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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

坐标成都新店预售招募 你和普拉提品牌&第11家直营店 各路销冠看过来[勾引][勾引]【空白市场】 天府新区｜6月初启动 社区店2楼500平优势：品牌连锁，口碑好，周边2公里均为稳定常住居民，大楼盘井号小红书线上赋能井号四大体系教资井号周边商场公园学校完善井号配顶级谈单手 预售主管：1名（自带4人） 预售精英：8名（可长期跟盘） 预售福利待遇:业内最高提点16％每日奖励50％~80％单场收入2万-6万上不封顶包住宿++定期团建月休四天（自由安排） 想赚钱想提升的抓紧时间上车[發]财富热线：（同步）^_^30天短期高收入，妥妥好市场，可长期合作，推荐做完整场有伯乐奖！

国际物流业务 岗位职责 1. 协助业务经理对接客户与供应商，跟进国际物流订单全流程，做好沟通协调与信息同步 2. 整理业务资料、跟进订单进度，配合完成销售数据统计与报表制作 3. 协助处理海运、空运、陆运等国际物流操作相关事宜，保障业务顺畅推进 4. 配合执行销售策略，辅助达成团队销售目标 任职要求 1. 有物流行业相关经验，具备国际物流客服经验者优先 2. 熟悉国际贸易流程、海关政策，了解海运/空运/陆运等国际物流操作流程者优先 3. 沟通表达能力优秀，书面与口头表达清晰，英语能力强者优先 4. 工作细致、责任心强，有良好的团队协作能力 岗位福利 双休+国家法定节假日全休 9:00-17:30 标准工时 餐补+五险+13薪 稳定办公环境，完善福利保障

薪资详情 薪资范围:5000-10000元/月底薪:3000元/月社保类型:六险 提成方式:销售额提成:6%-16% 奖金补贴:年终奖，绩效奖金，全勤奖，包住试用薪资:3000元/月 薪资范围:4000-10000元/月底薪:3000-5000元/月社保类型:六险 提成方式:销售额提成;8%-42%提成 奖金补贴:年终奖，绩效奖金，全勤奖，包住试用薪资:3000元/月 职位详情 1.工作内容:负责产品市场推广工作，挖掘客户需求，公司产品的销售和客户咨询工作，推荐公司产品，实现产品销售 2.工作要求:高中以上文凭，性别不限，口齿清楚，思维逻辑能力强，亲和力佳 3.薪资待遇:3000无责任底薪+8%-42%提成+每月5次奖金+包住宿+五险+商业保险 4.上班时间:早上8:30-11.30下午2：00-7.00，调休，年假15-20天带薪年假。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

职位详情 1、市场刚需:针对年收入10万+群体,退税服务需求明确，客单价高、复购率高; 2、零成本启动:无需资金投入，提供完整培训+专业财税工具 3、高额分成:单笔收益分成 30%-50% 4、灵活模式:兼职/全职均可，时间自由，通过现有资源裂变客户(不坐班) [您需要做] 推广个人所得税退税服务(目标客户:企业高管创业者、自由职业者等): 通过人脉资源、社群或行业圈层精准触达高收入人群;协助客户完成退税方案沟通,后端由专业团队落地服务。 [我们需要您] 在当地有中高端人脉资源(企业主/金融/互联网圈层优先);了解财税基础知识或销售经验(有资源者可放宽) 认可长期价值，拒绝短期投机。 [收益说明] 按单笔订单分成,结算透明(支持查看后台数据)推荐其他合伙人额外奖励(非层级制，合规合法)优秀者可升级为区域合人，享受团队分红。 合规声明 平台规则提示: 1.本项目为正规财税服务合作 2.无任何入职费用，收益仅通过服务分成获得; 3.所有合作需符合《个人所得税法》及平台规则。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 【薪资福利】 1.基本底薪+高额提成+月度奖金，收入上不封顶 2.定期团建+销售冠军奖励

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位职责】 -厂里贴标签扫码工作，不是服务员； 【职位要求】 -年龄16岁-43岁以内； -无经验要求，无需服务员经验； 【薪资福利】 - 260元/天，综合工资4000元-5000元 -每月5号发薪，可预支 -包吃包住，免费住宿设施齐全 -带薪年假，年终奖 -五险一金、加班补助、年底双薪； 【住宿条件】 -独立厕所、空调、无线网、热水、洗衣机 【工作环境】 -车间恒温岗位，干净整洁。

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岗位职责 1. 使用Rhino犀牛软件搭配JFR插件完成首饰3D建模，制作戒指、吊坠、手镯等珠宝款式模型。 2. 根据工艺要求优化模型壁厚、镶口结构，输出合格的3DM、STL和CNC文件，适配3D打印与铸造生产。 3. 整理建模案例素材，优化建模方案，保障模型可落地生产。 4. 配合团队完成款式修改、调整及技术相关工作。 任职要求 1. 熟练使用Rhino犀牛软件，精通JFR插件各项功能，可独立完成珠宝快速建模、纹理及参数化造型。 2. 了解珠宝首饰基础工艺、起版及3D打印要求，建模规范，成品无工艺问题。 3. 具备独立建模能力，拥有成熟珠宝建模作品。 4. 工作细心负责，沟通顺畅，能够按照需求修改调整款式。 5. 有珠宝行业相关工作经验优先。

