招聘作业辅导老师 招聘英语老师 招聘数学老师 有责任心和耐心，喜欢小孩子的

有一对一教学经验，查漏补缺，按时按质完成教学内容

一、工资待遇 无责底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右等，入职即买六险一金。第1年月均薪资至少8k+。 二、晋升空间 老师有明确的培养晋升方向：专业线路：中级老师（月均8000+）-高级老师（月均10000）-资深老师（月均13000），每年2-3次晋升机会。 管理线路：中级老师（月均8000+）-副校长（月均15000）-校长（月均20000+） 三、假期福利 既有法定节假、哺乳假、婚假、产假等常规假期，集团另提供超长寒假14天，超长暑假12天。还有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等特别假期。 四、岗位职责： 1.备课，练课，教研，家长沟通，改作业，上课。 五、工作地址：成华、金牛、新都、郫都、金堂、青白江都可就近安排！！

初高中数理化英生地教师。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题目资源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域约束 时间灵活自主，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科均可，涵盖大学相关课程 【工作要求】 具体任职条件欢迎详询 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

负责学生课程讲授，根据学生实际状况设计个性化教学计划

岗位职责： 1、承担初中阶段各学科的日常辅导任务，制定并落实学生个性化学习方案； 2、积极参与教学研究活动，持续优化教学方法与课堂成效； 3、关注学生特点差异，实施针对性辅导，助力学业提升； 4、与家长保持密切联系，定期汇报学生学习进展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关学科专业基础； 2、掌握扎实的学科知识，具有较强的教学实施能力； 3、热爱教育工作，富有爱心与责任感，擅长调动学生积极性； 4、具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 5、有实际教学经历者优先录用。

无责底薪8000综合月薪1万+可就近安排工作入职买六险一金有CET-4 一、工资待遇 无责底薪8000+课时费约3000+奖金约1000，入职即缴纳六险一金。首年月均收入不低于11k，第二年月均收入可达15k左右。 二、假期福利 除法定节假日、哺乳假、婚假、产假等常规休假外，集团额外提供14天寒假、12天暑假。同时设有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假期、情人节假期、520假期、领证假等特色假期。 三、岗位职责： 1.按照漠洲课程体系要求，按时完成备课、授课、练课等相关教学任务； 2.及时向家长沟通学生学习进展，并针对学习问题提供专业解答与指导。 四、工作地址：校区就近分配！！！

1、岗位职责： 负责高中学生文化课程的辅导教学，致力于提升学生成绩。需认真备课并编写教案，按时完成授课任务，积极配合咨询老师开展课后服务，及时与学生及家长沟通，建立良好且稳定的家校合作关系。 2、任职要求： 工作态度优先，专业能力次之。具备扎实的学科知识基础，拥有相关教学经验及较强的课堂应变能力，责任心强，能够独立掌控课堂教学。相关专业毕业，富有爱心、耐心与责任感，抗压能力强，执行高效，不推诿课程、不中途离岗，能胜任高中学科教学任务，金堂本地有教学经验或持有教师资格证者优先考虑。 3、上班时间： 9:00-17:30，每周单休+每月病假+法定节假日+年假 4、工资福利： 底薪+课时费+绩效奖+续费提成+团建活动+节假日礼品 长期招聘高中物理、化学、英语、数学教师。

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苍溪附近有小挖机选手莫得，龙工60，找平修路码堡坎，东家要求技术好350一天干到过年

五龙找个带班师傅，挖屋基。

负责9.6米集装箱快运运输，要求对车爱护，懂得爱惜车辆，定期做检查。 工作内容：每天下午6点广元出发成都，次日凌晨5点成都出发回广元。 开老爷车的勿扰。听从安排。

广元跑成都，下午五点六点上成都，次日凌晨5点回来。吃苦耐劳，爱惜车辆，开老爷车的免开尊口

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际教学岗位可放宽至中专/技校及以上，但须符合当地教师准入政策） 5. 经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有志于教育事业的人才加入）

1.对学生的学习成果负责，并督促学生完成学习任务； 2.及时和家长沟通学生学习状态； 3.严格按照平台的教学标准完成备课、教学、课后职业 【任职要求】 1、有至少一年的小初高教学经验，教龄越长越好，不限科目； 2、一本院校学生优先考虑； 3、有教师资格证、职称证书的优先考虑； 【课酬福利】 1、课酬45元～850元/小时不等，课酬随经验、职称等级上升； 2、排课以老师系统设置的空闲时间为先，时间自由灵活； 3、课酬系统提现，便利快捷； 4、线上教练，无需通勤； 【招聘流程】 一面️注册️观看学习视频️下载办公&教学系统️笔试️试课️系统转正️总部线上培训️上岗

