
【全职】英语老师(周内双休+寒暑小假期)
8千-1.2万/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
希望您拥有的:
1.健康阳光的生活与工作态度
2.流利标准的英语口语,可全英文授课
3.可咸可甜的上课风格
4.富有耐心,具备良好的沟通能力,了解儿童心理
5.具备原版教材(包括但不限于PU、Think、RE等)授课经验
6.雅思7+、专八、托福90+(满足其中一项即可,内容真实可查)
我们能提供啥?
1.每周1次的集体培训日,系统化赋能教师
2.每月1次的大师课,助力教师提高教学效果
3.极度舒适的办公环境,新风空调过滤器样样具备
4.不定期聚餐+团建+年度体检,身心灵全方位关爱老师
5.团结有爱积极向上的年轻教师团体,开开心心工作每一天
6.周内双休、小寒假和小暑假
初中高中语文教师 享双休
8千-1.3万/月
语文教师3-5年本科高中初中一对一授课小班授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书高中语文老师
岗位职责:
1. 承担初中、高中语文学科的教学任务,制定并落实教学方案;
2. 关注学生学业进展,开展针对性辅导,提升语文综合素养;
3. 参与教学研讨,持续优化课程内容与授课方式。
任职要求:
1. 本科及以上学历,汉语言文学或相关专业,具备教师资格证;
2. 熟悉课程体系、教学流程及考试要求,具备较强的执行能力与责任意识;
3. 教育理念端正——认同长期投入教育事业,愿意与团队共同成长、共享成果。
薪酬构成:
基本工资 + 绩效工资 + 课时工资
发展通道:表现优异者有机会晋升为学科合伙人,共享平台长期发展收益
英语教师
8千-1.2万/月
英语教师经验不限本科少儿英语、初中英语学科应试(小初高)可兼职
【招聘岗位】
1.少儿英语教师 2名
2.小初英语教师(小学为主) 1名
3.小初英语教师(初中为主) 1名
4.初高英语教师(初中为主) 1名
5.初高英语教师(高中为主) 1名
【任职要求】
1.英语专业八级,持有教师资格证;
2.语音纯正、口语熟练,具备全英文授课能力;
3.性格积极乐观、治学认真细致、沟通能力强、富有责任感。
【工作职责】
1. 教学:高效完成各项教学任务
2. 服务:主动与家长保持联系,及时反馈学生学习进展
3. 备课磨课:深入研究课程内容,精心打磨每节课堂
4. 定期参与教学培训,持续提升专业素养。
5. 配合学管师/课程顾问完成续费相关支持工作。
安防工程门禁安装熔纤安装监控弱电工1-2人
岗位职责:
1.负责厂区内约2公里光纤线路的敷设、熔接、测试及调试工作
2. 在现有桥架系统内规范布放光缆,确保路由合理、标识清晰、符合弱电施工标准
3.独立完成高空作业(含登高架设、桥架内穿线等),严格遵守安全操作规程
4. 配合安防系统集成,支持视频监控、门禁、报警等子系统线路部署
5.协助弱电系统日常巡检、故障排查与基础维护
任职要求:
1. 持有有效高空作业操作证(高处安装、维护、拆除作业)
2.熟悉光纤通信原理、光缆结构及OTDR等常用测试仪表使用
3.具备弱电/安防工程现场实操经验,能适应厂内环境及阶段性加班
4. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先
5.责任心强,具备基本识图能力与团队协作意识
英语教师
6-8千/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘
坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入!
●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。
●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。
●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。
岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
英语教师1-3年本科国内院校优先早教启蒙
岗位职责: 1. 负责英语课程的授课工作,确保教学质量 2. 根据学生情况制定教学计划,进行个性化辅导任职要求: 1. 具备良好的英语语言表达能力 2. 有责任心,能够认真完成教学任务 3. 善于与学生互动,营造积极的课堂氛围
英语教师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力
3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧
4.普通话标准,持有教师资格证者优先
5. 学习能力强,乐于接受教学创新与专业发展
初中英语老师
8千-1.2万/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
【工作内容】
1. 负责初中英语学科教学,按教学大纲完成备课、授课
2. 组织课堂活动,激发学生英语学习兴趣,提升听说读写综合能力
3. 参与教研活动、备课与听评课,持续优化教学方法
4. 关注学生学习状态与心理变化,及时与家长沟通反馈
【任职要求】
1. 本科及以上学历,英语、英语教育或相关专业
2. 持有英语教师资格证
3. 英语发音纯正,口语流利
4. 有初中英语教学经验者优先
5. 热爱教育事业,有责任心、耐心,善于与学生沟通
6. 具备良好的团队协作能力和学习能力
英语晚辅教师
5千-1万/月
英语教师1-3年本科英语老师晚辅英语辅导学科应试(小初高)英语国内院校优先
我们正在寻找一位真正热爱教育的英语老师。不是只会带孩子背单词、刷题的人,而是能够让孩子愿意开口、愿意表达、愿意主动学习英语的人。
【岗位职责】
1. 辅导小学生英语学习,帮助孩子提升英语兴趣、自然拼读、口语表达、阅读理解、学习习惯与学习方法。
2. 在教学中融入启发式教育、思维引导和鼓励式互动。
【岗位要求】
我们更看重这些能力:
1. 启发式教学能力(核心)
你不会只告诉孩子答案,而是能够引导孩子思考、鼓励孩子表达,让孩子从“被动学”变成“主动学”。比起“会讲”,我们更看重“会引导”。
2. 英语表达能力
你能够自然开口交流,带动课堂氛围,让孩子不害怕说英语。哪怕不是全英文课堂,也能让孩子逐渐建立“英语语感”。
3. 对孩子有耐心、有温度
你能看懂孩子状态,接住孩子情绪,在鼓励中建立孩子信心。我们希望孩子在这里,不仅英语提升,自信也提升。
4. 有学习力和成长意识
愿意学习新的教育理念,优化自己的教学方式,尝试更好的课堂互动与引导方法。
加分项:
1. 有小学英语教学经验。
2. 发音标准、口语较好。
3. 会自然拼读 / 阅读训练。
4. 懂儿童心理或教育学。
5. 接触过AI辅助教学或内容创作。
【工作信息】
形式:线下为主
薪资:面议(能力强待遇更高)
【福利待遇】我们更愿意为“真正优秀的老师”提供空间。你会获得:
1. 更有温度的教育环境。
2. 一套“心智+启发式教育”的成长理念。
3. 长期稳定合作机会。
4. 有机会成为核心教师,一起共建教育体系。
【应聘方式】
请发送:
1. 自我介绍
2. 教学经历
3. 你如何让孩子喜欢英语?
