我们是一家去年港股上市的互联网企业，主要销售的是我们自主研发的一款SAAS智能营销软件—T云，面对的是所有B端企业客户（非个体户），通过人工智能和大数据帮助企业在线上展开网络营销 【薪资与福利】 1、无责底薪＋高额提成+丰厚年终奖； -无责底薪4500→7200→最高底薪10800，业绩高底薪高（没有试用期！） -提成比例9%-29%，阶梯式提成，成交5万，提成接近一万 -入职即购买五险一金和签署正式劳动合同，每月15日准时发工资 2、上班时间：9:00-18:30，国家法定节假日带薪休以及带薪年假。 3、员工福利：节假日福利、生日会、定期团体活动、下午茶、聚餐、团队旅游等； 4、晋升空间：双通道发展：*专业线*（销售顾问→中级销顾→高级销顾→专家）&*管理线*（经理→中级经理→高级经理→总监）晋升路径清晰； 【工作内容】 1.利用公司提供的资源，运用电话、微信、陌生拜访、新媒体等渠道寻找潜在客户，邀约并拜访客户； 2.与客户面谈，现场提供专业的产品演示和解决方案，完成销售（当你还不能独立谈单的时候，团队经理会手把手带你）； 3.对老客户进行定期维护，及时了解客户需求，实现销售机会到销售产能的最大转化 【任职要求】 1.专科及以上学历，专业不限，接受小白；（接受应届生、实习生！） 2.对互联网行业有浓厚兴趣且考虑在营销领域发展； 3.有较强的学习能力和适应能力。 确儿八十招人，深聊滴滴我！！！

岗位职责 1.利用公司提供的客户资源，在线与客户交流并推进成交； 2.公司精准分配客源，每日需沟通客户5-15位 岗位要求： 1.不限学历，年龄20-29岁； 2.执行力强，具备良好的团队合作意识，表达清晰，有责任感，应变能力突出； 3.渴望挑战高收入，工作积极主动，热爱销售工作，能承受压力，拥有较强的业务拓展能力； 福利待遇： 1.首月享受5000元无责任保底，次月起为浮动底薪+5%-16%提成+社保+后期业绩奖励，综合月薪8000-2万元（能力越强，薪资越高） 2.公司定期组织团建活动、聚餐及团队旅游，员工福利优厚 3.晋升路径：专员—组长—主管—经理

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

【福利待遇】： 1.无责底薪4000＋提成15-40%+奖金3000-30000 2.五险一金+节假日正常休息 3.新员工到岗培训 【工作内容】： 公司提供意向客户资源，负责客户邀约及面谈对接 【职位要求】： 1.面试中展现较强的沟通能力与独立解决问题的能力 2.具备良好的交流协作意识和执行力，敢于冲刺业绩指标 3.工作态度积极主动，具有高度的责任心和良好职业素养 4.有销售从业经历者优先考虑 5.渴望通过努力实现收入增长

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品，推动签约达成； 2.公司直招，需具备销售背景，沟通表达能力强，性格开朗，通过门店与顾客互动，介绍白酒产品，提升川内知名白酒品牌的市场销量与认知度，初期协助店长完成日常销售任务，快速掌握产品知识及销售话术； 3.配合公司各部门，及时响应商家需求，助力商家优化运营效率，提升用户满意度； 4.管理维护客户资料：客户关系归档、更新用户信息； 5.遵守公司各项制度，维护企业品牌形象。 我们希望你： 1.年龄25-40岁，有无经验均可，语言表达清楚； 2.欢迎应届毕业生，能承受工作压力，身体健康，心态积极； 3.有一年以上销售工作经验者优先考虑。 我们提供： 1.试用期底薪4500元+6%提成+绩效奖金； 2.转正后综合收入6000—8000元+12%提成+晋升为店长后的额外佣金； 3.免费提供住宿； 4.工作时间：8:30-18:30，每周一休息，节假日轮休，年假12-15天； 5.六险一金＋通讯补贴＋交通补助＋法定节假日＋晋升通道＋团队建设活动； 6.月收入范围10000-15000元。

