岗位要求： 1、工作时间：上午8:30-11:00，下午2:30-5:30 2、工作内容：资料归档，信息核对，电话沟通回访 3、年龄要求：25岁至50岁，性别不限，应变能力强 4、薪资待遇：3000元以上，每周五天工作制，缴纳五险一金

岗位职责 1. 跨时区通过多种渠道快速响应海外客户售后请求，远程解决设备故障并提供操作指导； 2. 根据需要前往海外现场执行设备安装调试、故障排查、备件更换及维修任务； 3. 开展客户设备操作与维护培训，制定个性化维保方案，定期回访重点客户，收集使用反馈，持续提升服务满意度； 4. 统计分析备件使用需求，预测消耗趋势，协调国际物流运输，并将备件质量问题及时反馈至研发与供应商； 5. 掌握海外进出口相关政策与合规要求，确保售后服务合法合规推进； 6. 与研发、生产团队协作处理复杂技术问题，推动产品改进与优化； 7. 支持海外销售团队开展技术交流，参与商务支持工作； 8. 参与售后案例库建设，整理典型问题解决方案并在团队内共享； 9. 完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子、自动化等工科专业背景，具备海外售后服务或设备维修经验者优先考虑； 2. 英语熟练，能够顺畅进行跨国沟通，适应不同时区工作节奏，可接受频繁海外出差； 3. 具备独立判断故障原因及现场应急处置能力，熟悉设备维护全流程，沟通协调能力强，抗压性好； 4. 工作认真负责，具有较强的服务意识和团队合作精神，有海外合规知识或跨境业务经验者优先。 职位福利：定期体检、节日福利、出差补贴、带薪年假、五险一金

负责项目运维、售后技术支持。 接受应届高校毕业生、学生干部优先。

【岗位要求】 1、负责为生鲜食材、餐饮、茶饮、工贸等领域客户设计并提交冷链仓储与物流供应链整体方案，涵盖库内作业优化、运输配送路径规划等内容 2、联动系统、运力、运营、商务等内部团队及外部行业资源，持续优化解决方案的方法体系，提升方案的专业性与交付效率 3、配合商务团队，承担售前支持角色，共同推进生鲜食材类客户的业务开拓 4、基于现有项目运行数据，为客户制定降本增效的仓储与配送优化策略，增强服务深度并挖掘客户后续合作潜力 【任职要求】 1、具备3年以上冷链或生鲜食材行业物流解决方案相关工作经验 2、曾在知名餐饮、茶饮品牌企业就职，或拥有冷链物流服务商工作背景者优先 3、思维条理清晰，抗压能力强，熟练掌握PPT、EXCEL、CAD等办公及绘图工具 加分项 具备公路物流领域相关从业经历

1、接受产品知识培训，周期为3-6个月 2、在变电站项目现场进行实践学习，时长6-9个月 3、参与产线学习，涵盖工程设计、招投标方案编制及解决方案制定等内容，为期6个月 4、期满后分配至各办事处承担售前技术支持工作（工作地点覆盖各省会城市）

职位描述 1.配合营销部门做好各类项目的售前沟通、现状调研、需求分析、方案设计、产品选型、方案汇报、项目跟进。 2.负责配合营销部门开展招投标活动，包括技术投标文件的制作和现场讲标，确保项目竞标成功。 3.负责与项目实施部门技术交底，做好项目信息和设计方案的沟通交流。 4.负责学习研究并提升咨询服务能力，包括国家政策、技术标准、新兴技术、产品资源、行业解决方案、专业解决方案的学习研究。 5.为销售人员提供解决方案和产品培训。 6.完成领导交办的其他相关工作。 经验要求： 1.具备较为丰富的弱电智能化系统设计工作经验，了解各系统常见品牌、型号、规格特点及差异，熟悉先进的智能化解决方案； 2.熟悉安防建设、综合布线、机房建设等国家标准及规范，具有检察系统、纪检系统、组织系统及其他党政机关或大型企业项目经验； 3.熟悉信息安全法律法规及标准规范，具有等级保护和分级保护售前工作经验优先； 4.有管理经验优先 任职要求： 1.Office、AutoCAD等工具软件使用，熟练完成电子文档编辑和图纸绘制； 2.熟悉招投标流程，能够高效完成投标文件的制作； 3.逻辑思维清晰，具有良好的文字表达能力，独立完成解决方案和相关售前支持工作； 4.学习能力强，吃苦耐劳，有较强责任心，能适应出差，良好的语言表达能力和团队协作能力。 福利： 1.朝九晚五点半，周末双休，节假日按国家法定执行； 2.具有竞争优势的薪资； 3.六险一金+节假日福利+带薪年假+年终奖+餐补+通讯补贴+交通补贴； 4.良好的晋升培训机制。

