性及项目后续顺利推进；
4. 跟进销售全过程，涵盖报价、签约及售后协调，提升客户体验；
5. 汇总行业市场信息与竞争对手情况，为公司经营决策提供参考依据。
任职要求：
1. 大专及以上学历，市场营销、建筑工程类相关专业优先考虑；
2. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判水平；
3. 具有较强的市场分析能力与客户拓展经验；
4. 熟练操作办公软件，掌握基础项目管理知识；
5. 工作积极进取，能承受一定工作压力，具备良好的协作意识。
酒水促销
7000-12000元/月
酒水销售包住11-20人经验不限学历不限
岗位职责：
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况，
2、了解相关知识，能够为顾客提供规范化，标准化服务。
任职资格：
1、身体健康，形象气质佳；
2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心
4、年龄要求19~30岁
面点1-2人
招聘职位:会煮米线面条的师傅
招聘人数:1人
工资待遇:面议
工作地点:四川省攀枝花市花城新区悦山府
任职要求:会煮米线面条
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
攀枝花米易县招工地学徒工、中央空调安装工，通风安装/维修、、管道安装/维修
300-400元/天
管道安装通风安装工地学徒工1-2人
攀枝花市米易招工地学徒工、中央空调安装工，通风安装/维修、、管道安装/维修
攀枝花东区明天和后天有没有耍起的指挥中建七局来一个代班的
170-180元/天
指挥工1-4天1-2人日结替班
明天和后天有没有耍起的指挥攀枝花东区中建七局来一个代班的
四川攀枝花招聘：小工
招聘职位:小工
招聘人数:1名
工资待遇:2
招聘人数:1名
工资待遇:2
2100元/月
小工1-2人月结
招聘：小工
<div>招聘职位:小工<br/>招聘人数:1名<br/>工资待遇:2100元<br/>工作地点:四川-攀枝花<br/>任职要求:无具体要求<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
主要销售建材为主
3000-8000元/月
渠道销售3-5人经验不限学历不限
岗位职责：
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围
2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标
3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求：
1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差
4. 熟悉所在行业市场特点者优先
5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力
渠道拓展主管
1.5-2万元/月
渠道销售3-5年大专面销/陌拜代理商/经销商个体经营户销售团队管理经验团队赋能
天龙美材成立于1999年，是一家“专注于美业发展27年，用心服务10万+客户”的企业；集研发、生产、销售和服务于一体，致力于为每一位客户提供优质的美业全方位解决方案。
岗位职责
1. 配合负责人统筹渠道拓展团队，执行团队日常运作管理、目标分解及过程跟进，确保整体业务按计划推进。
2. 主导市场渠道开拓任务，依托公司资源与支持政策，达成个人及团队的开发指标。
3. 能针对团队中业绩落后成员进行业务辅导、技能提升与心理疏导，助力团队整体绩效提升。
4. 组织团队市场动作的细化拆解、落地执行监督与事后复盘，识别关键问题并实施有效改进措施。
5. 持续提炼个人在渠道拓展中的实战方法，积极输出经验，组织内部培训，推动团队学习氛围建设，增强专业水平。
岗位要求
1. 大专及以上学历，年龄35岁以内，具有渠道拓展及团队管理相关经历。
2. 业绩表现优异，曾获得销售冠军、优秀员工等表彰或持续保持高绩效者优先，需提供可核实的渠道开发与业绩成果案例。
3. 擅于归纳总结工作方法，愿意分享成长经验，具备一定的带教与培训能力。
4. 具备良好的复盘习惯，能及时洞察市场动态并灵活调整应对策略。
5. 责任心强、目标清晰，拥有出色的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识。
省内出差领略各个地方的风土人情费用全包
8000-15000元/月
渠道销售包住社保交通补助包吃生日福利6-10人经验不限学历不限面销/陌拜
为什么要选择环保日化快消品销售?
