岗位职责: 1. 为客户提供专业化的理财规划服务，助力客户实现财富增值目标。 2. 研判市场走势，为客户设计科学的投资组合，提升资产配置效率。 3. 定期与客户保持交流，掌握其实际需求，制定个性化的财务解决方案。 4. 协助客户解决投资过程中遇到的各类问题，维护客户的合法权益。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作能力，能与客户建立稳定信任的关系。 2. 拥有较强的市场洞察力和服务意识，能够及时捕捉市场变化。 3. 具备高度的自我激励能力，能在高强度竞争环境中持续保持进取心态。 4. 对金融领域充满热情，恪守职业操守，具备良好的职业道德素养。

您好！我们正在开展不良资产处置与法律服务相关业务，现面向社会招聘债务规划师岗位。 当前全民负债情况日益普遍，为响应国家五年清债计划号召，我们致力于为有还款压力的个人提供专业债务优化方案，帮助客户减轻负担，合理减少还款金额，助力早日实现债务结清目标。 主要服务对象为面临信用卡、消费信贷、网络贷款等还款困难的人群，符合条件者可协助申请整体债务减免方案。 行业处于快速发展阶段，市场潜力大，发展空间广阔，薪酬待遇具有较强竞争力。现诚邀积极进取、富有责任心、愿意投身助人解困事业的伙伴加入团队，共同开拓新事业，携手成长、共创未来。

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的金融咨询服务，涵盖投资配置、理财规划等方面； 2. 跟踪分析市场变化趋势，为客户量身推荐合适的金融产品方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度； 4. 配合团队推进金融产品的宣传与销售工作，实现既定业绩目标； 5. 定期汇总市场信息与客户反馈，持续优化服务流程及产品结构。 任职要求： 1. 具备扎实的金融基础知识，对金融市场具备较强的敏感度； 2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效建立客户信赖； 3. 具备出色的分析决策能力以及应对问题的处理能力； 4. 具备团队协作精神，能够适应高效紧凑的工作节奏； 5. 有金融相关从业经历者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递。

工作内容: 公司提供客户资源，依据销售团队的信息，完成客户到店前的各项准备工作，按客户需求推荐合适产品并促成合作；负责后续回访与跟进服务； 任职要求: 1. 充满活力，积极进取，对销售工作有强烈兴趣。 2. 性格外向，行为规范，具备良好职业素养。 3. 年龄25-33岁 薪资待遇： 工资：8000+提成 早9晚6 周末双休 节假日正常休 购买五险/社保

金融行业投融资销售员招聘要求 一、岗位核心工作内容 1.负责开拓企业及高净值客户，精准挖掘其投融资需求，制定定制化的金融产品配置方案。 2.维护存量客户关系，定期进行需求回访与风险提示，确保客户资产稳健运作，提升客户复购率与转介绍率。 3.跟踪市场动态与行业政策，分析竞品信息，为客户提供专业的投融资建议，同时向公司反馈市场需求以优化产品策略。 4.完成个人及团队的投融资业绩指标，协同风控、产品等部门，推动项目尽调、合同签署及资金到账等全流程落地。 二、岗位任务要求 1.学历与专业：有金融、电销工作经验优先，无学历要求。 2.经验与能力： ◦具备1-3年金融行业投融资、财富管理或大客户销售经验，熟悉主流投融资产品的运作逻辑。 ◦拥有较强的客户沟通与谈判能力，能快速建立信任关系，精准匹配客户需求与金融产品。 ◦具备良好的风险意识与合规理念，严格遵守金融监管政策，确保业务操作合法合规。 3.素质与心态： ◦目标感强，能承受一定的业绩压力，具备优秀的自我驱动力与团队协作精神。 ◦具备敏锐的市场洞察力，善于捕捉行业机会，主动学习最新的金融知识与产品信息。 4.薪资待遇 面议

