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岗位职责: 1.根据安排完成日常工作任务 2.配合团队完成指定的短期项目 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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招聘！招聘！救生兼教练3名（6月26到8月30）上班时间6个半小时，上午上课，下午看人流量安排教学【待遇】：底薪3000+300高温补贴+一个工作餐课提600/700/800提供住宿。每月优秀员工奖500要求：救生证可以盖实习证明。坐标：广州市南沙区万达商圈联系方式加：

游泳教练招聘岗位说明书 一、岗位简介 游泳教练是游泳馆、健身会所、体育培训机构核心教学岗位，主要负责成人、儿童游泳课程的教学工作，帮助学员掌握游泳技能、纠正游泳姿势、提升水性与体能，同时做好学员服务、课时跟进及课程续费维护工作。本岗位适合热爱体育事业、责任心强、擅长沟通的专业游泳从业者，工作环境舒适、稳定、薪资空间可观。 二、主要工作职责 1. 课程教学工作 根据学员年龄、水性基础、身体情况，定制个性化教学方案，开展一对一私教、小班团体课、少儿游泳启蒙课、长训提高课、中考游泳特训课等各类课程教学。规范完成课前热身、水中教学、课后放松指导，耐心纠正学员动作，保障教学质量，帮助学员高效学会游泳、提升泳姿标准度。 2. 安全保障工作 严格遵守场馆安全管理制度，教学全程紧盯学员状态，及时规避溺水、抽筋、磕碰等安全风险。课前检查泳池水质、水深、救生设备是否完好，课后排查场地安全隐患，全程保障学员人身安全，零安全事故教学。 3. 学员服务与维护 耐心解答学员及家长关于游泳学习、训练技巧、体能提升的相关问题，定期反馈学员学习进度、优缺点及提升方案。做好学员课时记录、上课提醒、课后回访工作，维护良好的师生关系，提升学员满意度。 4. 业绩与推广工作 配合门店完成课程销售、老学员续费、转介绍、新体验课转化等工作。积极参与门店团建、招生活动、公益体验课、游泳赛事活动，协助完成场馆日常运营工作。 5. 日常规范管理 严格遵守公司及场馆规章制度，统一着装、规范言行，保持教学区域整洁。定期参加门店教学培训、技能复盘，持续提升自身教学能力、专业素养和服务水平。 三、任职资质与岗位要求 （一）硬性资质要求 1. 持有国家认可游泳教练证、救生员职业资格证双证齐全（持证上岗，无证可带薪培训考证）； 2. 熟练掌握蛙泳、自由泳、仰泳、蝶泳四种标准泳姿，能独立完成全年龄段教学； 3. 熟悉游泳教学流程、儿童水性启蒙训练方法、成人速成教学技巧，具备专业的游泳知识和应急施救能力。 （二）能力素质要求 1. 年龄18–45周岁，身体健康、无传染病、无皮肤病，水性极佳，身体素质良好； 2. 沟通表达能力强，有耐心、亲和力，擅长和儿童、成人学员沟通，善于引导学员学习； 3. 工作认真负责、责任心强，具备良好的服务意识、团队协作意识，服从门店工作安排； 4. 有无经验均可，应届生、体育专业、退役运动员优先，零基础可带薪培训上岗； 5. 形象气质良好，无不良嗜好，抗压能力强，愿意长期稳定发展。 （三）优先条件 1. 有1年以上游泳教学、场馆执教经验，熟悉少儿长训、中考特训教学者优先； 2. 持有社会体育指导员证书、游泳高级教练证书者优先； 3. 擅长课程销售、学员维护，有稳定学员资源者优先。

岗位职责： 1.负责各年龄段学员游泳技能教学与安全监护，制定个性化训练计划 2. 开展课前热身、课中指导、课后反馈全流程教学服务 3.定期组织学员阶段性测评，出具学习进展报告 4. 维护泳池设施及教具，配合场馆做好安全巡查与应急处理 5.参与招生推广、家长沟通及课程体系优化工作 任职要求： 1.持有国家认证游泳教练员资格证及救生员证 2.热爱教育事业，具备良好的亲和力与沟通表达能力 3.有青少年体育培训经验者优先 4. 身体健康，水性娴熟，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础急救知识，责任心强，安全意识突出

招聘见习生。要求为离校两年内未就业的全日制普通高等学校毕业生，或年龄在18至24周岁的登记失业青年。薪资福利严格按照国家及地方见习补贴政策标准执行，发放金额为2200元每月。招工人数为2个。特别说明，脱贫户家庭子女及“雨露计划”毕业生在同等条件下优先录用。

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盐源县扎拉山招聘代班人员，工作期限为十天。岗位职责包括：节约燃油，避免长时间怠速，收工时熄火。保持驾驶室整洁，不堆放杂物，确保玻璃及后视镜干净。参与设备点检和周检，发现问题需签字并整改。临时占道或占位时需设置好警示标志，事后恢复原状。发现他人违章或安全隐患需及时提醒或上报。