PS：该职位是子公司开放的全职职位，有以下注意点： 1、工作地点在四川省眉山市： （1）眉山总办：四川省-眉山市-东坡区-阳光天天向上写字楼12楼A层； （2）戴氏教育（眉山公园一号校区）：四川省-眉山市-东坡区-青衣街158号2栋1层3号； （3）戴氏科教文化（眉山万达校区）：四川省-眉山市-东坡区-眉州大道西三段19号2栋1层3号； （4）戴氏教育（彭山校区）：四川省-眉山市-彭山区凤鸣街道西街215号3栋2楼。 2、面试流程：初试（HR线上）-复试（学管条线负责人线下）-终试（如有，区域总校长线上或线下）。 3、薪酬范围：税前月薪3K-10K，以面试表现情况与过往经历综合评估，做具体定薪定级。 4、新人培训：成都赋能中心会对新入职的同事进行不定期的、专业板块的、体系化的赋能培训，培训导师均具备互联网教育大厂相关业务方向全国及区域范围赋能绩优团队的专业背景。 工作职责： 1、事务类： (1)严格遵守校区的各项规章制度，配合各部门工作； (2)协助主管组织开展校区内部各项活动及各种家长会的筹备工作； (3)积极参加总经办或部门组织的培训，努力提升个人能力； (4)部门各项数据报表准时提交； (5)做好内部数据保密工作，防止部门及校区重要数据外泄； 2、服务类： (1)学员服务：完成学生档案建立，管理，整理工作；搜集学生成绩，并做好记录；负责对学生的自习进行管理和监督；对学生的学习习惯、方法和生活进行指导和关心，增加粘度，促进回收； (2)课程调控：学生的调课，请假，旷课，停课，课时消耗等管理工作； (3)家校沟通：与家长及时沟通反馈学员在我校学习情况，并将家长、学员的反馈告知教师，如出现问题及时协调解决，或寻求主管帮助，并做好档案记录； (4)部门互通：与任课教师沟通学员学习相关情况，辅助教学工作提高服务质量； 3、业绩类： (1)完成当月下达校区的各项任务和指标； (2)关注学生剩余课时量，完成学生的续费工作； (3)负责家长的接待，转介绍资源跟进并成交； (4)对有退费意向的学生进行挽单，避免学员流失； 任职资格： 1、本科及以上学历背景，师范类教育学、心理学等相关专业，经验背景优秀可放宽学历背景要求。 2、具有1年及以上教育行业同岗位工作经验。 3、普通话标准，具有良好的沟通协作能力、社会公关能力及与团队合作能力。

1、口才老师 2、有耐心有责任心 3、双休，居家办公，周末上课 岗位职责： 1.担任口才教学工作，运用多种教学方式提升学生的语言表达水平与临场反应能力； 2.根据学生个体差异及学习进度实施因材施教，调动其对口才学习的积极性； 3.具备耐心与责任感，保障授课质量，合理推进教学计划； 4.善于使用线上教学工具开展课程，双休日授课，支持兼职 任职要求： 1.口语表达流畅，具备较强的现场应对能力； 2.热爱教育事业，富有耐心与责任心； 3.能熟练操作线上教学平台及相关技术手段，确保教学高效开展

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-20:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责： 1.承担仁寿县小学英语及汉语文学科目的授课任务 2.运用新颖有效的教学方式，提升学生学习积极性 3.结合学生实际情况，设计针对性的教学方案 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与授课能力 2.能与学生保持良好沟通与互动 3.热爱教育事业，致力于为学生提供优质的教学支持

专业方向： 语文：小学教育、汉语言文学 数学：小学教育、数学与应用数学 英语：小学教育、英语 物理：物理学 化学：化学 岗位职责： 1、承担小学/初中/高中阶段相应学科的教学任务； 2、负责记录班级学生学习进展，完成相关教学管理工作； 3、按要求参与教研活动及集体备课等团队教学协作； 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历，师范类统招背景者优先考虑； 2、语言表达清晰流畅，性格亲切有耐心，具备良好的沟通能力； 3、持有对应学科教师资格证者优先录用。

