岗位名称：普工、操作工、测试员等； 岗位要求：1.年龄在1840岁（年龄在1843岁）之间；2.能认识26个字母和阿拉伯数字；3.能接受两班倒的工作模式。 薪资待遇：小时薪资17元，月薪45005500元，包含吃饭补贴。

明天面试：【仁寿电子厂】 工作轻松！！手上活！！可以预支！！ 通过率高、可预支、收入稳定、工作简单易懂、无体力活 不是流水线 男女不限： 【招聘要求】 男女不限，，男生17-40以内； 女生17-43以内；认识26个字母，阿拉伯数字； 能接受两班倒的工作模式 【招聘岗位及薪资待遇】 岗位：普工 操作工 测试等 薪资： 17元/小时，月4500-5500一个月， 吃饭补贴：包吃 住宿：住宿70一个月+水电平摊（宿舍有无线网，独立卫生间，阳台，条件很好吃住在厂里） 体检： 【工作时间】 早8:00~晚20:00两班倒，休息一个小时（半个月倒一次） 【面试信息及流程】 流程：带上身份证原件，复印件一张，一寸照片一张 报名电话

工作周期：6个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位要求： 1、编制测试方案与测试策略，针对项目核心环节开展深入评估，确保产品整体质量达标； 2、参与企业自动化测试平台及全周期Devops体系搭建，牵头测试模块的架构设计； 3、参与制定公司级自动化测试规范与标准体系； 4、主导重点产品的测试执行与质量保障工作。 任职要求： 1、掌握Linux操作系统（优先CentosOS），能运用Java、Python、JavaScript中至少一种语言开发测试脚本； 2、熟练使用Selenium、Katalon、LoadRunner、Jmeter等测试工具，以及Spotligh、nmon等系统监控工具； 3、了解MySQL、PostgreSQL、Redis，可在测试过程中编写SQL语句，并借助分析工具完成SQL性能调优； 4、熟练操作禅道、redmine等项目管理工具，具备压力测试实践经验； 5、理解测试理论与方法论，具备良好的业务拆解能力，职业态度端正，责任心强；

【岗位职责】 设计测试：根据需求分析，制定测试方案并编写测试用例。 执行测试：开展功能测试、回归测试等工作，保障产品交付质量。 缺陷管理：识别、记录并跟进问题，协调修复与复测闭环。 自动化测试：编写及维护UI/API自动化测试脚本，提升测试效率。（加分项） 协作沟通：与研发、产品等团队高效配合，确保项目顺利推进。 【任职要求】 经验：具备2年以上软件测试工作经验，掌握完整项目测试流程。 基础：熟悉测试理论与方法（如黑盒、白盒测试），熟练运用SQL及Linux常用命令。 工具：熟悉主流测试工具使用（如Postman、Jira或其他缺陷管理工具）。 自动化：精通至少一种编程语言（Python/Java/JS），具备自动化测试实战经验。 能力：思维缜密，擅长问题分析与定位，具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强。

职位描述: 1、开展JG领域软件的黑盒与白盒测试工作； 2、重点承担文档审核、静态代码分析、源码审查、配置项级测试及系统级测试任务； 3、承担测试需求解析、测试方案制定、测试用例开发与实施、测试结论评估等工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历，计算机、软件工程或自动化控制类相关专业； 2、掌握汇编语言者优先； 3、熟练使用Testbed、Klocwork等主流软件测试工具； 4、了解GJB软件测试规范，掌握JG行业软测流程，涵盖文档审核、静态分析、配置项测试、系统测试等环节，有JG院所测评中心工作经验者优先； 5、熟悉标准软件测试流程，具备较强的品质管控意识，逻辑清晰、分析能力突出； 6、责任心强，积极主动，作风严谨细致，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 7、能接受一定程度的出差安排。

