岗位详情： 1：运用公司车辆抵押金融产品，为客户量身定制专业融资方案 2：受理客户贷款申请，审核贷款资质及手机相关材料，与客户保持沟通，协调并解决各类问题 3：开展渠道拓展与维护工作，在目标区域构建完善的渠道网络 任职要求： 1：具备扎实的销售能力与优质的服务意识 2：可独立开展工作，拥有较强的市场判断与分析能力 3：工作积极进取，具备良好的团队协作精神 薪资及作息： 1：薪资范围8K-22K（上不封顶），无责任底薪+全勤奖+提成+各类奖金，包含单笔奖励与季度激励，每单奖励500-5000元，努力即有机会月入2万+ 2：工作时间上午9:00至下午6:00，周末双休，法定节假日正常休假，杜绝加班，真正实现工作生活平衡 3：年终奖金 4：每月15日准时发放工资 5：特别说明：无需电话营销，全程面谈服务，工作自由度高 6：平均综合月收入可达2万元以上 其他福利：每周提供下午茶，办公场所为甲级写字楼，环境舒适，平台发展空间广阔，欢迎加入我们！

一、薪资待遇 1、基本工资4000元（含全勤奖300元）+2000元绩效工资+提成（5%-20%） 2、依法缴纳五险，定期组织员工生日会、团队建设活动、外出旅游及专业培训等…… 3、晋升通道：财税顾问—财税经理—财税总监—分公司负责人 二、岗位职责 1、开拓新客户：通过公司提供的客户资源进行对接沟通，推动合作达成并完成签约； 2、服务老客户：与已合作客户保持定期联系，维护稳定关系，提升客户满意度。 3、公司主要业务范围：代理记账、企业注册、企业注销、知识产权相关服务等 工作时间：早上九点至下午六点，周末双休

该职业属于招聘专员，也可以做销售人员，本公司是集金融，寿险，养老为一体的金融公司

不限经验！不限学历！只要你有赚钱的决心！！！ 朝九晚六 + 5A级写字楼办公 + 天府广场1/2号线直达 接受零基础入职，有能力，收入无上限！ 1. 薪酬待遇： 4500元无责任底薪 + 20%-40%业绩提成 + 五险一金 + 节日补贴/礼品 + 各类奖金（800-3000元） 2. 休假制度： 享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假、生育假等全部按规定执行 3. 工作职责： 公司提供免费客户资源，通过电话或面谈方式为客户提供金融助贷咨询服务，完成客户邀约与签约，推动合作落地。 电销、面销均可灵活开展。 拥有系统化培训机制，新手也能快速上手。 团队主管全程一对一指导，明确职业发展方向。 定期组织团队建设、下午茶活动，节日福利丰富，惊喜不断！ 有意者欢迎直接投递简历

该岗位隶属于扶君集团旗下四川扶君易税税务师事务所有限公司 【岗位职责】（可做纯交付，也可谈单交付一体） 1、结合客户业务结构及股东安排，开展财税风险评估，制定并落地财税解决方案； 2、编制完整的税务分析报告或咨询服务报告，输出专业内容支持； 3、为高净值客户提供税务顾问服务，涵盖年度税收筹划与风险防控； 4、主导方案从设计到执行的全流程工作，包含项目计划制定、团队协作推进、进度跟踪管理等环节，并在实施中持续优化； 5、快速响应客户需求，整合内外资源协同处理问题，进行问题归集并推动后续改进。 【任职资格】 1、财务相关专业背景，具备中级会计职称、税务师资格者优先考虑； 2、累计5年以上工作经验，其中至少2年在同行业任职； 3、具备独立带领团队完成税审、会审或专项类项目交付的能力者优先； 4、了解四川地区税务监管特点（有应对税务风控案例经验更佳）； 5、具有项目前期咨询、方案撰写及配合落地执行的实际经历者优先； 6、拥有良好的沟通表达能力、应变能力和谈判技巧。 【薪资架构】 底薪7000-10000（面试依据经验与能力定薪）+项目提成，综合收入15000-30000