诚招资深教练！分配体验课和部分现成资源！

招募令！寻找语文/英语“文学导师”&“语言艺术家”！ [名校通教育]诚邀热爱语言文学、擅长跨文化传播的兼职语文&英语教师！无论你是经验丰富的一线“教学能手”，还是怀抱教育热忱的“师范新星”，只要你有热情、有创意，这里就是你施展才华的理想平台！ 我们需要的伙伴： 1.小学语文老师 -借助童话故事、绘本阅读与趣味活动，引导孩子探索汉字奥秘，激发表达欲望！ 2.初中语文老师 -聚焦文言经典与文本解读，帮助学生构建系统的文学理解能力！ 3.高中语文老师 -深度剖析名家作品，培养思辨能力，提升人文综合素养！ 4.小学/初中英语老师 -运用情境模拟、互动游戏等方式激活语言潜能，鼓励学生大胆开口交流！ 5.高中英语老师 -攻克读写瓶颈，融合多元文化视角，强化学术英语与升学应试实力！ （另：生物、化学、地理学科持续招募中） 我们希望你： -学历专业 -全日制本科及以上学历，汉语言文学、英语、师范类相关专业优先； -应届毕业生须提供在读或毕业证明及“准教师资格证”（笔试/面试通过凭证）。 -教学能力 -熟悉新课标教材体系（如部编版、人教版），具备课堂互动设计能力； -语文教师需普通话达二级甲等及以上水平，英语教师需通过专四/专八或雅思6.5+、托福90+； -有公立学校或培训机构一年以上授课经验者优先考虑。 -个人特质 -具备出色的语言表现力，善于运用故事讲述、课堂辩论、角色扮演等形式调动学习兴趣； -富有责任感，耐心细致，真正热爱教育事业！ -时间承诺 -可在周末、晚间或寒暑假稳定排课（至少连续任教一学期）。 加入我们，你将获得： 福利类别具体内容 丰厚回报课时费100元起（根据年级与能力面议），绩效奖金+续班激励上不封顶！ 弹性工作自主协调授课时间，平衡生活与职业追求！ 温暖归属定期团建旅行、节日礼盒、读书分享会……在这里，教育不仅是工作，更是使命！ 成为语言文化的引路人！ 应聘方式： 回复“应聘学科+姓名+经验年限”（例：高中语文张悦3年） 简历请附：学历证书、教师资格证/成绩单、教学案例（1份教案或学生成长记录） 通过初筛者，3日内安排面试与试讲！ 用15分钟精彩课堂打动我们——你的教育舞台，从此闪耀光芒！ [名校通教育]与智者同行，以语言点亮未来！

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【岗位职责】 1、根据学生特点，实施针对性的课程教学； 2、开展学科及教学研究工作，参与试题编制； 【岗位要求】 1、须具备相应学科的高中教师资格证； 2、全日制统招本科及以上学历，性格温和，易于沟通； 3、专业知识扎实，普通话表达规范； 4、熟悉高中教材内容、考试重点与知识体系；能完成教学任务，有高中教学经历或高三毕业班带班经验者优先考虑； 5、掌握灵活且科学的教学方式，课堂讲授生动有趣，善于与学生互动交流； 【晋升空间】 晋升：T1——T4——学科带头人 【提供培训】 提供行业内最全面系统的专业培训 工作地址：成华区/郫都区均可安排

负责开展学生一对一教学，课后及时沟通并反馈学生学习情况

语文/数学/英语/物理授课老师 工作地点： 校区1：成都武侯区瑞鑫时代大厦B座1003 校区2：四川省成都市锦江区东大路蔚然中心A座704 薪资结构：无责底薪3-5K+课时费120-300，综合10-15K，优秀教师前期可谈保底 工作时间：早班9:30-18:30，晚班13:00-21:00，周内休息 岗位职责： 1、承担一对一、小班及大班的学科授课任务，设计并实施个性化阶段教学计划； 2、协助学生提升学业成绩，引导其建立良好学习习惯，激发学习主动性； 3、与家长和学生保持有效互动，建立稳定持久的合作关系； 4、积极参与教学研究活动，持续提升专业教学能力； 5、严守师德规范，以身作则，具备良好的职业素养与敬业精神。 任职要求： 1、本科及以上学历，语文/数学/英语/物理/化学等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上相关科目教学经验，持有教师资格证； 3、表达清晰流畅，性格积极开朗，富有责任感，能适应较强工作节奏； 4、有清晰的职业发展方向，认同教育事业价值，愿意在教育培训领域深耕发展。