您好！我们正在开展不良资产处置与法律服务相关业务，专注于债务规划领域，致力于成为债务人的专业顾问。 在全民负债时代背景下，响应国家五年清债规划的倡导，我们以帮助债务人缓解还款压力、减少不合理支出、助力早日实现债务结清为使命。 针对信用卡、消费信贷、网络借贷等存在还款困难的人群，符合条件者可协助申请整体债务减免方案。 当前行业处于快速发展期，市场空间广阔，薪酬待遇具有较强竞争力。 现诚邀积极进取、富有责任心、愿意投身助人事业的伙伴加入团队，携手共创发展，共同成长于这一新兴领域。

金融行业投融资销售员招聘要求 一、岗位核心工作内容 1.负责开拓企业及高净值客户，精准挖掘其投融资需求，制定定制化的金融产品配置方案。 2.维护存量客户关系，定期进行需求回访与风险提示，确保客户资产稳健运作，提升客户复购率与转介绍率。 3.跟踪市场动态与行业政策，分析竞品信息，为客户提供专业的投融资建议，同时向公司反馈市场需求以优化产品策略。 4.完成个人及团队的投融资业绩指标，协同风控、产品等部门，推动项目尽调、合同签署及资金到账等全流程落地。 二、岗位任务要求 1.学历与专业：有金融、电销工作经验优先，无学历要求。 2.经验与能力： ◦具备1-3年金融行业投融资、财富管理或大客户销售经验，熟悉主流投融资产品的运作逻辑。 ◦拥有较强的客户沟通与谈判能力，能快速建立信任关系，精准匹配客户需求与金融产品。 ◦具备良好的风险意识与合规理念，严格遵守金融监管政策，确保业务操作合法合规。 3.素质与心态： ◦目标感强，能承受一定的业绩压力，具备优秀的自我驱动力与团队协作精神。 ◦具备敏锐的市场洞察力，善于捕捉行业机会，主动学习最新的金融知识与产品信息。 4.薪资待遇 面议

岗位职责： 通过电话或微信及时回复客户咨询，完成客户邀约，全程无需面谈，无需外出！ 任职要求： 1、负责意向客户的邀约与日常维护，客源由公司精准提供； 2、具备销售或电话销售经验者优先录用； 3、性格积极外向，欢迎无经验新手加入！！！ 4、年龄要求在22至40周岁之间； 5、不接收短期工、兼职及寒暑假工，入职后有人带教，提供系统培训，工作不加班！！！ 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，无加班情况 薪资待遇：底薪3000元+提成+年终奖，提成与底薪同步发放，工资按时结算，绝不拖欠！！！ 团队正处于快速扩张阶段，晋升空间广阔，福利优厚，团队年轻化，工作氛围轻松融洽！！！ 不加班！不加班！不加班！

我们是一家专业的代理记账机构，具备相关行业经验者优先录用，熟悉税务申报流程者更具优势！ 工作职责： 1、独立完成多种类型企业（含进出口、民办非企业、商贸、服务类等）的全套账务处理，包括纳税申报、税务筹划，以及调账、补账等相关工作； 2、掌握小规模纳税人及一般纳税人账务处理流程，了解各类财税政策法规，能完成发票认证抵扣、工商年检及年度汇算清缴事务； 3、按规范组织并执行各项财务核算任务，按时编制财务报表，并准确完成纳税申报工作； 4、日常维护客户关系，善于识别客户实际财税需求，及时响应并解决其在财务、税务方面的各类问题； 5、与客户保持良好互动，建立稳定合作关系；定期上门服务，开展财税情况分析，针对问题提供专业解决方案； 6、负责处理公司交办的各项财务事宜，并及时反馈工作进展。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄22*****，会计、财务管理等相关专业（持有会计从业相关证书，具备初级会计职称者优先），经验丰富者可适当放宽条件。 2、需具备代理记账公司账务处理或主办会计工作经验，有2-3年以上相关经历者优先考虑。 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，如Excel、Word等。 4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的沟通能力和应变能力；能够接受外出办公的工作安排； 【我们提供】： 1、舒适整洁的办公环境，配备冰箱、微波炉等生活设施 2、亲切负责的上级领导 3、一群积极向上、充满活力的同事，团队氛围轻松融洽（收获真挚友谊）；倡导正向进取的企业文化，让你快乐工作、安心成长 4、专业培训支持：拥有系统化且免费的培训机制，持续提升个人综合能力 5、公开透明的晋升通道和广阔的发展空间 6、享受带薪休假——年假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假等均按规定执行 7、每逢中西方节日均发放节日礼品，传递温暖关怀 8、依法缴纳五险一金 9、其他福利：生日礼金+额外福利补贴+不定期团队聚餐 薪酬结构：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，综合收入6-11K 工作时间：周一至周五 9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，依法享有国家规定的各类法定节假日。诗和远方，我们为你预留好时间！！！！