任职要求：需现场面试 1、统招本科及以上学历，学信网可查，毕业证、学位证齐全，并支持学信网验证； 2、具备3年以上相关工作经验，熟悉自动化测试流程与实践； 岗位职责： 1、熟练掌握SQL操作，能独立准备和调整测试所需数据以支撑测试执行； 2、具备数据处理类功能的测试经验，如后台定时任务、报表生成与统计等模块； 3、拥有数据库测试及自动化测试实战经验，曾担任测试团队组长者优先考虑； 4、沟通顺畅，思维条理清晰，具备较强的责任意识。

一、岗位职责 1.参与产品需求的分析与评审，依据需求制定测试方案及测试用例，保障测试覆盖全面且执行高效。 2.负责功能、集成及系统层级的测试执行，开展功能验证与问题挖掘，确保产品质量与运行稳定。 3.配合开发团队完成缺陷的复现与定位，跟进修复进度，推动问题闭环处理。 4.学习并应用自动化测试工具和性能测试工具，参与自动化及性能测试实施，提升测试效率与覆盖率。 5.撰写测试报告，汇总测试结果并进行分析，为产品上线提供有效数据支持。 二、任职要求 1.教育背景和工作经验： 本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业，具备1-3年测试领域工作经验。 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与跨职能成员协同推进项目进展。 2.技术技能： 测试基础：掌握软件测试基本理论与方法，熟悉测试流程及测试用例设计思路。 自动化测试工具：熟练使用至少一种自动化测试框架，如Selenium、Appium等，理解其原理与适用场景。 性能测试工具：了解JMeter等性能测试工具，掌握性能测试的基本概念与实施流程。 测试环境搭建：熟悉测试环境的配置与管理，掌握Linux系统常用命令操作。 3.学习能力和自我驱动： 对软件测试工作有高度热情，具备较强的学习主动性，能够持续探索新技术与工具。 具备良好的问题排查能力，能够快速识别并解决测试过程中的各类异常情况。 三、加分项 1.熟悉Python编程语言者优先考虑。 2.具备AI辅助测试实践经验者优先录用。 四、福利待遇 1.提供具有市场竞争力的薪酬水平，结合个人能力与经验定薪。 2.健全的福利保障，包含五险一金、带薪年假等法定权益。 3.优良的工作氛围与发展平台，公司营造舒适、开放的办公环境，重视员工成长，提供多样化培训资源与晋升通道。 4.实行弹性工作制，支持灵活上下班，关注员工工作与生活的协调平衡。

岗位职责： 1、负责编写测试用例，深入理解测试策略和方案、分析测试需求，编写测试用例，覆盖软件的主要功能和边界情况，为测试执行做好准备。 2、负责编写测试计划，并搭建测试环境。 3、负责测试执行，按照测试计划和测试用例执行测试任务，记录测试结果；能对测试中的问题进行分析和初步定位。 4、负责评估测试结果，及时评估软件的特性和缺陷，对发现的问题进行详细记录和分类，为后续的问题跟踪和解决提供依据。 5、开展测试总结，对测试结果进行总结与问题分析，提出产品进一步的改进建议。 技能要求： 1、计算机、电子信息、软件工程、信息工程、通信工程、大数据、物联网等相关专业本科学历以上。 2、熟悉python、java、shell等，能独立编写自动化测试脚本。 3、熟悉服务器构成及原理，基本了解CPU、内存、RAID卡、网卡、BMC、BIOS等测试方法，熟悉相关测试工具，例如speccpu2006、speccpu2017、stream、iozone、iperf3等。 4.熟悉ipmi、redfish等测试方法的优先。 5、具备较强的沟通表达能力，具备怀疑求真的特质，善于结构化分析发现问题，以及良好的团队协作精神。 5、良好的语言、书面表达能力，能够快速融入团队协作；

1、具备5年以上软件测试领域从业经历，有制造行业配置器、CRM、ERP等相关系统测试实践背景； 2、熟练掌握数据库操作技能（如SQL），可完成数据查询、核验及分析工作，拥有接口测试相关能力； 3、具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能够与跨岗位人员高效交流，促进问题及时闭环； 4、具有较强的逻辑思考与问题剖析能力，可独立完成测试过程中各类问题的定位与处理。

