工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单分配时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-01 按时认真完成授课及备课任务 及时进行课后沟通与反馈

岗位要求： 1、具备985/211院校背景者优先，师范类专业优先，已通过教师资格证笔试与面试（教资处于认定流程中）者优先考虑； 2、专业成绩位于班级或年级前10%，曾获二等奖学金及以上荣誉者优先； 3、在校期间担任学生干部并获得相关荣誉称号者优先； 4、有辩论赛事经历或曾在初中、高中阶段开展过教学实习者优先。 薪酬福利： 常规教师：综合年薪13-18万（根据面试表现及专业能力评定具体薪资） 1、教师培养：为明教育拥有完善的培训机制与“青蓝结对”指导体系，助力教师专业成长，提供个性化发展路径 2、教师发展：依据教育主管部门政策，每年组织职称评审；畅通区级、市级、省级至国家级各类教学竞赛参与通道 3、六险一金：转正后签订正式劳动合同，缴纳五险一金并额外投保意外险 4、子女入学：教职工子女报读本校可享受学费优惠政策 5、其他福利：校内设有教职工食堂，提供早中晚自助餐饮；享有住房补贴、交通补贴、餐费补助；每年享受一次免费健康体检；定制专属工作服装；享节假日慰问、生日礼金、健身馆及游泳馆消费优惠 招聘流程 投递简历→简历筛选→电话沟通→到校参加面试（含笔试、试讲及面试官面谈）→学部校长复试→无犯罪记录背景核查→发放聘用意向offer→2026年3月起进入实习岗位→持续实习至取得毕业证书后，双方协商确认是否转为正式聘用

工作简单轻松，负责备课上课

工作职责： 1、负责初高中物理课程的教研、教学工作； 2、学员课后作业批改，答疑以及课程研发； 3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 4、服从学校和部门的工作安排； 任职要求： 1、学历要求：本科及以上； 3、有初高中课程教学经验者优先考虑； 4、逻辑思维能力强，语言表达流畅，普通话较好； 5、欢迎优秀的应届毕业生加入； 工作时间：10:00-17:00课时达标可不用打卡工作时间灵活 年薪:20-50W，优秀的老师可更高 不招兼职！！！ 欢迎优秀的老师加入～ 上课地点：温江校区/天府校区/望江校区/高新校区 加入我们您将享受到： 完整的培训体系、透明的晋升机制 新老师成长路线：应届生/经验老师—高额责带薪培训（由行业大牛手把手带教）—成熟老师—学科主管—教学经理 成熟老师晋升路线：成熟老师—学科主管—教学主管——教学经理 每年都有涨薪晋升机会！！!

岗位职责：英语专业毕业，且英语专八，或者雅思托福70%以上分数，教学5年以上，责任心强，善于鼓动，教学浅显易懂，知识系统。

岗位职责: 1.负责教授初高中物理课程，确保教学质量和学生理解 2.参与教学方案的制定和执行，不断优化教学方法 3.与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进展和个人发展 4.持有教资证和3年以上的教学经验 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够与学生和同事建立有效关系 2.对物理学科有深厚兴趣，能够激发学生对科学的热情 3.具有良好的职业道德，能够为学生提供高质量的教育服务 4.服从校区的时间安排

岗位职责： 1、负责小班（20-25人）教学工作，独立完成课堂设计与现场授课管理； 2、关注学生学习动态，深入了解家长关切，定期向家长反馈学生进步情况； 3、根据学校安排参与公开课、专题讲座、学习打卡等教学推广活动； 4、积极参加教研培训，持续优化教学方法，提升专业素养与授课质量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、全日制本科或以上学历； 2、欢迎2026届应届毕业生投递，到岗时间可协商调整； 3、专业知识扎实，表达清晰，富有创新思维和沟通协调能力； 4、教学风格亲切自然，逻辑清晰，授课生动有感染力，声音洪亮具表现力； 5、热心教育事业，具备良好的协作精神和团队意识。 【面试流程】 （一周左右完成） 简历筛选通过--预约试讲--试讲及面谈--复试指导--岗前培训--开班授课 【薪资福利】 薪资=底薪+课时，一年4次涨薪机会 【我们提供】 入职购买六险一金； 团队旅游，让身体和心灵得到放松； 节日福利，贴心满满； 教职工子女优惠，司龄1年以上免费就读，享受行业顶尖教育； 全薪年休假+带薪病假； 每年组织年度体检，身体是革命本钱，有好的身体才有动力。 环境好、伙伴好、氛围好、福利好，期待有活力、有梦想的你加入我们