接受应届生！！！接受零基础！！！入职配备专人一对一指导！！！提供免费住宿！！（招聘全职） 相比学历与过往经历，我们更注重你的工作热情与学习积极性！ 【任职要求】 1、无需相关经验，不设学历门槛！！ 2、经验不限，性别不限，品行端正，踏实肯干，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备较强的沟通表达能力，抗压能力强，敢于突破自我； 4、积极进取，热爱学习，具备团队协作精神，服从公司统一调配与安排； 5、若学习能力突出或自信心强，可破格录取。 【岗位职责】 1、公司采用“互联网＋”运营模式，融合线上与线下业务，拥有自主电商平台，主要负责线上商城推广及线下产品销售； 2、负责维护现有客户关系，同时开发新客户并持续跟进。 实习期底薪无责任4500+住宿+额外奖励 【福利待遇】 1、免费提供住宿（配备wifi、空调、厨房、独立卫生间，步行即可到达公司）； 2、带薪岗前培训，由资深业务骨干进行系统化教学与实操指导； 3、缴纳五险，享受法定节假日正常休息； 4、个人或家庭遭遇特殊情况，可申请集团爱心基金帮扶； 5、定期组织员工开展省内外及海外团建旅游活动； 6、新老员工均可获赠周年纪念定制礼品，节庆日及生日享精美礼遇。 【培训体系与成长路径】 新人阶段：产品知识讲解、市场趋势分析、销售技巧训练，由业务主管全程带教 成长中期：强化销售实战能力，问题诊断与解决辅导，初级管理课程学习 成熟后期：系统化团队管理培训，为晋升高级管理层奠定基础 【晋升通道】 专员—业务主管—副经理—分公司经理—区域经理（每年开放3-5次晋升机会） 公司所有中高层管理者均通过内部培养选拔，一线业务员可成长为分公司职业经理人 上班时间：早9点至晚6点，每月休息4天，节假日照常休假（无需加班） 公司地址：成都市锦江区东门大桥东方广场a座9楼907.低区电梯1.5.6号可直达

招聘销售专员和后勤专员 公司直招—销售专员（急聘） 1:招聘要求： 男女不限年龄18-35岁，一对一培训，一天上手容易 2:工作内容： 电话咨询用户网络是否卡顿，是否更换TD路由器！ 3:薪酬福利 4500无责底薪300全勤提成每月底200绩效 一个月转正 （综合工资10000～18000） 4：工作时间: 9：30—17：30周末单双休，节假日正常放假 每个月15号发工资 5：工作地址: 金牛区万达广场写字楼b座，18楼 周一至周六10:00-17:00面试

薪资范围：平均月薪8000-10000元，表现优异者可达15000-20000元，顶尖人才月入20000-60000元，单月最高收入突破10万元，行业收入空间广阔 行业优势：属于刚需朝阳领域，服务建筑类企业客户，全国范围内开展合作，业务规模大，客户合作周期长，可实现数月或年度续签，转介绍率高，签约成功率100% 岗位职责：公司提供覆盖全国的客户资源，通过电话与微信对接客户需求，协助客户完成服务签约，以网络销售为主，企业服务行业复购率高，客户推荐多，关系维护顺畅，业绩达成更轻松 上班时间：上午9点至下午6点，中午休息2小时，周末双休，法定节假日正常休假，无加班文化，春节享受15天带薪假期，节日期间提前半天或一天下班 工作地点：锦江区橡树林瑞升国际22楼（紧邻地铁8号线东光站） 关于薪资福利的详细说明： 1.底薪3200元+高比例提成（18%-40%）+年终奖+团队建设+海外旅游+五险+外出学习机会（提成比例行业领先，在职员工平均月薪过万，优秀者月入4-5万元，最高达10万元）。新人入职当月即可开单，配备主管一对一指导与系统培训 2.晋升机制：业务通道：初级-中级-高级（等级提升对应提成上涨，收入同步增长）；管理通道：业务顾问-组长-主管-分公司总经理（依据业绩与带教能力评定），每季度考核一次，晋升优先内部选拔，不对外招聘高管岗位，主管级月薪不低于2万元，年薪区间20-45万元 3.享有国家规定的各类带薪假期，包括年假、病假、产假等，生日发放福利礼品，优秀员工可获得国内外游学机会，工作之余也能享受高品质生活 4.入职即享完整培训体系，主管全程带教，无需担心经验不足，只要愿意学习、追求高收入，即可快速上手 5.岗位要求：具备强烈赚钱意愿，渴望高薪，有明确目标感，是否具备行业经验不限，关键在于愿学、愿做、愿成长，公司提供全流程带教支持，确保顺利上岗