21世纪人越来越追求品质生活，追求环保健康，而我们公司致力于环保健康产品的研发生产销售，日化产品人人需要，市场广大，快消品消耗快，回购率高线上线下相结合，线下自主开发客户，线上坐收提成。
面销，对于刚入社会的你，是较好的锻炼，直接面对客户，不仅锻炼了你的勇气，还练溜了你的口才，经历过面销，还有什么工作是你做不了的？？每天干着一样的活，面朝黄土背朝天？一辈子就拿着三四千的工资？没有发展，没有进步，你甘心么？做的好还会遭到同事的挤兑，不管付出多与少，拿着一样的工资，你不觉得不公平么？如果你觉得不公平，那你为什么不选择来做销售？靠自己的双手，靠自己的努力，让自己在赚钱的同时还得到一定的发展，在两三年以后换一种截然不同的身份
看了这些，是否有一丝的感慨，是否觉得自己的人生不应该浪费，*那么大，为什么不出来看看，每天见不同的人，和不一样的人打交道不是很有乐趣么？！，选择客户群体广，市场开放，回购率高的日环产品销售？公司给你提供独立APP，助你线上坐收提成，足不出户，拿提成的感觉难道不爽么？
如果你有一丝的心动，心动不如行动，合睿等待你的加入！
一，薪资待遇
1，试用期底薪4000+提成，转正底薪4500+提成（试用期1-3个月）
2，免费提供住宿,不需要缴纳任何费用(空调冰箱洗衣机等家电齐全，交通便利宿舍离公司步行10分钟）
3，公司设有丰厚的奖励，提高个人收入（日奖，周奖，月奖等。。。。）
4，入职进行免费带薪培训，专业一对一培训（无经验也可）
5，公司不定期安排活动（烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动）
6，公司有轻松愉悦的工作环境（可以看看书，泡泡咖啡，看看电影，听听音乐）年轻化优秀团队，有激情，有活力。
7，每天有水果，甜品，小吃，饮料提供
8，国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会（五一，十一公费出游；优秀员工到总部深造）
二，岗位职责
1，负责公司产品的销售及推广
2，维护老客户，开发新客户，开拓市场
3，线上，线下整合营销体系，公司设有独立的APP软件，销售人员有固定的客户资源
三，任职要求
1，年龄16岁以上，学历，性别不限,无经验亦可，欢迎应届毕业生实习生。
2，身体健康，心理素质佳，自我调节能力强
3，喜欢和人打交道，能快速与客户建立良好关系，健谈，口才好
如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试！！
渠道销售（早九晚六+双休）
6000-12000元/月
渠道销售经验不限大专
“云猫易账智能会计共享中心”是“云帐房”旗下国内首个全独立运作、市场化标准交付的代账行业消化端全方案解决提供商。准上市机构，现依托云帐房系统开展做账服务，采用智能系统与专业会计协同作业模式，大幅提升工作效率，让会计工作更高效便捷。
薪资待遇：
极具吸引力的薪酬体系：底薪 + 高额提成 + 多重奖金！
综合月薪普遍可达 12000 元以上！上不封顶！
多劳多得，能力决定收益，收入高度由你掌控！
核心职责
1、精准资源开发： 借助自有或公司提供的楼宇、物业、政务大厅等关键渠道，高效对接有工商注册、代理记账需求的中小微企业负责人及决策人。
2、主动拓展客户： 运用陌生拜访（陌拜）、地推等直接有效方式，深入目标客户集中区域（如写字楼、产业园区、政务服务中心周边等），挖掘潜在合作机会。
3、会销活动邀约： 核心任务为通过深度沟通与需求分析，成功邀请目标客户参与公司举办的财税专题讲座等营销活动。
4、渠道关系维护： 与写字楼物业管理方、政务服务窗口人员、行业协会等相关单位建立并保持良好合作关系，持续开拓稳定获客路径。
5、意向客户跟进： 对受邀客户进行会前联络、会中支持及会后回访，推动合作意向转化落地。
6、业绩目标达成： 按时完成公司下达的个人及团队销售任务指标。
我们期待这样的你
1、具备成熟的楼宇、物业公司或政务大厅（工商、税务窗口）相关资源，并能切实将资源转化为业务成果。（硬性要求，请在简历中清晰说明资源背景）
2、热爱销售岗位，目标明确，结果导向突出，具备较强抗压能力。
3、拥有出色的表达能力、人际互动技巧及商务谈判水平。
4、勇于并擅长陌生拜访和地面推广，敢于迎接挑战。
5、有强烈致富意愿，追求高收入回报。
优先考虑：
1、具备渠道销售、地推或陌拜经验，尤其有面向B端企业客户销售经历者。