职位描述  负责地区的设备，耗材，备件，服务销售业务，实现区域指定销售目标  密切关注活跃客户动态，开发新客户，维护老客户，提高公司市场份额，增加销售额  对客户的有效价格管理  应收账款管理  客户在标识设备使用中的投诉和异议的内部协调与跟进  与服务部门，销售支持部门等紧密合作，来确保业绩的完成 任职要求  专科或以上学历，机械或自动化相关专业优先  2年及以上工业品销售经验，在标识行业上下游公司经验优先  良好的沟通技能和销售技能  熟练使用EXCEL功能，有从数据中发现问题的能力和解决问题的能力  熟悉当地工业标识市场优先

职位概述 作为连接客户需求、公司技术能力与交付团队的关键桥梁，需深入理解国客户的复杂业务环境，将其实际需求转化为具备市场竞争力的技术解决方案，同时高效整合内外部资源，推动项目从商机发掘到成功签约及回款的全流程落地，助力商业目标达成。 主要职责 1. 解决方案与客户对接 1.1 深入对接国客户，与各层级部门保持顺畅沟通，精准识别并梳理客户核心需求与业务痛点。 1.2 主导编制具备针对性、前瞻性与可执行性的项目解决方案、技术建议书及招投标材料。 1.3 独立承担面向客户中高层的技术方案讲解与产品展示任务，清晰传递方案价值与企业优势，有效引导客户决策。 2. 内部协调与技术支持 2.1 作为售前阶段项目接口人，高效联动研发、产品与技术团队，完成技术可行性分析、架构设计与工作量评估。 2.2 将客户诉求准确转化为内部可执行的技术任务，确保方案在技术实现上的可行性与后续交付的稳定性。 2.3 统筹售前阶段项目进度，保障内部资源及时到位，为中标后的顺利实施提供有力支撑。 3. 商务流程与项目管理 3.1 负责售前项目的全周期管控，涵盖计划制定、风险预判、进度追踪与质量监督。 3.2 协同销售团队参与关键商务谈判，主导技术问题回应，协助推进合同条款确认。 3.3 对项目最终签单与回款结果负责，确保项目实现高质量的商务闭环。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能、信息技术等相关专业背景。 2. 5年以上科技行业从业经历，其中至少3年专注于售前咨询、解决方案架构或技术项目管理岗位，具备独立主导软件项目从0到1售前全过程的经验。 3. 出色的方案编写与呈现能力：能独立输出专业技术文档，并具备面向高层客户进行清晰、自信演讲的能力。 4. 优秀的沟通协调能力：对外有与国多层级部门沟通协作的实际经验与关系构建能力，对内具备强横向推动力，能有效协同研发、产品等技术团队。 5. 熟悉项目管理方法论，具备系统化的项目风险、进度与质量控制思维。 6. 对人工智能、大数据、云计算等前沿技术有浓厚兴趣和良好认知，能够快速掌握公司产品与技术体系。 加分项： 1. 有成功主导国或大型政府单位信息化、数字化项目投标并中标的实践经验者。 2. 持有PMP、信息系统项目管理师等相关认证者优先。 3. 具备一定技术基础（如软件开发、系统架构设计经验）者优先。

岗位职责: 1.从流程、规范、执行、检查对团队进行系统化的建设和管理，体现结果指标 2.多维度、多角度对现场人、事、物进行分析，改善和执行，确保服务指标的达成 3.倾听客户反馈，提升客户满意度 任职要求： 1.有丰富的一线团队管理能力 2.以客户指标为导向，能够有效解决现场流程和执行中的问题，制定相应规范并确保落地执行 3.具有良好的客户服务意识和较强的沟通能力、抗压能力 4.要求至少有2年以上且管理20人以上的售后服务团队管理经验，有一线toc类客服管理经验尤佳。 加分项 有以下行业经验：计算机服务·互联网·回收/维修

