工作内容 1、开拓潜在合作资源，推进业务对接与落地 2、维护已有客户关系，保障合作高效执行 3、主导主力店铺招商工作，涵盖影院、酒店等相关业态 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力 2、能迅速把握市场趋势，灵活应对环境变化 3、工作积极主动，具有强烈的责任意识和职业操守

岗位职责 1. 负责商业街整体招商规划、业态布局及品牌落位执行。 2. 挖掘、洽谈、引进餐饮、零售、休闲娱乐、生活服务等目标商户。 3. 维护品牌资源，建立并更新商户信息库，拓展优质合作渠道。 4. 参与招商政策制定、租金方案测算、合同谈判与签约落地。 5. 跟进商户进场装修、开业筹备，协调运营、工程等部门完成对接。 6. 完成公司下达的招商指标、出租率及回款目标。 7. 收集市场竞品信息、租金水平、业态趋势，提供招商策略建议。 任职要求 1. 2年以上商业街、步行街、商业综合体、社区商业招商相关工作经验。 2. 熟悉商业地产招商流程，具备独立洽谈、签约及落地能力。 3. 有本地商户资源、品牌资源或连锁品牌资源者优先。 4. 沟通谈判能力强，抗压能力好，能主动开拓客户。 5. 熟练使用办公软件，了解基本商业合同与租赁条款。 薪资福利 - 底薪+提成+绩效 - 五险/社保、带薪年假、节日福利 - 晋升空间大，团队氛围好

工作经验 -行业经验：具备3年以上商业招商、商业地产运营或相关领域工作经验者优先。 -招商经验：拥有成功招商案例，熟悉招商全流程及实操技巧，具备全业态招商能力，涵盖商业、百货、酒吧、水吧、酒店、餐饮等，覆盖约1.2万平米街区项目。 技能要求 -沟通能力：具备出色的沟通与表达能力，能有效与商户建立并维护良好合作关系。 -谈判能力：具备扎实的谈判功底，善于平衡双方利益，为公司及合作方争取最优条件。 -市场分析：能够洞察市场趋势，结合项目定位进行动态分析，制定有效的招商策略。 -招商技巧：熟悉销售推进流程，精准把握商户需求，高效推动合作落地。

商业项目招商负责人 - 岗位职责 1. 负责商业项目整体招商策略制定与执行，包括业态规划、品牌落位、租金政策、招商节奏管控。 2. 统筹主力店、次主力店、特色品牌等招商洽谈、商务谈判、合同签约及回款跟进。 3. 搭建与维护优质品牌资源库，拓展头部、首店、标杆品牌，提升项目商业价值。 4. 跟进招商全流程：意向对接、现场带看、方案报批、合同签订、进场装修、顺利开业。 5. 协同运营、工程、物业、法务、财务等部门，解决招商及开业前各类问题。 6. 负责招商团队管理、目标分解、过程管控与绩效考核，确保出租率、开业率、租金指标达成。 7. 开展市场调研、竞品分析，及时调整招商策略。

线下带客户看房完成签约拿到相应的提成提成65%-110%可选择线上运营

品牌实力强，规模大，资源丰富 西南地区本土直营经纪品牌，成渝双城直营门店突破1500家，专注服务成渝市场十余年，深得本地消费者信赖与认可 收入可观 经纪人享无责任底薪3000元/月，提成通提高达70%； 官网流量客户永久免费获取，公司额外投入采购网络端口，全面支持业务拓展； 全员缴纳成都本地社保，提供长期稳定保障 团队专业，业绩领先 专注新房及商业板块，团队业绩稳居公司前列，获得全方位资源倾斜与支持 激励多样，奖励丰厚 租赁业务达成享个人高额奖金； 设立月度、半年度、年度业绩PK大奖； 年度优秀经纪人及店长有机会赢取宝马汽车奖励； 季度表现突出员工享国内旅游机会，年度优秀者更可参与海外游 氛围温馨，关怀备至 倡导“家文化”，同事间如战友般团结互助，归属感强烈； 弹性上班时间，上午十点到岗，方便员工兼顾家庭与孩子上学接送； 定期举办节日福利发放、生日会、精英聚会、篮球赛等丰富活动 帮扶到位，管理下沉 实行业务导向型管理模式，管理干部深入一线协同作业，助力签单转化； 实干为主，减少冗余流程，提升成交效率 晋升清晰，发展无忧 不问出身，唯才是举，设有明确晋升路径与考核标准，公开透明； 从经纪人起步，可逐级晋升至战区总监，成长空间广阔，无上限限制 学习体系完善 配备系统化培训机制与师徒带教制度，助力新人快速上手成长 制度统一，运营高效 推行公平、公正、公开的管理制度，营造轻松高效的工作环境 后盾坚实，支持强大 集团自有售前装修品牌、旗下金融公司（成都市场排名前三）为业务提供强力支撑； 新房渠道与主流开发商深度合作，覆盖全城重点楼盘； 中后台团队超200人，提供全方位服务支持，让一线人员更专注、更省心开展工作

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

负责58，安居客，小红书，抖音发布房源，带客户看房

德佑地产招聘： ​福利待遇：底薪+提成+六险+一金 招聘年龄：20-50周岁 招聘对象：退伍老兵，专职，宝妈宝爸 ​师傅一对一带教 你未必出类拔萃，但肯定与众不同， 加入我们团队欢迎你乘梦而来。 ​欢迎咨询：