岗位职责： 1. 负责企业纳税筹划及税收风险识别与应对，确保合规准确 2. 协助开展税务审计、汇算清缴、研发费用加计扣除等专项工作 3. 对接税务机关，处理涉税咨询、稽查配合及政策适用解释 4. 结合客户行业特点（如制造业、高新技术、环保服务等），提供定制化税务优化建议 5. 参与财税咨询项目支持，协同审计、咨询、标准化等多业务条线提供综合性解决方案 任职要求： 1. 财务、会计、税务或相关专业本科及以上学历，持有税务师、注册会计师资格者优先 2. 具备2年以上税务实务经验，熟悉金税系统及电子税务局操作 3. 熟悉国家及地方税收政策法规，尤其关注研发费用、小微企业、节能环保等领域优惠政策 4. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识，能适应多项目并行工作节奏 5. 认同第三方专业服务机构价值观，责任心强，细致严谨，具备较强学习能力

岗位职责 负责与业务部门对接商品的补货及退货事宜，制作相关数据报表，办理发票领取与开具、税务申报，以及员工薪酬核算等工作。 二.岗位要求 1.具备积极端正的职业态度 2.有吃苦耐劳的品质和责任心 3.具备良好的团队意识与协作能力 4.能够服从公司的合理工作安排 5.掌握基础财务知识与操作能力 三.福利待遇 1.正式录用后免费提供食宿 2.表现优异者可获评优秀员工！每月1号发放补贴300元！ 3.每年享有2至3次国内外团建旅游机会！ 注：公司团队以00后为主！整体氛围年轻化！工作环境充满活力！氛围轻松愉快！

岗位职责： 1、依据公司经纪与财富管理业务的战略方向，制定分公司业务发展规划及经营目标，并推动实施，确保达成公司年度业绩指标； 2、结合区域市场特点，落地执行分公司的经纪、财富、信用及机构业务策略，增强本地市场竞争力； 3、积极开发并维护客户资源与合作渠道，推进基础客户拓展、金融产品推广以及区域大投行业务的引荐与承接，提升公司品牌影响力； 4、统筹分公司团队建设与日常管理，组织实施绩效考核，保障团队高效运作； 5、严格执行总部各项管理制度，强化合规意识，防范运营风险，确保业务开展合法合规； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、身体健康，品行良好，诚实守信，具备积极进取的态度，无不良从业记录； 2、全日制本科及以上学历（统招），年龄不超过40周岁；持有证券从业资格，熟悉证券市场相关法律法规，具备3年以上证券行业经验或5年以上经济类工作经验；若从事证券工作满10年或在金融机构担任部门负责人及以上职务满8年者，学历可放宽至大专； 3、拥有广泛的社交网络和渠道资源，具备出色的市场开拓能力及卓越的经营管理水平； 4、熟知监管政策与合规要求，具备强烈的风控意识和职业操守。 加分项 具备证券、期货等相关行业从业经验者优先。

服务会计部总监岗 【后端概况】当前后端团队共12人（含外勤3人，服务会计助理3人，服务会计6人）；现有代理记账客户1630户（其中记账报税类906户，个体节税工具类724户）；后端职能聚焦于客户维护、续费管理及复购推进，不涉及记账报税操作，相关核算与申报由集团交付中心统一处理；每月后端运营成本维持在7-8万元；当前团队运行稳定，上门服务产出与续费业绩持续向好；10月实现业绩9.5万元，11月达成9万元，12月完成13.8万元（未计入节税工具收入，若包含则更高，2025年节税工具续费收入亦纳入本中心统计）；按现有业务规模测算，年度总成本支出约80-90万元，年度总收入区间为100-150万元；在当前运营条件下，年均净利润可达20-50万元，整体经营无亏损风险； 【岗位职责】统筹后端代理记账客户的续费与复购运营管理工作，全面推动事业部后端利润增长目标的实现； 【岗位待遇】无责任底薪7000元 + 绩效1000元 + 后端业绩提成2.5%-4% + 年终利润分红10%-20%；综合年薪规划为20-40万元； 【特别说明】2025年度计划新增客户1000户，为保障目标落地，将在前端管理团队中启动合伙人机制；重点解决分公司前端管理者收入快速提升、核心人才长期留任、优质管理力量引进、下属团队积极性激发及客户增长目标达成等关键问题； 工作地点：乐山