2、拥有财税服务、企业服务、地产服务、金融保险等领域销售从业背景者。
3、熟悉中小微企业运营模式及其财税难点者。
渠道销售代表
4000-15000元/月
渠道销售1年以下学历不限
岗位职责：
1. 对接合作门店，开展产品推广与销售工作，完成个人销售业绩目标；
2. 协助合作门店落地公司推广策略，指导门店销售人员提升销售技巧与服务水平；
3. 维护渠道合作商客情关系，挖掘门店新客户需求，推动产品复购与增量；
4. 收集渠道市场反馈及竞品信息，协助公司优化销售策略及产品推广方案；
5. 配合团队完成渠道推广活动，做好活动落地与效果复盘。
任职要求：
1. 持有驾照、熟练开车，有快消、农资、商超渠道销售经验者优先；
2. 具备良好的沟通协调、客情维护能力，做事踏实、有耐心；
3. 接受出差，吃苦耐劳，执行力强，有一定的市场分析能力；
4. 诚实守信、责任心强，服从公司工作安排，有团队协作意识。
薪酬福利：
1. 底薪 4000 元 + 提成 + 油补 + 出差补贴，综合收入上不封顶，能力越强收益越高；
2. 基础福利：五险 + 带薪假期 + 节日福利 + 团队团建 + 岗前系统培训 + 全勤奖 + 工龄奖；
3. 职业发展：清晰晋升路径，销售代表→销售主管→渠道销售经理→区域销售总监；
4. 其他：业绩易出，每月准时发工资，绝无拖欠。
销售专员五险一金
急需几位销售，有底薪，有提成，有五险一金
1.负责公司产品/服务的市场推广与销售，执行销售策略。
2.开拓新客户资源，通过电话、上门拜访等方式建立合作意向。
3.维护老客户关系，及时处理客户问题，反馈客户需求与市场动态。
4.完成个人销售目标，定期向部门负责人汇报工作进展。
App拉新
200-600元/天
网络销售20人以上周结经验不限学历不限地推销售渠道销售按单提成互联网/科技网络营销经验短视频/直播营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
项目名称
阿里:干问AI、夸克网盘、UC网盘移动/联通:移动云盘、联通云盘
抖音:即梦Ai、剪映、抖音、悟空、豆包、懂车帝百度:百度网盘、百度Ai
迅雷:迅雷网盘、浏览器
以上App的拉新业务
时间自由，地址不限，全国均可推广。结算主要以CPA模式，周结T+1
电话销售+无责底薪+五险+带薪休假
6000-11000元/月
电话销售1-3年大专销售经验个人（To C）客户邀约其他产品/服
公司介绍:
公司自有律所，专注于为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，致力于帮助企业规避法律风险，推动企业稳健发展。以成都总部为核心，服务覆盖四川全省、重庆、湖北等地，现有18+家分公司，并持续加速扩张，现急需大量销售精英与管理人才加入。
团队年轻化，主要由95后与00后组成，工作氛围轻松融洽，领导亲和力强，朝九晚六不加班，法定节假日均享带薪休假。
攀枝花新设分公司，发展空间广阔，晋升机会多，诚邀你的加入。
薪酬待遇:
1.无责底薪2500-3500+10%-16%提成+奖金，综合收入约8-15k，按业绩浮动，试用期与转正薪资一致
2.公司员工平均月薪8000左右，50%员工月入过万，20%员工月入2万以上，5%员工月收入达4万起
3.每月团建活动，季度大型活动，半年度旅游激励，福利丰富多样
工作内容:
1.公司律所提供企业年度法律顾问服务或案件委托服务（含法律顾问+律师代理）
2.销售方式：通过公司呼叫系统电话邀约客户，成交以线下面谈为主（主管全程协助）
任职要求:
1.认同企业理念，价值观与公司高度契合
2.热爱销售岗位，目标清晰，有强烈赚钱意愿，追求高收入
3.学习能力强，沟通表达佳，具备独立开发客户能力，富有团队协作意识
4.能适应一定工作强度，踏实肯干，心态积极，态度端正
5.品行良好，诚实守信，服从工作安排
培训体系:
培训是成长的核心驱动力，公司提供全流程带薪培训，助力快速上手
1.新员工入职即享7天带薪培训，涵盖行业趋势、平台优势、项目知识、销售技巧等（全面了解公司运作）
2.上岗后定期开展进阶培训（促进能力提升）
3.晋升储备主管阶段提供辅导技能培训（为带教新人做准备）
4.正式晋升主管后开展团队管理专项培训（掌握团队运营能力）
晋升通道:
1.法律销售顾问→法务销售主管→法务销售经理→区域负责人