位置：会理县拉拉矿区 ，内转，全程17公里, 价格（带车队来谈。）。 运输物料：铜矿 装下料时间：八点到八点 吃住：35元/天（每天下班自愿拉货6公里到休息区，价格3.5元/吨） 路全包，单车重量不超120吨 油价：比当日油价下浮3毛。17公里平均油耗240左右。 结算方式： 路况：从装料点到矿区门口有一段长达5公里的硬化路下坡。每周维护一次，不会出现大坑 备注：空车返程时走防火通道近3公里。运输途中不会出现错车情况。下坡六公里，平路五公里，，小上坡五公里

领地观园，招聘服务员.电话工资面谈

水岸夜宵店招聘墩子4000到4500，厨房学徒2800到3000，月休两天电话

最新招聘↓↓↓ 邛海17度烧烤店招聘 服务员数名 工资:3200-4000，包吃包住 要求:吃苦耐劳，16岁以上 上班时间:下午两点到两三点 电话:

康缇美妆招聘 导购员 要求：年龄18-40岁，带薪培训，有无经验均可，实习保底3500元 联系电话： 工作地点：西昌市悦汇广场/时代广场

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. ，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 沟通表达清晰，抗压能力强，具备跨部门协作经验 5. 具备良好职业素养，形象气质佳，适应阶段性出差

岗位职责： 1. 负责商业项目招商策划与执行，制定并落实招商方案及进度计划 2. 开展目标品牌调研、洽谈与引进，完成商户签约及进场落地全流程 3. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升招商转化率与品牌层级 4. 协同运营、工程等部门，统筹商户装修、开业筹备及后续服务支持 5. 定期分析市场动态与竞品招商策略，优化招商模式与租金结构 任职要求： 1. 具备招商、商业地产或零售行业相关工作经验 2. 学历要求：不限 3. 熟悉招商流程与合同条款，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

任职资格： 1.具备商业地产、写字楼、产业园区招商经验，熟悉租赁流程与市场行情。 2.专业能力扎实，熟悉租金测算、业态规划、合同基础条款、政策对接常识。 3.具备优秀的商务谈判能力，能独立对接企业负责人、高管，处理客户异议。 4.沟通公关能力强，擅长项目包装与价值传递，做事靠谱、执行力强。 5.拥有文体领域、培训领域、商户资源、商会协会或政府相关资源者优先。 岗位职责: 1.负责项目招商推广，挖掘企业、品牌商户、渠道资源，促成客户入驻签约。 2.对接意向客户，完成项目介绍、实地带看、商务洽谈与跟进促单。 3.配合项目方完成签约流程，协助客户落地入驻相关对接工作。 4.维护渠道资源与客户关系，，共同完成招商目标。 用工方式：全职，兼职均可

岗位职责： 1、招商核心任务 负责近1万平社区商业项目的整体招商，制定招商政策，分阶段落实招商计划，灵活调整招商策略，确保出租率≥85%； 拓展并签约餐饮、零售、服务等业态商户，灵活运用短租、联营分成、免租期置换等模式降低空置率； 维护本地商户、品牌代理、商会等资源，建立长期合作渠道。 2、运营管理 协调物业、租户日常事务，处理合同续签、退租纠纷等； 监控经营数据（租金收缴率、客流等），提出调改建议； 策划低成本营销活动（如商户联动促销、社区推广），提升项目曝光。 3、团队协作 兼管1-2名助理（或外包团队）； 对接政府、消防等部门，确保项目合规运营。 任职要求： 1、3年以上商业招商经验（社区商业、街区商铺、专业市场等），有本地商户资源者优先； 2、独立完成过1000㎡以上项目招商，熟悉合同谈判、租金测算； 3、大专及以上学历，专业不限（能力＞学历）。

任职要求： 1、有办公室招商经验 2、有店面运营管理经验优先 岗位职责： 1、负责店面的办公室招商工作，去化空置房源 2、协助销售部长完成商务中心的已租的办公室管理工作； 3、做好商务中心每月客户交纳的租金台账； 4、负责商务中心日常行政管理工作； 5、亲和力强，有较强的沟通能力； 6、热爱服务行业，具有较好的服务意识及协调管理能力。 【福利待遇】 薪资待遇：底薪+福利+提成+奖金 福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、年终绩效、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等） 假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期； 工作时间：早上8：45—18：15 （中午12：00-14：00休息2个小时）

要一个分大小肠的。联系电话工资6500加五百块生活。

招割粉肠工人1人要成手，工资电议.电话

你可以按你想兼职的职位问它，工资待遇和商家地址电话都有，就打电话过去问就可以了。

招聘小卖部，在河东街易洗车旁边24时小卖部，可以两人，也可一人，工资面谈，电话 有意者来电王姐谢谢 非常建群给我们大家带来方便

招割粉肠工人1人要成手，工资电议.电话，

明天后天招聘1名兼职，有意者联系:

俩人干杂活，电话：

招割粉肠工人1人要成手，工资电议.电话

俩人干杂活，电话：

【招聘】 需要招聘一名会杀牛的师傅，要求会剥皮踢肉，分解，工资3000-4000，招聘小工一名，清洗肚杂，打包，称重，工资：2500-3500，联系电话：

招房屋带看!!!不坐班，时间自由!!! 现公司人员平均收入8000+ 1、薪资待遇:底薪3000+提成提成:600-900/间，新人前期是有师傅带，一个月开七八单是没问题 2，工作时间,:早上9:30上班，下班不用打卡，可以提前下班，不要求坐班，不穿工装，时间自由 3，工作职责,:公司提供房源信息，你只需要发布到58,咸鱼，不限平台，带客户看房租房。所租房源最低价位(300元-900元) 4，公司福利，:带薪休年假，每月不定时聚餐团建节假日发放福利 无需经验，入职有主管手把手教