【岗位职责】 1. 负责供应链采购，确保质量、数量和交货时间符合客户需求； 2. 评估和选择供应商，进行价格谈判，确保采购成本最优化； 3. 监控供应商表现，定期进行评估； 4. 管理库存水平，避免过剩或缺货情况； 5. 跨部门合作，确保采购计划和销售计划一致； 6. 处理供应链中出现的任何问题或延迟。 【岗位要求】 1. 2年以上快消品行业供应链采购相关工作经验； 2. 有成功的供应商管理和成本节约案例； 3. 强大的谈判技巧和供应商管理能力； 4. 熟练掌握供应链管理软件和办公软件； 5. 良好的分析和解决问题的能力； 6. 能够在高压环境下工作并有效管理多任务； 7. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 8. 供应链管理、物流、商务或相关专业优先。

此岗位单休，能力突出者薪资可面议！ 岗位职责： 1、全面负责公司成品家具所需原材料、成品及半成品的采购工作，涵盖市场调研、供应商开发与维护、采购需求对接、比价议价、订单执行、交货跟进、验收入库及售后异常处理等全流程事务。 2、协同销售与客服部门，根据客户需求及公司产品现状，参与制定合理的产品搭配方案。 3、负责客户报价表的编制与推进，包括成本核算、报价审核与提交、客户咨询回复、价格谈判，并做好反馈信息的记录与整理。 4、定期开展市场调研，发掘并储备符合公司采购标准的优质供应商资源。 5、整理、优化并持续更新采购相关基础数据，配合推进采购系统的上线与运行。 6、联动客服、销售、生产等相关部门，协调处理订单相关的采购事宜，确保各环节高效衔接。 7、完成公司及上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、财务管理等相关专业优先考虑。 2、至少2年家具行业采购、报价或客户方案定价相关工作经验（硬性条件），熟悉家具产品结构、采购流程及报价机制。 3、具备良好的语言表达与沟通能力，能准确高效地与供应商及客户交流，及时传递信息并解决实际问题。 4、对数据敏感，能够对采购与报价相关数据进行系统汇总与分析。 5、熟练操作Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先。 6、责任心强，执行力高，工作积极主动，注重细节管理。 7、具备较强的抗压能力，能灵活应对客户与供应商的紧急需求，妥善处理采购与报价过程中的各类突发状况。

岗位职责要求： 1、负责债务类软件项目的录入及日常运维，确保运维任务按时高质量完成； 2、维护并深化现有客户关系，及时响应并处理客户反馈的问题与需求； 3、可独立开展项目运维相关工作，保障系统稳定运行； 4、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、国家统招大专及以上学历，具备1年以上信息化软件项目实施或运维经验者优先； 2、具备较强的自学能力，能快速掌握公司产品及财政相关业务知识，满足客户服务需要； 3、沟通、理解与学习能力良好，能适应工作压力，具备独立思考和解决实际问题的能力； 4、熟练使用EXCEL进行数据整理与分析，熟练使用WORD撰写各类文档； 5、有财政或财务领域工作经验者优先。