一、核心岗位职责 测试方案规划与用例制定 依据产品需求独立完成测试计划、测试策略及测试用例的编写，确保覆盖功能、性能、兼容性等多维度场景 参与需求讨论环节，识别潜在问题并提出可行性优化建议 测试实施与缺陷跟踪 开展功能验证、接口测试及回归测试工作，有效追踪缺陷生命周期并确认修复结果（需熟练操作Jira、禅道类管理工具） 文档编制与结果分析 输出测试总结报告、系统操作说明及项目验收材料，基于测试数据进行评估并提供改进方案 团队协同与流程提升 与研发、产品人员紧密协作，推动问题闭环处理，持续提高测试执行效率 参与测试体系优化，研究自动化测试、性能压测等技术的落地应用 二、任职要求 学历与经验背景 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先考虑； 初级职位：具备1-3年测试工作经验（特别优秀的应届生可酌情放宽）；中级职位：拥有3-5年相关经验 技术掌握情况 测试基础知识：掌握测试基本理论、标准流程及常用测试方法（如黑盒、白盒测试） 自动化测试工具：至少熟悉一种工具，例如Selenium、Appium、JMeter或Postman 数据库与脚本能力：熟练使用MySQL/Oracle数据库，能独立编写SQL查询语句；具备Python/Shell脚本编写能力者优先 系统与网络基础：掌握Linux常用命令，理解HTTP/FTP协议机制及接口测试原理 综合素养 思维条理清晰，具备良好的需求理解与技术文档撰写能力； 能承受工作压力，适应重复性任务，工作细致认真 三、优先考虑条件 领域经验：具有证券交易、中心化数字资产交易平台相关经验者优先 高阶能力项： 熟悉持续集成环境（如Jenkins），具备k8s服务部署实践经验 拥有Java或Python开发能力，可自主实现简易测试工具开发

眉山市东坡区尚义镇招美缝天工来两个

眉山市丹棱县招叉车工

眉山市东坡区招防水工、灌浆/注浆工，非固化橡胶沥青防水涂料，防水卷材，卫生间防水，地下室堵漏，挡土墙堵漏，楼层裂缝注浆

眉山市仁寿县招绿化种植

郑重承诺：公司提供车辆，不需要买车，不以租代购！！！无任何费用 7500+分成+奖励，综合收入10000左右，多劳多得，月休四天，自由安排。 司机主要负责到天府机场和双流机场接送乘客，以及成都东站·西站·南站·北站市区往返接送 天府机场一单150——200，双流一单50—100。 职位描述： 1、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车。 2、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： C1驾照，驾龄满3年，无酒驾醉驾、一次性扣12分记录。

招聘：国际注册专员 薪资：5000元以上/月 武汉-黄陂区国际注册专员

招聘：品质组长(3人) 薪资：4500~6000/月 职位描述 职位类别：工业/工厂类/品质管理/品质管理 职位部门：品质部 1、大专或以上学历，有IS09001或IATF16949 质量管理体系等相关证书优先; 2、会使用QC七大手法、8D报告编写, 3、有2年及以上生产制造、质量管理或测试工作经验 4、能看简易图纸，熟练运用wps、或CAD等软件; 5、有较强沟通协调能力，服从管理，能适应高强度的工作环境。 6，能适应加班

招聘：宁波锦隆电器有限公司招聘DQE 岗位职责： 1、参与新产品项目立项评审，从质量角度评估设计风险。 2、制定项目的质量控制计划。 3、参与设计评审会议，对设计方案、图纸、规格书提出质量要求和建议。 4、监督试产过程，收集和分析试产中的质量问题。 5、参与生产验证阶段，确保在正式生产条件下生产的产品符合所有要求。 6、审核并批准试产报告，对产品能否转入量产做出质量判断。 7、量产支持，处理量产初期或客户端的复杂质量异常，主导根本原因分析（使用8D、5Why等方法） 任职要求： 1、具有扎实的工程背景（机械、电子、材料等），能看懂图纸、理解技术原理。 2、精通APQP、FMEA、控制计划、MSA、SPC、PPAP等核心质量工具。 3、强大的逻辑分析和问题解决能力，擅长根本原因分析。 4、出色的跨部门沟通能力，能与研发、生产、采购、销售等多个部门有效协作。

