租赁经纪人

《公司直招》 公司专做租房行业13年！小区、公寓、整租、分租、居室、高中低端公寓都有，做短租且无中介费，客源量可见的多。 （上班地点就近安排） 【工作内容】 1．公司提供房源，只需通过58、安居客等端口进行发布。 2．带客户看房，促进成交，后续有其他部门负责。 【上班时间】 9:35-18:00 （只需要上下班打卡，无需坐班，其余时间自由安排） 【薪资待遇】 2700＋每单基础提成（计入工资）＋其他现金奖励（次日发放）＋补贴（综合提成800-1500一单） 【什么？新人担心赚钱少？】 新人前期平均薪资【4K-7K】左右，后期平均薪资【8k-14k】。放眼成都包 租行业，薪资绝对能数一数二。 【工作要求】 1．年龄20-35岁，不需要你多高的学历，能力跟学历毫无关联。 2．学习能力强，具备良好的沟通能力，执行力，以及较强的团队精神。 3．需要你特别想挣钱的欲望，想通过自己的努力去实现高工资。 （有无经验均可，前期主管老员工手把手带你！只要你愿意学，那这些都不是问题。) 【发展空间】 出房组员﹣组长﹣店长﹣经理 公司制度透明化，没有那么多的宫心计，没有那么多的空降兵，在这里，就只有凭借自己的能力干事情，每一个管理层都是从基层干起来的！!! 公司给予公平晋升机会，每三个月就可以晋升一次。 上班无需穿着制服，便装即可。 #＃心动不如行动，赶快来加入我们吧！##

岗位职责: 1.新员工入店，熟悉附近商圈。【不必东奔西走，商圈与门店在一起】 2.积累客户信息与房源资源。【店内系统离大量积累和完善的房源信息助您完成前期积累] 3.线上负责客户接待，咨询，了解客户需求。做好信息匹配，提供合适房源。线下带看客户进行周边环境介绍。 4.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交，【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金 5.为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系【服务客 户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来 任职要求: 1.不限学历不限经验。 2.有较强的沟通能力，团队协作能力。 薪资待遇: 底薪+30%-70%提成+新手奖励+激励奖励+工龄 立即沟通

招聘以下3个岗位： 1.小红书抖音运营：轻松6000-12000 负责拍摄发布很新帖子，回复流量群体整理。不需 要外出晒太阳。 2.租房管家：平均最低8000-24000 责带看客（开门我相信都会吧）整理合同陪伴签约 3.资源整理：不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务（手机登记信息， 业主和公司发的信息如实填写就这么简单） 公司直招，欢迎返岗人员 提成方式： 1、全行业最高提成租一套提成当月房租 65%-150%(按照最低65%的提成算，租一套3000 的房子，3000*0.65=1950），平均一单1500业绩， 每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每 月500-2000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看实际工资单 只要你肯干，月入过万不是梦，欢迎有志者加入！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及成交全流程服务 2.通过线上线下渠道拓展客户资源，精准匹配客户需求与优质房源 3.协助客户完成签约、贷款、过户等交易环节，提供专业置业咨询 4.维护老客户关系，促进及复购，提升客户满意度与口碑 5.及时跟进市场动态与政策变化，优化销售策略与话术 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有责任心、抗压能力强，能适应灵活的工作节奏与业绩导向环境 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握行业知识 4.无经验者可接受系统培训，有地产中介从业经历者优先 5. 遵纪守法，诚信正直，认同公司服务理念与职业操守

南充市南部县招消防电

主要负责 扶梯子 递工具 打下手（40岁之内）120元一天 包吃

南充地区招聘A2普货化工罐体挂车驾驶员，要求年龄在五十五岁以内，能吃苦耐劳，技术熟练，并持有普货从业资格证。

南充市高坪区招木模

看清楚打电话体重120以下年龄40以内安徽模式偷奸耍滑不要

石家庄监理公司招聘水电专监，要求具备5年以上监理工作经验，持有中级职称。公司提供午餐，缴纳五险。项目位于市区。

吉林地区招聘监理人员，聘用期为一年。 招聘退休一级房建监理，退休造价工程师转岗人员，以及二级市政工程师并持有中级职称的人员，提供两项保险。 招聘高级建筑工程师，提供两项保险；招聘高级电气工程师，提供五项保险。

诚聘监理人员，要求持有监理员证书或专监证书。短期兼职，购买社保。房建项目位于海口秀英区。

持省贵州省监理员以上证件、中级职称证，具有3年以上项目管理经验，有医院项目管理经验者优先。

长顺土建项目招聘监理员，要求中专及以上学历，持有监理员证，具备一年左右相关工作经验，为人勤快，有现场协调能力。薪资为3000-4000元，根据个人能力定薪。有意者可报名。