——————企业优势———————— 成都25年本土餐饮品牌，自建中央厨房/供应链，川渝地区直营加盟门店超100家，提供标准化体系实战升级平台及广阔的发展空间。 【薪酬回报 | 快速成长通道】： 1. 基础保障：7-11K 2. 晋升机制：每年2次职级评定（专员→主管→供应链负责人） 3. 赋能计划：供应链研学+行业峰会参与资格 4. 福利体系：五险+每月650元餐饮补贴+不定期团建+员工家属梦想基金 【岗位职责】： 1、供应商全周期管理： 筛选并拓展优质食材供应资源，主导资质审查、现场考察及绩效考核，构建稳定高效的供应商体系； 维系长期合作机制，通过议价协商、履约监督与问题处理，保障供应链顺畅运行。 2、食材质量管控： 制定并完善食材品质标准与验收规范，严格执行采购环节的食品安全与质量把关； 针对异常情况推动供应商落实整改，防范供应隐患，确保各门店出品稳定统一。 3、采购执行与成本控制： 依据门店运营需求下达采购指令，跟踪供货进度与品控表现，实现“准时、保质、足量”交付； 结合市场动态与价格趋势，调整采购方案及物流路径，持续压降综合支出。 4、数据支持与协同作业： 搭建采购数据台账，定期输出市场分析报告，为管理决策提供依据； 联动物流、研发、财务等多部门，推进新品原料供应、突发食品安全事件应对等重点工作。 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历； 2、2年以上连锁餐饮采购工作经验，掌握食材供应链流程及食品安全相关法规； 3、擅长供应商开拓、谈判及成本测算，具备较强抗压性与跨部门协作能力； 4、思维条理清晰，责任心强，善于以数据驱动流程改进，对市场动向反应敏锐； 5、熟悉ERP系统操作者优先，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 负责日常采购环节的成本核算与分析，持续优化采购成本管控方案，完善供应链价格管理机制； 2. 开展供应商统筹管理，基于现有合作资源推进商务谈判、议价协商及成本压降，保障销售端盈利空间； 3. 持续改进供应链运作体系，提升供应链条的运行效率与稳定保障能力； 4. 完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备五年以上采购岗位工作经验，须拥有突出的议价与谈判技巧，具备较强的成本控制意识； 2. 有汽配类、家居类、户外产品或园林机械等相关品类采购背景者优先考虑； 3. 对成本降低目标有系统化理解，能够推动采购降本流程及体系的优化落地； 4. 熟悉ERP系统的操作应用，精通Excel函数等办公软件，具备规范、严谨的业务流程执行能力。

岗位职责一、采购团队管理与统筹 1. 负责采购团队的日常管理、工作分配与绩效考核，搭建高效釆购工作体系，指导团队成员完成采购全流程工作，提升团队整体专业能力与工作效率； 2. 统筹公司采购战略规划，结合公司业务发展目标，制定采购工作计划、成本控制目标及优化方案，确保采购工作与公司战略同频； 3. 协调采购部门与运营、开发、销售、财务等各部门的协作，解决跨部门采购相关沟通问题，保障采购工作顺畅推进。 二、新品询价与采购拓展统筹 1. 牵头新品采购调研，对接运营、开发团队，精准把控新品规格、材质、起订量、交货周期、目标售价区间及合规要求（如平台资质、进出口报关标准等），明确采购核心需求； 2. 主导优质跨境供应商的挖掘、筛选与合作洽谈，建立供应商资源库，核实供应商资质、产能、供货经验及售后保障能力，规避合作风险，拓展多元化供应渠道； 3. 统筹新品询价与议价工作，组织团队向多家合格供应商发起询价，明确询价核心要素（单价、批量折扣、付款方式、报关配套服务、物流时效及费用承担），对比分析报价方案，主导议价谈判，锁定最优采购条件，控制采购成本。 三、售后优化与异常管控 1. 统筹售后问题处理，接收平台及终端客户的售后反馈（如产品质量缺陷、规格不符、破损、漏发等），组织团队分类统计售后问题类型、频次及成因，同步供应商并督促限期整改； 2. 推动售后方案落地，协调供应商落实退换货、补货、维修、补偿等事宜，跟踪整改效果，建立售后问题复盘机制，降低同类问题重复发生率；针对高频售后问题，推动供应商优化生产、包装、质检流程； 3. 负责采购端售后成本管控，组织统计售后相关成本（如退换货运费、补偿费用、损耗成本等），分析成本构成，与供应商协商成本分摊方案，严控售后成本，保障公司利润； 4. 优化采购端售后全流程，结合业务特点及供应商配合情况，完善售后对接流程、反馈机制，提升售后处理效率，减少对前端销售及客户体验的影响。 四、供应商体系搭建与管理 1. 建立并完善供应商档案管理体系，组织团队更新供应商核心信息（资质、报价、供货周期、履约率、售后反馈等），定期与核心供应商沟通，维护稳定的合作关系，推动供应商提升服务质量与供货能力； 2. 制定并优化供应商考核标准（含履约率、供货质量、价格稳定性、售后响应速度、合作配合度等），组织团队定期开展供应商考核评估，淘汰不合格供应商，拓展更具优势的替代供应商，持续优化供应商体系； 3. 统筹采购合同管理，审核采购合同条款，明确双方权利义务（供货标准、交货周期、质量要求、售后责任、违约条款等），监督合同归档与履约情况，及时处理合同履行中的异常问题，规避合同风险。 五、成本控制与流程优化 1. 建立采购成本管控机制，定期分析采购成本数据，识别成本优化空间，通过议价、集中采购、供应商优化等方式，降低整体采购成本； 2. 梳理采购全流程（需求确认、询价议价、合同签订、供货跟踪、售后处理、付款结算），优化采购流程与工作标准，提升采购效率，降低采购风险； 3. 负责采购相关数据的统计、分析与汇报，为公司管理层提供采购决策支持。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、物流管理、采购与供应管理、电子商务、工商管理等相关专业优先； 3、3-5年以上采购相关工作经验，其中2年以上采购团队管理经验，有跨境采购、全链路采购管理经验者优先，熟悉采购行业相关流程与规则； 4、具备全面的采购全流程实操与统筹能力，能够独立统筹新品采购、供应商管理、售后优化等核心工作，熟练把控采购各环节风险； 5、具备优秀的团队管理能力，能够搭建高效采购团队，擅长人员培养、工作分配与绩效考核，提升团队工作效能； 6、 具备极强的谈判议价技巧与成本控制意识，能够精准分析采购成本，通过合理方式降低采购成本，保障公司利益； 7、具备完善的供应商开发、评估、维护与管理能力，拥有优质的供应商资源者优先，能够搭建稳定、高效的供应商体系； 8、具备较强的系统与数据处理分析能力，能够熟练使用采购相关办公软件，擅长统计、分析采购数据，为决策提供支持； 9、具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与抗压能力，能够高效处理采购过程中的各类异常问题，协调跨部门协作； 10、熟悉采购相关法律法规，具备良好的职业素养与责任心，廉洁自律，无不良从业记录。