招聘：普工4000-6000元/月 薪资：4500元以上/月 岗位职责：1.负责高速光模块的组装、测试、光器件安装、光器件焊接、电阻/容/感的焊接、外壳组装等。2.18-40周岁，服从公司管理，踏实积极的工作态度。一、薪资待遇：1）工作时间8:30-17:30，加班2小时。两班倒，半个月左右夜班，有40元/晚的夜班补贴。工作环境良好，无尘车间。2）试用期综合薪资4000--5000元左右，转正后综合薪资4500--6000元左右。满半年有一次调薪机会。年底有不低于1个月薪资的年终奖。二、关于福利1）中秋节、端午节之类的，均有一定的物资或购物卡发放。每年有1至2次旅游机会。2）星级宿舍配备标准6人间宿舍、内设空调、热水器、独立卫生间等；3）所有假期按国家规定给予，入职当月购买五险一金。4）公司提供4条路线的班车，保证员工通勤。（纸坊、南湖、光谷方向均有班车）

招聘：可靠性质量测试技术员 薪资：4500元以上/月 武汉可靠性质量测试技术员

工厂现场质量检查。 任职要求： 熟悉GB29295和GB/T23586等其他国家及行业标准

一、主要工作职责： 1、负责公司程序文件及管理手册的编制、修订与持续更新。 2、参与质量管理工作，监督并指导确保质量管理体系有效运行。 3、牵头实施及协同开展公司内部审核，并配合外部审核工作。 4、完成企业交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1、掌握GB/T19001-2016/ISO9001:2015质量管理体系标准要求。 2、须具备内审员资格证书。 3、必须具备3年及以上锂离子电池正极材料领域研发、生产、销售或富锂材料制造（不含危化品）相关的实际研产经历，同时具有该行业质量管理岗位经验；曾为所在企业建立并完善质量管理体系文件，包括质量手册和程序文件，保障体系正常运转，组织内审实施并配合外审通过，具备实际成果案例；持有外审员证且有实际外审经历者优先考虑。 4、能熟练操作常用办公软件。 5、认同企业文化，服从工作安排，具备良好的责任心、质量意识，以及学习能力、组织协调与沟通能力。 三、入职即办理五险一金，提供食宿，享有餐补、房补及交通补贴

普工操作工，搬运工，质检，储备焊工等 企业招需入职的员工年龄要求16-45周岁以内面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，平均薪资260-300/天 2、不强制休息，自愿加班，多劳多得 3、综合到手6500+包吃住 4、入职一周可借支，8号发薪 5、入职签劳动合同，工资有保障 备注：面试请提前报备，满意再出发，以免白跑

工作职责： 1、按时高效完成各类原材料及成品的质量检测任务 2、规范记录检验过程数据，及时填报原材料和产品的检验单据，并提交相应检验报告 3、负责生产用水的定期每周检测工作 4、维持化验室环境的清洁与卫生 岗位要求： 1、食品检验或相关专业背景，具备1-3年实际检验工作经验 2、持有有效的检验资格认证证书 3、熟练掌握检验操作流程，具备较强的实操能力

工作职责：负责化验室日常检测任务及危险化学品相关操作，确保按时完成公司下达的化验工作。 工作内容： 1、掌握岗位作业指导书的相关要求，了解仪器设备性能及安全操作规范，严格按照指导文件开展化验作业； 2、遵守公司考勤管理制度，听从主管人员的工作安排； 3、在开展实验或生产准备前，规范穿戴工作服、安全帽、防护眼镜等个人防护装备； 4、工作期间不得在岗位上从事与检测或生产无关的行为； 5、试验或生产过程中如发现反应异常或数据偏离标准，须立即汇报，待工艺参数经上级调整确认后方可继续作业； 6、如实填写各类实验记录和生产台账，杜绝虚假记录行为； 7、在岗期间必须严格执行安全操作规定，禁止擅自离岗、聊天喧哗，不得私自改动或违规连接电源线路； 8、积极配合完成上级交办的临时任务，在任务紧急情况下，应配合加班以确保工作顺利完成； 9、落实领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1.化验分析方向：本科及以上学历，无机分析化学、无机化工或应用化学专业背景，具有一年以上无机分析工作经验，熟练使用原子吸收、ICP、电位滴定仪、分光光度计等分析设备； 2.材料检验方向：本科及以上学历，金属材料分析检验或无机材料学专业，具有一年以上分析检验相关经验，熟练掌握电镜、XRD、粒度仪、金相分析等检测技术； 3.接收愿意从事上述工作的化工类、材料类等相关专业大专及以上应届毕业生。

