酒店管理，网络营销等专业，可招实习生，必须专业对口。

不良资产处置服务，大宗资产销售服务) 我们是专做不良资产含诉前资产，大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务

一、学历与专业背景 1.大专及以上学历，市场营销、会展经济与管理、商务管理、国际贸易等相关专业优先； 2.行业经验丰富、招商业绩突出者，学历可适当放宽至中专。 二、工作经验要求 （一）招商专员（基础岗） 1.1年以上招商、销售或相关商务拓展工作经验，熟悉招商流程（信息搜集、客户接洽、谈判签约、后续跟进）； 2.有明确的销售业绩记录者优先； 3.具备基础客户资源储备者加分。 （二）招商主管/经理（管理岗） 1.3年以上展会招商相关工作经验，其中1年以上团队管理或重点项目招商负责人经历； 2.主导过大型展会（展览面积≥1万㎡或参展商≥300家）的招商全流程，有成功达成招商目标的案例（需提供业绩证明）； 3.熟悉展会行业的市场格局，拥有优质行业客户资源者优先。 三、核心能力要求 1.商务谈判与沟通能力：擅长挖掘客户需求，能通过电话、社媒、展会对接等多渠道与客户高效沟通，精准推介展会价值，促成合作签约； 2.市场洞察与开拓能力：对会展行业趋势、竞品展会动态有敏锐感知，能主动拓展新招商渠道（如行业协会、异业合作），开发潜在参展商； 3.客户关系维护能力：建立并完善客户档案，维系老客户长期合作，及时响应客户参展疑问（如展位布置、流程对接、现场服务），提升客户满意度； 4.目标达成与执行力：能根据公司销售计划制定个人/团队招商目标，高效推进工作进度，承受招商业绩压力，确保按时完成展位销售指标； 5.方案输出与资源整合能力：可根据客户品牌定位、参展需求，提供定制化参展方案（含展位选择、报价、配套服务），整合内外部资源支持招商工作。 四、专业技能要求 1.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能独立制作招商方案、统计招商数据、撰写合作合同； 2.了解会展行业相关政策与规则，熟悉展位定价、合同条款、招商谈判技巧，能独立处理客户签约、回款等流程； 3.具备基础数据分析能力，能统计参展商类型、成交率、热门展位等数据，为招商策略优化提供支持； 4.能适应短期出差（参加行业展会、拜访异地客户）。 五、个人特质要求 1.结果导向，目标感强，具备强烈的责任心与敬业精神； 2.性格外向开朗，抗压能力强，能应对招商工作中的拒绝与挑战； 3.具备良好的团队协作精神，能与策划、运营、客服等部门高效配合； 4.诚信务实，有良好的职业素养，维护公司品牌形象； 5.工作积极主动，有创新意识，愿意探索新的招商方法与渠道。

负责个人客户开发，推动项目落地，完成销售目标 职位要求 -无经验要求，有岗前培训，有人带 -有团队管理经验，学习能力强，沟通能力强优先 -弹性工作制 薪资福利 -综合薪资:3000-10000

现招出租车驾驶员，炳草岗、瓜子坪、炳三区、九附二密地桥。全职：白班、夜班.兼职：替班驾驶员，要求：持有有效驾照及资格证，驾驶技术熟练，有责任心，工作认真负责，签正规合同！有意者请致电

攀枝花开发区市政道路改造项目招聘臂架泵车司机，薪资为7200-8200元/月，提供住宿，工资按月结算。

招聘：攀枝花市-攀枝花苏铁站-仓管员薪资：4500站内作业执行：基于操作流程标准化和效率提升，通过站内合规作业、6S现场管理和货物应收跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。异常处理：基于运营质量提升，通过疑似丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常，提升客户满意度。物料管理与设备维护：基于资源优化和设备维护目标，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资

攀枝花市仁和区招电焊

招聘普达阳光项目工程1名，年龄60岁以下，有责任心，服从管理，身体健康，技术过硬，工资工程4000+月休4天。电话：

1：店内日常管理 2：直播安排 3：OTA维护 4：员工管理

桂林酒店急聘:酒店厨师（桂林市区）1位4500-5000元/月前厅接待（桂林市区）1位3000-5000元/月前厅经理/值班经理（桂林市区）1位4000-6000元/月餐厅服务员（桂林市区）1位2300-2800元/月要求:有同岗位工作经验联系方式：（）应聘地址:象山区万寿巷井号:///

庄河洗浴酒店，洗浴主管2名，薪资待遇4500元/月+工龄+食宿，要求有管理能力，认真负责，踏实肯干，上12休24，地址庄河市北城区泰昌路附近，

戴斯精选温德姆酒店，前厅经理，学历：大专及以上，酒店管理、旅游管理优先，经验：3–5年前厅工作经验，含2–3年主管/管理岗，4钻/四星酒店同岗优先，形象：五官端正、气质佳、普通话标准，资质：有前厅经理/酒店管理相关证书更佳，系统：熟练OTA收益流程，业务：精通预订、入住、退房、房态、收银、账务审核，标准：熟悉4钻/四星酒店服务规范、质检标准，团队管理：培训、考核、激励、带教、文化建设，跨部门：与客房、餐饮、销售、财务、工程、安保高效协同，财务与收益：营收核对、成本控制、配合房价与收益策略，薪资面议，公司福利待遇:公司缴纳五险，

