岗位职责： 1、参与明德人才与技术中心的顾问培养项目，完成各阶段晋升所需的培训任务 2、运用自身专业能力为客户提供问题诊断，并规划可行的解决路径 3、提出项目技术构想，制定解决方案并推动实施落地 4、高效优质地完成公司指派的项目任务，保障客户服务质量 5、在团队中积极学习，提升协作效率与个人领导力 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备两年以上管理岗位相关经验，有人力资源管理或管理咨询背景者优先； 3、勤于思考，善于分析问题，能够在工作中创造价值并赢得客户认可； 4、勇于接受挑战，追求职业突破，期望实现长远职业发展； 5、希望实现快速成长，持续保持进取状态。 职位福利：周末双休、入职五险一金、节日福利、员工旅游、定期体检 工作地址：成都市高新区吉泰路20号（一号线旁） 吉泰56商业别墅区4栋5号

岗位职责： 1. 为用户提供专业、温暖的婚恋情感咨询服务，协助梳理择偶需求与关系困惑 2. 基于平台实名认证及大数据匹配结果，开展线上红娘式牵线服务，组织高效视频约会 3. 运用心理学与婚恋辅导知识，提供个性化脱单建议与行动指导，全程陪伴成长 4. 参与中科院情感导师定期培训，持续提升咨询专业度与服务温度 5. 协同运营团队优化用户匹配体验，反馈典型婚恋案例与共性需求 任职要求： 1. 211/985本科及以上，专业不限，热爱婚恋服务行业，具备同理心与倾听能力 2. 性格开朗阳光，沟通表达流畅，有真实恋爱经历，乐于理解多元情感故事 3. 无经验可接受，公司提供系统化带薪岗前培训及持续进阶培养 4. 认同严肃婚恋价值观，恪守职业伦理，不以销售为导向，专注用户真实幸福

恋爱就像一首美妙的交响曲，充满着高低起伏的旋律，让人沉醉其中，无法自拔。 任职资格： 1、喜欢与人沟通，有较强的应变能力、口头表达清晰，喜欢情感类工作。 2、大专及以上学历 福利待遇 公司福利：入职购买五险一金、 带薪考心理咨询师证、节假日福利、带薪培训、带薪年假和各种定期和不定期活动~

公司成立于2022年，专注于为客户提供建筑工程师职称申报、评审及代办服务。 【工作内容】 1. 利用公司现有客户资源库，通过电话沟通确认客户需求，并添加微信，借助线上平台建立联系，推广公司服务项目 2. 运用微信等社交工具进行客户关系的维护与持续拓展 3. 参与社群及用户运营相关工作，提升用户参与度与粘性 4. 协助学员掌握当地政策与具体要求，及时回应在线咨询问题，制定切实可行的职称申报方案，保障评审流程顺利推进 【薪资待遇】 试用期底薪3000元+提成+开单奖励+月度额外奖金，业绩突出者可当月转正。综合月薪普遍在6K-8K，能力优异者收入不设上限。 【上班时间】 上午9:30至晚上19:00，周末实行大小周休息，法定节假日按规定休假！！！ 【任职要求】 1、高中及以上学历（学历非唯一衡量标准，有能力者欢迎加入） 2、具备良好的沟通能力与服务意识，有强烈的赚钱动力 3、对建筑工程领域有一定认知，具备较强的客户导向思维 4、能独立开展线上营销工作，具备一定市场敏感度，乐于学习与自我提升 团队成员以95后和00后为主，工作氛围轻松活跃，管理模式扁平高效，无复杂职场内耗。 期待你的加入

专职红娘：负责会员接待、匹配牵线、约会跟进、情感服务及业绩达成。

管理咨询顾问岗，负责开展企业管理咨询项目，为客户提供涵盖人力资源、战略规划、运营管控等领域的管理优化方案，并推动方案落地执行。工作以项目形式开展，不涉及销售任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，具备两年以上相关工作经验； 2. 具备良好的沟通表达能力与开放包容的心态，对组织管理、企业运作及人性有浓厚兴趣； 3. 信息洞察力强，善于从复杂信息中归纳提炼核心观点，享受深度思考的过程； 4. 逻辑严谨，擅长拆解复杂问题，挖掘问题本质与底层动因； 5. 具备扎实的文字撰写能力，熟练掌握各类办公软件操作。 职位福利：每年多次调薪机会、周末双休、五险一金、绩效奖金、节日福利、员工旅游、定期体检、带薪年假 职位亮点：五险一金 双休 带薪年假 年度体检 团队出游