四川眉山化工安装钢结构结构焊工，二保焊420要绿本和卡双证超声波考试合格，安装工五年以上经验380登高车里安装不要证不超50岁， 大铆工独立带组识图450 小工270不超57岁 领班550大约三个月工期， 以上人员必须留守过年待遇按四天三倍四天两倍工资！ 跨年活可留守，现在可动身。厂里体检也可以。 不包吃。门口吃饭方便，工资年前发一个月，完工结清。，混子勿扰非诚勿扰。 最近一天能动身王队

叉车司机 45岁以下，有证 薪资福利:工资面议，买社保 招工人数:1名 工作地址:视高12 - 1005

实木铣型磨刀师傅 45岁以下 薪资福利:工资面议，买社保 招工人数:1名 工作地址:视高12 - 1005

【产品情况】： 首仿肿瘤镇痛药物（盐酸羟考酮缓释片）； 肝癌治疗领域优质药品（仑伐替尼），市场竞争较小； 妇科院内用药普罗等产品线丰富 【岗位地点】： 眉山市人民医院、乐山市人民医院 【岗位要求】： 1.工作踏实认真，具备较强执行能力，态度积极主动 2.学习能力突出，善于动脑，能及时归纳总结 3.医药类相关专业背景，具有肿瘤领域工作经验者优先考虑 4.愿意长期驻地发展，扎根当地市场

PS：该职位为子公司提供的全职岗位，相关注意事项如下： 1、工作地点位于四川省眉山市： （1）眉山总办：四川省-眉山市-东坡区-阳光天天向上写字楼12楼A层； （2）戴氏教育（眉山公园一号校区）：四川省-眉山市-东坡区-青衣街158号2栋1层3号； （3）戴氏科教文化（眉山万达校区）：四川省-眉山市-东坡区-眉州大道西三段19号2栋1层3号； （4）戴氏教育（彭山校区）：四川省-眉山市-彭山区凤鸣街道西街215号3栋2楼。 2、面试流程安排：初试（HR线上进行）—复试（学管条线负责人线下开展）—终试（如需，由区域总校长线上或线下参与）。 3、薪酬范围：税前月薪7K-15K，将结合面试表现及过往工作经验综合评定，最终确定薪资等级。 4、新人培训机制：成都赋能中心将定期为新入职员工提供专业化、系统化的能力提升培训，授课导师均来自互联网教育大厂，在全国或区域范围内具备相关业务条线团队赋能的优秀实战背景。 工作职责： 1.全面统筹校区学员管理工作，搭建并优化学员管理体系，督导学管团队落实服务标准，提升学员满意度与续费水平，保障教学秩序正常运行及教学质量持续提升； 2.团队管理与建设：制定学管团队工作规划，明确岗位职责与分工；组织业务培训，强化团队专业能力与服务意识；实施定期绩效评估，推动成员高效达成工作目标； 3.学员服务管理：建立健全学员服务规范与操作流程，监控服务执行质量；指导学管师妥善处理学员反馈、投诉及建议，提升服务体验；策划并落地学员活动，增强学员粘性与归属感； 4.学员档案管理：完善学员档案管理制度，确保信息真实、完整；督促学管团队及时维护更新档案内容，为教学与运营决策提供数据支撑； 5.续费与转介绍管理：制定续费与转介绍策略，跟踪执行进展；协同团队分析相关数据，提出优化方案；协助解决续费与转介绍过程中的具体问题，提升转化成效； 6.教学协调：与教学部门保持密切协作，及时响应学员学习中遇到的问题；汇总学员对课程的反馈意见并传递至教学端，助力教学品质改进。 任职资格： 1、本科及以上学历，教育管理、心理学等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上教育行业学员管理经验，其中至少1年带领学管团队的实际管理经历； 3、熟知教育领域学员管理流程与方法，拥有良好的沟通协调与问题应对能力，熟练操作办公软件及学员管理系统； 4、责任心强，服务意识突出，具备优秀的团队管理与领导力，能承受较高工作压力，适应灵活应变的工作节奏； 5、具备较强的对外沟通能力和内部协同管理能力。