含销售性质贷款顾问请仔细阅读哦~ 公司薪资签进劳动合同，均真实有效！ 薪资待遇： 无责底薪7000（无效绩考核）+提成10-40%+奖金3000-30000，含新人月均3-5万，销冠收入15万+五险一金，团建多多，节假日福利！ 团队主管：摆脱基层收入模式多劳多得，月薪6-10万 团队总监：以合伙人利用平台自主创业，月均20万+ 公司头条：自集团成立以来诞生100多位基层白板顾问年薪百万，多位年薪200-500万的90后中高层管理。欢迎前来调研。 工作内容： 1受理客户主动通过网络平台的申请。 2.了解和分析客户情况，制定融资方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。 4.为客户提供优质的服务，促成二次成交和转介绍。 亮点：公司内部有流程标准化培训体系，享受一对一师傅制教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升。 职位要求： 综合素质高或过往销售工作中有出色成绩且满足以下任意条件： 1.面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。 2.良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战业绩目标。 3工作积极主动，有较高责任感和良好职业操守。 4.愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 公司运营模式优势如下： 1.客户均来自互联网主动申请意向客户，不用打白名单，不用大海捞针。 2.提成点数高，最高提成总业绩50%，人均收入 3.5万，认真做月均5万，拼命没有上限。 3.公司提供系统化培训，有主管和师傅带领，不用担心上手慢。 4.发展和提升速度秒杀传统行业，更多职位等你争取。 公司简介：成都鼎汇赢商务咨询有限公司隶属于未来科技集团成立于2023年，提供上万就业岗位。通过银行贷款服务全国千万以上个人及企业，帮助客户解决资金问题，得到国家及社会的高度认可。我们属于助贷行业，银行大额资金居间服务包括个人信贷，房屋抵押贷，企业贷等，目前和全国大部分银行都有合作。

招聘:鸡尾酒促销员 薪资待遇:无责保底10000+提成，酒水提成30%一50%+奖金!公司包吃两餐，免费提供住宿!，每个月14号准时发工资!每月初集体团建每年外地旅游! 工作要求:五官端正，形象良好，18-30周岁，净身高153cm以上。 工作时间:晚上18:00-2:00，月休息4天(随便怎么休息都可以) 工作内容:负责给客人推销酒水小吃，收一下空瓶子，点个倒酒等

周际老师傅烧烤店招店员一名，工资2500——4500，要求有健康证，能上长夜班，月调休两天，非诚勿扰！

南充市南部县招炒菜师傅一名工资9000，有住的地方，联系方式张老板

招聘门卫一名 30-60岁 试用期2000+100全勤+工龄工资 转正2300+100全勤+工龄工资 上二休一 提供食宿 嘉陵区燕京大道 何经理

嘉陵区7号找一夜宵爆炒师傅17：00到8号凌晨5点 300有耍起的弟兄可以联系

嘉陵汽车厂 焊装两班倒 18-45 涂装两班倒 18-45男女 白班19-22元／小时 夜班20-23元/ 小时 喷漆工，需有喷汽车漆经验 两班倒 白班30元一个小时 夜班31元一个小时 上班时间：8.30-20.30 以上：提供吃住，入职需体检 做满10天可预支生活费，上六休一，综合工资5500左右 上下班均有免费厂车接送（嘉陵区、顺庆区，高坪区）。 食宿情况：企业提供吃住，4人间，独立卫浴，宽带，空调 报名电话:

工作内容： 1.负责珠宝、水晶类产品全流程设计，包括市场调研、灵感提炼、款式设计、CAD绘图、工艺对接，输出符合品牌调性与直播电商市场需求的设计方案（涵盖吊坠、戒指、手链、耳环、水晶摆件等品类）； 2.跟踪珠宝水晶行业流行趋势、材质创新及消费需求变化，结合短视频直播场景，设计兼具美观性、实用性与商业价值的款式； 3.对接生产工厂，明确金、银、水晶、彩宝等材质标准及工艺要求，跟进样品制作与批量生产，解决设计落地过程中的技术问题； 4.参与产品包装设计、直播展示道具搭配、详情页视觉优化，配合运营团队完成短视频推广、直播带货相关的设计支持； 5.整理设计档案，优化设计流程，根据直播销售数据与用户反馈迭代设计方向，提升产品市场竞争力。 任职要求 1.2年以上珠宝/水晶产品设计相关经验，熟悉珠宝设计流程、各类材质特性及制作工艺，有独立完成从设计到落地的项目经验者优先； 2.具备扎实的设计功底，熟练使用CAD、Rhino、JewelCAD等设计软件，能独立绘制精准的设计图与3D模型； 3.对珠宝水晶流行趋势敏感，审美在线，能平衡创意设计与商业转化，了解直播电商用户（年轻消费群体为主）审美偏好者加分； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效对接工厂、运营、直播团队，推动设计方案落地； 5.认可创业团队文化，责任心强，有创新意识和抗压能力，愿意接受直播电商快速迭代的工作节奏。 我们能提供 •薪资结构：底薪+设计提成+爆款奖金，核心设计师可协商期权； •创作自由：扁平化管理，尊重设计师创意，提供充足的创作空间与资源支持； •成长机会：深度参与品牌珠宝水晶线从0到1的打造，接触产品全流程，同步掌握直播电商行业逻辑； •福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+办公零食饮料不限量，额外提供珠宝水晶内购福利； •工作环境：舒适的设计工作室，配备专业设计设备，年轻化团队氛围轻松融洽，近距离接触直播带货一线场景。

熟练操作北京精雕5.5、CAD、CNC、AI等相关软件，具备拼图、修图及编程能力。 欢迎熟练工及相关专业应届毕业生学徒应聘，未回复打电话打电话。

岗位内容： 1、依据品牌文化与核心理念，主导新品系列的创意构思及开发设计工作； 2、具备扎实的手绘与设计基础，掌握翡翠、珠宝类产品的镶嵌工艺流程； 3、能够敏锐捕捉市场流行趋势，熟悉翡翠、珠宝领域的时尚元素与潮流风向； 4、结合品牌设计导向与市场需求，围绕公司产品定位，独立完成原创或定制化设计方案。 任职要求： 1、有珠宝翡翠首饰设计经验，了解翡翠镶嵌工艺，具备2年以上相关工作经验者优先； 2、熟悉饰品行业流行趋势，可独立承担设计任务并高效输出成果； 3、毕业于珠宝设计、服装设计、艺术设计、媒体时尚等相关专业者优先； 4、具备良好的时尚感知力与审美素养，拥有较强的市场分析能力； 5、思维开阔，富有创造力，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬待遇，享有提成奖金+年终分红； 2、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00（单休）； 3、办公环境文艺复古，氛围轻松舒适，极具治愈感！

资深珠宝设计师，您好～ 我们拥有翡翠源头供应链资源， 汇聚时尚领域资深买手团队， 配备主流流量平台推广支持与稳定客群基础。 您将深入参与产品原料甄选全过程， 独立主导从客户需求沟通到成品落地的完整链条， 借助线上渠道传播原创设计理念，助力个人品牌塑造。 我们需要： 具备鲜明个人设计语言，热衷时尚饰品与穿搭美学， 思维前卫开放，有志于发展独立设计师IP， 乐于表达与分享，愿将定制作品及创作理念传递给更多翡翠爱好者～ 设计风格参考链接：https://shop.m.youzan.com/v2/feature/8nsQKNLMWQ 薪资福利： 1、年薪10-15w（含提成奖励+年终分红） 2、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00（每月四天休息） 3、文艺复古办公空间，氛围温馨治愈！