招聘接待男女不限熟手优先工资3000—4000包吃住电话：

合美壹家酒店（东区店）位于炳三区钢城经贸大厦B座-1F,现需招聘人员，具体岗位如下：1、客房服务员1名岗位要求：18-50岁，员工，身高155cm以上，五官端正，身体健康，吃苦耐劳，普通话流利。工作内容：打扫房间卫生及对客服务。工作时间：8:30-17:30，每月轮流上3天夜班（17:30-8:30），月休4-5天。工资：3800-5000元/月2、公区保洁1名岗位要求：18-55岁，员工，身高155cm以上，五官端正，身体健康，吃苦耐劳，普通话流利。工作内容：打扫酒店公共区域卫生工作时间：7:30-16:00，14:00-22:30，月休4天工资：2600-2800元福利待遇：以上岗位均购买五险，提供免费工作餐和宿舍，享受国家法定节假日、带薪年假、工龄工资等。联系人：张女士，联系电话：

攀枝花东区中心广场榕树街乡村土菜馆招聘家常菜厨师一名，要求踏实肯干，上班时间：8点40到2点半，下午5点半到9点。工资5500到6500之间。联系电话。非诚勿扰！

14（注：原图疑似多一位数，保留原样）井号17、【四川攀枝花（/高速公路隧道）】招聘技术总工，持高级职称，干过隧道，30万/年左右，六险二金，高速公路建设行业8年以上且参与过特长隧道现场施工管理经验，有复杂地质特长隧道施工经验（满1年）优先，联系王

仁和广场兵立王奶茶店急招店员一名薪资：3000+提成，另加200元餐补要求：18‑35岁，男女不限，有奶茶店工作经验优先，只招长期工，短期勿扰，做事勤快，必须服从管理、服从轮班月休3天工作内容：点单收银、制作奶茶饮品、店内卫生打扫、物料整理工作地点：攀枝花市仁和区宝兴北街80号兵立王联系电话：有意直接电话联系面试