核心职责： 1.内容开发 -依据初高中课程标准及考试大纲，撰写数学、英语类教辅材料的章节内容（包括讲义、习题、实验方案等）； -策划分层训练题目（基础/提升/拓展），保障题型覆盖面广、逻辑结构严密； -协助制作数字化教学资源（如微课文案、互动动画设计等）。 2.质量把控 -审核教辅资料，确保知识点准确无误，语言表达契合学生理解能力； -汇总并分析各地教学动态、教研成果、考试政策及教辅资料重点信息，研究历年真题命题规律。 3.跨部门协作 -配合产品与设计团队，推动内容生产流程高效执行。 任职要求： -全日制本科毕业，教育部直属师范大学或其他211、“双一流”高校背景者优先，具备高中教师资格证及实际教学经验者优先； -数学、英语、生物等相关专业优先，具备扎实的中学学科知识基础； -具备精益求精的工匠精神，对内容创作怀有敬畏感，工作认真、有毅力与耐心； -加分项：具有物理竞赛经历或辅导经验；深度参与过教学研究项目。

岗位职责: 1.负责初中物理学科教学，培养学生科学思维与动手实践能力； 2.参与教研活动，积极反馈课程优化及教学策略改进建议； 3.按时布置并认真批阅学生作业，跟踪学习成效与进度情况； 4.采用生动互动的教学方式，激发学生对物理知识的兴趣与认知。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和团队协作意识，善于与学生及教师沟通； 2.掌握现代教育工具与技术，并能有效融入日常教学过程； 3.热爱物理教育，擅长策划并开展富有创意的课堂活动； 4.能根据学生个体差异灵活调整授课方法，满足多样化学习需求。

工作时间：早九晚六，周内双休（周一、周二） 【薪酬福利】 底薪1w+课时费（140-300元/小时） 多样福利:五险一金、多次调薪机会、子女报班优惠 年度体检、节日礼品、团建基金。。。。 工作职责： 1、全面主持物理部门各项工作，对部门人员的工作进行指导和考核: 2、做好人员需求计划及培训计划，配合人力资源部做好教师的选聘、培训及考核工作; 3、负责初中物理学科月度、季度、年度学科运营，转化率、满班率、续班率等指标的制定、执行和完成; 4、负责本学科业务链条的设计与推广，并全面安排物理教学工作，保证教学工作的正常、有序进行; 5、组织教材的审定工作，负责该学科教材的选定、编写和使用等工作;领导交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、大学本科以上学历，持有相关专业及学段教师资格证，相关专业或师范类专业优先; 2、有丰富的教育教学经历，初中授课经历; 3、有物理科目教材编写、教学团队管理经验; 4、有大品牌机构工作经验，见过体系，能搭建体系。 5、年龄：45岁以下

浅山酒店招聘信息 【前台收银员】 年龄要求：22岁-30岁 工资：3200-4000元，上一休二 ，性格开朗，热情大方，细心，会简单电脑操作，熟手优先 【客房服务员 】 年龄要求：55岁以下 岗位要求：不限学历，身体健康，踏实肯干、打扫干净，熟手优先。薪资面议 地址：东区浅山酒店（新宏国际路10号，钢城集团对面） 联系电话：