上班时间9：33-18：00，午休一个半小时 薪资：无责底薪5-8k，提成另算 硬性要求：必须持有证券从业资格证，具备投资顾问资格者优先！ 工作地点：成都、深圳（双城可选） 具体详情欢迎进一步沟通！ 岗位职责： 1、参与团队培训课程学习，结合主播直播内容，负责公域与私域社群的跟进，及时响应粉丝提问，提供技术指导及线上互动支持； 2、无需外呼陌生电话，纯线上办公，通过社群运营提升用户活跃度、留存率与转化效果，对社群转化结果负责； 3、基于业务提供的用户资源，依照社群运营规范，完成用户沟通、标签分类、建群管理及日常维护，服务新老客户，推动销售目标达成； 4、依托专业课程内容与运营策略，持续与学员保持互动，策划吸引用户关注的话题，深入挖掘潜在需求，提升用户粘性与信任度； 任职要求： 1、本科及以上学历，须具备证券从业资格证书，或已满足投顾备案条件（从业备案满两年）； 2、了解证券市场，有股票相关工作经验，擅长以线上形式与投资者交流并进行技术分析者优先录用

找一个会电焊，安装彩钢房顶工人，年龄50以下，正月初6施工，9小时，不管吃，能带焊机优先。工资350元

招一个家常菜师傅带班2天，联系电话，地址金鱼岭正街肝腰合炒

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---45周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏苏州

招聘：凉菜师傅 找一个凉菜师傅,要求不高,工资6毛,地址在顺庆区商会大厦一楼

紫荆华府旁边火锅店招寒假工，待遇面议。联系电话： 何先生

招聘：金融规划理财师一位。 1 岗位职责： 1) 服务区域内公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“金融理财规划师”； 2) 依托公司资源，需完成客户自拓并进行金融产品销售； 3) 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决理财等各类产品相关问题的能力； 2.2 任职要求： 年龄：25-45 岁 学历：大专及以上学历 工作经历： 3 年以上金融行业销售经验，近两年业务主管、行销主任优先（私行理财经理、高客营销经验）联系刘经理 微信

岗位职责: 1.掌握公司产品知识、基本法及部门工作流程 2.晋升后可管理团队，陪同老客户参观高端养老社区、康复医院，参与，维护并二次开发客户 3.依托公司客户资源，通过“线上邀约+线下经营”,沉浸式营销高端养老社区 4.具备可独立组织高端小型沙龙，深化客户关系并二次开发的能力 我们能提供的: 1.匹配能力与价值的丰厚薪酬福利 2.与养老产业共成长的长期职业发展空间 3.系统化专业培训，打造养老规划核心竞争力 4.团结协作的工作氛围，成就他人的同时实现自我价值