2.结合实际表现，每季度开放晋升考核机会，职级提升带来收入跃升
公司福利
1.工作时间：9:00-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休假
2.各类节日发放定制化福利，关怀到位，服务贴心
代销增量销售专员
3000-23000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公软件/企业服务产品金融产品互联网金融电话销售经验面销/陌拜经验
商户增长赋能顾问（个体工商户方向）
二、所属部门
业务增长部
三、核心职责
1.客户开发与关系维护：开拓本地个体工商户客户资源，建立《商户价值成长档案》，深度挖掘经营痛点（销量瓶颈、数据混乱、流水不足等），构建长期信任合作关系；
1.增长方案定制落地：结合商户行业特性（如零售、餐饮、服务类），分析经营数据（客流、转化、客单价等），制定个性化销量提升与流水优化方案，全程跟进落地效果；
1.数据优化与监控：指导商户规范营业数据记录，运用数据分析工具（如 Excel 透视表、基础数据平台）跟踪核心指标（流水增长率、复购率等），输出优化报告并调整策略；
1.融资前置服务：协助商户整理合规经营材料（流水账单、资质文件），优化融资所需核心指标，对接公司合作金融渠道，为后续贷款融资、规模扩张提供前置支持；
1.市场资源联动：收集行业动态与竞品信息，整合公司内外部资源（如供应链、数字化工具），为商户提供增值服务，提升客户粘性与续约率。
四、任职要求
1.学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、金融等相关专业优先，有 1-3 年商户开发、店铺运营或助贷服务经验者可放宽专业限制；
1.核心能力：
1.具备基础数据分析能力，能读懂商户经营报表，运用数据识别增长机会；
1.优秀的沟通谈判能力，可快速建立商户信任，精准传递服务价值；
1.方案落地能力强，能根据商户实际情况调整策略，解决执行难点；
1.熟悉个体工商户经营模式，了解小额贷款融资基本要求者优先；
1.素质要求：目标感强，能承受业绩压力，具备高度责任心与服务意识，善于整合资源解决问题，抗挫能力佳。
五、薪资福利
1.薪酬结构：底薪+ 业绩提成（流水提升奖励 + ）+ 月度 / 季度奖金，综合薪资 8000-15000 元 / 月，上不封顶；
1.基础福利：周末双休、法定节假日福利、定期团建（季度户外拓展 / 年度旅游）；
1.成长支持：完善的岗前培训（产品知识 + 商户开发技巧 + 融资政策）、师徒制带教、内部晋升通道（顾问→主管→区域经理）；
1.其他福利：话费补贴、优质客户资源支持、舒适办公环境。
我们不只是招聘员工，更是寻找 “商户增长合伙人”！在这里，你将直接参与个体工商户的成长与蜕变，用专业能力为客户创造实实在在的价值，同时实现个人职业与收入的双重提升～
客服主管
3000-8000元/月
客服主管包吃免费培训包住11-20人月结经验不限学历不限
攀枝花市金桥管理公司正式成立培训机构啦！！
还在为自身才华无处施展而苦恼吗？？？加入攀枝花金桥沐足，让我们助你展现潜能，点亮属于你的光芒！！
攀枝花金桥沐足面向各地诚招并培养以下岗位人才（注：需年满18周岁以上）
1.主管20名
2.经理20名
3.店长20名
4.部长20名
5.客服20名
无需经验！！！！提供全程免费培训（特别说明：培训期间包吃包住！）
通过培训考核后（管理人员不包含客服岗位）将安排至金桥旗下各门店任职管理岗位（薪资依据个人能力核定，能力突出者收入更高！）掌握技能者享受丰厚待遇哦！
未达标者视作接受免费技能培训！！！
人事部联系电话：***********
电话销售（主管）
4000-9000元/月
电话销售1-2人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
公司介绍:
公司自有律所，立志为个人及中小微企业提供非诉讼法律服务解决方案，帮助企业避免法律风险，助力企业健康发展。公司以成都总部为中心，服务遍及全川、重庆、湖北等，分公司18+家。并且在快速扩展中，急需大量销售精英及管理人才。
公司大部份都是95后，00后，氛围好，领导nice，朝9晚6不加班，节假日带薪休假。
攀枝花新建分公司，机会多，晋升快，期待你的加入。
薪酬待遇:
1.无责底薪2500-3500+10%-16%的提成+奖金综合薪资8-15k左右根据业绩浮动底薪试用期和转正薪资一样
2.公司员工平均月薪资8000左右，50%员工收入在1万+，20员工收入2万+，5%员工收入起4万。
3.月度团建，季度活动，半年度旅游激励，福利多多。
工作内容:
1、自有律所主要是为客户提供企业包年服务或者案件委托(法律顾问服务+律师服务)
2、销售模式:电话邀约(公司呼叫系统)，成交以面销为主(有主管协助)
任职要求:
1.认同公司的文化，与公司的价值观高度统一。
2.热爱销售工作，有明确的目标和赚钱欲望的，对高薪有强烈追求。
3.具有较强的学习能力和沟通能力，能独立开发客户，有团队合作精神。
4.能承受一定的工作压力、吃苦耐劳，心态端正，积极乐观。
5.为人诚实，品行端正，服从管理。
培训:
培训是第一生产力，带薪培训体系，助力快速入门上手。
1.刚入职新同事，带薪入职培训7天、行业趋势，平台优势，项目专业知识、销售技巧培训等等;(熟悉公司各情况)
2.工作一段时间，提升性培训(快速成长)
3.晋升储备主管后进行辅导能力培训(做师傅带新人)
4.晋升主管后进行团队管理能力培训(带团队)
晋升通道:
1.法律销售顾问--法务销售主管--法务销售经理--区域负责人
2.公司会根据实际情况，每季度有一次晋升考核机会，职级晋升，收入倍增。
公司福利
1.上班时间:9:00-18:00，周末大小周休，节假日全部正常休息。
2.各种节假日会发放各种小福利，量身定制，贴心服务。
攀枝花电信电销专员（六险一金+多重福利）
4000-8000元/月
电话销售经验不限中专/中技销售经验个人（To C）售后服务客户签约电话销售经验其他沟通能力强
一、上班时间：朝九晚七，周末双休（9：00-12：0014：00-19：00）
二、岗位职责：
1、负责运营商客户在权益包、流量包、语音包等方面的业务支持与维护；
2、开展客户套餐的优化迁转及升级服务（公司提供精准意向用户资源，无需外出拓展）。
三、任职要求：
1、年龄18-45周岁，中专及以上学历，表达流畅，有电销从业经历者优先考虑；
2、具备较强的学习意愿与协作精神，注重客户体验与服务品质；
3、个性积极乐观，抗压能力强，反应灵敏，适应快节奏工作环境。
四、薪酬与福利
综合工资：4500-8000元
福利涵盖：餐补+交通补贴+定期销售激励+五险一金+节日关怀（端午、中秋、春节等）+年度销售荣誉奖励+定期团队建设活动
五、公司地址：
攀枝花市仁和区攀枝花大道南段与云盘路交汇处西（攀西科技城商务中心）
PS:请务必添加招聘唐老师微信：***********，详细了解。
投递简历后我们将尽快与您联系。
电话客服
电话跟客户沟通，办公室日常工作，会开手动档面包车，会操作电脑，男女不限，，可以谈合伙人合作。最好住在仁和区、花城新区。
项目合作人
2-2.1万元/月
销售专员1-3年学历不限
【项目背景】
我们是一家专注于数字人社服务的企业，直面当前社会民生保障的关键难题——为数亿灵活就业群体（如外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体户等）提供高效便捷的一站式社保解决方案，切实降低其参保门槛与经济负担。这是一个政策鼓励、需求强劲、尚处发展初期的万亿级新兴市场。现正式启动城市合作计划，诚邀具备格局与资源的你，加入成为联合创始人，携手开拓这片广阔蓝海！
【主营业务】
社保规划师
目标客户：灵活就业人群、外卖骑手、网约车司机、自由职业者、个体工商户及初创小微型企业。
项目优势：
·行业崭新，无头部垄断，盈利空间广阔
·高比例佣金分成，晋升机制透明明确
·契合“全民参保”发展方向，市场刚需显著，社会效益突出
【工作职责】
·构建“3+N”团队模式（3名骨干+N名协作伙伴）
·在所属城市落地设立分公司
·统筹团队运营并组织专业能力培训
【任职要求】
·年龄25周岁及以上
·具备较强学习能力，能自主掌握业务知识体系
·退伍军人、中共党员优先考虑
·拥有团队管理实践经验
·本岗位为合伙制身份，非普通职员岗位
销售专员社保3-5人1-3年大专电话销售阶梯式提成
薪资结构：底薪+业绩提成+节日福利+社保
工作地点：西区玉泉广场附近
岗位职责：拓展及维护工商、代账客户资源
无论男女，只要口齿伶俐、渴望增收，欢迎加入！
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