1.客户接待与讲解：热情接待访客，全面、专业地介绍“渝威国际”项目的规划、定位、业态及投资价值。 2.客户开发与追踪：通过电话、网络及线下拓展等多种渠道，主动寻找潜在投资者（包括本地商户、外地投资客等），并建立客户档案，进行持续跟进。 3.销售方案制定：根据客户的资金实力和投资需求，为其推荐合适的铺位或单元，并制定个性化的投资置业方案。 4.谈判与签约：负责与客户进行商务谈判，解答疑难，处理异议，并独立完成销售合同的签订流程。 5.市场调研：深入了解威远及周边地区商业地产市场动态、竞争楼盘信息，为销售策略提供依据。 6.客户关系维护：做好已成交客户的售后维系工作，树立良好口碑，促进老带新转化。

1.负责公司产品的市场销售与推广工作，具备责任感，能适应较高强度的工作节奏，拥有良好的心理抗压能力与沟通技巧，善于开拓市场并开发新客户资源 2.具备销售岗位从业经历者优先，有工程领域相关经验者更佳 3.需持有有效驾驶证并熟练驾驶，能够接受出差安排 4.公司主营边坡防护网、护栏网等产品，同时承接边坡治理相关工程项目 5.欢迎来电咨询或进一步了解岗位详情

岗位职责： 1、为客户办理商标注册、专利申报、版权登记、软件著作权、高新技术企业认定、知识产权管理体系认证等多领域的品牌咨询服务。 2、依托公司资源平台，主动开发潜在客户，开展商务沟通与合作洽谈。 3、持续跟进客户需求，高效响应并解决客户问题，提升服务体验，做好客户长期维护与管理工作。 任职要求： 1、年龄20-35岁，普通话标准，性格积极乐观，具备目标感和自信心；大专及以上学历，不限性别；有同行业从业经历者优先，具备销售背景者优先考虑！ 2、具备良好的职业操守，踏实肯干，富有责任心，具备团队协作意识与敬业精神。 3、综合素质优秀的应届生亦可应聘（公司拥有完善的员工成长培养机制） 薪酬待遇： 1、薪资结构：4000元底薪＋业务提成＋销售冠军及录入标兵奖励＋带薪休假＋节日福利＋生日津贴＋工龄补贴＋五险保障；（每两个月一次晋升考核机会，表现优异者可调薪晋级） 2、培训体系：定期组织内部分享＋外部专业课程＋新员工岗前培训＋覆盖全职业周期的成长培养机制＋导师带教制度； 3、员工福利：团队集体出游＋办公区茶歇零食＋重要节日礼品发放＋生日关怀＋团建活动经费＋年度表彰大会＋每年一次健康体检＋不定期下午茶活动； 4、晋升路径：专员→主管→经理→总监→大区总监 5、工作时间：上午8:30-17:40（周末双休，法定节假日全部休息） 6、办公环境优雅舒适，周边配套齐全，紧邻商业区与美食街，交通便捷（地铁口、公交站均在公司门口）

负责达川区/通川区各个乡镇、农村发展业务，租老百姓屋顶每年有租金

岗位要求： 1、年龄：19至***，中专或高中及以上学历； 2、熟练操作WORD、EXCEL等办公软件，具备较强的数字敏感度，掌握基本电话沟通技巧，可独立拓展客户资源，耐心细致，学习能力强； 3、具备良好的职业操守，工作踏实积极，责任心强； 4、愿意在公司长期稳定发展； 5、具备团队合作精神，服从上级工作安排； 6、勤奋好学，态度认真，有从事电脑设备、条码打印机、标签、色带等相关行业销售经验者优先考虑； 7、可先通过微信交流增进了解后再安排面试； 8、入职后提供岗位培训，并配备专人指导。 备注：应聘前请提前了解条码相关行业基本情况！！！ 工作职责： 1、利用多种获客方式开展客户挖掘与开发工作； 2、独立推进业务流程，完成成交转化、售后服务及应收款回收； 3、维护客户关系，促进长期稳定合作； 4、依据公司年度销售目标，达成个人业绩指标； 5、定期整理周度总结与计划，进行销售数据复盘及年度汇报。 福利待遇： 1、底薪+绩效+提成+五险一金 2、周一至周五上班，享受国家法定节假日休息 3、不加班不加班不加班！！！！ 职位福利：周末双休、节日福利、绩效奖金、带薪年假 职位亮点：早九晚六、双休、法定节假日