岗位职责 1、技术方案规划与支持 2、产品质量检验与控制 3、客户沟通协调与技术响应 4、市场趋势分析与竞品调研 5、团队协同配合与知识传递 具体工作 1、配合产品经理开展售前技术方案的编制、优化及呈现，涵盖需求梳理、架构设计、技术指标设定等内容。 2、依据客户实际应用场景定制专属解决方案，融合产品特性与行业需求，保障方案技术合理且具备市场优势。 3、参与项目投标过程中的技术文档撰写，构建技术门槛，协助完成标书审查及技术答辩环节。 4、主导产品交付前的技术核验工作，包括功能检测、性能评估及资料审核（如操作手册、工程图纸）等。 5、出具验收结论文件，推动解决验收中发现的技术问题，确保产品满足客户规范和行业规定。 岗位要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机械工程、自动化控制等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上售前技术支持或系统方案设计工作经验，有工业自动化领域背景者更佳。 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等制图软件，精通Office办公软件（Word/PPT/Excel）。

眉山市东坡区招水电

眉山市仁寿县招建筑小工帮木工收拣材料

招眉山市东坡区修文镇附近年轻一点的小工，工作时间9小时，价格看干活一天来定，大概180元左右。修厂房地面上的水沟。木工师傅320元一天9小时。

洪雅周边招一个抬树子的工人，工资180元一天包吃住，年龄60岁以下，联系电话张（）

眉山市彭山区招木地板安装

薪资待遇：底薪5~1.2K 工作内容： 1)开发设计院、总包公司和终端客户等渠道，完成产品销售， 2)开拓新行业，发展有效客户； 3)根据客户需求制作报价、商务谈判，完成销售合约； 4)应收账款回笼； 职位要求： 1）男女不限，年龄30-45，形象端正； 2）熟练office软件操作，工作学习积极主动； 3）机电、暖通或营销专业毕业，具三年以上工业品销售经验者优先； 4）有良好的沟通能力、服务客户的主观意识； 5）并具备独立的分析和解决问题的能力； 6）有C照驾驶证优先，能适应出差。

岗位职责：气体设备的销售。 1.负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售工作，完成个人销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术讲解与方案建议 3. 参与招投标、合同谈判及签约全流程，协调售前售后资源推进项目落地 4. 定期拜访重点客户，维护长期合作关系，挖掘二次销售与转介绍机会 5. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备气体设备空温式气化器等销售工程师相关工作经验，行业背景不限，有气体设备销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与技术理解能力，能独立完成产品演示与方案交流 3.学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 最低学历不限，欢迎应届毕业生及转行人才投递

岗位职责： 1.负责公司锂电池产品的市场推广与客户开发工作； 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品技术解决方案与售前支持 3.协同技术团队完成产品演示、测试及售后技术沟通，提升客户满意度 4.定期跟进订单执行进度，协调生产、物流与交付环节，确保项目顺利落地 5. 收集行业及竞品信息，反馈市场动态，助力产品优化与销售策略调整 任职要求： 1.2024到2026届毕业生，本科及以上学历， 持有C1驾证，能熟练驾驶； 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，性格开朗，踏实负责执行力强。有较强的学习能力和抗压能力，有上进心。英语良好或工科优先。