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那个有微挖15 的20的也可以有空的来电，明天就要

·协助理解拓扑光子学、光子晶体能带及传感机理等核心理论。 ·指导论文整体逻辑架构设计，构建从物理理论到应用验证的清晰叙事。 ·提升论文写作质量，确保符合核心期刊（如Nat.Photonics、PRL）标准。 ·搭建跨学科术语与逻辑桥梁，协调物理深度与工程应用的表达。 ·协助应对审稿意见，完善稿件。 任职要求 ·物理学、光学工程、光电等相关专业博士学历，有博士后或海外经历者优先。 ·精通经典电磁理论与光学，熟悉拓扑物理基本概念与光子晶体理论。 ·以第一作者发表过相关领域国际主流期刊论文，具备出色的英文学术写作能力。 ·逻辑清晰，善于梳理交叉学科内容，沟通辅导能力强。

有经验，能长期

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

1.负责初高物理课程的教学工作 2.根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3.参与教学内容的准备和教材的选择

岗位职责： 1.开展一对一或一对三的物理课程教学，保障授课质量与学生知识掌握水平。 2.精通初中阶段物理知识点，能根据学生情况灵活调整教学策略与方式。 3.具备良好的沟通能力，尊重学生个体差异，关注其学习习惯与兴趣发展。 任职要求： 1.深入理解初中物理教学体系，具备多样化的教学实施能力。 2.富有耐心，能够因材施教，准确把握学生的学习特点与节奏。 3.工作认真负责，能按时完成教学目标，持续保证教学效果。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-04 1.兼职教师 工作内容：针对学生个体差异开展线下一对一学科辅导，协助完成部分招生推广任务。 要求：具备较强的责任意识，学科知识掌握牢固，有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容：组建并管理教学队伍，统筹招生工作、团队运作及日常事务。 要求：执行力突出，具备管理或销售相关经验者优先。 教学点覆盖全国各城市发达县域或乡镇，授课地点根据个人意愿就近分配

初三数学老师 岗位职责：认真负责 任职要求：本科

----工作内容----： 1、根据教学计划，面向少儿开展乐高积木搭建、Scratch图形化编程、Python代码编程等相关课程教学； 2、课前完成教学准备工作，负责教具、教室环境的整理与设备维护； 3、在课程开始前及结束后主动与家长交流，说明授课内容，反馈学员课堂表现与学习进度； 4、按时备课并撰写教案，课后准确记录教学过程，包括课程推进情况、学生参与度与表现评估； 5、配合组织各类教学实践活动，如公开课推广、科技节成果展示、竞赛项目筹备、短期集训营等； ----需要具备----： 1、掌握教育学、教育心理学基础知识，具备现代教学理念、科学训练方式与规范教学流程；能独立设计并优化教学方案，灵活处理课堂教学中的突发情况。 2、热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任感，具备良好的沟通协调能力、组织规划与任务执行能力，积极乐观，喜欢孩子与生活。 3、科学教育、理工类或计算机相关专业背景，有编程实践经验者优先考虑。 4、具备扎实的理工基础，动手操作能力强，符合条件者欢迎咨询了解。 ----基本情况----： 工作地点：在学校内进行授课与办公 工作时间：9：30-17：00 薪资构成：底薪+课时费 福利社保：五险，单休，节假日及寒暑假安排与学校基本一致 薪资发放：每月10号

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-15 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有参考解析 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏定量完成，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主，收入水平较优（熟练后时薪可达40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【数、语、英、物、化、生、计算机、医学、环境】等 注意：实际招聘科目视需求动态调整，具体以沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备以上任一组合即可！！手机无法满足要求！！！ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：6~8元/题 另有不定期奖励机制，部分学科推荐新人加入可享长期激励，只要保持积极投入的态度，理想收入定能实现

