线下带客户看房完成签约拿到相应的提成提成65%-110%可选择线上运营

一、工作内容： 1．公司提供房源信息，发布至58同城、闲鱼、抖音、快手、贴吧、微博、小红书等租赁平台，客户有需求会主动联系咨询 2、根据客户需求匹配合适房源，协调时间带客户实地看房 3、达成交易后签订房屋租赁合同 所有房源均为全成都市场最低价位 二、薪资待遇 底薪3000元＋提成（每单800-900元）＋新人首单奖励＋业绩奖金＋不定期团队活动 三、工作时间 早上9:30打卡上班，下班无需打卡，不强制坐班，无工装要求，时间灵活，每周单休，国家法定节假日正常休息 【公司福利】享受带薪年假，每月组织聚餐与团建，节假日发放节日福利！

企业介绍： 链家，成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、海外资产交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等32个地区，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过15万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端，是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 招聘岗位:房地产经纪人/储备干部(新房/二手房/金融海外综合业务方向) 业务内容：一手房交易+二手房交易+租赁业务+资产管理业务+装饰推荐业务+海外置业 岗位职责： 1、负责开发和维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；  2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案；  4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；  5、能全面掌握市场变化规律，注意市场结构的变化，具备总结分析能力。  薪酬福利： ①A0级别员工（即试用期/实习期）： 统招本科及以上：试用期薪资5500元/月；统招大专：试用期薪资4500元/月 浮动绩效为WI分绩效与业绩绩效孰高原则，WI分绩效是对日常工作的考核，业绩绩效为对所做业绩的考核，当月考核结果为二者孰高。 ②A1员工：1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25%及以上提成； A2员工：500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成；  A3及以上员工：保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。 注：业绩越高，提点越高 岗位优势：成都市大范围内就近分配+业务板块自由选择+一对一师徒带教 5.【上班时间和其它福利】： 1、上班时间：早上9：00中午12：00-13：30吃饭休息晚下19：30下班（冬季作息时间提前到19：00下班） 2、节假日正常放假休息； 3、入司满一年之后带薪年假5天； 4、每个月正常休息4天； 5、“三节送礼”； 6、入司满2年后孝顺金； 【公司福利】： 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 我们是贝壳找房，旗下直营单位-链家地产，是一家从事房地产综合服务的公司，目前全国连锁有33个城市，8000+直营门店，公司旗下约17万高学历专业经纪人（成都链家经纪人本科占比超过50%）。 我们的经营范围涵盖房屋买卖、租赁、新房房产交易、房屋家装、家具家电零售等业务。 我们团队普遍是95后，一群年轻有活力，积极向上的伙伴。

运营小红书获客，公域转私域，邀约线下看房，带看 底薪5000＋提成25%-55%

工作内容： 通过各大线上渠道发布公司待租的房源信息——为有租房需求的客户精准匹配合适房源——预约并陪同实地看房——协助完成租赁合同签订，后续服务由专属管家跟进处理 工作时间： 上午9:30上班，午休两小时，仅需打卡上班，下班无需打卡（可灵活提前离岗，轻松避开早晚交通高峰），工作时间自主性强，允许外出办事，不强制坐班，办公方式灵活自由 业务优势： 所有房源支持，免除中介费用！租金区间350-1200元，覆盖成都三环内多个优质地段，户型齐全、资源丰富，满足各类租客需求，优质房源供应充足，出租速度快，市场竞争力强 薪资待遇： 3000元底薪+每单提成700-1000元不等+新人首单奖励+业绩激励奖金+不定期团队建设活动，收入与努力成正比，上不封顶

只租不售，工作简单，老员工一对一带领，成单率超高。 只打上班卡，不坐班，时间自由安排，团队都是95后年轻人，氛围好。 工作内容： 1.通过58、小红书等端口发布房源帖子； 2.邀约有需求的租客实地看房并签订合同。 工作内容就是这么简单，上手很快。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，新手到手8000左右，熟手上万没问题，多劳多得，上不封顶； 2、入职就是正式员工，没有试用期。 上班时间： 1、上午十点到公司打个卡就行，剩下时间自由安排，月休4天，自由调休； 2、不穿正装、不开早会，不搞形式主义，不地推、不电销、不发传单、不强制坐班，上班轻松自由！