主要从事房地产销售及客户维护工作，无业绩考核压力！

希望你能认真看完。不想让你错过一个优质的发展机会，我也不想失去一位潜力人才。我们公司为川内一线品牌企业，隶属于鸿通集团，因南充业务拓展需要，现成立鸿房通经纪公司。加入我们，享受轻松的工作氛围，在愉悦的环境中实现收入增长。 一、基本待遇 经纪人底薪+提成（提成达80%可晋升为组经理，纳入公司重点培养计划，为后续晋升部门经理奠定基础） 二、工作时间 早上09：30-12：00 下午14：00-18：00 月调休4天 三、福利待遇 国内国外旅游，58端口免费使用，5险，定期团建，员工专业技能培训，带薪年假 四、选择我们的3大理由 1.轻松且高效的创收模式 2.团队温暖，氛围融洽 3.晋升通道清晰，发展空间广阔 职位招聘5-11人

希望你能认真看完。不想让你错过一个优质的发展机会，我们同样期待与优秀的你携手同行。公司为川内一线品牌企业，隶属于鸿通集团，现因南充市场拓展需要，正式成立鸿房通经纪公司。加入我们，享受轻松的工作节奏，在愉悦的氛围中实现收入增长。 一、基本待遇 经纪人底薪+提成（提成比例最高可达80%，表现优异者可晋升为组经理，纳入公司重点人才培养计划，为后续晋升部门经理提供通道） 二、工作时间 早上09：30-12：00 下午14：00-18：00 每月享有4天调休 三、福利待遇 国内外旅游机会，58端口免费开通使用，五险保障，定期组织团建活动，提供专业技能系统培训，享受带薪年假 四、选择我们的3大理由 1. 收入方式灵活高效，工作轻松且富有成就感 2. 团队氛围融洽，充满关怀与支持 3. 晋升机制透明，职业发展空间广阔 职位招聘5-11人

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

1、从事一手房、楼盘、写字楼及商铺的代理销售工作； 2、结合客户需求，精准推荐合适的房源信息； 3、陪同客户实地看房，协助谈判，推动房产交易完成，并签订买卖合同； 4、负责公司房源资源的开拓与维护，持续与客户保持良好的合作关系； 5、年龄18-40周岁，学历不限，性别不限，提供免费培训及专人带教； 6、薪酬结构：底薪+高比例业绩提成（35%-80%）+团队奖励提成； 职位招聘2人

无经验要求 岗位职责： 1. 负责房产销售与租赁业务的跟进及客户对接 2. 协助客户完成看房，签约等相关流程 接受小白，无经验者，带娃宝妈 薪资待遇 1、无责底薪2000加提成 2、每周休一天，月休4天

1. 负责整理和归集业主委托的房产信息及相关资料，开展房屋租赁与二手房交易相关业务； 2. 负责合同签订及后续流程跟进，协助办理房产过户等相关手续服务。 3. 开拓新增房源与客户资源，进行系统化梳理与日常维护，提供专业的房产租售咨询支持。

负责网络联系建房客户。按成交单提成。

贝壳房产销售（经纪人）岗位职责 一、房源开发与维护（业主端） 1. 拓房源：社区驻守、业主拜访、老客介绍、线上获客，洽谈业主出租/出售委托，收钥匙、签委托协议。 2. 房源上架：实地勘测房屋、实拍房源、录入A+系统，完善户型、楼层、税费、学区、配套，上架贝壳APP，更新价格与空置状态。 3. 业主维系：定期回访业主，反馈看房、市场成交价，协助调价、解抵押、查产权。 二、客源开发与需求匹配（客户端） 1. 获客渠道：贝壳APP线上IM咨询、门店到访、电话回访、社区便民、老客户转介绍、新房联动。 2. 需求深挖：明确客户预算、户型、学区、通勤、首付、贷款资质、交房时间，精准筛选房源。 3. 线上带看：VR带看、线上讲房，提前筛除不合适房源，邀约实地看房。 三、带看、谈判、签约（成交核心） 1. 实地带看：提前踩盘、规划路线，实地讲解小区配套、税费、优缺点，记录客户反馈。 2. 居间谈判：协调买卖/租赁双方价格、付款方式、交房时间、家具留存，把控交易风险。 3. 签署合同：起草三方买卖合同/租赁合同，讲解定金、首付、违约条款，落实资金监管。 四、成交后全流程代办（过户+交割） 1. 手续跟进：协助客户查征信、银行面签贷款、缴税、不动产过户、水电燃气物业过户。 2. 房屋交割：交房验房、清点家具、结清欠费、交接钥匙。 3. 售后答疑：跟进放款、办证，处理后续入住问题。 五、多品类增收业务 - 二手房买卖、房屋租赁、新房分销（一手楼盘提成）、家装推荐、商铺/公寓代销。 六、日常量化与客户经营 1. 每日IM及时回复、客户建档回访、新增房源/客源、量化带看指标。 2. 深耕社区，做便民服务，沉淀私域，靠转介绍持续开单。 七、合规工作 遵守贝壳平台规则，房源真实、不吃差价、如实披露房屋瑕疵（抵押、漏水、产权问题），合规报备交易。 需要我帮你整理**每日工作清单版（早晚流程）**吗？

