
房产区域经理
5000-10000元/月
房产销售社保五险3-5人1-3年高中及以上区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOB二手房受理客户咨询房屋买卖
1、熟悉房地产行业,有2年以上房地产销售经验,有二手房销售经验优先;
2、沟通能力强,具备一定的谈判能力;
3、主要负责区域内的二手房楼盘市场行情把控及维护区域内房产经纪人关系。
乡村别墅,水泥房,
3000-5000元/月
房产销售包住包吃年终奖餐补3-5人经验不限学历不限电话销售直销基本坐班按单提成TOCTOGTOB新房实地看房房屋买卖
房地产销售,水泥房销售,
兼职发抖音
30-40元/时
兼职有提成20人以上完工结算
你好,抖音平台发一条视频¥5,内容我提供(产品宣传)
这边做好视频和标题一起发给你,你直接复制粘贴发布视频就可以。(平台视频需要保留15天以上)
例如:今天发完之后,明天早上咱俩会联系,需要昨天发的内容页面截图,需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。
3分钟完事,简单方便。
租房业务员,不打电话,一对一带教
7000-13000元/月
房产销售学历不限
成都本地公司直招租房业务员/收房员/人事招聘
专员
不是中介(纯网销,客户主动咨询,好成交/我们属于和嘉创一住房租赁公司的每个区域都设了有办公点,可就近安排,截我详聊)
租房业务员工作内容
1.公司提供房源,只需通过58、安居客等端口进
行发布。(客量可观,房源充足)
2.客户主动咨询,与客户进行沟通,带客户看房,
促进成交,后续有其他部门负责
9:35只打上下班卡,其余时间自行安排。中午休息两个小时月休四天!想挣钱就动起来,不喜欢拿条条款款约束员工,挣钱全靠自觉。正规公司不打电话!!不打电话!!不打电话!!!
全成都都有店铺就近分配
无责底薪2700加提成前三月没有KPI要求,提成已经达到400-1600一单(月均7-13k左右,不画饼)
工作要求
年龄18-39岁,不需要你多高的学历,毕竟能力跟学历毫无关联。
学习能力强,具备良好的沟通能力,执行力,以
及较强的团队精神
需要你特别想挣钱的欲望,想通过自己的努力去实现高工资。
PS:有无经验均可,前期主管老员工手把手带你!
只要你愿意学,那这些都不是问题
座班+一对一师傅带教+轻松破万
8000-18000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB
哈喽你好,欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司,以下是我司简介,如需了解更多,可直接与我联系哟~
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【薪资提成】
1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%(按照最低65%的提成算,租一套2000的房子,2000*0.65=1300),平均一单1500业绩,每月出租6-8套上万工资
2、推荐租客安装宽带,一单提成220-500,平均每月1500-3000额外收入
3、公司没有试用期薪资提成都是一样
4、可以观看老人实际工资单
【我们的优势】
1、房源多,未租上万套,匹配房源不用愁。
2、区域限制,全成都的房子都可租。
3、价格不等,几百到上万房源均有。
4、有专业培训,师傅一对一带教。
5、高额提成,每月公司五百人以上到手1W+收入。
6、上班自由早上9.30打卡,晚上不用打卡,不坐班
7、公司免费发放客户
【工作内容】
1、线上发布租房广告;
2、了解客户需求,匹配合适房源;
3、带客户实地看房;
4、促进交易,完成合约。
【岗位要求】
1、男女不限,学历不限,18-45岁;
2、具有良好的组织和沟通能力,有经验均可;
3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;
4、积极乐观不抱怨,吃苦耐劳;
5、欢迎老伙计返岗
【上班时间】
1、早上9:30下午19:00;
2、每月灵活排休,可调休,弹性工作;可以理解为双休
【晋升制度】
1、业务伙伴---团队部长----合伙人;
2、公司注重每个人的发展,提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制;公开平台,能者居上!!