工作内容： 1、主导质量管理体系的建立与完善，组织制定并发布体系文件及相关标准； 2、指导、支持并审核集团下属各工厂品控部门的体系文件编制与修订工作； 3、组织实施对集团自有工厂及代工厂的定期或临时质量管理体系内部审核，出具内审报告，并跟踪验证不符合项的整改落实情况；配合客户或第三方对工厂的现场审核，负责陪审及后续整改措施的有效性追踪； 4、统筹部门内外部培训工作，包括培训计划拟定、培训实施及培训效果评估； 5、协助部门完成其他相关工作，落实上级交办的各项任务； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上质量管理工作经验，熟悉质量体系运作流程，有BRCGS、FSSC22000体系经验者优先； 3、工作积极主动、细致严谨，具备良好的沟通协调能力、资源统筹能力及组织推动能力；

1、从事电线电缆工艺、技术、检测的管理工作，熟悉高、中、低压电线电缆整套生产工艺，会做35KV以下电缆的全型能试验; 2、熟悉3C认证、ISO9001质量认证、ISO14001环保认证、生产许可证的办理和认证工作，保障公司应有资质证书正常运行和年检、抽查顺利通过。 3、有生产制造现场分析解决能力，能够及时解决产品试制、生产中的技术、质量问题; 4、负责管理拉丝模、挤塑模具及印字轮，严管收、发、核对，防止误用，监管喷码机每批喷印字符符合国家及相关行业执行标准; 5、保证各种电线、电缆标签上的型号、规格、电压等级等，商标上的图案、文字等不出差错，印刷的标签全部符合国家印刷有关要求; 6、配合销售部门售后服务，客户的解答、处理，更好服务用户;

检验员 视力好，必须先学涂胶2周，再调到检验，会简单识图者优先。 薪资福利:4000~5000元/月；。 招工人数:2名 工作地址:金茂源工业园区103栋厂房3楼西侧

检验员 视力好，必须先学涂胶2周，再调到检验，会简单识图者优先。 薪资福利:4000~5000元/月；。 招工人数:2名 工作地址:金茂源工业园区103栋厂房3楼西侧

一、学历要求：大专及以上学历； 二、专业要求：食品加工、食品质量安全、食品科学、生物工程等相关专业； 三、经验要求：具备2年及以上食品生产企业QA岗位工作经验，具有工厂审核经历或担任过专职审核员者优先考虑； 四、技能要求： 1、掌握食品安全基础知识、质量管理要点及HACCP原理，熟悉危害识别与评估的方法及相关要求； 熟知《食品安全法》以及GB14881、GB2760、GB7718、GB28050等国家相关法规标准内容。 2、具备查找食品类标准和法律法规的能力，能够准确传递基本的法规执行要求； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达与组织协调能力，善于人际交流，逻辑思维清晰。 五、岗位职责： 1、落实公司质量方针与目标，协助开展质量管理体系的策划与日常运行维护工作； 2、对生产现场卫生情况及工艺流程中的关键控制点（CCP）实施常规监督检查，保障产品处于有效受控状态； 3、负责质量相关数据的汇总与分析，协同并推动各部门依照ISO22000、ISO9001、HACCP体系标准规范运作； 参与内部审核，定期组织追溯、召回等模拟演练，配合完成外部审核工作，并跟进后续整改措施的落实。