
光伏销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务无经验要求电话销售经验光伏其他行业
岗位职责:
1、负责光伏产品的市场推广与销售工作,达成既定销售指标;
2、开发并维护客户资源,深入挖掘客户需求,提供专业化的光伏发电解决方案;
3、参与销售策略的制定,跟踪行业市场变化,提出切实可行的销售优化建议;
4、整合公司内部协作资源,保障项目高效执行,提高客户合作体验;
5、定期提交销售进度报告,评估业绩表现,持续改进销售执行流程。
任职要求:
1、具备出色的沟通表达能力及商务谈判能力;
2、了解光伏产业市场环境,掌握相关行业政策与发展方向;
3、具有敏锐的市场感知能力以及较强的客户开拓实力;
4、能独立推进项目落地,同时具备良好的团队配合意识;
5、具备较强的职业操守,心理素质好,能承受工作压力,接受出差安排。
销售经理
500-900元/天
销售经理包住保险生日福利高温补贴五险3-5人月结经验不限学历不限电话销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制互联网/科技公关/传媒教育培训电子商务其他行业广告快消品课程/培训类产品软件/企业服务产品快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验酒店销售经验
电话销售,网络销售,口才好,自信阳光,积极向上,负责任。不限工作经验,不限学历,喜欢社交,热爱生活,分享日常。
市场主管
6000-7000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、开展冷链物流园项目的市场调研工作,分析客户需求与行业发展趋势,制定切实可行的营销策略;
2、拓展冷链物流领域客户资源(包括生鲜电商、食品加工企业、医药企业、第三方物流等),维护并深化长期合作;
3、组织实施园区招商推广活动,如行业展会、客户洽谈会及线上线下的品牌宣传;
4、联动政府机构、行业协会以及产业链上下游单位,助力园区品牌形象建设与传播;
5、跟踪竞品动态与市场变化,结合数据反馈调整优化营销计划,达成年度招商与收入指标;
6、协同运营、技术、客服等内部部门,保障客户入驻全流程服务顺畅与满意度提升。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,市场营销、物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑;
2、行业经验:3年以上营销或招商工作经验,具备冷链物流园区、冷库运营管理或冷链供应链相关背景者优先;
3、了解冷链物流行业的运行机制及客户核心需求(如温度控制、仓储成本、区域布局等);
4、具备良好的客户开拓能力与商务谈判水平,有成功招商项目经验者更佳;
5、能够独立编制营销方案,熟练操作常用办公软件(如Excel、PPT等)进行数据分析与呈现。
区域主管/经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上销冠经历
法律服务行业(电销团队负责人,负责团队搭建与管理,协助推进团队业务进展,配合总经理完成团队运营)自有律所及法务支持团队~~~不限专业背景
强烈渴望提升收入者优先考虑
强烈渴望提升收入者优先考虑
强烈渴望提升收入者优先考虑
无责底薪+团队提成+个人提成+奖金,综合月薪15000+
具备电销团队管理经验,曾获销售冠军者优先
其他行业有过销冠经历者亦可考虑
团队氛围轻松和谐,领导亲和好沟通
早9晚6,不加班,不加班,不加班
缴纳五险,享生日福利、节日福利、带薪年假、绩效奖金、年终奖等……
有意者欢迎微信详询~~
餐饮业务经理
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
工作内容
1、统筹餐饮销售团队的日常管理,确保业绩指标的完成
2、开发并维护客户资源,增强品牌的市场认知度
3、规划并实施销售方案,提升整体市场占有率
任职要求:
1、具备优秀的团队协作与商务沟通能力
2、能独立策划销售方案,拥有敏锐的市场分析能力
3、熟悉餐饮行业运作模式,可高效落地执行销售计划
业务经理-攀枝花(外勤打卡,工程领域)
1.5-2万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上面销/陌拜面销/陌拜经验
1.主要负责高空作业车租赁业务的市场拓展,开发多元化销售渠道,确保完成年度销售指标;
2.持续跟进重点客户,维护并深化大客户合作关系;
3.主动搜集市场动态,精准识别潜在客户并开展高效沟通;
4.加强回款管理,有效控制应收账款风险。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具备2年以上工程机械领域、互联网商务拓展或快消行业销售工作经验;
需自行配备交通工具开展业务(公司给予油费补贴)。
肥料渠道销售经理(四川攀西)
5000-7000元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
职位:区域经理
地点:四川攀西区域
职位描述
1.负责农化领域指定区域重点客户的开拓与维护,建立长期稳定的合作关系,达成既定销售指标;
2.开展市场信息收集与分析,整理产品使用反馈,协助推动产品优化、迭代及技术升级;
3.参与策划并落实市场推广方案,提升肥料增效剂、土壤改良剂等产品的市场覆盖与份额。
职位要求
1.大专及以上学历,不限专业,植物营养、植物保护、农业科学、化工等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上相关产品销售经验,熟悉所辖区域市场,在化肥生产企业中拥有广泛客户资源及良好合作基础;
3.目标意识强,具备优秀的沟通技巧和客户影响能力。
服务员
3000-10000元/月
销售经理区域销售包住包吃20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成销售额提成居家办公
岗位职责:
1. 制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善
农批市场招商主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责农批市场的商户引进工作,拓展并维系良好的商户合作关系
2.推进招商各环节有序开展,确保业务指标的达成
3.与团队协同配合,增强市场竞争力及品牌形象
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力,能高效推进各项工作任务
2.具有良好的团队融入能力,助力项目顺利推进
3.持续改进工作方式,追求高质量的工作成果
底料销售全国可做高薪客户兼职免费培训
2-2.3万元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上进出口贸易房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产电话销售快消品其他产品/服务企业(To B)网络销售批发/零售建材
销售提成20%-30%,另享被动收益
支持线上线下面授培训与客户拓展赋能,无需坐班!