薪资详情
薪资范围:8000-18000元/月
租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上
房产经纪人
1-1.1万元/月
房产销售社保生日福利6-10人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
房屋租赁,买卖
普工不如做陪诊,轻松月入过万
80-90元/时
陪诊师免费培训20人以上日结全职
就职要求:
年龄要求50以内
性别不限
学历不限
具有基本识字写字能力
工作内容:
1、为客户提供预约挂号,陪诊,体检,陪护等服务。
2、提前熟悉医院情况,为客户合理规划就医事项,并做到及时提醒义务。
3、协助客户建立健康档案,制定健康计划。
4、接受相关业务知识,技能培训。
租赁顾问 高级房屋管理 公寓服务专员
8000-16000元/月
地产中介经验不限学历不限租赁管理物业管理长租公寓短租公寓
工作内容:
通过58同城、安居客(为主)、小红书、抖音、微博等渠道获取租客资源,添加租客微信,使用公司内部系统进行房源匹配,安排带看,协助完成签约流程。公司规模超800人,入职后将加入内部协作群,群内同事会将无法跟进或距离较远的客户资源共享,另有专门团队负责客户分发,客户资源充足,无需担忧客源问题。
收房工作为可选项,可通过线上线下的房东名单主动联系业主,促成其房源委托我司出租,此项工作根据个人目标自由开展,多劳多得。
薪资结构:
出房提成为房源月租金的60%,例如月租金2000元的房源,提成为2000×60%=1200元。
自己收来的房源若由他人出租,提成为月租金的40%,即2000×40%=800元。
自己收房并自行出租成功,提成为月租金的100%,即2000元全额提成。
晋升机制:
公司提供平滑晋升通道,只要人员和业绩达到既定标准,即可直接晋升。企业采用合伙人运营模式,收入来源多元化,可从事收房、出房、包租业务,也可参与公司投资。优秀者年收入可达200万元以上,普通员工年收入在8000-15000元/月之间,入职一年以上成员月收入公司保障不低于20000元。
入职条件:
需具备一定销售经验,或有地产、物业、装修等相关行业背景,服从团队管理,工作期间无需穿工装。
薪资详情
薪资范围:7000-12000元/月
职位底薪:4000元/月
五块石链家招聘同业或者有销售经验人士
3000-23000元/月
房产销售社保保险生日福利五险一金高温补贴餐补3-5人1-3年学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB豪宅新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖二者兼具
岗位:房地产经纪人
公司背景:行业领航者链家地产(贝壳找房前身)
薪资:底薪3000加提成或者借薪3000加提成,提成比例17%-77%)
工作内容:利用线上作业工具Link、贝壳找房app、链家网维护客户、维护房源,开发客户、开发房源。
公司00后,无职场霸凌
3000-8000元/月
房产销售社保生日福利年终奖高温补贴学历不限渠道销售直销按单提成销售额提成TOC
【公司不收取任何费用!】
一、薪资待遇:
1、无责3000,业绩奖励1000,提成从30%起跳,一路狂飙到行业顶尖的60%,遇到大单子,提成直接上万,额外每单还有5千-2万的现金奖,每组客户100-200的带看红包,干得漂亮,奖得更漂亮!
2、包住宿,不收任何费用
3、带薪培训,一对一免费带教,包学会
4、每月聚餐,唱歌,释放自己
5、季度国内游,年度游,只有你想不到没有我们做不到!
6、每天工作8小时,每年20天以上带薪年假
二、任职资格:无需学历,无需经验
1、敢想,敢干,有梦想,不屈于平庸
2、脚踏实地,执行力强
3、品行端正,无不良记录
4、会操作电脑,会基本打字
三、职位描述:
1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘车东奔西走】
2、积累客户信息与房源资源;【店内系统里有大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累】;
3、负责线上和客户预约,回复客户的咨询;【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给您】;
4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配,提供合适的房源;
5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;【都是和老同事一起出行,交通不用担心,不会交谈也不用担心;】
6、由置业顾问会进行销售,无需我们谈判,我们只需配合销售促成房产经纪买卖;【从带看到成交,师傅一对一帮扶】;
随车吊1-2人
四川佳宇招聘:
(1)25吨驾驶员两名(眉山)
(2)随车吊驾驶员两名(宜宾)
要求:25—50岁、 责任心强、 有上进心 、能吃苦耐劳,工资面议。
联系电话:
库管
库管
8:00-17:30(偶尔会加班,另算加班费)
试用期2800元/月,转正后3500元/月(试用期3个月);周结100元/天(每天先按100结算,剩余的发薪日发放),月结次月25日发放上月工资,试用期3个月,转正后长期
上班时间8:00-17:30(偶尔会加班,另算加班费)
机械维修
机修
早7:40~晚18:40两班倒,休息一个小时(一周倒一次)
有证转正后5500元/月,试用期3个月,试用期工资4400元/月;周结100元/天(每天先按100结算,剩余的发薪日发放),月结次月25日发放上月工资,试用期3个月,转正后长期
实行整体计件制,多劳多得
有证
四川眉山质检早7:40~晚18:40两班倒,休息一个小时(一周倒一次)实行整体计件制,综合
4500-7500元/月
质检员月结
质检
早7:40~晚18:40两班倒,休息一个小时(一周倒一次)
实行整体计件制,综合到手工资4500-7500元/月;周结100元/天(每天先按100结算,剩余的发薪日发放),月结次月25日发放上月工资,试岗期后长期
新员工第一个月需培训15天,头5天100一天,中间5天110,后面5天120一天,满勤操作工保底4000,包装工保底3000元,试岗期后,实行整体计件制,多劳多得,综合到手工资4500-7500(每月发薪日在职工资再额外补贴300)
出租专员
2000-7000元/月
房产销售包住3-5人经验不限学历不限办公环境好 薪资高区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成豪宅新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调
2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析
3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度
4.协助办理产权过户、贷款咨询、税费测算等交易辅助服务
5. 参与门店日常运营支持,配合团队完成业绩目标与市场推广任务
任职要求:
1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制
3.持有房地产经纪人协理证或愿意考取者优先
4.诚信正直,服务意识强,能适应灵活的工作时间与外勤节奏
5.熟悉本地房产市场、交通及生活配套者更受青睐
营业员房产销售
门店:苏哥楼市
岗位1、营业员1名
岗位2、店助1名
岗位3、小红书运营1名
岗位4、房产经纪人5名
联系方式:
销售
4000-9000元/月
房产销售生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
主要工作招聘房产销售,底薪3000+提成,详情面议,每月休息8天
快租侠+100%提成+师傅带教+行业小白
1-1.5万元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限
全成都招聘
不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇:
6000-32000(可查工资表)
上班时间:9:30-17:00
招三个岗位
(三个任选其一也可灵活更换)
1.小红书抖音运营:
轻松6000-12000
负责拍摄发布很新帖子,回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。
2.租房管家:
平均最低8000-24000
负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约
3.资源整理:
不需出门12000-34000
维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息,业主和公司发的信息如实填写就这么简单)
薪资详情
薪资范围:6000-34000元/月
职位底薪:5000元/月
提成方式:按单提成;
应届生看这里!我爱我家“星经纪”计划启动:带薪培训+导师护航,成就房产精英!