岗位内容： 1、根据公司品牌文化理念，协助设计师完成创意草图及产品落地相关的设计任务； 2、具备扎实的手绘基础，了解珠宝、翡翠类产品的镶嵌制作流程； 3、具备一定的美术素养，熟练掌握手绘、IPAD绘画或常用设计软件中至少一项技能。 任职要求： 1、具备独立的设计思维与创意表达，偏好个性化、差异化风格设计； 2、对时尚趋势有敏锐感知力，拥有良好的审美判断及市场观察能力； 3、综合能力突出，思路灵活，富有创新意识，具备良好的协作能力。 薪资福利： 1、工作时间：上午九点至下午六点，周末固定休息，享受法定节假日； 2、办公环境温馨舒适，氛围轻松愉悦，极具治愈感！

本公司招聘嘉士伯，重庆啤酒，乌苏啤酒全渠道销售代表 工资结构：底薪加提成。 具体工作内容及薪资面试详谈 有快销品工作经验者优先

公司不出外勤没有风吹日晒，氛围轻松 岗位职责： 1、公司提供抖音等各大平台精准的客户资源，咱们只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续；2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题； 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行； 任职要求： 1初中及以上学历，年龄18到35男女不限； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 薪酬福利： 1、无责底薪4000＋阶梯式高额提成还有个人日奖周奖月奖以及转化率奖金 2． 3．工作时间：早9.30晚七点下午5点到六点晚餐时间，5天(4天固定休息，1天调休) 培训体系：带薪培训 1．公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；

【薪资福利】 1.基础薪资：无责底薪4500+个人奖金3000-30000+7%-40%提成＋现金红包，综合收入8000-3W（每月销冠可超10w） 2.其他福利：五险，各类激励奖金、每日惊喜红包（38、88、188、666，888）下午茶、LV包包、苹果手机 3.节假日福利：端午、中秋、圣诞、元旦、春节15天带薪年假，节庆发放实物或购物卡 【岗位职责】 1.及时跟进平台新增客户申请信息（日均几十条），审核客户资格，通过后安排签约事宜。 2.负责合同执行与交付流程管理。 3.定期回访客户，保持有效沟通，促进长期稳定合作。 （注：无通话时长或频次考核，注重服务品质） 1.入职培训：帮助你快速了解公司架构与业务流程，掌握岗位所需基础知识。 2.技能提升：系统化培训提升实战能力，助力高效创收。 3.管理发展：提供管理方向培养路径，支持晋升为储备主管—正式主管—总监

1.拜访老客户与开发新客户 2.终端零售客户的客情维护 3.产品陈列执行 4.门店库存管理 5.本公司购买社保

岗位职责: 1.负责公司邀约活动的统筹与执行，保障活动有序推进 2.协同团队成员，提高邀约工作的效率与整体质量 3.对邀约相关数据进行统计分析，持续优化策略与执行流程 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.具备高效执行能力，能妥善应对和解决工作中的各类问题 3.主动关注行业发展趋势，推动个人与团队综合能力不断提升

岗位职责： 为企业提供线上代办服务。主要是代办营业执照税务、注册、注销等一系列企业服务有老人带，老板自己亲自带，公司文化温馨，无压力 岗位要求： 1、20-38岁，需要具有一定销售经验； 2、学习能力跟团队协作能力强、沟通良好，工作认真负责、积极向上； 3、性格活泼开朗，积极向上，阳光开朗大方，爱笑，爱思考 薪资待遇福利： 无责底薪4000+提成 综合月薪6k––––10k 2、下午茶、团建、公司小活动、火锅、旅游、露营BBQ、亲子活动 3、提成方式：达到最低业绩后，按单量阶梯式提成、没有惩罚机制，无压力！不考核通话时长和拨号量。 工作时间： 早九晚五点半，喜欢睡懒觉的这个点儿起来也差不多，不加班，真正实现比公务员早下班半个小时，月休四天。 公司晋升机制内部晋升，公平公正。（欢迎各位志同道合的朋友加入我们。 工作地址：天来写字楼10-10

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