【工作内容】 根据系统派发的工业品询价任务，在 1688 等平台寻找对应产品； 与供应商沟通，询问价格、起订量、交期、等关键信息； 将询价结果按要求填写到系统后台，并上传沟通截图作为凭证； 【任职要求】 有平台沟通询价或采购经验者优先； 打字速度快，沟通表达清晰，能高效与供应商对接； 做事认真细致，能按要求完整填写每一项信息、上传有效截图； 熟练使用手机或电脑，会基本的截图、上传操作； 时间观念强，接单后能在规定时间内完成。 【薪资结算】 按件付费，多劳多得：完成一条询价即计一笔费用，无上限； 阶梯单价：当日完成量越多，单条单价越高； 工资日结：审核通过后当天结算，不拖欠； 质量奖励：通过率高者，单价可上浮。 【工作优势】 上手容易：流程标准化，按模板填写即可，无需经验也能快速上手； 时间自由：随时接单，随时做，不打卡、不坐班； 地点不限：在家、在宿舍、在通勤路上都能做； 长期稳定：任务持续派发，做得好可长期合作。

招聘：采购文员（派遣岗） 东莞奶制品工厂（上市企业） 工作地点：东莞常平 薪资：月薪6000元，13薪 福利：五险一金、包吃、双休，按国家法定节假日正常放假 住宿：原则上不提供宿舍，后续可视情况申请住宿 岗位职责： 负责工厂MRO备件、设备维修、后勤耗材及工程类间接采购； 执行询价比价、供应商开发与维护；跟进交期、控制成本、处理采购异常；整理采购单据、对账以及制作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20岁以上，熟悉采购全流程； 2、有1年以上间接采购相关工作经验； 3、熟练使用Excel、Word办公软件，做事细心严谨； 4、具备良好沟通能力，能同时对接多项工作。

【职位名称】辅料采购员 【薪资福利】底薪4000元+绩效工资+采购提成+外勤补贴，综合工资4000-20000元/月，提供食宿 【招聘人数】3人 【招聘条件】中专及以上学历，再生资源/热电行业辅料采购经验优先；熟悉询比价、合同、对账、发票全流程；会WPS/Excel基础表格，懂对公采购、票据相关知识；廉洁自律，可外勤走访供应商；熟悉飞书审批优先 【工作内容】生产辅料耗材询比价、供应商开发谈判、合同对接；跟进订单到货入库、对账开票；管控采购成本与物资质量；留存采购单据，配合财务审计；反馈市场价格波动，规避采购风险，完成其他采购工作 【工作时间】弹性工作制，需参加每周市场部会议 【工作地址】芦台

工作职责：使用手机在各大网购平台进行货品采购，确保产品准确质量过关。 购买收到货后送到公司交货，领取货款和报酬。 任职要求：熟悉各大购物软件的使用，确保产品质量过关。 长期兼职，需要人可靠稳定，西安和咸阳优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2.开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同谈判，确保性价比最优 3.跟进采购订单全流程，包括下单、交期跟踪、到货验收及对账付款 4.整理采购数据，定期分析采购成本、周期及供应商绩效，提出优化建议 5. 协助完善采购制度与流程，确保合规性与可追溯性 任职要求： 1.学历不限，物流管理、工商管理、市政工程，土壤污染治理、矿山治理、供应链等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业、工程类或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的数据整理与文档管理能力 5.熟练使用Excel等办公软件，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

抖音版 招聘 京东家电售后网点招内勤文员 工作：工单派发、回访、台账登记、开票、报税。 要求：熟练操作电脑，懂开票、会报税，做事细心靠谱，稳定性好。 时间：8:00–18:30（中间息） 工资：2800‑3500，月休4天 ️、不包吃住 地点：攀枝花 有意请致电： 抖音标题：攀枝花找工作京东售后招文员（要会开票报税）   朋友圈版本 【招工】京东家电售后网点诚聘文员 内勤坐班，不用外出。 负责工单调度、对接师傅客户、回访、台账、开票、报税。 精通电脑操作，熟悉开票流程，会做报税，踏实稳重。 08:00‑18:30（中间息） 薪资2800‑3500，月休4天 ️无保险，不包吃住 攀枝花 ️联系：