纯线上兼职，需要有电脑，我们有成品课件，无需老师自己备课，工资月结

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

线上一对一辅导，自行准备电脑，有成品课件，直接用就行，工资月结

理科英语老师

岗位职责： 1）使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学，帮助孩子建立英语思维模式； 2）关注学生综合素养发展，提升其语言运用能力与未来核心竞争力； 3）根据教学计划认真备课，确保课堂教学质量稳定高效； 4）定期向家长沟通学员在校学习表现及进步情况； 5）参与班级学员后续课程续费的沟通与跟进工作。 任职资格： 1）全日制大专或以上学历，英语相关专业背景； 2）具备1-3年教学经验，口语表达流畅，发音准确，英语水平达TEM-4以上（具备丰富教学经验者可放宽至CET-6）； 3）性格亲和，热爱少儿英语教育事业，善于与孩子互动交流。 工作时间：工作日13:30-20:30，周末9:00-18:00，单双休（周一/周二轮休） 薪资结构：无责任底薪+课时费（含常规课时费、demo试听课酬、升学激励奖金）+绩效奖金；月综合收入5000-8000元 福利：带薪年假、带薪寒暑假、六险一金、子女免费就读福利、稳岗补贴、生日节日礼品； 晋升方向：学术教师—学术年级负责人—学术主管—校区负责人—区域负责人—总负责人

岗位职责: 1.策划并开展具有启发性的英语教学活动，激发学生学习兴趣，提升英语综合能力。 2.编写与准备课程资料，确保授课内容满足学校标准及家长期待。 3.定期检测学生学习成效，及时给予反馈，助力学习持续进步。 4.与学生、家长及教师团队保持良好沟通，营造积极和谐的教学氛围。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识。 2.热爱教育工作，富有耐心，善于引导学生成长。 3.能够创新设计并有效执行生动有趣的教学方案。

承担高中数学一对一及小班形式的教学任务

初中数学教学

高中数学线下授课，具备带班经历！ 任职要求：需持有教师资格证书

招聘：初中理科老师 薪资：3000-8000元/月 初中理科老师

负责初高中英语授课，备课 一对一，班课

英语老师

岗位职责： 1、为学生提供作业指导，确保学习任务高效准确完成； 2、及时解答学生在学习中遇到的问题，增强其理解水平与解题能力； 3、关注学生学习进展，定期向家长反馈学习表现； 4、策划并参与各类学习活动，提升学生的学习参与感与体验感。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备责任感与耐心； 2、拥有良好的沟通技巧及团队协作意识； 3、有教育或辅导相关经历，掌握小学阶段课程内容； 4、性格亲切，善于调动学生的学习积极性。

岗位职责： 1、融入思尔孚教学教研团队，参与集体教研，优化讲义、打磨课程，不断向最好的讲义和课程逼近； 2、教授高中一对一课程和班课，面对课程要极度投入和认真，高质量备课、用心授课、布置作业并进行课程反馈，尽力提升学员的学习成绩； 3、了解初高中升学政策，梳理各个学科的学习方法，加强对教育行业的理解； 4、积极参与校区的运营管理工作。 任职资格： 1、本科阶段毕业于一本批次院校，专业不限，本科阶段毕业于985、211院校优先； 2、热爱教师工作，有较强的责任心，师德师风良好，对教育培训行业有热情，富有亲和力； 3、逻辑清晰，有较强的语言表达能力及沟通能力，诚实守信，具备团结协作精神； 4、擅长信息的搜集与编辑整理，采集、整合资料的能力较强； 5、自律上进，追求进步，持续学习，擅长与学生、家长进行沟通交流； 6、3年以上学科教学工作经验（含兼职教师） 薪资福利： 1、公司处于高速发展期，晋升明确且多元，优秀者可短时间参与校区运营管理； 2、薪资构成：保底6000-10000+课时费+奖金，年薪15W-40W； 3、五险一金； 4、各类花式福利，休假制度多元且非常人性化。 教学/教研方向（季度考核）：初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—金牌教师—专家教师 管理通道（半年竞聘）：教师——学科组长——教学主管——教培总监