印刷胶辊销售工程师 岗位信息 招聘人数：3-5人 工作地点：主要是珠三角地区 薪资模式：底薪+高额提成+出差补贴+年终奖金（上不封顶） 工作性质：全职 公司简介 （主营印刷胶辊、UV胶辊、硅胶辊、聚氨酯胶辊等各类印刷配套胶辊，适配轮转印刷、平板印刷、标签印刷、彩印包装等全领域印刷设备，集研发、生产、销售、售后为一体。工厂实力雄厚、产品性价比高、质量稳定，拥有成熟的客户资源与市场口碑，为销售团队提供完善的产品支撑与业务保障。） 岗位职责 1. 市场开拓：负责珠三角区域印刷厂、包装厂、印刷设备厂的客户开发，挖掘新客户、新订单，拓展印刷胶辊销售市场，完成公司制定的销售目标。 2. 客户维护：负责老客户的日常对接、回访与维护，了解客户设备使用情况、胶辊损耗需求，跟进复购订单，建立长期稳定的合作关系。 3. 需求对接与技术服务：结合客户印刷设备型号、印刷工艺（普通印刷、UV印刷、覆膜、上光等），为客户精准匹配适配的胶辊材质、硬度、规格型号，提供专业的产品选型方案。 4. 市场调研：实时收集行业市场动态、竞品价格、产品更新趋势及客户需求变化，及时反馈给公司，为产品优化、市场策略调整提供依据。 5. 订单全流程跟进：负责订单洽谈、报价、合同签订、回款跟进，对接生产、发货、售后全流程，及时处理客户售前咨询、售后异议及产品适配问题。 6. 品牌推广：参与行业印刷展会、线下客户走访推广，宣传公司产品及品牌优势，提升产品市场覆盖率与品牌知名度。 任职要求 1. 学历专业：高中及以上学历，市场营销、印刷包装、机械相关专业优先，能力优秀者可放宽条件。 2. 经验要求：有印刷行业、胶辊耗材、印刷耗材、包装材料、印刷设备销售经验者优先；熟悉印刷工艺流程、各类印刷胶辊特性者优先；无经验但热爱销售、愿意深耕行业的应届生/求职者可培养。 3. 能力要求：具备良好的商务谈判、沟通表达和客户开发能力，思维灵活，抗压能力强，有独立开拓市场和搞定客户的能力。 4. 岗位技能：熟悉办公基础操作，能独立完成报价、合同、客户台账整理；能适应短途/长途出差，接受不定期外勤走访客户。 5. 职业素养：诚信踏实、责任心强，有良好的团队协作意识，目标感强，愿意长期深耕印刷耗材行业。 薪资福利 1. 薪资待遇：行业高提成比例，多劳多得，业绩优异者上不封顶；新人入职有保底薪资保护。 2. 福利保障：缴纳社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。 3. 成长体系：新人入职一对一培训，包含产品知识、行业工艺、销售技巧、售后常识全方位教学；定期行业知识培训、销售能力提升培训。 4. 额外补贴：出差住宿补贴、交通补贴、餐补、客户开发奖励、月度销冠奖励、年终分红。 5. 工作氛围：团队年轻化、氛围轻松，无复杂职场内卷，公司资源全力扶持销售开展业务，提供稳定客源支持。 联系方式 1. 联系人：耿先生 2. 联系电话： 3. 公司地址：东莞凤岗五联工业二路2号 温馨提示：本岗位为实体行业刚需岗位，印刷胶辊属于印刷厂高频损耗耗材，复购率高、市场需求稳定，是可以长期深耕的优质赛道，欢迎有志之士加入，携手共赢！

职位名称：BMS销售工程师 岗位定位 负责公司BMS产品的客户开发与销售工作，面向两轮/三轮电动车、家储、工商业储能、PACK厂等目标市场。您需要具备一定的技术理解力，能将客户需求准确转化为内部项目需求，推动订单落地。 岗位职责 客户开发：开拓BMS目标客户），建立并维护客户关系。 需求对接：与客户技术、采购人员沟通，收集项目需求（串数、电流、功能、通信方式等），协调内部研发完成技术评估。 销售推进：负责报价、商务谈判、合同签订、回款跟进，完成销售目标。 市场信息：收集竞品动态、行业趋势，反馈给产品/研发部门，协助优化产品定义。 项目跟踪：跟进样品测试、小批量到量产的全程，确保客户满意度。 任职要求 硬性条件： 大专及以上学历，电子、自动化、市场营销等相关专业。 2年以上电子元器件、电池、BMS、电源或相关行业销售经验。 有BMS、锂电池、保护板、逆变器、电动两轮车/家储行业客户资源者优先。 了解BMS基本功能，能看懂串数、电流、电压等基础参数。 具备独立开发客户的能力，有成功签单案例。 其他： 结果导向，有韧性，能承受业绩压力。 沟通清晰，能拉通客户与内部技术团队。 主动学习，愿意持续提升产品知识。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，寻找潜在客户并达成合作。 2.深入了解产品，积极开拓新客户，维护老客户关系，提升客户满意度。 3.跟进销售订单，确保按时交付并处理售后问题、确保货款及时回收。 任职要求： 1.具备出色的销售技巧与沟通能力，能够有效地与客户洽谈。 2.工作态度积极主动，有强烈的责任心，有一定的抗压能力。 3.接受公司提供的免费培训，不断提升专业知识与销售技能，获得业绩增长与晋升空间。

