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急聘：消防安装项目经理1名1、有丰富的消防安装工程施工及管理经验；2、持机电一级建造师证书；3、可接受到四川宜宾出差。（薪资面议）长期工，不包吃住但是也可以谈联系电话：（）

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青羊区：人事招聘（全职/兼职）工作范围：协助上级招聘公司员工（前台，接待，文员，人事）薪资待遇：5000（底薪）+3000/人提成福利：包住宿，2餐，周末单休（18-28周岁男女不限）

人资行政经理1.男女不限，35-45岁，人力资源管理、企业管理、行政管理、心理学或相关专业，本科以上学历;2.5年以上人力资源工作经验，至少3年部门管理工作经验(特殊优秀人才可适当放宽);3.熟悉国家及地方劳动用工、合同管理、薪酬制度等方面的法律法规及政策等。薪资福利:8000-10000元/月，五险一金+双休+法定节假日+餐补+节日福利。招工人数:1名工作地址:新津区工业园A区兴园6路359号(齐一寺旁)

人事经理招聘工作氛围好新人有人带

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1、负责输变电、配电、土建等项目的全面管理；2、负责与甲方、监理、设计等协调沟通；3、负责工程现场的签证、变更及索赔的审查工作；4、协助组织工程的验收与移交；5、为施工队提供技术支持；6、依据图纸计算核对工程量及结算。7、完成公司领导交办的其他任务。任职要求：1、相关专业大专以上学历，5年以上行业经验；2、送变电与配电工程的施工及管理工作，必须有经验；3、熟悉工程项目的施工及施工技术规程，能独立或组织完成施工项目，担任过项目经理者优先；4、具有较强专业管理能力，对项目进度安全质量工程费用进行综合控制，保证项目正常进行；5、有本行业建造师证者优先,适应出差。6、具有良好的适应能力和应变能力，团队精神与敬业精神。7、工作地点不固定，会随项目的地点变化走。包住，有餐补，具体面议

1、全面负责公司工程部的日常管理和团队建设工作；2、健全完善质安管理制度和质安保证体系,认真做好各项在建工程的质安管理和督查工作；3、负责编制审核公司各项目施工成本预算；4、负责跟踪项目部施工进度，根据工程进度目标，掌握工程形象进度情况并实施动态跟踪管理；5、指导施工现场质量、安全生产文明施工创建工作，落实文字、图象等资料的收集整理以及申报工作；6、参与工程验收和审计，负责对工程技术、质量、安全、文明施工环境等进行检查、督促，并总结上报；二、任职要求：1、建筑工程相关专业本科及以上学历，年龄30-45岁之间；2、8-10年以上建筑工程管理工作经验；3、沟通协调能力较强，具备良好的管理能力；4、优秀的分析能力及决策能力，具有良好的解决问题能力、沟通能力、组织协调、商务谈判能力。

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白马矿山找驾驶员一名，要求驾龄3年以上的，证件齐全，工资面议，联系电话

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一、工作地点：福建厦门思明区1号线中山公园地铁口二、工作内容:负责公司人事行政工作，包括但不限：1.人力资源工作：公司人员招聘，薪酬绩效的制定核算以及评估，离职结算等。2.行政工作，包含但不限于：公司内部管理制度和标准流程的制定、执行和优化，外部联络，接待安排等。3.领导其他临时交办的事。三、任职要求1.大学学历，三年以上本岗位经验；2.三年以上本岗位工作经验；3.工作积极主动，认真负责；4.有接待客户和组织团建的经验。四、工作时间1.单休或者大小周，每周工作六天，休息一天；2.上午9-12点，下午14-18点；五、薪资待遇1.试用期月薪500元，转正后600元；2.转正后有奖金，按绩效考核享受；3.每年根据表现情况享受涨薪；4.年终有奖金。

急急急的看过来人事助理2名，储备主管1名，星级服务官3名。时间自由支配，收入上不封顶，下有保底收入。工作时间：8:00-11:00，14:00-16:30周休一天半，不耽误接送孩子，待遇4500++保险。大专学历以上及特别优秀者待遇面议。聘才专线：

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人事经理28-45岁 学历本科薪资福利:5千~7千/月招工人数:10名工作地址:省镇江市京口区谏辛路177号

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薪资：12k-15k1)、有管理协调能力及材料输出能力2)、45G优化能力(主要5G)，要求熟悉45系统性能参数，精通5G，沟通能力材料输出能力3)、有项目管理经验经验(至少包含一个工程优化项目管理经验)，能够洞察客户需求，包装呈现能力好，客户沟通能力强4)、能够独立完成专项优化等各种专题，技术视野好，逻辑思维能力，PPT等材料输出能力。5)、学历必须为全日制，若为本科必须有学位证书（学信网可查）6）、成都移动外场、成都电信系统、攀枝花移动系统

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人事管理、合同管理、项目款项管理、流程填报管理等

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