【岗位职责】： 1、通过渠道拓展、企业协作等方式发掘客户潜在需求（公司提供优质客户资源）； 2、为客户提供一对一专业知识产权服务（涵盖商标、专利、政府项目等），高效解决客户实际问题； 3、定期跟进客户动态，持续维护并深化客户关系。 【薪资待遇】： 阶梯式底薪：试用期到手薪资不低于五千保底，转正后享受阶梯底薪增长机制 【作息时间】 早9:00-晚18:30午休一个半小时，周末双休无加班 【岗位优势】 年龄要求20-30岁以内 1、公司提供系统化的行业知识、专业技能及销售培训，并配套清晰的职业发展路径； 2、定期组织旅游与团队建设活动，表现优异者每年可参与国内外精英游学机会； 3、享有带薪年假、病假、婚假、丧假、产假、陪护假以及法定节假日； 4、节日福利、生日礼品等员工关怀政策齐全。 晋升空间：我公司设有完善的晋升体系，助力每位优秀员工成长为互联网领域的职业精英：初级商务代表﹣＞中级商务代表﹣＞高级商务代表﹣＞业务经理﹣＞商务经理﹣＞商务总监

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 （无押金／全国可做） 【职位亮点】 1．零成本创业：工厂直接供货，底价拿货，无需投入、不用囤货 2．高收益空间：终端客户利润达10%-50%（月销售额50万时收益可达5-25万） 3．长期躺赚：餐饮客户每月消耗量2000-3000斤，合作一次即可持续分润 4．全国不设限：不限地区、不需坐班、时间自主安排 【岗位职责】 1.利用新媒体渠道（短视频／直播等）及线下资源（餐饮门店／厨师／冻品商等）拓展客户 2．维护客户关系，推动底料采购合作落地 3.定期参与销售策略调整与市场信息反馈 【任职要求】 1．满足以下任意一项条件者优先： *具备1年以上餐饮或调味品行业销售经验 *熟悉短视频拍摄剪辑或具备新媒体运营能力 *拥有厨师、火锅店、冻品相关行业资源 2.具备良好沟通能力，行动力强（无经验可享受为期3个月带薪培训） 3．适应灵活办公机制，具备自我驱动力 【我们提供】 ＊免费系统化培训：涵盖产品知识＋销售方法＋新媒体运营 ＊运营支持（零基础3个月快速上手） ＊客户资源扶持：企业持续推送精准餐饮客户线索 ＊身份赋能：配备专属接待团队增强客户信任 ＊透明分成机制：全国统一定价无层级差价，月度达标额外享2％返利 ＊晋升通道：业绩突出者有机会成为区域合伙人 【工作模式】 线上培训＋自由办公（无需到岗）＋定期组织线下交流活动 【投递须知】 ＊不收取任何加盟费用或保证金 ＊需自行配备基本办公设备（手机／电脑） *欢迎餐饮资深人士／销售能手／短视频创作者加入

1.兼职业务员。工作时间自由，综合待遇200元+/8小时。优越者可专职从事片区销售经理工作。

成都市电话销售专员

以上人员均可微信，电话联系

找厨师学徒，厨师师傅，工资4000-10000 联系方式陈厨

招 聘 好又多超市诚聘以下人员: 一、店长2名 待遇:3000-5000 二、生鲜主管2名 待遇:2500-4000 三、防损员 4名。 待遇:1800-2500 四、杀鱼师傅2名。 待遇:2200-2500 五、卖肉师傅1名（江屿墅店）待遇：2200-2500 六、促销员3名 待遇:保底+提成 七、三轮师傅。 待遇:2200-2500 以上岗位，一经录用待遇从优。 工作地点:好又多超市婆城店、江屿墅店 联系人:陈女士 招聘热线: 好又多连锁超市欢迎您的加入

杨家鲜火锅食堂 招聘岗位：墎子工一名 要求：刀工好，身体健康，勤劳垦干，能写字识字，男女不限 工资面议 上班时间：9点至1.30 下午4.30至9.30 地址：威远县商业三街杨家鲜火锅食堂 联系电话：

互‬‎县威远镇古城吉‬‎家湾一起宏烧烤院招聘 服务员名两‬‎工资3500全勤加三百，长期工优先 要求活干‬‎踏实干净 电话:

急招平车临工3名，包领织带、2元一件。地址；威远十全钓具店对面民森科技3楼。电话；

商业地产销售与租赁

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关手续 年龄要求25到45岁 性别男女不限 薪资过万上不封顶

有经验者优先一对一带

岗位职责： 1.熟练掌握区域楼盘详细情况； 2.通过网络、电话等方式发掘客户需求； 3.为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务； 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系； 5.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作； 6.打造个人的专业品牌。 岗位要求： 1、学历不限，专业不限，可实习； 2、年龄20-50岁，学历不限，有从业经验者优先；不限学历品牌：德佑，优铭家，大屋 3、强烈的成就欲望，有学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折； 4、性格阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 5、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑； 薪资福利： 1、无责底薪+60%提成； 2、办公环境舒适+节日福利+周边游+团建+年底游+带薪年假； 无经验者，应届毕业生，实习生均可。我公司会为您提供专业免费的培训，一对一的带训制度；季度晋升制，优秀员工一年内可晋升为经理 我们是一群朝气蓬勃，有冲劲，有梦想的年轻人！ 超长带薪年假15天

有经验者优先！

公司简介 一家专注于光伏能源领域的企业，致力于为客户提供优质的光伏产品与服务。以下是关于该公司的一些介绍： -业务范围：公司主营光伏能源相关业务，涵盖光伏组件的研发、生产与销售，同时提供光伏系统的设计、安装及售后维护等全流程服务，可为客户打造一体化的光伏能源解决方案。 -技术研发：注重技术创新与研发积累，持续引进和培养专业人才，组建了高水平的技术团队。通过与科研单位、高等院校开展合作，深入探索光伏领域的新技术、新材料与新工艺，不断提升产品效能与品质，优化成本结构，增强行业竞争力。 -产品质量：建立完善的质量管控体系，严格把控原材料采购、生产流程管理及成品检测等各环节，确保所产光伏组件具备高光电转换效率、优良的稳定性与可靠性，适应多种环境条件并实现长期稳定运行。 -市场布局：市场覆盖广泛，产品不仅在国内广泛应用，还出口至多个海外国家和地区。在国内，与多家光伏电站开发商、分布式能源投资方保持长期合作关系；在国际市场，积极拓展渠道，提升品牌影响力与市场占有率。 岗位职责 -深入隆昌市各乡镇、农村地区，面向农户推广公司户用光伏项目，讲解免费安装光伏电站的模式及其优势。 -挖掘符合条件的屋顶资源，与农户进行有效沟通，解答疑问，推动合作达成。 -协助公司完成农户信息采集，办理合同签署等相关手续。 任职要求 -熟悉隆昌市各乡、镇、村基本情况，拥有当地基层资源者优先考虑。 -具备良好的学习能力与表达能力，能清晰传递项目价值与收益点。 -有销售、地面推广等相关从业经验者优先。 -自备摩托车或电动车等交通工具，便于下乡作业。 -年龄性别不限，工作时间自由，可利用空闲时间参与。 薪资待遇 -提成丰厚，按每户开发情况及电站装机容量核算提成，具体标准面议！多劳多得，上不封顶。平均月收入6000-50000元！ -部分公司提供额外激励政策，如完成基础目标可享奖金补贴。 工作时间和地点 -工作时间灵活，可根据个人安排自主调节，但需确保每周投入一定工作时长。 -主要工作区域为内江市隆昌县各乡镇、农村。