1.2-1.7万元/月
房产销售社保大专及以上基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
我爱我家闲林山水店
1、薪资:大专3000+500(学历补贴),本科3000+1000(学历
补贴)+高提成(40%-70%)+五险一金;
2、福利:网络补贴、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤
保险、生育保险和住房公积金,节假日福利,带薪年休
假,婚假、产假、病假,部分区域可安排员工宿舍;
3、月季年度激励活动:季度员工大会,评选优秀销售能手
多样奖品,国内外旅游
4、行业领先培训体系:训练有素培训师队伍,系列培训计
划,完善的培训机制,良好的1对1,老带新培训机制;
5、晋升:每季度有一次晋升机会,快速的成长发展机会,应
届毕业生最快7个月晋升管理层,我爱我家营运管理层全部
由公司培养,杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管
理人才,杭州区域已培养高管超过30人,区经理超过100
人,业务主任与店长超过900人。您的工作:
1.负责上门客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产
相关咨询服务;
2.根据公可现们与房源;
3.了解客户需求,为客户有效匹配房源
杂工
4000-5000元/月
杂工6-10人
岗位职责:
1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作
2. 协助厨师完成备货、周转货物、收台及垃圾清运等日常杂务
3. 严格遵守食品安全规范与操作流程,确保后厨环境整洁、安全、有序
4.配合团队完成临时性支援任务,如物料搬运、设备简单维护等
任职要求:
1.吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.具备基本沟通能力与团队协作意识,服从工作安排
3. 有餐饮行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
火锅店后厨
3000-5000元/月
打荷墩子配菜砧板切配包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责火锅店后厨墩子岗工作,精准完成各类食材(肉类、蔬菜、豆制品等)的切配、分装及预处理,确保规格统一、符合出品标准。
2.按菜品需求及时备料、补料,配合炒锅与上菜节奏,保障出餐效率与连贯性。
3.严格执行食品安全规范,落实生熟分开、刀具砧板标识管理、食材离地离墙存放等操作要求。
4.负责责任区域(操作台、货架、地面、冷藏柜等)的日常清洁、消毒与整理,保持后厨环境整洁有序。
5.协助完成餐具回收、垃圾清运及基础物料盘点等辅助性工作,支持团队高效运转。
任职要求:
1.吃苦耐劳,能适应火锅店快节奏、高温环境下的持续作业,身体健康,无传染性疾病。
2.具备基本刀工基础和食材认知能力,有餐饮后厨配菜/打荷经验者优先。
3.责任心强,注重细节,能自觉遵守卫生制度与操作流程。
4.具备良好沟通意识与团队协作精神,服从厨房主管安排,积极配合前后场工作衔接。
5.学历不限,年龄18-45周岁,持有效健康证上岗。
打荷1-2人
本人请熟手打荷2个,年龄18至23岁,工作勤恳踏实,服从安排,生手基本工资5500元1月绩效奖金500元熟手基本工资6000元1月+绩效奖金500元起,上班1个月后。,有年终奖,每月休4日,半年后安排休带薪探亲假12日。(包往返机票)宿舍到酒楼走路10分钟左右,有空调、洗衣机,,要会广东话。上班地址:四川省眉山市东坡区。飞机佬、手机控、脾气暴躁摆架子高调者勿扰。详情请电 辉哥。
厨工1-2人
厨工
1.身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证及派出所出具的无犯罪记录证明。2.年龄在55周岁以下,品行端正,喜爱孩子,耐心细致。3.有学校食堂或餐饮相关工作经验者优先。4.无不良从业记录,为人踏实、勤劳、讲卫生,熟悉食品安全卫生要求,能严格遵守食堂管理制度。5.爱岗敬业,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够积极完成幼儿园安排的工作任务以及服从幼儿园的工作安排和岗位的调整。
招工人数:1名
有意者请携带身份证、健康证复印件以及个人简历,交到彭山区锦江幼儿园门卫室,或电话联系咨询。截止时间:2026年2月20日
工作地址:彭山中心城区新城区前程东路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供眉山保利地产招聘在线招聘信息,主要招聘眉山地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。