北京秋果酒店苏州街店招聘前台经理：1名前台接待：3名客房服务员：3名福利：节假日三薪、享有年假有意向自荐或推荐朋友都欢迎！联系电话：

1.我们的工作:接待 2.我们要求你:善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好 3.我们能提供:底薪加各项奖励包食宿每月4天公休假 岗位职责: 1、热情接待顾客，提供优质的娱乐服务体验; 2、熟悉娱乐项目内容，准确解答顾客咨询; 3、维护良好的环境卫生，确保顾客安全; 4、协助处理顾客反馈，提升服务质量; 5、参与团队合作，共同完成日常运营任务。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识; 2、有团队合作精神，责任心强; 3、能适应快节奏的工作环境; 4、有娱乐行业相关工作经验者优先; 5、形象气质佳，具备基本的计算机操作能力。

西南头部分割厂商 -幸福食客工厂 自有工厂6000平 我们深耕全国餐饮客户冻品供应链服务， 公司内部公平竞聘、晋升透明，业绩优异者1-3个月即可竞聘管理岗，高速成长通道为你敞开！ 一、招聘要求 1. 年龄20-38岁，男女不限 2. 有销售经验，快消品/冻品行业优先 3. 身体健康（入职需体检）、征信正常（非） 二、试岗&入职规则 试岗3天（，入职后享3天×100元补助） 完成有效拜访30个+新开1单（满100元）即可入职 三、薪资体系 试用期薪资 - 试岗新开1单以上：底薪5500（试用期90%） - 试岗新开8单以上：底薪6000元（试用期90%） 转正标准 月新增GMV达6万 转正后薪资随业绩持续上涨 丰厚提成&奖励 1. 增量达成奖金：1000-10000元 2. 非生品长期提成：0.3%-1.1% 3. 试用期有效客户奖：10-40元/个 4. 大店奖励：200元/个（满8000元） 5. 每日新开实时奖励：开4单奖20元、6单奖50元、8单奖100元、12单奖200元 四、福利待遇 - 住宿补贴：1400元/月（随工资发放） - 出行补贴：电动车展业200元/月补助 - 社保保障： - 休息休假：每月5天调休，节假日额外增加 - 年终福利：转正满1年， 大平台、高增长、公平晋升、收入上不封顶 诚邀有拼劲、有经验的销售人才加入，共拓全国冻品市场！

户用光伏：业务开发（纯租赁农户屋顶）安装阳光房，遮雨、持续25年年年有租金。 居间费：轻松月入过万，私聊。

语言表达能力强，服从公司安排，

1、工作内容： 新车与二手车销售，拓展异业合作渠道并负责个人业务对接。主要服务对象为购车预算有限、征信状况不佳导致银行分期未通过的客户。业务覆盖全国，范围广泛。工作内容简单易上手，提供带教支持，工作时间弹性自主。 2、薪资待遇： 无责任底薪+高额提成！！！收入上不封顶，工资按时发放，绝不拖欠！ 3、岗位要求： 年龄、学历均不限，有业务拓展或自媒体运营经验者优先考虑。

1、招聘家电销售人员数名，有销售经验者优先，年龄20-50岁，善于沟通，乐于学习； 2、新媒体运营人员一名；工资待遇面议。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护老客户，定期回访 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.学习能力强，具备责任心和抗压能力 3.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

2026年，个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始，很多区域推广稳定，收益日增。不断提高和发展。有地推团队，有本地生活服务经验优先，主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广（看不懂下面介绍的人，请先按业务名称搜索了解，再咨询））。 抖音买单项目介绍： 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照，今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务，帮商家解决目前推广难，引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处：0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等（数据抖音来客可看到）当前商家竞争大，生存难，一个抖音买单码，可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于的好处：支付行业，长期微信支付宝管道分润，抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工，积少成多的事情。 新赛道，蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等！ 全域拓客系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处：解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题，配合抖音买单业务开通，低成本，高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处：我公司打通行业链条，业务形成完美闭合，易推广，短期高回报，长期有收益，且无任何后顾之忧。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍： 本系统为我公司自主开发的系统，覆盖主流AI平台（如豆包、deepseep、元宝、千问等）+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容，全程不用人工操作，后台还能实时查看数据。提前布局，让AI收录合作企业的品牌，优先推荐，提升企业信任背书，通过AI自然推荐获客，高转化变现。 1.对于合作企业的好处：系统智能化，低人工投入，运作成本低，在这个流量为王的时代，提前布局AI可获得大量客户转化，收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处：抓住行业风口，获行业红利，提前入局，快人一步。，高回报（收益大概在30-50倍）。作为源头公司，可面向全国招商、贴牌、招代理，目前在全国范围内，我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习！ 招募要求: 1.有创业经验，或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干，具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进，愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目，寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资，主要按比例拿业绩提成。