【你所面临的挑战】 1、拥有扎实的初/高中各学科知识基础，承担相应学科教学任务，能够独立制定、执行并优化教学方案； 2、全程跟踪学生学习进展，开展学业测评与反馈指导，激发学生潜能，助力提升科学思维与分析判断能力； 3、掌握新课改理念及初/高中学科课程标准，了解广州地区中高考命题规律与趋势变化，持续开展学科教研，保障教学提分成效； 4、需具备的关键能力：授课水平、班级管理能力、课程研发能力、题目解析与逻辑思维能力、自主学习与迭代能力。 【你需要具备的能力】 1、全日制本科及以上学历，数学、物理、化学、英语等相关专业背景，985/211等双一流高校毕业生优先；（欢迎应届生加入教育领域，须成绩突出，专业排名靠前） 2、具有初高中公立校、民办校或知名教培机构任教经历，持有高级中学数学教师资格证（应聘高中岗位）或初级/高级中学数学教师资格证（应聘初中岗位）； 3、性格积极乐观，富有耐心与责任感，语言表达清晰，普通话达标； 4、顶尖学科教师可选择兼职模式，诚邀优秀人才共创发展！ 【你将得到】 1、超越行业平均水平的薪酬回报！ 2、多校区合伙人级别的成长平台与发展空间！

工作内容: 1.作业指导：协助学生完成每日作业，及时解答疑问，确保知识点的理解与掌握。 2.知识强化：针对学生学习中的薄弱点，设计补充练习并进行讲解，巩固课堂知识。 3.习惯引导：指导学生科学规划学习时间，培养预习、复习及笔记整理等良好学习习惯。 4.因材施教：根据学生个体差异开展个性化辅导，助力基础较弱者提升成绩，同时为优秀学生拓展学习深度。 5.问题解答：耐心回应学生在学习过程中提出的各类问题，帮助攻克重点与难点内容。 6.心理关怀：关注学生情绪变化，适时疏导学业压力，引导其保持健康积极的学习心态。 7.课堂管理：维护晚辅期间的学习秩序，营造专注有序的学习环境。

AI托管老师 岗位职责: 1.负责小学生AI伴学课程的授课与课后辅导工作 2.借助人工智能技术支持学生学习过程，提升学习成效 3.定期与家长交流，及时汇报学生的学习进展与成果 任职要求： 1.本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2.具备扎实的教学能力与良好的沟通亲和力，善于调动学生学习积极性； 3.了解AI在教育领域的应用，能熟练使用智能教学工具优化课堂体验； 4.具备团队协作意识，愿意与同事协同配合，共同保障教学质量。

1.负责高中物理课程的教学研究与授课实施 2.课前充分备课，课堂细致讲解，课后主动交流

1.负责高中物理课程的教学研究与授课实施 2.课前充分备课，课堂细致讲解，课后及时交流反馈

工作内容： 1.负责小学数学浅奥课程的授课任务，根据教学计划和学生实际情况组织教学，确保教学质量； 2.参与每周教研会议，协同改进教学策略，推动课程内容优化与体系完善； 3.按时完成学生学习情况的数据整理、成效评估及教学过程记录，提交阶段性反馈报告； 4.提供课后辅导服务，快速响应学生疑问，关注个体差异与学习进展； 5.教学所需资料与课件由公司统一提供，支持教学高效实施。 招聘要求 1.学历背景：毕业于双一流、211或985高校相关专业（如数学、物理、计算机类、电气自动化等）； 2.职业素养：热爱教育事业，具备较强的责任心、耐心及课堂管理能力； 3.学习能力：积极进取，持续提升教学水平，深入理解浅奥及奥数知识结构； 4.个人品质：诚实守信，擅长与学生互动交流，具有亲和力，能营造融洽教学氛围； 5.工作投入：全职任职，能够长期稳定开展教学工作，服从日常教学安排与工作节奏。 薪酬待遇 薪酬待遇：面议