会CAD半年以上经验即可，会番禺的设备理念，薪资待遇3000-4500，看能力，3月后可调，空闲时间会做些跟珠宝类有关的工作，时间观念很强的免扰

【岗位职责】 1. 根据珠宝设计稿完成3D建模及结构细化，确保模型符合生产工艺要求； 2. 使用犀牛（Rhino）、CAD等软件进行珠宝产品的数字化制图与建模； 3. 配合设计师完成设计方案的可视化呈现，提供技术可行性建议； 4. 负责模型文件的管理与归档，保证数据准确性和可追溯性；

1、珠宝首饰宝石学，矿物学，地质学等相关专业，并取得相应学历或学士学位。熟知常见的珠宝知识及常见的检测设备。 2、一年以上珠宝鉴定工作经验。 3、获得GIC FGA GGC 等相关技能资格证书者优先录用。 4、适应珠宝服务行业工作强度。 详细公司信息，可前往本公司官网了解 官网网址:www.szzsj.org.cn

【岗位职责】 1. 负责不锈钢饰品的设计创意，结合市场趋势与品牌定位，开发新颖且具市场竞争力的产品。 2. 进行市场调研，分析竞争对手及消费者偏好，为设计提供精准的方向和灵感。 3. 与团队协作，从概念设计到成品制作，全程参与产品的设计流程，确保设计质量。 4. 跟进样品制作，对设计效果进行评估与优化，确保最终产品符合设计预期。 【岗位要求】 1. 艺术设计或相关专业背景，对不锈钢材质有深刻理解，具备优秀的设计审美。 2. 熟练使用设计软件，如Adobe Illustrator、Photoshop等，能独立完成从草图到成品的转化。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调跨部门资源。 4. 对饰品行业有浓厚兴趣，有较强的创新意识和市场敏锐度。 5. 三年以上饰品设计工作经验，优先录用。 【福利待遇】 公司提供五险、餐费补贴、员工生日会、不定期聚餐、年度旅游、全勤奖、年终奖、下午茶等福利，期待你的加盟。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.负责公司玫瑰系列产品市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款及售后服务协调 5.定期提交销售数据与市场反馈，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，踏实肯干，目标感强 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5.遵守职业操守，认同公司价值观，愿长期稳定发展

装修业务员

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识 岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调与候选人跟进 3. 办理社保、公积金的增减员申报、费用缴纳及日常政策咨询解答 4.协助组织新员工培训、绩效考核支持及企业文化活动执行落地 5.维护HR基础数据系统，定期整理考勤、异动、编制等分析报表，支撑业务决策

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，优化招聘策略，提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求： 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具，具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力高 3.逻辑清晰，能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作 4.具备基础人力资源知识，了解劳动法规及相关政策 5.学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关经验者优先

招聘：销售顾问薪资：4000-10000元/月岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

南充本地生活新平台，好开单! 好出单! 好开单! 底薪+开单奖励+流水提成 (薪资无上限、轻松挑战高薪) 岗位职责： 开拓本地餐饮/休娱类（吃喝玩乐）商家资源，快速有效地完成商户覆盖任务，联动商家共拓市场； 职位描述： 拓展餐饮、休娱类等本地生活商户及维护老客户，与商户建立长期稳定的合作关系； 任职要求: 1、不限学历，不限经验，有较强的学习能力，思维敏捷，吃苦耐劳，抗压能力强。 2、有本地生活业务开拓经验或客户资源积累的优先(如餐饮、休娱等)。 3、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有面销经验最佳。 4、做过美团、点评，饿了么，充电宝，联联周边游，美味不用等优先。 5、有本地连锁餐饮商家资源优先，工作能力突出、资源广，薪资可谈。 6、本公司所有管理岗都实行内部晋升政策，此次招聘选拔3-4名管理岗(BDM，CM)。职别晋升，薪资对应提升;

可以接受出差的优先

岗位职责 拓展线下渠道、社群客户，推广刚需快消品； 维护老客户，跟进复购，完成销售指标； 收集市场信息，配合团队开展市场活动。 任职要求 年龄不限，学历不限，有无经验均可，有地推、社群销售经验优先； 能吃苦、沟通好、抗压能力强，有赚钱意愿； 会基础微信社群操作优先，新手一对一培训带教。 工作说明 线上新零售+线下拓客，时间灵活，公司提供物料支持，无强制囤货，踏实肯干稳定增收，有意直接投递简历面试。

薪资福利： 1. 无责底薪3000-4700元； 2. 按业绩进行提成，提成范围为10%-35%； 3. 月奖金、年终奖。 工作时间： 1.周一至周四9:00-18:30，周五9:00-17:00，午休12:00-14:00； 2.周末单双休； 3.法定节假日正常休； 4.年假长达半个月以上。 岗位职责： 1. 在良好沟通的基础上，为客户提供快捷、便捷、准确和专业的售前咨询服务； 2. 维护客服关系，整理客户资料并添加联系方式； 3. 入职会提供专业培训，小白也能轻松上手。 任职要求： 1、年龄23岁以上，高中及以上，讲话清晰，有教培电话销售经验者优先 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力；