【岗位职责】 1. 为家长提供专业的咨询服务与问题解答； 2. 协助学生进行学习情况评估与分析； 3. 结合学生的实际状况，制定个性化的学业规划、学习方案及课程安排。 【岗位要求】 1. 具备大专及以上学历，有销售相关经验者优先考虑； 2. 形象良好，富有亲和力，具备良好素养，普通话流利标准。 【工作时间】 每周工作40小时，标准工时制 【福利待遇】 1. 按规定缴纳五险一金； 2. 享受节日福利，年度多次调薪机会，广阔晋升空间； 3. 定期组织团队建设活动、下午茶及多样化的文化娱乐活动。 晋升路线： 1. 晋升机制透明高效，以业绩为核心考核标准，不拘泥于资历； 2. 专业发展路径：咨询老师-组长-主管-区域总监 3. 运营发展路径：咨询老师-组长-主管-区域总监-校长

[岗位背景说明] 心灵倾听师是专注于提供非评判性、支持性倾听服务的专业角色，旨在为个体创造安全、信任的对话环境，帮助其梳理情绪、缓解压力、提升自我觉察。本岗位不涉及心理诊断、治疗或医疗干预，核心目标是通过共情式倾听，赋能来访者自主探索情绪与需求，促进心理健康与情绪管理能力。服务对象涵盖企业员工、社区成员、公益项目参与者等，需严格遵守隐私保护与伦理规范。 [岗位要求] 1.共情力：能精准感知情绪并反馈 2.倾听力：专注力强，避免急于给建议； 3.沟通力：语言简洁温和，避免专业术语； 4情绪稳定性：具备自我觉察与压力管理能力。 5.说话声音温和，语速适中。 6.热爱生活，积极向上，爱成长。 7.愿意接受高薪挑战。

岗位要求 销售能力优先，服装专业知识可后续培养。 1. 能够维护新老客户关系，深入挖掘潜在客户需求，确保完成销售业绩目标。 2. 熟悉西装的版型、面料成分等内容，结合客户的身形特征及使用场景，提供专业穿搭建议并推动成交。 3. 可独立完成顾客量体、尺寸加放、下单操作、订单进度跟进、服装交付及售后问题处理等全流程服务。 4. 具备基础搭配能力，能依据门店实际和季节变化进行服装搭配与陈列调整。 5. 负责日常店铺线上平台账号运营工作，包括大众点评/美团好评管理、小红书内容发布、抖音短视频制作、微信会员互动维护等。 薪资结构 底薪：4000元/月 提成：按销售业绩实行阶梯式提成计算方式。 上班时间： 每周一天全天班（10:00-22:00），五天早晚轮班（早班10:00-17:00，晚班15:00-22:00），每周休息一天。 其他福利 伯乐奖：成功推荐一名店员入职且在职满6个月，奖励500元；推荐店长入职并满6个月，奖励1000元。 工龄奖：每增加一年工龄，月基本工资上调100元。 员工工作服：免费提供职业着装。 工作手机：公司免费配发工作用手机。 培训：公司搭建成长平台，员工可免费参与相关业务培训。 本公司在四川成都拥有多家高端西服定制门店，专注于打造西南区域知名定制品牌，表现优异者有机会晋升为店长等管理职位，并享有合伙人资格及相关权益，职业发展通道广阔。

身边有单身客户的过来变现钱 身边有资源的 也可能变现 大量需要吃喝玩乐社群

明天找爆炒低班

宝莲寺明天招聘两名架子工。当前空闲的人员可联系报名。

广元利州招挖机/钩机司机

东溪要个低班的

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

咨询师 完成客户咨询，并跟进成交

询问商家需不需要广告投放(工作内容简单) 早九晚六固定单双休法休白有经验优先 薪资待遇:综合到手5000+多劳多得有五险接受小白 公司氛围融洽，福利待遇优厚，不重文凭，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同，遇见更好的自己不怕压力，有赚钱欲望，快来加入我们。