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管开展招生、教学及日常事务的辅助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作统筹能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较少。 有较强的收入目标感，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点 市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 区域负责人（12000-40000/期） 1.工作职责 协助招聘主管及助理教师岗位，公司给予招聘支持，区域负责人需提前通过线上方式完成团队（主管、助理、教师）的搭建，并负责后续团队管理与日常监督事务。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的团队管理与协调能力。 时间充足，有强烈收入意愿，能承受工作压力，吃苦耐劳，持有驾照并有车辆者优先。 有相关经验或丰富兼职经历者优先录用。 3.工作时间 暑假开始前开展线上招聘，线下工作周期为一个半月，时间为六月上旬至八月初，具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

岗位内容： 1.做好课前准备，熟练掌握小学语文课程知识，具备学科辅导能力。 2.负责晚托期间的作业检查与辅导，提供高质量答疑服务。 3.维持教学秩序与安全，营造有利于学生学习的良好环境。 5.与家长保持顺畅沟通，主动协调并解决相关问题。 任职要求： 1.具备教育学、心理学或相关专业学历背景。 2.有至少1年小学语文授课经验。 3.了解小学生身心发展特点及适用的教学方式。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责Responsibilities: 1、使用全英文讲授K3-K12阶段少儿英语课程，独立制定教学方案、设计教案与准备教学用具，保障授课质量，通过趣味化教学方式激发学生英语学习兴趣，提升语言实际运用能力； 2、定期与家长沟通学员学习进展，合理布置课后练习任务，并持续跟进学习效果； 3、及时收集并回应学生及家长的反馈意见，妥善协助处理相关投诉与问题； 4、积极参与学校组织的教学活动及市场推广活动，如公开课、学员答谢会等。 任职要求Requirements: 1、英语或教育相关专业背景，具备大学英语四级/专业四级及以上水平，专八或雅思托福成绩优异者优先，普通话表达清晰标准； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和应变能力，团队协作意识强； 3、具备良好的职业素养与积极心态，工作认真负责，富有耐心与责任感； 4、热爱儿童教育事业，乐于投身少儿教学工作； 5、持有教师资格证。 公司福利Benefits: 1、假期福利：享受20天带薪寒假，10天带薪暑假；年假从3天起，逐年递增无上限； 2、保险福利：缴纳五险 3、技能培训：提供领导力培训、基础技能提升课程等学习机会 4、其他福利：生日礼品、节日福利、专项培训支持 5、提供住宿安排 工作时间Workingtime： 每周双休（周一和周二） 周中安排半日班 薪资结构Salarystructure： 综合收入6k-9k，由课时费、转介绍提成及续班奖金构成 晋升方向PromotionPost： 正课老师—教学组长—教学主管—储备校长—教学校长—教学督导—大区运营总监—大区副总

岗位内容： 1.教授小学或者初中数学课程，根据课程标准制定教案及授课计划 2.帮助学生掌握基础数学知识和解题技巧 3.激发学生对数学的兴趣和热情，促进学生综合素质的提升 4.根据学生不同需求和水平，开展个性化辅导 5.协助学校管理其他与教学相关的事项 任职要求： 1.数学或相关专业本科及以上学历 2.具有一年以上相关教学经验，精通初高数学课程 3.具有良好的教育教学素养，善于吸引和激励学生 4.具备敏锐的观察力、耐心的态度和亲和力 5.具备较强的组织协调能力和团队合作意识

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职资格 在校大学生或研究生优先。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学管理经验。 学期末课程较少或放假较早者优先考虑。 有较强的赚钱意愿，能承受一定工作强度，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或当前课程安排较少者优先。 有较强收入目标驱动力，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域确定。 4.工作地点 市县下属乡镇（根据个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责：协助负责人开展招生、教学及日常运营事务。 2.任职要求：在校本科生或研究生优先。具备良好的沟通技巧与团队协作能力。对教育行业有热情，具备一定的组织管理经验。学期末课程较少或放假较早者可优先考虑。渴望获得收入，能适应高强度工作，抗压能力强。 3.工作周期：六月上旬至八月初，具体安排视所在区域而定。 4.工作地点：市县周边乡镇（按个人意向就近分配）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 配合负责人开展招生、教学及日常事务支持工作。 2.任职资格 在校本科或硕士学生。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，具备一定的教学组织管理经验。 学期结束较早或本学期课程安排较为宽松。 有明确的收入目标，能适应高强度工作，抗压性强。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排按所在区域统一调配。 4.工作地点 市县周边乡镇（根据个人意向就近分配）