岗位职责： 1.负责门店商品的陈列布置 2.负责到店客户的接待与产品讲解 3.负责店铺日常运营维护 工作时间： 朝九晚六上四休一

岗位职责: 1、早九晚六+周末双休+同行业高薪+提升培训晋升+六险 2、提供专业的财税咨询服务，筛选合适我们服务的客户群体，帮解决财税相关的问题，持续提升客户的经营能力 3、维护客户关系，不断增加客户的黏性，促进客户的二次增值业务的开发 4、工商、财税行业&代理记账公司，团队管理经验，TOP销售优先考虑； 5、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队一年以上管理经验； 6、全日制大专学历及以上，男女不限，26-38周岁 7、擅长从0-1搭建团队，有驻外管理多家分公司/门店经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 8、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 任职要求： 1、有一定的沟通能力和解决问题能力以及团队协作能力 2、能够在团队中发挥积极作用，适应快节奏工作环境，有持续学习新知识的能力 3、同行优先，会给予提升学习晋升机会，团队内部主张内部孵化机制 岗位地址： 学习阶段：成都市金牛区中际汇菁广场(距离五块石地铁站C口5分钟路程)，学习时长不超过30天，也可以根据自己的情况留在成都运营中心发展！ 1、新开分公司：四川成都周边所有区县优先简阳，金堂，新津，蒲江，邛崃，大邑，崇州，都江堰，彭州城市负责人包括但不限于以上地区（优先考虑能接受出差/外派办公人员）； 2、城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 8、具有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理（优秀同业）：面谈 2、储备城市经理（非同业）：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，按照第一个月4400元＋驻外学习补贴1000元+绩效400元～2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合薪资8000～15000元）； 3、正式城市经理：底薪5000元（无责）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+团队业绩提成（1%-4%)＋周奖励＋团队冠军奖十优秀leader奖＋年终奖(综合薪资1.5W-4W)； 4、每晋升一级底薪涨1000元，绩效增加1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工举办生日会，定期团建，旅游，培训等； 5、晋升途径：储备城市经理一正式/高级/资深城市经理-区域总监（市/省/全国）； 工作时间：早9晚6，节假日正常双休

销售专员招聘要求 ​​岗位职责​​ ​​客户开发​​：负责新客户挖掘与老客户维护，通过线上线下渠道拓展销售机会； ​​业绩达成​​：完成公司制定的月度/季度销售目标，跟踪并分析销售数据； ​​产品推广​​：熟悉公司产品及服务，精准传递产品价值，促成交易； ​​市场反馈​​：收集客户需求及竞品动态，协助优化销售策略； ​​合同管理​​：跟进签约流程，确保回款及时，维护客户关系。 ​​任职要求​​ ​​经验​​：1年以上销售经验，有行业资源者优先； ​​能力​​：具备抗压能力与谈判技巧，目标导向； ​​学历​​：大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； ​​技能​​：熟练使用CRM系统及办公软件； ​​素质​​：沟通能力强，适应短期出差或弹性工作安排。

公司简介 一家专注于光伏能源领域的企业，**于为客户提供优质的光伏产品与服务.以下是关于该公司的一些介绍： -业务范围：公司主要从事光伏能源的相关业务，涵盖了光伏组件的研发、生产与销售，同时还涉及光伏系统的设计、安装以及售后维护等服务，能够为客户提供一站式的光伏能源解决方案。 -技术研发：重视技术创新与研发投入，不断引进和培养专业技术人才，组建了一支高素质的研发团队。通过与科研机构、高校等展开合作，积极探索光伏领域的新技术、新材料和新工艺，提升产品性能与质量，降低生产成本，增强市场竞争力。 -产品质量：建立了完善的质量管理体系，在原材料采购、生产过程控制、产品检测等各个环节严格把关，确保所生产的光伏组件具有高效的光电转换效率、良好的稳定性和可靠性，能够在不同的环境条件下长期稳定运行。 -市场布局：公司的市场覆盖范围较广，产品不仅在国内市场得到了广泛应用，还远销海外多个国家和地区。在国内，与众多光伏电站开发商、分布式能源投资商等建立了长期稳定的合作关系；在国际市场上，积极拓展业务渠道，提升品牌知名度和市场份额。 岗位职责 -深入隆昌市各乡镇、农村，向农户推广公司的户用光伏项目，介绍免费安装光伏电站的模式及好处. -寻找符合安装条件的屋顶资源，与农户建立良好沟通，解答疑问，促成合作. -协助公司收集农户信息，签订相关合同协议. 任职要求 -熟悉隆昌市各乡、镇、村情况，有当地村镇关系者优先. -具备较强的学习和沟通能力，能够清晰地向农户阐述项目优势. -有销售、地推等相关工作经验者优先. -自备交通工具，如摩托车或电动车，方便下乡开展工作. -年龄性别不限，工作时间灵活，业余时间可参与即可. 薪资待遇 -丰厚提成，每开发一户，根据电站安装容量大小，提成不等，具体面议！多劳多得，上不封顶.平均月收入6000-50000元！ -部分公司设有奖金补贴等，如达成基础业绩，可获得额外奖励. 工作时间和地点 -工作时间不限，可根据自身情况灵活安排，但需保证每周有一定的工作时长. -工作地点主要为内江市隆昌县各乡镇、农村。