我们都是95后，00后的小伙伴，公司环境舒适，同事团结友爱。 招聘我们是认真的哦.....公司成立10年，位置在万达，通勤很方便哦，最重要的是公司还包吃哦 保底底薪+高提成，综合薪资8k-12k春节假期15-25天 晋升空间大(公开透明化)

薪资范围：5000-10000元/月 无责底薪2500元/月，全勤300元 社保类型：五险 提成方式：60元/单 单日奖金:3单50元，5单100元，8单 200元 奖金补贴：绩效奖金 岗位职责：了解每个客户的需求，以便提供卓越和及时服务，工作内容简单，工作气氛愉快任职要求:无经验要求，无任何学历要求，具有良好的沟通能力，有上进心、责任心，岗前带薪培训,岗后一对一指导公司福利：每周周末双休，法定节日带薪休假，长白班月休8天，员工奖励补贴，员工下午茶，公司团建，每月聚餐，生日福利，不外出，不加班。到点直接下班！奖励奖！日奖金！月奖金！年终奖等！买五险！环境好！气氛好！

【岗位职责】 · 负责酒水产品在本地渠道的销售推广，维护个人及企业客户关系； · 执行面销、陌拜及地推任务，完成日常市场拓展与客户开发； · 根据市场反馈调整销售策略，提升产品覆盖率与销量。 【职位要求】 · 3-5年饮料酒水行业销售经验，熟悉渠道销售流程； · 具备个人客户与企业客户开发能力，有市场推广经验者优先； · 中专及以上学历，能适应09:00-18:00工作时间，无需出差。 【工作时间】 09:00-18:00，月休4天。 【薪资福利】 · 综合薪资4000-8000元/月，多劳多得，收入上不封顶； · 按月发放工资，无额外附加条件。

电话销售

主要跑农村屋顶光伏业务 联系成交 现结 高回报 高收入 月入过万 有意联系

1. 负责眉山区域家电批发客户开发与维护，精准挖掘商超、经销商、政企采购等渠道需求，达成个人及团队销售目标。 2. 深度解读TCL家电产品优势，为客户定制个性化采购方案，主导商务谈判与合同签订，跟进回款全流程。 3. 跟踪家电行业动态与竞品信息，及时反馈市场需求，协助优化区域销售策略。 4. 维护长期客户关系，挖掘复购与转介绍机会，提升客户忠诚度与品牌认可度。

原筑装饰公司火热招聘啦！无论是经验丰富的老手，还是充满潜力的新人，只要你有梦想、有能力，这里就有你的舞台期待你的加入，一起打造更美好的空间吧！ 任职要求： 1.良好的沟通能力和谈判技巧， 经公司培训后能够独立展开工作 2、具备较强的市场开拓能力和客户服务意 识有责任心， 能承受工作压力，具备团队合作精神 薪资福利： 薪资结构：底薪+提成。月工资3000+上不封顶

1，善于沟通，适合坐班，不喜欢出差的朋友 2，上班时间，一天6个小时，早九晚五 3，能简单打电话就行，学历没有要求

岗位职责： 1.负责开拓并维护企业客户资源，制定并执行BD拓展策略，完成年度业务增长目标 2. 深入了解行业动态与客户需求，挖掘合作机会，推动战略合作、渠道共建及项目落地 3. 主导商务谈判、合同签署及后续协同跟进，确保合作质量与可持续性 4.联动产品、运营、技术等团队，推动解决方案优化与客户成功交付 5.定期复盘市场反馈与竞对动态，输出分析报告，为业务决策提供支持 任职要求： 1. 具备BD、销售或市场相关工作经验，行业背景不限，有ToB服务经验者优先 2.具备优秀的沟通协调能力、商业敏感度及独立推进项目的能力 3. 目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性出差与多线程任务管理 4.学历不限，具备本科及以上学历者更受青睐 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT呈现能力