岗位职责： 1、公司提供客户资源，采用线上沟通与线下见面相结合的方式，为客户量身定制养老服务方案，组织客户实地参观考察，通过体验式服务推动签约成交。 2、落实总公司战略部署，根据客户需求匹配合适的养老规划，并推进具体执行工作。 3、负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户进展，推动客户深度开发。 4、策划并举办高端小型沙龙活动，加强客户关系维护，促进二次转化与长期合作。 任职要求： 1、学历要求：本科，学信网可查，条件优异者可放宽至大专。 2、无经验限制，但需具备一定收入基础，原年收入不低于10万元。 3、品行端正，具备归零学习心态，勤奋务实，拥有出色的沟通与协调能力。 4、有独立判断力，思维敏捷，性格坚韧，具备较强的应变能力和抗压能力。 5、责任心强，具备团队协作意识，沟通能力突出，能吃苦耐劳，对工作充满热情。 福利待遇： 1、月薪范围：30000-60000元。 2、底薪标准：10000／16000／40000元／月，依据销售业绩划分档位。 3、薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴。 4、健全的企业福利体系，员工享有商业意外险、住院医疗险、疾病险、身故保障、养老保险及企业年金等全面保障。 5、公司阶段性发放现金激励、旅游奖励、成长激励、实物奖品等多种形式奖励。 6、入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人补贴，助力新员工快速融入与成长。

工作职责 1. 深入了解高净值客户在养老方面的实际需求，依托泰康之家楚园的服务体系，制定个性化的养老解决方案。 2. 负责客户从需求识别、方案讲解、合同签署到后期服务对接的全流程跟踪与执行。 3. 积极参与养老服务产品的宣传推广，运用专业能力增强客户对高品质养老服务的理解与信赖。 4. 持续维护客户关系，汇总客户意见，推动服务流程和服务方案的持续完善。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、社会学、老年服务与管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上高端客户服务或咨询类工作经验，有养老行业服务经验者优先。 3. 具备出色的沟通表达与需求洞察力，能够准确识别客户关键需求。 4. 学习能力强，能迅速熟悉养老产品内容及相关政策法规。 5. 富有亲和力与共情能力，可为客户提供专业且温暖的服务体验。

企业介绍 主攻国内领先的大医养大健康产业，布局覆盖一线及省会、经济发达城市，服务中高净值人群。核心业务涵盖高端养老社区的开发与运营，以及医疗健康、金融保险等配套产品的整合与推广，致力于应对人口老龄化背景下的养老与医疗刚性需求。 职位介绍 1、医养规划顾问（HWP）是一项新兴职业，依托完整的养老健康生态链，专注于为中高净值人群提供贯穿全生命周期的健康管理与财富规划综合方案。 2、该职业自2017年创立，获人社部认证，并由武汉大学提供学术支持，是企业重点建设的高素质、高绩效、高学历营销团队。 任职要求 1、年龄24-50周岁，表现优异者可放宽至55周岁 2、学历要求本科，学信网可查，能力突出者可放宽至大专 3、不限工作经验，具备养老、医疗、健康、教育、房地产、旅游或市场营销背景者优先考虑 4、具备强烈的责任意识、坚韧的意志力、良好的沟通协调能力、高度的工作积极性及人文关怀精神 薪资待遇 1、收入结构：底薪+提成+季度奖+持续服务奖+优秀奖金+增员奖励+管理津贴+长期贡献奖+其他激励 2、月收入区间：10000-30000元，上不封顶 3、保障底薪：8000、10000、20000元/月（按职级设定） 4、福利体系：意外险、住院险、重疾险、身故险、养老保险、企业公积金等全面覆盖 5、额外激励：针对不同业务阶段和管理晋升节点，设置现金奖励、国内外旅游、实物奖励、晋升荣誉等多种形式激励 6、培训支持：入职即享系统化培训体系，配备培训基金与新人补贴，助力新成员快速成长 工作时间 实行弹性工作制，上午8:30-12:00参与公司制度、政策及产品学习培训，其余时间用于客户对接或自主安排，周末双休。 岗位职责 1、公司提供精准客户资源，采用线上邀约、线下服务模式，组织客户参访养老社区或医疗中心，完成体验式营销闭环。 2、落实总部高客运营策略，结合客户面谈、回访及活动反馈信息，推动客户需求挖掘与确认进程。 3、负责新老客户信息的录入、维护与分析，梳理资源匹配逻辑，推进解决方案的有效沟通。 4、通过沙龙、参观、专题出行、小型聚会、一对一交流等形式，引导客户理解并认可定制化解决方案，实现成交转化。 我们期待这样的你 1、不满足于短期就业，而是选择一个优质平台，投身一项利他、利社会、可持续发展的事业。 2、具备收入追求：认同长期发展理念，敢于挑战百万年薪目标，相信通过持续付出，能够同时实现客户价值与个人回报。 3、拥有创业者心态：能自主规划工作节奏，快速提升专业能力，积极面对挑战与拒绝，真正帮助客户解决实际问题与核心需求。