想来做包租公/包租婆的也可以详细了解哈！不仅上班挣钱，还能自己做事业！可以来这里试几天，如果每天努力，月收入都会过1万！（有新人工资可查） 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 职位底薪：3000-5000元/月 提成方式：按单提成；按每单量提成，月租金的 65%，10单大概平均工资在15K左右 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 全成都都有店，就近安排，放心咨询岗位!！！ 1.不电销、不地推、不穿西装、不加班!!!! 2.公司专做房屋租赁,不涉及房屋买卖!!! 3.公司深耕房屋租赁行业9年,目前全成都30+门店! 包租房源不收取租客中介费! 租房付款方式月付、季付、半年付均可。 4.工作内容就是负责出租房子~公司提供房源（自持3 万套+房源系统）~提供端口无需任何费用，还有小红 书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你， 与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推 荐房源，促进成交; 5.租房成单周期短的，有带薪培训3~4天，新人有老 人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客 户来自58、安居客、小红书、闲鱼、抖音，租房客户 会主动给我们发消息或新人有老人带, 6.晋升机会大。快速，带出两个徒弟就可晋升，享受 990一人的管理提成。 晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的，没有 官僚主义。 7.发薪日:每个月15号发薪(从不拖欠) 8.上班时间:9点30-17点，午休12点-13点30，法定节 假日放假，过年15天带薪年假，每月7天自己安排休 息。可以连休分开休，自行排配均可。 9.综合薪资8000-15000，均单提成65%—100%、高 额提成、4-5单即可上万。 10.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了 在1w以上。 11.平台对宝妈有额外福利，宝妈权益5项，欢迎了解

岗位职责： 1、独立承担并执行资产评估类及咨询分析类项目； 2、与客户保持高效沟通，及时传达外部反馈意见与建议。 任职要求： 1、需具备房地产/土地估价师或资产评估师执业资格证书； 2、土地、房地产、规划、金融、评估、建筑、财务、会计等相关专业本科及以上学历； 3、具备市场分析判断能力，熟悉行业技术规范与标准，能针对复杂及非标项目提出独立见解； 4、三年以上评估机构对公业务从业经验； 5、具备团队协作精神与独立作业能力，沟通能力强，思维敏捷，责任心强，具备一定问题分析与解决能力； 6、具备良好文字表达能力，熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、薪资结构：基本工资+各类补贴+提成+奖金，年薪8-15w，五险一金+意外险； 2、享有各项法定节假日，元旦节、妇女节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节等节日发放节日礼金或礼品，定期组织体检； 3、公司提供不定期专业培训，具备完善的晋升机制； 4、办公地址位于成都金融圈-高新区环球中心，交通便捷； 5、自有办公区近3000平，办公环境优越； 6、工作时间：9:00-17:30，周末双休。

晚六！周末双休！不穿正装！节假日正常休！不是电销！ 公司提供资源，精准客户，线上引流，不用担心资源问题哦 租赁高峰期，欢迎挑战高薪的你！ 工作内容 1、线上发布房源 2、根据客户需求匹配合适房源,带客户实地看房,促成写字楼成交 岗位要求 1、接受想从事销售行业的小白，提供师徒一对一带教 2、有目标感，挣钱欲望强 3、欢迎广大优秀应届生 [薪资福利] 1、责底薪+高额提成+六险一金+其他福利(带薪年假、生理假、员工生日、不定期团建、旅游等)+00后年轻活泼的工作氛围+清晰的晋升通道 2、新人入职3个月左右在职员工月均7K+,优秀者2W+。 [工作时间] 周末双休!!!工作日早9:00-18:00节假日正常放假! 带薪年假! 生理假! 生日假! [工作地点] 东方希望天祥广场A座2509

年前锁定岗位，年后轻松赚高薪，现诚聘 店长10名： 底薪5000元+个人提成70%+管理提成24%+成都社保，免费开通网络端口（价值1000元/月） 月度奖励：PK奖、最佳业绩奖、最佳带看奖、最佳服务奖、最佳房源奖，享带薪年假！ 年后提供包吃包住，更便于团队拓展！！！！