核心工作职责 （一）客户开发与需求挖掘 1. 通过线上渠道（社群运营、短视频推广、平台获客）、线下活动（理财沙龙、客户转介绍、异业合作）拓展新客户，建立优质客户资源库。 2. 深度访谈客户，全面收集家庭财务信息（收入结构、资产负债、风险敞口、财务目标），精准识别客户在健康保障、子女教育、退休养老、财富积累、资产传承等方面的核心需求与潜在需求。 3. 维护存量客户关系，定期回访（季度/半年度），跟踪客户家庭财务状况变化，建立长期信任的顾问式合作关系。 （二）财务诊断与方案规划 1. 运用专业财务分析工具，结合标普资产配置模型、风险测评体系，对客户财务状况进行全面诊断，评估风险承受能力、投资偏好及财务目标达成缺口。 2. 依托平安全金融平台资源（保险、银行理财、基金、信托、信贷等），为客户定制个性化综合财务规划方案，涵盖风险保障配置、教育金/养老金储备、资产增值配置、财富传承架构设计等模块。 3. 针对高净值客户，提供专项规划服务，包括资产隔离、婚前/婚姻资产规划、家族信托设立、税务优化咨询等高端解决方案。 （三）方案落地与履约服务 1. 向客户清晰解读规划方案的逻辑、优势及产品适配性，解答客户疑问，引导客户做出合理决策。 2. 协助客户完成方案落地手续，包括保险产品投保、理财账户开户、信托协议签署等，确保流程合规、高效推进。 3. 跟进保单核保、承保进度，处理保全业务（保单变更、续费提醒等），协助客户办理理赔手续，保障客户权益及时兑现。 （四）专业精进与合规履职 1. 持续学习金融行业知识，包括保险产品条款、理财市场动态、财税政策、信托法规等，考取相关专业认证（如CFP、AFP、RFP等），提升综合专业素养。 2. 严格遵守国家金融监管政策、行业规范及公司合规要求，如实告知产品信息与风险，不夸大收益、不隐瞒免责条款，坚守合规底线。 3. 保护客户隐私与商业秘密，妥善保管客户财务信息及相关资料，遵守公司数据安全管理规定。 （五）业绩达成与团队协同 1. 达成公司下达的业绩指标，包括新单保费、客户数、理财规模、续期率等核心考核项。 2. 积极参与公司组织的营销活动、产品培训、团队会议，配合团队开展客户服务与市场推广工作，共享优质资源。 3. 收集市场反馈与客户需求建议，及时向上级汇报，为公司产品优化与服务升级提供参考。 三、任职资格要求 （一）学历与专业 - 本科及以上学历，金融、财务、会计、经济、法律等相关专业优先；条件优秀者（如具备丰富金融行业经验、持有高含金量认证）可放宽至大专学历。 （二）工作经验 - 初级：1-2年金融行业相关工作经验，有保险销售、理财顾问、银行客户经理等岗位经验者优先； - 中级：3-5年金融行业工作经验，具备独立客户开发、方案设计及落地能力，有高净值客户服务经验者优先； - 高级：5年以上金融行业资深经验，具备成熟的客户资源与团队管理潜力，在财富管理领域有良好口碑与业绩沉淀。 （三）专业技能与证书 1. 熟悉金融行业政策法规，掌握保险、理财、基金、信托等金融产品知识，具备扎实的财务分析与规划能力。 2. 持有保险从业资格证、基金从业资格证；具备CFP（国际金融理财师）、AFP（金融理财师）、RFP（注册财务策划师）等认证者优先。 3. 具备良好的沟通表达、方案呈现、谈判协调能力，能精准把握客户需求并提供专业解决方案。 4. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础数据统计与分析能力。

岗位职责： 1.金融产品的专业咨询与方案定制服务 2. 深入了解客户需求与资质情况，精准匹配适配合作银行/资金方 3.协助客户完成材料准备、流程跟进、审批协助全流程服务 4.维护存量客户关系，挖掘二次授信及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 5.及时掌握深圳政策、银行产品动态及市场竞品信息，保持专业服务竞争力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 2. 有金融、房产中介、保险或销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉深圳本地银行及非银机构贷款政策者更佳，具备一定人脉资源或客户渠道者加分 4.诚信正直，责任心强，能独立开展客户面谈与业务推进工作 5. 工作地点固定于深圳市福田区京基滨河时代大厦A座2109室，需全职坐班