陕西即将成立分部正在招募中(欢迎有餐饮或销售经验者加入)
1. 提供行业内最低产品底价,差额部分全部归个人所有(底价7.3-12元/斤,市场售价15-20元/斤)。通过走量抢占市场份额,利润充分让利(终端客户利润空间可达10%-50%)
2. 面向B端餐饮客户,全国范围均可开展业务,无需垫资备货,由工厂直接发货(所有销售人员统一享受同等底价)
3. 工厂为每位优秀销售人员打造老板身份,并配备专属接待服务团队提供支持
4. 免费参与线上线下系统化培训,安排专业导师一对一指导
5. 拥有200余种底料品类覆盖(适用于火锅、串串、麻辣烫、美蛙鱼等各类业态)
6. 赋予平台下单及调价权限
业务覆盖全国,不限地域发展
前期统一安排线下及线上培训,灵活办公,无需每日到厂打卡
小工天然气管包吃
攀枝花市东区招工地小工/杂工天然气管道安装,打杂,工资210元/天,管中午饭,住自己处理,工地在金海世界城附近。
攀枝花东区招装修木工、水电、泥瓦工、贴砖、腻子/大白/墙漆
面议
水电工泥瓦工贴砖腻子工大白工装修木工长期1-2人完工结算
攀枝花市东区招装修木工、水电、泥瓦工、贴砖、腻子/大白/墙漆
四川攀枝花盐边县招聘:采摘工/临时工
种植工
招聘:采摘工/临时工
<div>招聘职位:采摘工/临时工<br/>招聘人数:若干<br/>工资待遇:面议<br/>工作地点:四川省攀枝花市盐边县渔门镇三岔路附近<br/>任职要求:负责桑果采摘,工作地点离路不远,土地已打扫干净.<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
四川攀枝花一念之茶招聘服务员2名,上一天休一天,工资待遇底薪3300+提成+奖金,有想上班
服务员有提成1-2人月结
一念之茶招聘服务员2名,上一天休一天,工资待遇底薪3300+提成+奖金,有想上班了联系
洗碗工1-2人月结
招聘洗碗工一名,洗的东西少,工作不累,店子类似火锅店,地址炳草岗中心广场附近,要求服从管理,有责任心,包吃包住 工资3000+全勤奖,联系电话:
区域主管
2-3万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上华北大区医疗机构
岗位职责:
1、带领销售团队拓展市场,完成各项销售任务指标;
2、结合市场实际状况,策划并落地实施市场与销售活动,保障执行成效;
3、推进一线协同拜访,负责区域市场及客户分类管理,达成各项KPI目标;
4、维护并开发重点客户资源及政府关系,提升公司品牌影响力与行业认知度;
5、定期分析区域销售数据,及时优化销售策略以确保业绩目标实现;
6、挖掘并培育销售人才与核心骨干,落实团队人才培养与保留工作;
7、严格执行公司各项规章制度,确保销售行为规范合规,促进市场健康有序发展;
任职要求:
1、市场营销或相关专业本科及以上学历;
2、3年以上医药行业销售经验,具备1-2年团队管理经历;
3、具备良好的沟通谈判、协调推进、对外业务联络能力及敏锐的市场洞察力;
4、拥有较强的领导力、决策判断力、计划组织与执行能力,尊重并支持团队成员成长;
5、熟悉销售管理、市场营销、财务及人事行政相关知识,了解劳动法、经济法及财税法规;
6、在市场开发方面有显著成果,能全面达成业务预算目标;
7、擅长企业内外部公共关系协调,善于授权赋能与目标管控,具备成熟的管理方式与经验;
零售经理-可隆KOLON -北京
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上区域销售
1. 分解并落实年度工作目标与市场营销预算,结合市场变化及公司实际运营情况,及时进行动态调整与合理管控;
2. 完善零售部门管理制度体系,涵盖培训机制、激励机制等,并负责营销相关费用的审核、优化与监督;
3. 统筹管理所辖区域内门店的日常运营,包含人员调配、销售推进、商品陈列与库存管理等工作;
4. 定期汇总销售业绩数据,开展深度分析并提出切实可行的优化策略;
5. 协同业务拓展团队推进新店选址及开业筹备等相关工作;
6. 维护与商场管理方的良好合作关系,保障门店平稳高效运作;
7. 高效执行上级安排的其他工作任务;
1. 本科及以上学历,具备3年以上多门店运营管理经验,熟悉服装零售行业,掌握行业发展现状与趋势;
2. 对数据具有高度敏感性,熟练运用数据分析工具,擅长预算编制、总结复盘与计划制定;
3. 具备优秀的统筹规划能力与跨部门协调能力,拥有良好的沟通谈判技巧;
4. 市场洞察力强,能准确捕捉市场变化,判断发展方向,并做出前瞻性应对;
5. 抗压能力强,具备积极进取的工作态度和良好的团队协作精神;
6. 具备出色的领导组织能力以及团队建设与管理经验;
7. 能够接受频繁出差安排
北海海城区业务经理1名,25-40岁,每月休息3天,有社保,底薪+提成,详细面谈!