岗位职责： 1、通过线下陌拜方式寻找意向客户，及时沟通挖掘企业服务需求，建立初步合作意向; 2、通过网络沟通、线下面谈等方式，详细讲解公司服务内容，精准匹配客户需求，促成代理记账、财务外包、税务咨询等合作签约; 3.负责签约客户的后续维护，及时响应服务咨询，建立长期稳定的合作关系，推动老客户转介绍; 4.跟进客户合作全流程，配合后台团队完成服务对接，确保客户体验。 5·无需坐班打卡，时间自由，前三个月无业绩考核 任职要求: 1.年龄20-50岁，普通话流利，具备较强的沟通表达与逻辑思维能力; 2.中专及以上学历，有无销售经验均可，公司提供系统化岗前培训; 3.工作积极主动，对销售工作充满热情，有目标感、抗压能力强; 4.热爱生活、性格开朗，具备良好的客户服务意识和团队协作精神。 5、会计专业优先。 福利待遇： 1.高薪无上限:2000-5000元阶梯式底薪+阶梯式高提成多劳多得; 2.作息超规律:9:00-18:00标准工时，周末双休，法定节假日全休，工作生活两不误; 3.试用期3个月 购买五险

急找轮挖师傅带班搞材正反不限，只要技术硬，工资比机枪还要硬每天搞现劈都可以

顶班敦子 薪资福利:150-天（2到6号） 招工人数:1名

服务员 薪资福利:3000——3500 招工人数:2名

招聘火锅墩子两名工资面议

招聘，厨房杂工一名 洗碗工一名 工资3000 联系电话

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

首月无责6500，次月4500无责+2000有责（5万业绩）+提成+奖金 月入过万，轻轻松松！！！ 周一到周四早九晚七点半 周五早九晚五点半 周六休息 周日早十晚五点半 老带新，数据非常好，七天轻松开单

会做财务表格这样的

岗位职责： 1.负责日常物流数据整理、核对与统计分析，确保数据准确性和时效性 2.编制月度、季度及年度统计报表 3.协助建立和完善统计台账，优化数据管理流程 4.配合相关部门完成专项统计调查及临时性数据支持工作 5. 严格遵守统计法规及公司保密制度，保障数据安全与合规使用 任职要求： 1. 学历不限，统计学、会计等相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力，熟练使用Excel进行数据处理 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力和责任心 4.具备良好的沟通协调能力，能独立完成跨部门数据对接任务 5. 无经验可培养，有统计相关实习或项目经历者优先

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析说明 3.依法申报各项税务，配合税务稽查，合理进行税务筹划 4.管理公司发票及票据，确保资金收支安全与账实相符 5.配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉国家财经法规和税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑

招财务

岗位职责： 1、负责公司各类经营数据的采集、归集与分析，保障数据的精确与及时； 2、运用统计学原理开展数据分析，为管理层决策提供可靠依据； 3、按时完成统计报表编制，跟踪业务指标波动，输出优化建议； 4、参与数据系统改进工作，提高数据处理的效率与质量水平； 5、配合其他部门，确保数据需求清晰传递并有效落地。 任职要求： 1、掌握常用的数据统计与分析方法，具备良好的数据洞察力和逻辑分析能力； 2、精通Excel、SQL等数据处理软件，具备数据库操作背景者更佳； 3、拥有较强的沟通协作能力，能实现跨团队高效联动； 4、具备强烈的责任感和信息保密意识，保障数据真实与安全； 5、具有统计或数据分析相关经验，可独立完成数据报表制作任务。

运输统计兼出纳

不加班不应酬不喝酒1、根据提供的资源和拓客模式，优质债权投资产品。2、与客户进行有效沟通，了解其投资需求，并提供专业的投资建议。3、维护客户关系，确保服务质量，提升客户满意度。任职要求：1、具备良好的口齿表达能力，普通话流利，能够用富有感染力的语言与客户沟通。2、具备销售经验，能够有效推广公司产品达成销售目标。3、具备较强的人际交往能力，能够与不同背景的客户建立良好的关系。4、有政府项目、保险理财、银行等工作经验优先考虑。任职要求：﹣不限岗位福利：五险一金双休带薪年假无责底薪下午茶

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位要求 •有财务相关工作经验，熟悉会计流程 •认真细致，责任心强 •年龄最好40-50岁, 欢迎有经验的朋友加入 工作内容 •日常账务处理、报销审核 •发票管理、税务申报 •财务报表编制及其他相关工作 待遇 •薪资面议 •工作时间灵活，氛围轻松 •稳定可靠，长期合作优先 联系方式： 工作地点：东区北部站

招聘全职坐班会计，，年龄25-40岁，会计本科以上文凭。 任职要求：具有五年以上会计工作经验，有内账实操工作经验，持有会计相关证书，熟练使用财务软件与Excel，细心、负责、稳定性强，懂内部账务核算逻辑。 薪资待遇：试用期4000元可面议，试用期三个月，， 工作地址：攀枝花市仁和区 电话联系： 非诚勿扰