要求熟练使用办公软件，会开车

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理3、完成部门领导交代的其它工作，工作仔细认真、责任心强

熟悉电脑，有一定的财务基础知识

招文员具体面谈

[玫瑰]招聘-内勤（老客户服务专员）2名年龄要求：20岁-50岁学历要求：大专以上学历（条优件‬秀可者‬放条宽‬件）资工‬待遇：3000-5000元[玫瑰]招聘-市场开拓（数名）️高中以上学历️工作待遇：固‬定工资+绩效️联电系‬话：（微信同步）

办公室文员

文化大专以上，仪表端正，具有较强沟通协调能力，会基本的电脑操作。

能吃苦耐劳

主要工作人员的录入工资表年龄在20到30岁之间形象容貌加活泼开朗的

能使用电脑办公软件，责任心强

安宁仁寿山大型餐饮招聘主管3名4500➕200全勤(能力好可以谈)服务员10名(3800➕全勤200)收银1名(3800➕全勤200)保洁1名3400➕全勤200联系电话赵

眉山市东坡区招消防电中工或小工。

中餐厨师一名，会做点包子馒头更好，洪雅城区单位食堂，轻松好耍，双休，国家节日也也休哦。联系电话邓先生

眉山市东坡区招电焊住建局焊工证

眉山市彭山区招抹灰

宜春禾润装饰工程有限责任公司招文员1名上班9.00-5.30包中餐单休工资3000-3200地址：国际商贸城

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本公司招聘办公室文员一名要求：1.大专及以上学历；2.熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等；3.具备团队合作精神，工作细致、认真、有责任心。工资面议，有办公经验者优先。联系电话：

财务内勤大专，1-2年财务、统计等专业，熟练运用函数Volookup，Holookup等处理数据，做事细心认真。薪资福利:5-6K/月

东莞南博集团旗下家政公司急招招聘顾问多名岗位要求：年龄20-55，沟通能力和表达能力较好即可。薪资：8000一20000包食宿，月休四天，五险。努力工作的：薪资轻松过万加班加点的：薪资两万起

有较强的沟通能力，有责任心，尽业精神，能吃苦，团结上进，待遇3000——10000，周末双休！

工作内容：1、销售公司设备、产品2、维护好客户关系岗位要求1、电气自动化、机械工程等相关专业2、善于沟通，为人正直，勤奋主动，学习能力强，具有团队合作意识，吃苦耐劳。3、能接受出差

移动区域业务销售经理（五险+周末双休）6000-15000元/月岗位职责：中国移动东坡区区域市场人员要求：（1）年龄：25-40岁（2）能力：形象气质佳，沟通、服务能力强，有同行或销售类工作经历者优先基础工资+岗级津贴+销售提成+月度奖金+年终奖+6险+双休+年休+公休+朝九晚六联系电话：彭先生

招聘眉山本地电销公司提供资源无责底薪3000元+1000元补贴+绩效奖金+2%提成每年最挣钱的返乡潮要到了有意向的朋友赶紧来熟悉项目挣一波️：（微信同号）

新项目首开启动在即，6月24日！限时招募英雄:电销经理5名：底薪6000团队百2提成住宿补助。电销人员50名：底薪3000百2.5提成住宿补助。注：可接受兼职可接受兼职可接受兼职（最低一个月）暑假工可包住宿，地址天府新区联系微信：电话：

岗位职责:负责区域内对接各乡镇农户，进行设备安装推广；岗位要求:1.有强烈的创业意愿或积极进取精神；2.能够独立开展工作，具有一定的沟通能力；3.自律性强，能合理安排时间；4.愿意接受新挑战，勇于尝试；福利待遇：1.零成本开启创业之旅，无需资金投入；2.丰厚的提成机制，收入1万--2万/月；3.提供专业的培训和指导，助你快速上手；4.灵活的工作时间和地点，自由安排；

一、大专以上学历，形象、气质较好；二、具有良好的口头及文字表达能力；三、具有良好的沟通能力、协调能力及服务意识；四、工作认真细致，有一定的条理性、逻辑性；五、熟练使用Word、Excel等办公软件，会借助互联网查找资料；六、熟练使用各种办公自动化设备。

薪资待遇:3000-3500无责底薪+提成(最高20%)正常干:4000+认真干:8000+努力加油干:10000+工作时间:早上8点30一12点，下午13：30一17：30，五险（入职购买）+周末双休，国家法定节假日正常休。培训体系:带薪入职培训+定期分享学习。办公环境:高端写字楼，宽敞明亮，氛围融洽。任职资格:1.只要你愿意学，公司都愿意教!2.口齿清晰，表达清楚，对销售工作有较高的热情。3.有相关电话销售工作经验。4.有责任心,团队合作精神,乐于接受新事物。5.学习能力强，思维活跃、抗压能力强。

衣柜厨柜业务员

眉山东坡区电话邀约人员接受毕业生接受实习生双休。法定假日休。早九晚六午休两小时岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前服务工作；1、熟悉公司产品，解答客户提问并落实问题；3、与相关部门紧密配合，协调沟通；4、通过电话负责客户的约访工作；5、维护客户关系，并开发新客户任职资格：1、有无经验均可；不懂没关系，有老员工带，还有专业的岗前培训。2、较强的应变能力、口头表达与沟通能力；3、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；4、熟练运用office及良好的文档写作能力；5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；6、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。