5000-6000元/月
业务经理社保交通补助保险五险餐补1-2人1-3年学历不限渠道销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB弹性工作制建材
业务经理1名,25-40岁,每月休息3天,有社保,底薪+提成,详细面谈!
销售经理
5000-10000元/月
销售经理区域销售3-5人1-3年高中及以上渠道销售门店销售销售额提成
汕头区域招聘
区域销售经理
主要销售瓷砖胶和防水材料
负责区域内的客户开发,维护
销售
3000-4000元/月
销售经理区域销售五险一金6-10人经验不限学历不限按单提成
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控与绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善
电话销售(攀枝花)
3000-8000元/月
商务专员社保生日福利年终奖经验不限学历不限电话销售销售/大客户销售法律顾问To B销售经验资源整合能力商务洽谈能力
岗位职责:
1、通过电话联系客户,添加客户微信,为客户提供法律咨询服务,并推动签约成交;(主要面向中小企业及个人提供法律支持)
2、工作内容仅限前期客户邀约与合同签订,后续服务由专业团队对接执行(让专业的人做专业的事)
薪酬:
1、无责任底薪2500元+10%—16%提成+奖金,公司人均月收入5000-9000元,业绩突出者月薪可达12000元以上,上不封顶,每月前三名额外享有排名奖励;
2、采用阶梯式提成机制,出单越多,提成比例越高;
3、入职即享系统化培训,无需自行开发客户资源,欢迎渴望高收入的你加入团队
福利:
五险、带薪年假、员工聚餐、生日福利、不定期组织团建、日常零食下午茶、定期参与律师专项培训
工作时间:
早九晚六,周末实行大小周休假,法定节假日正常休息,无加班情况
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,遵守团队管理规范;
2、有电话销售工作经验者优先录用;
3、年龄要求25-40岁
晋升路径:
法律顾问 → 团队销售主管 → 团队销售经理 → 区域负责人
具有一年以上电销经验者优先考虑!
商务经理
4000-8000元/月
商务经理社保6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成混合办公
[庆祝]伯位数智商务经理招聘啦[庆祝]
[玫瑰]招聘岗位:商务经理
[玫瑰]薪资待遇:5000-8000元/月,上不封顶
[玫瑰]工作时间:朝九晚六,午休2小时,月轮休调休4天
岗位职责
1、负责拓展和入驻商家,服务商家实现业绩增长
2、负责入驻商家的跟进服务,促销活动开展,帮助商家引流;
3、分析市场趋势,为合作策略提供数据支持和优化建议;
4、定期评估合作效果,及时调整合作计划;
5、主要是邀约门店商家入驻。
岗位要求
1、具备出色的商务拓展能力和谈判技巧;
2、对市场有敏锐的洞察力,能快速响应市场变化;
3、优秀的沟通协调能力,能高效推进项目进展
4、有市场地推保险经验优先
联系电话:微信同号
农批市场招商主管
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责农批市场的商户引进工作,拓展并维系良好的商户合作生态
2. 推进招商各环节有序开展,确保各项业务指标顺利实现
3. 协同团队成员,增强市场整体竞争力与品牌知名度
任职要求:
1. 拥有优秀的沟通能力,能高效推进各项工作任务
2. 具备良好的团队融入能力,助力项目协同推进
3. 不断改进工作方式,致力于达成高质量的工作成果
农产品招商主管
5000-8000元/月
商务经理1-3年高中及以上
岗位职责:
1. 负责农产品招商相关工作,拓展合作渠道并维护长期稳定的业务伙伴关系
2. 策划并落实招商方案,推进项目落地与持续发展
3. 研判市场趋势,为招商策略制定提供有效的数据分析支撑
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及商务谈判经验
2. 能够自主推进工作任务,具备敏锐的市场感知能力
3. 具有良好的协作意识,能在高强度环境下保持高效执行
信用卡逾期,网贷逾期,债务规划师/可兼职
1-1.5万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
3、房地产相关解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持
帮扶机制:
1、系统化培训体系:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速入门
2、师徒制辅导模式:一对一实操带教,规划从新手到专业人才的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线作业
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业严谨态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中贯彻执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员,更易上手
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自行拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:
可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与奖品
定期开展技能培训与专项活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:4500元/月
商务经理
5000-8000元/月
商务经理
[庆祝]伯位数智商务经理招聘啦[庆祝]
[玫瑰]招聘岗位:商务经理
[玫瑰]薪资待遇:5000-8000元/月,上不封顶
[玫瑰]工作时间:朝九晚六,午休2小时,月轮休调休4天
岗位职责
1、负责拓展和入驻商家,服务商家实现业绩增长
2、负责入驻商家的跟进服务,促销活动开展,帮助商家引流;
3、分析市场趋势,为合作策略提供数据支持和优化建议;
4、定期评估合作效果,及时调整合作计划;
5、主要是邀约门店商家入驻。
岗位要求
1、具备出色的商务拓展能力和谈判技巧;
2、对市场有敏锐的洞察力,能快速响应市场变化;
3、优秀的沟通协调能力,能高效推进项目进展;
4、伯位数智商务优先;
5、有市场地推经验者优先。
欢迎大家推荐身边的牛人[抱拳][抱拳]
欢迎加入我们!
联系电话:微信同号
招攀枝花电力销售合作人
1-1.5万元/月
城市经理1-3年学历不限企业团队招募及培养政府/社会团体开城经验企业服务教育/培训产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力工程施工对机构(To B)销售经验
招售电业务员
售电行业优势:
国家电力改革政策支持的优质项目,无需投入、无风险、收益稳定且发展空间广阔,可建立持久的收入渠道!借助电改红利,打破传统垄断格局,合法合规参与四川省各地区售电代理业务
售电业务对象:
面向工厂、制造企业、商业门店、物业公司及各类工商业用电单位开展合作。公司全程提供专业技术支持、系统化培训以及有力的扶持政策,助力快速上手,打造个人可持续收益模式,在当前环境下实现月薪过万甚至两万元以上的目标
提成与薪资结算:按合同签约时间节点及时核算发放
工作内容:
1. 依托四川省电力改革相关优惠措施,积极拓展市场,挖掘工商业用电客户,收集用户编号并进行电价方案报价
2. 协助客户完成购售电协议签署,切实帮助其降低用电支出
3. 维护好客户关系,力争在两个月内达成月收入破万的目标
注:具备一定客户资源或相关从业经验者优先考虑
债务规划师、信用卡逾期处理、网贷逾期解决(可兼职)
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著的市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,终止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸赋能链条,全面支撑日常运营
4、客户服务系统:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、法律支持团队:合作多家专业律所,以严谨负责的态度处理各类债务问题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量引流,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好关系
工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:6000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起步
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专项学习活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
医药招商经理(攀枝花)
8000-12000元/月
招商学历不限
岗位职责:
1、负责公司代理品种在凉山州、攀枝花、资阳的招商推广;
2、独立市场保护一区域一负责人,协助区域重点客户的品种开发和进院;
3、老客户维护,维护商业公司老板、采购、销售等关系,提高品种重视度,与销售代表保持良好沟通,提高品种在医院上量。
任职要求:
1、医药/药学/市场营销等相关专业、热爱销售行业,有想要挑战高薪的欲望,如有医药行业销售相关工作经验优先(医药学相关学历优先);
2、团队意识强,具有良好的沟通能力和强烈的学习意愿;
3、工作积极,乐观向上,善于自我激励,承压力强;
4、能适应长期出差或驻地(工作地点:攀枝花、凉山、资阳)
作息时间及福利待遇:
1、底薪+提成,综合薪资8-12k+,上班时间:9:00-17:30;
2、周末双休,国家法定休假;
3、五险+出差补贴+季度/年度评优+年终红包(视具体情况发放)+带薪年休假+完善的培训体系+团建活动等。
攀枝花东区招聘:业务助理高中以上学历,22-50周岁,有一定的表达能力,会手机操作
3000-5000元/月
销售助理3-5人经验不限高中及以上弹性工作制配合处理售后服务意识沟通能力企业服务
招聘:业务助理
高中以上学历,22-50周岁,有一定的表达能力,会手机操作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花高级销售总监招聘在线招聘信息,主要招聘攀枝花销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。