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

招聘岗位 财务专员/会计 岗位职责 1. 负责公司日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、报表编制； 2. 办理税务申报、缴纳及相关税务事项，配合税务稽查； 3. 、付款申请，确保合规性； 4. 负责往来账核对、固定资产管理及盘点； 5. 协助完成财务审计、预算编制等工作； 6. 保管财务档案，完成上级交办的其他任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级及以上会计职称； 2. 1-3年财务工作经验，熟悉会计准则及财税法规； 3. 熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 福利待遇 1. 薪资范围：6k-8k/月，五险，带薪年假； 2. 节日福利、定期团建；

中国人寿世界500强，央企，主要保险售后服务，等多职业供选择。

汽车销售，维修师傅，保险负责人

保单‮务服‬专员招募：​‎͏ 【岗位要求】 1.年龄符合25～50周岁； 2.‮专大‬学历及‮上以‬，优秀者可适‮放当‬宽； 3.工作‮间时‬：参‮早加‬会出勤8:30-11:30 4.工作‮容内‬：对接保‮售单‬后服务‮作工‬ 【福利待遇】 1.上不封顶的薪资：底薪+绩效奖励，让你的收入与努力成正比； 2.丰厚的福利待遇：节假日双休，让你拥有弹性的上班时间。 3.完善的培训体系：专业培训+职业规划+晋升通道，助你快速成长； 4.丰富的团队活动：定期团建+外出旅游+节日福利，让你感受家的温暖； 5.广阔的发展空间：多渠道晋升+跨区域发展，让你拥有更广阔的舞台。

负责日常账务处理，纳税申报。要求从业一年以上。双休节假日均休！

负责日常账务处理，纳税申报。要求从业一年以上。双休节假日均休！

岗位职责： 1、成本管控 （1）搭建SAP存货明细账，规范存货的采购、库存及领用流程，有效控制库存成本。 （2）每月30日组织并监督餐饮与客房部门的月末盘点，一周内完成盘点报告编制，并由相关责任部门签字确认。 （3）次月10日前依据已签核的盘点报告，在SAP系统中完成库存数据更新，确保账实相符。 （4）及时分析食品成本率波动情况，发现异常偏高时，协同厨师团队排查原因，并形成调整说明，作为后续审核后厨支出的重要参考，此项工作须在人事核算前完成。 （5）负责餐饮新品的成本卡审核及试菜流程跟踪，保障新菜品上线过程中的成本可控性。 （6）在SAP系统中录入采购单价，针对当月完成询价的新食材，及时维护价格信息。 （7）参与采购环节的市场询价，确保采购价格的真实性和合理性。 2、应收账款管理 （1）定期核对各网络平台挂账金额与回款情况，发现差异立即与销售团队沟通处理。 （2）汇总并审查各挂账单位的账单资料，确保其合规性与完整性。 （3）每周五汇总应收账款清理进展，并按时提交进度报告。 （4）每月10日财务结账结束后，核对SAP系统应收数据与台账一致性，同时比对台账与西软系统数据是否相符。 （5）督促销售部门落实应收款催收任务，回款到账后及时在西软系统中完成核销操作。 3、资产管理 （1）建立固定资产登记台账，同步在SAP系统创建资产卡片，完整记录资产购置、折旧、盘点及报废等全生命周期信息。 （2）定期联合相关部门开展固定资产实地盘点，保障资产安全完整，并于一周内将经签批的盘点表归档留存。 任职资格： 1、财会类专业毕业，具备大专及以上学历； 2、具有2年以上财务工作经验，有服务过一般纳税人企业者优先； 3、工作严谨认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的职业道德； 4、反应灵活，学习能力强，善于独立思考，能够持续优化工作方法； 5、熟练使用财务软件及Office办公工具，有SAP系统实操经验者优先； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、持有会计从业资格证，同时拥有初级会计职称者更受青睐。 工作时间：每日8小时 注：此岗位通过第三方劳务公司聘用！缴纳成都社保！

保单维护，体检，阐述，理赔等等

负责日常账务处理，纳税申报。要求从业一年以上。双休节假日均休！

岗位描述: 组织公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面工作 岗位要求: 1、财务、会计专业中专以上学历，持有会计证2、有财务会计工作经验者优先 3、熟悉会计报表的处理、会计法规和税法，熟练使用财务软件