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-28 工作内容： 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考，老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板＋自己的话讲解板书出来即可，可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸，时间自由，在家办公，多劳多得。 在招的科目（跟随需求变动）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 (项目长期，招募科目随时变动，具体以沟通为准) 身份要求（以下三者符合其一即可报名）（其余要求请沟通详情） 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资： 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求：电脑+数位板或平板＋手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化，具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合，可以看下面特殊要求（以下符合其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境： 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，理工类专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语： 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”)，数据结构，计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-15 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有参考解析 【岗位优势】 题库资源丰富，可按个人节奏定量完成，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主，收入较可观（熟练后时薪约40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【数学、语文、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境】等 注意：实际招聘科目视当前需求调整，具体以沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备其中一组设备即可！！手机无法满足要求！！！ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：6~8元/题 另有不定期奖励机制，部分学科推荐新人有额外激励 项目长期有效 只要付出努力与坚持 收入定能达到你的期望

岗位职责: 1.承担高中物理课程的授课任务，保障教学过程的质量与效果； 2.策划并开展课堂互动，提升学生的参与度与知识掌握水平； 3.为学生提供课业指导，及时解答学习过程中遇到的疑难问题； 4.完成作业及测试的批阅工作，定期向学生反馈学业进展。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和科学的授课策略； 2.能够充分调动学生对物理学科的学习热情； 3.拥有良好的协作意识和人际沟通能力； 4.富有责任感，关注教学成效及学生的成长进步。

岗位职责： 1、承担物理学科的教学任务，包含课程准备、课堂讲授及课后答疑辅导； 2、结合学生实际情况设计个性化教学方案，激发学习兴趣，提升物理成绩； 3、积极与学生互动，定期向家长反馈学习情况，听取并回应相关建议； 4、参与教研活动，持续优化教学策略与内容，提升授课效果。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，物理学或相关专业优先； 2、热爱教育工作，拥有良好的表达能力和亲切的沟通风格； 3、有物理教学实践经验，掌握物理课程教学要求； 4、富有责任心，能调动学生学习积极性，重视学生综合素质发展。

1.承担中高考技巧类试听课的教学任务，以生动有趣的授课方式吸引学生，提升学习积极性，赢得家长认可。 2.在试听结束后与学生及家长开展深入交流，评估学习情况，回应关切问题，量身定制科学有效的提分计划。 3.借助公司系统培训的咨询方法，高效引导客户决策，推动课程签约，达成个人业绩指标。 4.积极参与教研研讨活动，持续打磨试听课程质量与沟通话术，提升教学与转化效果。 我们期待你： 1.学历专业：统招本科及以上，师范、教育、心理等相关专业优先考虑。 2.经验背景： ·具备中高考辅导、公开演讲或教学经历者优先（如教师、培训讲师、家教等）。 ·拥有咨询、销售或客户服务经验者优先（具备良好沟通能力与成交意识）。 ·欢迎表达能力强的应届生或有意转型教育领域的优秀人才加入，公司将提供系统化培训。 3.核心能力： ·口头表达清晰流畅，课堂表现力强，能有效调动氛围。 ·擅于倾听与共情，能够精准识别客户真实需求与核心痛点。 ·具备高度责任感与目标感，追求通过实力实现高收益回报。 ·（加分项）个人曾有中高考高分或成绩逆袭经历者更优。 薪酬福利： ·薪酬构成：无责任底薪+高额提成+绩效奖励，综合收入8k-20k+，表现优异者收入上不封顶。 ·福利支持：五险一金、带薪培训、节日福利、定期团队建设、完善的晋升机制。 加入我们，你收获的不仅是一份职业，更是： 一份轻松实现高收入的成长路径、一项可长期发展的专业能力、一个助力学子圆梦的价值舞台！

任职要求： 1、本科及以上学历，师范类及相关专业优先考虑； 2、完整带过新高考毕业班，具备教培行业经验者优先； 3、持有教师资格证； 4、具备长期合作意向，表现优异者有机会转为全职； 5、具有完整的毕业班带班经历。 职位情况： 1、根据学生实际学情开展课程教学，提供高质量的教学服务；