招聘自如管家 【收房管家】 工作职责 1.新签-负责所属商圈/楼盘内的业主资源开发及渠道关系维护等，获取有效商机；为意向业主提供资产管理咨询和服务 2.续约-做好存量业主的资产管理，租期服务，维护良好的服务关系，提高业主满意度；向即将到期的业主解读续约产品讲解装修与出租方案，促成续约转化 岗位要求 1.统招专科及以上学历，专业不限 2.对营销和销售充满兴趣，乐于应对挑战 3.有较强的服务意识和创新意识 薪资待遇 1.无责底薪＋绩效＋餐补＋房补；综合薪资8K-13K 2.入职即缴五险一金，试用期薪资不打折。 3.工作地点全成都就近分配，外動打卡形式自由 【客户管家】 工作职责 1.通过自如App/平台客户推荐/自己拓客等方式，线上＋线下的工作模式，线上推荐合适的自如房源，线下带看自如客，促成签约 2.响应客户需求提供租期咨询，协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供售后服务，提高客户满意度 3.建立客户关系群，组织自如客活动，营造属于自己片区的居住氛围 岗位要求 1.全日制统招本科及以上学历 2.较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及服务意识 3.性格积极外向，肯坚持，有激情 薪资福利 1.无责底薪＋绩效奖金+餐补＋业绩提成，平均月薪范围8K-13K 2.入职即缴纳五险一金，试用期薪资不打折 3.工作地全成都就近分配，外勤打卡工作形式灵活

1、年龄18岁以上，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），限全职人员！全职！全职！ 2、具备销售相关工作经验者优先考虑。 3、思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力。 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备团队合作意识！ 工作职责： 1、负责公司合作项目的推广与销售工作。 2、根据客户实际需求匹配合适项目，达成部门既定销售目标。 3、积极开发新客户资源，拓展客户群体，扩大新房项目的市场覆盖范围。 4、收集所在区域客户信息，并对同行业竞争情况进行分析整理。 5、建立并持续维护客户关系，做好客户跟进服务工作。 工作时间：朝九晚六，每周固定休息一天。 职位招聘2-15人

房产中介，经纪人，贝壳平台

为从2020年三月入职的统招本科生预留出100个快速晋升商圈经理的职位 为了培养人才，也推出5500元保障薪资 保底年薪8W+和链人计划培训方案 还有领航家计划，祝你一年内成为商圈经理！ 【岗位祥知】 1、上班时间：早9晚7(时间可合理安排）+法定节假日 2、上班地址：地铁一号线地铁口，便于上下班以及工作的开展。 3、培训：统一免费职前培训（包食宿）+入职带薪培训 4、晋升通道：经纪人店经理商圈经理总监…… 5、不需要外出跑业务，通过贝壳网平台作业，有稳定的客户来源 6、没经验：安排一对一师父带教+完善的培训安排 7、欢迎优秀应届毕业生加入或者有经验的优秀人才直接竞聘管理岗位 【任职资格】 1、年龄20-40周岁； 2、有良好的人际沟通能力，性格外向； 3、工作积极主动； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳； 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪酬福利】 一、公司薪酬： 试用期员工：底薪5500元，高额提成25%~82%（级别提成+业绩提成）。其中，在校实习生保障底薪为4500元（签三方协议后为5500）。 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会，置业顾问店经理商圈经理运营总经理； 4、各项福利：五险一金，团队奖励，CG文化，定期体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉； 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖。

全郫县佣金最高地产经纪人等你来挑战

请您先仔细看过职位介绍，再和我约面试时间 不需要你外出地推、不需要你打电话、只需要坐在办公室，客源就来。 【公司介绍】 禾尖主要负责公寓和住宅的出租，风格北欧风，采用宜家、小米等家装，深受年轻人喜爱。 只做租赁、不做买卖。2018年在成都成立，旗下多种房屋品牌。 【工作内容】 1、公司会提供相应的端口和渠道，利用各种平台寻找客户资源; 2、为客户寻找心仪和匹配的房源，公司房源充足，不用担心有客无房! 2、与客户沟通租房事宜，签署相关协议; 3、定期与合作客户进行沟通，维护关系，建立良好的长期合作关系。 【任职资格】 能力OK的不限制学历，更看重你的工作态度！！ 年龄限制：18-35岁 男女不限 【薪酬待遇】 1、基本薪资+提成+绩效+奖金+年终奖（3600+20%~100%+4000） 2、转正享受内部租房折扣； 3、入职计薪 【上下班时间】 早9：30晚18：30不加班 国家节假日正常放 每月定期在工作日团建（无需耽误你的休假） 每年国内外免费旅游 如果看完了职位介绍，觉得还不错的话，可以【立即沟通】直接跟我们约面试时间～