花城新区招聘酒店前台薪资待遇：综合薪资3800休息制度：上一休一有意者：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告 5. 配合市场、运营等部门开展促销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心和目标感，能承受一定工作压力并自我驱动 3. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 4. 中专以上学历，有销售经验者优先 5. 行业不限，一年以上工作经验，提供带教与成长支持

我公司主要经销卡客车汽车轮胎及重卡工矿轮胎，现招聘市场销售经理及集团客户经理岗位专门负责市场及集团客户的开发与维护，有资源者优先。 工作要求： 1、 具有相应渠道客户或车队客户资源优先，能够拓展并发展集团单位、车队销售。与潜在客户洽谈及其签订销售合同，并开拓、维护和管理客户。 2、 定期访问客户，与其保持良好的业务关系，了解客户需求。 3、 贯彻和执行公司的销售、市场策略，稳定客户资源，实现中、长期目标。 4、 了解集团单位、车队客户内部管理程序，熟悉、账务轮胎及汽车相关配件采购流程。 5、 宣传公司产品及经营理念，构建和维护公司品牌形象。 6、 收集轮胎竞争品牌的情报信息，并及时汇报。 7、 防范客户风险，确保所负责的每一个客户的货款能在帐期内收回。 8、 为客户提供产品的讲解、培训和指导。 9、 维护老客户、开发新客户。规范和管理指定区域市场中产品销售价格。 任职要求： 1、 有集团单位、车队客户资源优先。 2、 具有2年以上销售经验，了解轮胎产品及行业。 3、 本科以上学历，年龄25岁以上，性别不限、性格开朗，抗压力能力强。 3 、良好的沟通、谈判能力和协调处理问题的能力。 4、 具有敬业精神、高度责任心和团队合作精神。 5、 会驾驶，自带车优先。 学历：本科以上 工作经验：2年以上 薪资待遇：年薪面议

一、工作内容 1、主要销售联通卡和宽带等联通业务。 2、通过电话销售、小红书、短视频、直播平台等进行引流，获取办卡办宽带的意向用户，完成销售目标。 3、小区摆点促销，现场引流。 二、工资范围 月工资4000-9000（底薪+提成） 三、工作地点 地点主要为南充三区。 四、任职要求： 1、具备出色的沟通能力和销售技巧。 2、能够快速适应市场变化，具有较强的学习能力。 3、对工作充满热情，有责任心，能够独立完成任务。 4、能熟练使用手机，会打字及微信。

高薪诚聘[庆祝][庆祝]（非中介） 世界500强企业现面向全社会招贤纳士 要求：25～55周岁，品行端正，无失信违法记录 岗位：售后客服专员、销售经理、养老机构体验官、培训讲师

岗位职责： 1、主动与家长进行电话沟通分析学生问题，邀约家长上门，并且根据学生问题提供专业的咨询服务，促成签单。 2、接听热线来电及其他主动资源进行邀约，促成签单。 3、接待来访家长，提供专业课程咨询服务，促成签单。 4、带领团队完成公司指定的业绩指标和日常任务。 任职要求： 1、有k12培训行业咨询部门岗位经验 2、有快速的适应能力和学习能力，上手一线业务，并具备开拓能力，帮助团队达成结果。 3、具备跨部门沟通协调能力，组织能力强，有团队精神，有专业精神， 4、形象气质好，有较强的亲和力，抗压能力强。 5、具备培训能力和团队管理能力。 华阳校区：天府新区天府大道四河地铁口50米。

市场营销部业务经理（数名）面议（底薪+提成+绩效） （一）工作职责： 1.负责公司产品的销售及推广，客户拜访，市场拓展，商务谈判、合同签订、售后服务等工作； 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3.负责客户的维护及货款的回收，协助并解决合同执行过程中出现的问题； 4.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 5.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 （二）岗位要求： 1.熟悉种衣剂或农药、农资、种子等行业业务，有一定资源； 2.市场营销、植保、农学、化工等相关专业，专科及以上学历； 3.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4.工作热情，富有激情，责任心强，能吃苦耐劳； 5.年龄45岁以下。 工作地点：山西、山东、河南、河北、湖南、湖北、甘肃、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、云南、广西、北京、天津

中国电信营业厅招聘启事 因厅店业务发展需要，现面向社会诚聘 业务经理10名 岗位要求如下： 1. 年龄18-45岁，有销售经验优先 2. 有上进心、有目标，语言组织能力、学习能力、应变能力较强。 福利待遇：4000-10000以上 联系电话： 工作地点：广元城区 愿你的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间！