一、招聘岗位： 技术岗：地震数据分析与成像、地震资料综合研究 二、职位要求： （一）研究生及以上学历，地质工程（石油地质）、地球物理勘探、资源勘查工程等相关专业 （二）年龄30周岁及以下； （三）应届毕业生（已取得毕业证、学位证）为主（往届毕业生要求毕业后一直从事物探、地质相关工作） （四）善于交流，工作积极主动，勇于承担，具有较强的责任心和团队精神； （五）身体健康，符合应聘岗位工作要求。 三、工作地点：四川南充高坪区华诺国际 四、用工方式：研究院合作人力资源公司提供人事服务（社会化用工，签第三方合同）。 五、薪酬福利 （1）薪酬： 基薪+绩效奖金+年终奖 基薪：基本工资8000/月，试用期3-6个月。 （2）福利： 五险一金试用期全额缴纳（含养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）；教育培训，党团活动，健康体检，年节福利（大小劳保每年1800，中秋过节费600，过年费600，生日蛋糕券300，年度免费体检1000）；防暑降温费；员工宿舍，餐费补助；法定节假日。 六、职业发展 畅通的职业发展通道，依据个人能力业绩，可晋升项目长、研究室负责人。

招钢筋工南充本地人少数民族匆扰需要本地人公司，绑扎做包工熟手五六人标准层联系方式

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-07-31 岗位职责: 1.负责上门提供家教辅导，协助学生提升学习成绩 2.结合学生实际情况，设计个性化教学方案并推进实施 3.定期与家长交流学生学习情况，保障教学过程高效稳定 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好沟通能力，能调动学生学习积极性 2.有责任感，按时完成既定教学任务 3.具备应变能力，可根据教学现场灵活调整策略，确保授课质量

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-11 岗位职责: 1.承担小学生语文、数学及英语科目的授课任务 2.结合学生实际情况，设计并实施个性化教学方案 3.跟踪学生学习情况，动态优化教学内容与节奏 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与学生保持良好互动 2.热爱教育事业，善于调动学生学习积极性 3.具有责任心，能按时保质完成各项教学工作

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-12 岗位职责: 1.提供针对性的托福雅思培训支持 2.结合学员实际需求，设计专属学习方案 3.跟踪学员学习进展，动态优化授课策略 任职要求： 1.拥有较强的表达能力，善于调动学员积极性 2.工作踏实负责，能按时保质完成教学安排 3.具备应变能力，可根据课堂情况调整教学节奏

岗位职责： 1.负责各类日常业务项目的工作流程统筹与安排； 2.编制各类资产估值分析报告； 3.在团队内部开展报告交叉审核； 4.前往企业实地勘察项目现场； 5.主动参与专业技术培训，持续提升业务能力； 6.负责各项目的文档分类与归档管理。 岗位要求： 1.学历要求：本科及以上，须为资产评估专业（必备条件）； 2.具备较强的学习能力，经培训后可迅速胜任岗位工作，适应日常任务节奏； 3.中共党员、曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会成员）者优先考虑； 4.身体健康，心理素质良好，具备吃苦精神，能承受较高强度工作压力，接受加班安排； 5.具有长期服务意愿、专业岗位素养（如评估专业能力）突出者优先录用； 6.在上海拥有固定居所者优先。

岗位职责: 1.可独立承担矿权评估任务，需持有相关资格证书。 2.熟悉地质勘查、资源储量核实与估算等相关规范，具备独立编制储量报告能力者优先，地采选相关专业背景者优先考虑。 其他要求： 1.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.具备较强的学习能力，能持续提升专业技能水平 4.工作态度积极主动，作风严谨，责任心强

1.《社会稳定风险评估师》证书 2.可出具社会稳定风险评估报告

1.本科及以上学历，房地产、资产评估、机械设备、土木工程等相关专业背景； 2.具备较强的市场分析能力，熟悉报告撰写与审核流程，拥有丰富实操经验； 3.身体健康，工作积极主动，责任心强，能适应出差安排，具备良好的职业操守、团队协作意识及抗压能力； 4.持有资产评估师执业资格证书，且有相关行业从业经历者优先考虑； 福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、双休节假日休、员工旅游、节日福利、晋升快

1，负责对评估对象进行实地勘查，整理相关资料，开展市场询价与核算，编制评估报告等工作， 2，具备一定从业经验，可独立承担单项资产评估任务，并配合评估师推进整体项目执行。 3、参与公司业务投标的报价工作，同时协助处理公司内部行政事务

寻找在团结五队家家乐超市旁的招油小件工作人员，具体职位信息请联系四川南充的相关部门。

打电话登记房源，带客户看房 租房二手新房 有无经验均可

1.通过维护后台操作，积极主动跟用户沟通，建立良好的用户关系，维护新老用户，过程当中发现的问题及时反馈。 2.有无经验均可，公司包教 3.要求乐观开朗，善于沟通，28-34岁 4.全职兼职均可，可在公司，也可居家办公！ 无需外出，无需销售!