【销售红娘】 【我们提供资源!!!】 优质资源:每天提供筛选过的持续不断的精准客源，不需要打白名单，7天可开单!! 【福利待遇】: 1、薪资待遇:4000底薪+超高提成 综合薪资1万以上，优异者轻松30000+。 周个人激励+团队奖励+开单奖励+阶梯通提10%-30%+五险+团建 3月以上销售平均收入3w+，销冠100k，年入100万 2、上班时间:工作时间为10.00~19.00工作氛围好，单双休。 公司楼下就是2号线7号线 【工作内容】 1、室内办公，无需外出风吹日晒 2、公司提供优质的意向客户资源，不打公海(都是已经筛选过有婚恋需求用户) 3、我们的优势:没有烂名单，带薪吃瓜，有服务红娘接力后端，有客诉部门处理后续问题，开单效率高，工作纯粹，无后顾之忧 4、老带新，全方位开展专业培训 【岗位要求】 1、年龄25-45岁，学历不限（心理学、社会学及行业相关专业优先） 2、有销售、心理咨询或红娘经验者更佳； 3、沟通能力强，擅长撮合交流，能保守客户隐私； 4、热爱婚恋行业，有亲和力，具备同理心和高情商；

岗位职责： 1．负责客户开发、婚恋需求深度挖掘及婚恋产品推广、签约转化，达成个人业绩考核目标； 2．依据客户画像开展精准婚恋匹配，为客户提供情感咨询、约会指导等全流程婚恋服务； 3．维护全周期客户关系，提升客户服务满意度与复购率，打造个人专属服务口碑； 4．配合老板 IP 内容创作，参与直播、短视频拍摄等相关工作，助力个人及品牌服务口碑提升； 5．参与公司婚恋服务体系优化，共享异业合作资源，协同团队拓展业务边界。 任职要求： 1．年龄 25-42 岁，男女不限，大专及以上学历；销售能力突出者学历可放宽至高中； 2．拥有高客单价产品销售经验，电销、面销、社群销售等形式均可，可在无初始资源下独立开拓市场，目标感极强； 3．情商高、擅沟通，具备共情能力与情绪管理能力，能精准捕捉客户情感需求，与客户建立深度信任关系； 4．具备创业心态与主人翁意识，将公司业务视为自身事业，抗压能力强，对高收入有强烈追求； 诚信正直，无不良从业记录，严格恪守客户隐私保护原则，拥有较强的学习能力和落地执行能力。 7 天无责试岗，试岗期100/天基础补贴，期间成交按正式比例提成发放 薪资结构：底薪+阶梯提成+业绩奖金 推荐新合规小伙伴入职并达标，享有额外奖金福利 10%-40%阶梯提成+年度利润分红(5%-20%)核心期权，单月成交3单即可月入过万，优秀者综合年薪20万+以上到78万+左右。

岗位职责： 1、依据客户需求，制定专业化的医美服务方案。 2、负责客户预约安排、到院接待、需求开发及日常关系维护。 3、管理客户档案信息，开展定期回访，维护客户关系并做好系统数据更新。 4、主导休眠客户的唤醒及未完成疗程客户的跟进邀约，提高到院频率与项目复购。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，护理或医学相关专业背景，年龄24周岁以上。 2、具备2年以上医美领域客户咨询、客户激活、到院邀约及复购促进等相关工作经验。 3、具有良好的职业操守与责任感，积极进取（主动参与培训及工作会议），无不良习惯。 4、具备优秀的沟通协调能力、执行力及较强的抗压能力。