前台接待 行政事务 课程记录与考勤

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听电话，准确传达信息，做好记录与转达工作 3. 收发快递、信件及文件，确保及时、无误 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议准备等 5.配合完成公司交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4.整理维护前台区域及公共区域，保持整洁、温馨、专业的工作环境 5.配合完成会议安排、访客预约及基础文书处理等综合事务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础电脑操作能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

库房管理、配货、后勤管理

资料整理，填写内

攀枝花仁和区招前台

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，保持前台区域整洁有序，树立企业第一印象 2. 接听并转接电话，准确记录留言与信息，及时反馈至相关部门 3.收发快递、信件及文件，确保传递及时、准确、安全与保密 4. 协助日常行政事务，包括办公用品申领与盘点、会议场地布置及环境巡检 5. 完成基础数据录入、报表整理等文职支持工作，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，能妥善应对突发情况与多任务并行 3. 熟练使用Word、Excel等Office办公软件，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备亲和力与团队协作精神，适应快节奏、高标准的办公环境 5. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先

岗位内容： 1. 开展广告销售业务拓展，挖掘潜在目标客户，完成既定销售指标； 2. 持续维护客户关系，提供定制化广告咨询方案，提升客户满意水平； 3. 负责销售订单与合同的制定及后续跟进，严格执行公司相关流程规范； 4. 定期参与公司组织的内部培训及外部行业交流活动，持续提升专业能力与行业认知。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备积极的学习态度和良好的团队协作意识； 2. 拥有1年以上市场推广或客户管理相关经验，了解广告销售运作流程； 3. 具备出色的沟通技巧与表达能力，性格耐心且富有工作热情； 4. 不设学历与年龄门槛，综合表现优异者可酌情放宽条件。

岗位职责： 1、负责与学校保持联系，接收并处理考试相关的考务资料，完成相应标签的打印任务； 2、跟进试卷印刷及封装环节的进度，确保考试服务按计划顺利推进； 3、协助部门开展各市、区县范围内各类大型考试的现场支持工作，保障考务流程有序运行； 4、协助上级完成部门所需的数据整理与统计相关事务； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 3、具备良好的沟通协调能力，能够配合工作需要接受临时加班安排。

【岗位职责】 1. 协助完成项目采购工作，进行供应商的联络、接待工作； 2. 协助部门经理对外询价、比价及采购合同的拟定； 3. 根据需求进行供应商的开发、审查、管理及维护工作，建立合格的供应商库； 4. 负责采购全流程的跟进及相关合同文件的签订，确保需求物资按时交付； 5. 建立采购台账，及时统计订货、到货信息并进行财务报账等； 6. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，材料、化工专业优先； 2. 有较强的文字功底及语言组织能力，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 3. 工作认真细致，责任心强，抗压能力强，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

【岗位职责】 1.协助完成日常行政事务，如文件整理、归档及办公用品的采购与领用。 2.参与活动/会议的组织与筹备工作，确保活动顺利进行。 3.负责接待来访客户，维护良好的外部关系。 4.协助进行文书起草及合同管理相关工作。 5.协助进行固定资产管理，确保资产的合理使用。 【任职要求】 1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 2.熟练掌握Office等办公软件，具备一定的文书写作能力。 3.有良好的执行力和责任心，能够独立完成分配的任务。 4.了解基本的行政流程和规范，具备一定的文档管理经验。 5.有相关文员或行政工作经验者优先考虑。 6、年龄最好在85年至2000年左右 【福利待遇】 1、试用期两个月为二个月工资4000 2、 3、工资根据工作能力提高，5千至6千每周休一天，节假日休息