项目逾期提醒专员 职位亮点：入职轻松，收入有保障，无需自主开发客户，工作合规透明。 工作内容：依托公司提供的客户资源，通知客户按时归还欠款，无需自行拓客，操作简单，有回款即享提成，本人账户的自然还款计入个人业绩，仅需完成提醒义务即可。 任职要求： 1.性别不限，欢迎应届生投递，具备相关工作经验者年龄可适当放宽； 2.普通话标准，沟通表达顺畅，掌握基本电脑操作技能； 3.服务意识强，与客户交流细致耐心，具备较强的理解与学习能力； 上班时间：早九晚六，中午休息1.5小时，每周日固定休息 薪资福利待遇： 1、首月保底薪资4000元，常规薪资结构：无责任底薪+全勤奖合计2700元； 2、综合收入=无责底薪+提成+激励奖金+内推奖励，月均6-10K（上不封顶）； 3、配备专属办公电脑，办公区域配有空调、冰箱、微波炉等设施； 4、试用期1-3个月，期间即缴纳五险； 5、享受国家法定节假日休假安排； 6、设立业绩突出奖、任务达成奖及节日关怀福利； 7、每月组织茶话会，不定期开展团队建设活动； 8、地理位置优越，通勤便捷，办公环境整洁舒适； 9、团队成员年轻化，工作氛围融洽，无加班文化。

周六福组长工作风格独特，上半天休息半天，性格积极开朗，具备认真负责的工作态度与出色的沟通能力，形象气质俱佳。招聘两名员工，工作地点在南部县大南街和西街，薪资范围在3000至15000元之间。

工作内容：办公室内勤岗位，无需外勤，通过抖音、微信、快手等主流社交平台寻找优质商户资源，对接并介绍公司运营的手机租赁平台，推进合作事宜。（工作内容简单，快速上手，具备一定销售属性） 公司专注于手机租赁平台软件的运营，主要负责平台的推广与招商合作拓展。 薪资：底薪3000+300全勤奖+高比例提成，月收入过万有机会！ 工作时间：上午10:00至下午6:00，午休1小时，每月休息6天，国家法定节假日正常休假。 要求：年龄20****，性别不限，积极向上，富有工作热情，责任心强，具备良好的团队协作意识和理解能力。 有电话沟通或市场拓展相关经验者优先考虑。 注：因项目扩展急需增员，现面向社会扩招2人，欢迎有意向的朋友咨询了解~

四川南充家禽屠宰场招聘普工，薪资范围30005000元/月，需从事零杂工作。

岗位不涉及销售，无需主动开发客户，工作内容简单易上手，配备老员工一对一指导，确保试用期内可获得业绩提成，试用期员工享受保底薪资。 一、岗位职责： 1．通过电话处理金融类纠纷案件，与相关方进行沟通协调。 2．运用专业调解技巧，在金融行业法规范围内，协助双方达成和解方案。 二、任职资格： 1、普通话流利，具备良好沟通能力，思维清晰，反应敏捷； 2、具有较强的谈判能力、抗压能力，以及良好的协调、分析与组织能力。 三、工作时间： 8小时工作制，9:00-12:00、13:30-18:30；自然月前两周双休，后两周单休（每月休息6-7天），国家法定节假日正常休假，另享8-12天带薪年假。 四、薪酬福利： 1、新员工在试用期及转正过渡阶段均享有保底工资； 2、无责任底薪2500元+高于行业标准的提成+业绩奖金+额外奖励+社保；综合收入平均为6000-12000元，表现优异者可达15000元以上；月度、季度奖励丰厚； 3、培训支持：提供专业岗前培训及在职期间专人带教，培训期间带薪； 4、其他福利包括： 人才推荐奖励1000-1200元； 带薪培训、节日福利、生日礼品、带薪年假、年终奖金； 每年一次晋升评级机会、年度员工旅游、高雅艺术活动参与机会； 丰富的节庆活动，如包场观影、户外烧烤、团队聚餐等； 倡导人性化管理，营造专业且轻松的工作氛围，团队富有活力，管理层敬业负责； 办公环境舒适，设施完善，工作条件优越。 五、晋升路径：业务员—主管—经理—副总—分公司总经理。 注：薪资水平高于同行业标准，欢迎有意者通过在线方式了解或致电咨询

主要从事房地产销售及客户维护工作，无业绩考核压力！

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