【薪资待遇】 8000-12000 元 / 月（无责底薪 + 高额业绩提成 + 开单奖金，上不封顶，多劳多得） 【岗位职责】 为存在个人或家庭财务优化、消费金融合规咨询需求的客户提供基础信息支持与服务对接 依据公司标准化服务体系，向客户传递合法合规的财务优化服务内容，收集潜在客户的基本信息 将有意向的客户统一转接至公司专业服务团队，由团队完成后续方案制定与全流程服务落地 维护客户初步关系，及时同步服务进展，协助公司实现客户服务流程的顺畅衔接 【任职要求】 不限学历、不限专业、不限从业背景，具备基本沟通表达能力即可 有责任心，愿意学习基础服务知识，认同合规化服务理念 希望借助空闲时间实现稳定额外收入，能自主规划工作节奏 特别欢迎：全职宝妈、应届毕业生、待业人员、无行业经验的新手加入 具备销售、客服、社群运营等相关经验者优先考虑，无经验者可享受公司全程带教支持 【岗位福利】 真正实现居家办公，无需到岗打卡，工作时间自由安排，利用碎片化时间即可完成任务 无任何入职费用，无业绩考核压力，公司承担全部服务投入，零成本、零风险上岗 提供免费一对一指导 + 上岗前系统化培训，零基础也能快速掌握流程、高效出单 公司配备完整专业服务支持体系，你只需负责客户前期对接，所有专业技术服务均由团队完成 薪资公开透明，按单结算，准时发放，不压款、不拖欠，每笔收入均可追溯查询

赛天赔偿法律服务团队致力于构建交通事故赔偿领域的专业法律服务体系。 目前在成都、兰州、乌鲁木齐已设立专业化服务团队。 未来计划在更多省会城市布局专业法律服务力量， 并以律师事务所及法律服务机构为核心形成协同联盟。 我们的信念：只为成功找方法，不为失败找理由——全情投入，力求卓越 单位文化： 专注交通事故赔偿为核心的高端法律服务领域，“只为受害人发声”是我们的使命，“打造中国领先的交通法律团队”是我们的目标，“只为成功想办法，不为挫折寻借口”是赛天人的共同信念。我们将通过公司化运营实现快速发展，诚邀优秀人才加入。 工作内容： 1，为尚未委托的客户提供免费咨询服务，协助其解决法律疑问，促成合作意向； 2，依据团队整体规划，完成个人市场拓展任务； 3，享有主管一对一指导，接受执业律师岗前系统培训； 4，专注于交通事故、工伤事故及人身损害类案件的业务开拓（非电话销售，无需固定坐班）。 任职要求： 1，具备销售、保险、中介或医护行业经验者优先考虑； 2，能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 3，语言表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷； 4，服务意识强，工作踏实敬业，具备良好的自我驱动能力。 工作时间：9:30-17:30，午休1.5小时，每周日固定休息，节假日按国家规定执行！ 薪资待遇：底薪+提成（10%-22%）+晋升机制，每月10日准时发薪！ 团队氛围：充满正能量，管理扁平高效，上级亲和可靠，团队稳定团结！！！ 行业前景：适合希望长期发展、深耕专业领域的人才，积累越久价值越高，坚持者终获丰厚回报！！！