你将会负责： 1、依据公司销售目标，达成所辖区域门店的业绩指标； 2、参与区域门店团队架构建设及薪酬激励方案的拟定与落地； 3、组织开展区域内门店人员的基础技能培训与综合能力进阶提升； 4、制定并推进执行各门店销售计划，跟踪销售进度并开展数据分析； 5、统筹区域门店客户资源拓展与引流工作，维护良好的客户关系； 6、强化终端运营管理，按照市场部相关规范对管辖终端进行日常巡查、优化整改； 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄30周岁以内，市场营销或管理类相关专业优先考虑； 2、具备两年以上家电或建材零售行业经验，有销售团队管理经历者优先； 3、熟练掌握Office办公软件操作，包括Excel、Word、Access、PowerPoint等； 4、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强，能高效统筹多项工作任务； 福利待遇：六险一金、灵活工时、年度体检、年度旅游、专业培训、身股分红、节假日福利、生日福利 工作地点：内江/资阳/眉山/自贡，需服从公司对工作地的统一安排 能力成长路径：前期系统培训——中期导师带教——后期独立运营 晋升通道：专员→主管→部门经理→大区平台→总部深造 薪资发展：每年提供职级评定与薪资调整机会 不惧无经验，我们致力于将你培养为行业骨干！

盛汇阳光汽车服务有限公司 招聘岗位：电销坐席20人 工资待遇： 1.有底薪： 4000元/月(无责底薪2000，全勤300，餐补200，工作量300，绩效考核奖励1200)+10％提成，奖金多，提成多！ 2.无底薪：每单35%-50％往上递增！平均每单（600元-1200元）提成！ 欢迎有能力的，做销售的，想踏踏实实挣钱的小伙们加入。 招聘要求：18岁-35岁(男女不限)，沟通能力强，(也适合宝妈) 上班时间：早九晚六，周末双休，现在旺季（单休），节假日放假！ 工作地址：锦城路154号 其他福利：每个月不定时团建，员工福利，下午茶，各种完成任务奖励，只要你能力出众，这里绝对是你挣钱的舞台！ 联系电话：丁女士 应聘者可进站填写简历 电销坐席20人-盛汇阳光汽车服务有限公司-全职招聘

为了公司业务发展，现招一名渠道销售要求会开手动挡。勤奋刻苦有上进心。工资3000到7000

岗位职责：1、负责销售工作，制定并实施销售计划。2、维护和拓展客户关系，定期拜访客户，了解客户需求并提供相应的解决方案。3、参与售前技术支持工作，协助客户了解产品性能和技术特点。4、收集市场信息，分析行业动态，为销售策略提供依据。5、完成公司分配的销售任务，达成业绩目标。 岗位要求：1、本科及以上学历，电子类相关专业。 2、具备3-5年电子/半导体/集成电路行业相关的销售经验优先。3、了解电子/半导体/集成电路行业市场，具备一定的技术知识。4、具备较强的市场开拓能力和客户关系管理能力；。5、优秀的沟通表达能力、谈判能力、协调能力、抗压能力，能适应经常出差

工作内容： 1、服务和拓展移动手机销售门店，扩大渠道规模，积极推动门店手机销售; 2、运用移动终端政策，培养渠道商家融合销售手机的习惯; 3、运用基础数据，跟进渠道商家的进销存，解决商家进销存中出现的问题，提升泛全终端占比; 4、实地拜访渠道商家、属地移动和品牌厂商销售人员，共同提升销售规模; 5、做好渠道客户的培训和业务支撑，提升服务水平，确保流程顺畅和渠道商家满意。 6、拜访区县分公司、区域服务中心、共同提升泛全终端产品在该区域的销售份额。 任职要求: 1、男女不限，需接受因工出差，35周岁以下； 2、工作责任心强，具备大局意识，服务意识强； 3、熟练掌握办公自动化软件，沟通能力强，有C1驾驶证及自有车辆优先，有终端销售、终端售后服务工作经验优先。 上班时间： 1、周一至周五8：30-12：00，14：00-18：00，周末及节假日休息； 2、享受年假、育儿假以及各类福利假。 福利待遇： 1、入职即购买六险一金； 2、享受餐补，交通补贴，话费补贴，高温补贴，年终奖、体检以及其他各种节假日福利。