神仙岗位招贤纳士啦！不卷不熬大夜，福利拉满，赚钱躺赢两不误～ -薪资福利｜主打一个真诚不套路 - 薪资buff叠满：无责底薪3K-3.5K+高额提成(18%-24%)+业绩奖励，多劳多得，上不封顶！敢拼就有高收入[發]（新人前几月工资综合5-6k，业绩优秀者8k往上，上不封顶） -晋升路径清晰：客户经理-主管-总监-分公司总经理（发展空间广阔，机制透明，收入涨幅可观） -️作息超友好：拒绝996，规律上下班不内卷！ 夏季：8:40-12:00，14:00-18:00（避开正午酷暑） 冬季：9:00-12:00，13:30-17:30（晚起半小时，通勤更从容） 周末双休+法定节假日正常休，主打一个劳逸结合！ - 福利拉满不敷衍：五险齐全有保障，[玫瑰]不定期团建聚餐、年度员工旅游，[礼物]节日礼品、生日惊喜从不缺席，还有高额业绩奖励拿到手软~ - 通勤超便捷：地铁4号线槐树店/7号线迎晖路口直达！[旺柴]不用挤公交、不用绕路，每天多睡十分钟～ -办公环境：宽敞舒适，无需外出跑动，冬暖夏凉，配备微波炉冰箱，团队氛围年轻有活力~ 任职要求｜不设硬性门槛，有潜力即可加入 - 年龄20岁及以上，大专及以上学历，有销售经验者可适当放宽条件，零基础也可尝试！ - 具备敏锐的市场感知力，行动力强，有目标感、责任感，心态积极不躺平 - 表达流畅，善于沟通，普通话标准，具备协作意识，能与团队成员高效配合 工作职责｜操作简单易上手，成长空间可观 - 主要通过电话、微信等方式与注册类持证人才沟通联系，维护关系，推进收证及出证流程。 - 开发新客户资源，维护已有客户，真诚服务，促成稳定长期合作 - 公司提供精准客户线索，无需自行拓客！通过电话、网络等渠道对接人才或企业，完成合作洽谈即可～ 不卷不耗，待遇实在，收入可期 感兴趣的伙伴快来投递，一起携手奋斗，共创收益！

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高薪诚聘！真实无套路！互联网医院平台。 岗位职责： 1、与互联网医院线上咨询的患者进行沟通对接，具备良好的语言表达与协调能力； 2、协助医生掌握患者基本信息及实际需求，整理并反馈患者相关情况； 3、适应公司快节奏业务发展，关注行业变化，主动学习新知识提升自我。 任职要求： 1、对销售工作充满热情，有明确目标和进取心； 2、具备较强的沟通交流能力； 3、有电销、网销或助理类工作经验者优先考虑； 4、接受应届毕业生及零经验人员，统招大专及以上学历。 薪资福利： 1、高比例提成+现金激励，收入上不封顶； 2、提供完善培训体系，专人指导带教，助你快速掌握技能，高效成单； 3、晋升路径清晰，从组长→主管→部门经理逐级成长，保底无责底薪，新人享3天带薪培训，一个月试用期，转正后月入7k以上。 公司办公氛围轻松，团队年轻化，倡导直接沟通，杜绝职场PUA，拒绝内卷！团建活动丰富，红包福利、下午茶不断！期待你的加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可做 结算方式：按周结算 招聘截止时间：2026-12-31 热爱婚恋情感类工作，性格积极、富有同理心，愿意帮助他人解决情感问题， 热衷于红娘服务，对两性关系话题充满兴趣，更享受促成美好姻缘的过程！

办公地址：青羊区、成华区可选 岗位职责： 1、负责从大搜及新媒体平台获取广告引流数据，筛选出具有明确需求的客户资源，无需自行开拓客户 2、承接医院线上咨询，及时回应患者疑问，协助预约到院就诊，支持线上问诊服务 3、公司统一配备工作手机、电脑及精准客户资源 4、完成线上患者的咨询跟进与回访维护工作 5、收集患者基础信息与核心需求，解答常见问题，建立良好互动关系，提升患者信任感 6、团队年轻有活力，工作氛围宽松，管理灵活少束缚 7、非传统电销模式，无通话时长考核，工作节奏人性化，如正常休息不计时间 8、实行早晚班制，工作时间固定，避免过度加班与内卷现象 9、团队协作轻松，任务清晰，新员工快速上手 10、缴纳五险一金 任职要求： 1、可接受无医疗行业经验者，但需具备学习意愿和主动性 2、有销售相关经验者优先考虑 薪资福利： 1、无责任底薪3500-15000（按业绩定级）+餐补260元+提成（2%-8%）+复购提成+开单奖励+绩效奖金+晚班补贴500元；综合月收入12K-30K 2、班次安排为早班9:00-18:00，晚班13:30-22:30，两天一倒 3、入职即享带薪培训，配备专人导师一对一指导 4、晋升路径明确，可选择管理方向或专业业务方向发展 5、福利丰富，包含下午茶、聚餐、团建活动、周奖、月奖、现金激励、实物礼品等 有兴趣请尽快联系！