4. 你如何看待“启发式教育”?
我们不太适合这样的人:
1. 只会机械讲题。
2. 对孩子缺乏耐心。
3. 情绪不稳定。
4. 只想完成任务、不愿成长。
我们真正想找的人:
你不一定最会包装自己,但你真心喜欢孩子,愿意认真做教育。因为好的老师,不仅是在教英语,更是在影响一个孩子的成长。
大学生兼职家教 包住宿 餐补
5-9千/月
家教经验不限本科
岗位性质:暑假兼职招聘对象:在校大学生
工作地点(可自行选择):
四川区域:成都,眉山,达州,德阳,绵阳,遂宁,广安,南充,宜宾,泸州,广元,乐山,雅安,阿坝州,甘孜州,凉山州
重庆区域:綦江、南川、合川、潼南、铜梁、大足、荣昌、永川、江津、西阳、丰都、万州、忠县、梁平、垫江
贵州区域:贵阳,毕节,铜仁,六盘水,习水、播州、红花岗、仁怀、绥阳、桐梓、赤水、湄潭、凤岗、余庆等大多地方
福利待遇:
1. 免费提供住宿
备注:有意向请加微信详细了解
数学教师经验不限本科
招聘小学数学教师1名。招聘要求:1.2026年应届毕业生。2.遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,恪守教师职业道德规范,无不良从业记录及违法犯罪记录。3.全日制本科及以上学历,所学专业与报考岗位一致。4.持有相应学段、相应学科教师资格证书。5.身体健康,五官端正,心理素质良好,符合教师资格体检标准,能够胜任教育教学工作。6.服从学校工作安排,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识。薪资福利:工资待遇面议,按照学校临聘教师薪酬标准执行。本次招聘为学校临聘教师(临聘岗位,无事业编制)。报名时间:2026年8月4日至2026年8月6日(逾期不再受理)。报名方式:应聘者请自行填写《报名登记表》,将电子版发送至指定邮箱@qq.com。邮件主题统一命名为:岗位名称+姓名+联系电话。
大学生兼职家教老师 包住宿 餐补
5-9千/月
家教经验不限本科
你好,我们现在招聘暑假兼职老师,工作地点大多为县城或者乡镇。在校大学生较为适合该暑假兼职工作。
工作地点(可自选):
四川区域:成都,眉山,达州,德阳,绵阳,遂宁,广安,南充,宜宾,泸州,广元,乐山,雅安,阿坝州,甘孜州,凉山州
重庆区域:綦江、南川、合川、潼南、铜梁、大足、荣昌、永川、江津、西阳、丰都、万州、忠县、梁平、垫江
贵州区域:贵阳,毕节,铜仁,六盘水,习水、播州、红花岗、仁怀、绥阳、桐梓、赤水、湄潭、凤岗、余庆等大多地方
福利待遇:
1. 免费提供住宿
2. 工作地点自己选择
有意向请加微信详细了解
小学英语长期班主管
1.5-2.2万/月
英语教师5-10年本科小学在线教育
【岗位职责】
1. 负责正价课学员的教学服务管理,对教学结果进行监控和检查,完成团队续费率目标;
2.完善业务 SOP,持续改进产品及服务流程,提升用户体验和客户满意度,有效降低课程退费率;
3. 负责团队的日常管理,包括人员招聘面试、培养帮扶等,帮助小班主讲老师提升专业功底及授课能力,不断提升团队的教学服务质量。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,有3年以上教育行业销售或者辅导团队管理经验;
2. 对素质教育有一定的认识与思考,热爱教育事业,理解并认同公司企业文化;
3. 具有逻辑思维能力和沟通能力,良好的客户意识及解决问题能力;
4. 目标导向性强,具有开拓精神及团队合作意识。
工作时间:周二周三双休,下午13:00-22:00上班
英语老师(年薪10-15W,校区就近分配)
8千-1.2万/月
英语教师1-3年本科少儿素质英语坐班小班教学(3-25人)培训机构线上教育下午上班双休
我们提供给您:
1. 薪资待遇:同行业竞争力薪酬,固定发薪日,工资全额发放,试用期内不打折。
2. 基础福利:六险一金、国家法定节假日、带薪年假(5-20天)、节日福利、生日福利、年度体检等。
3. 工作时间:行业内极具吸引力的工作时间,每周5天工作制,双休。
4. 工作地点:9大直营校区就近分配,固定校区不跑校。
5. 晋升发展:多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度。
6. 培训提升:完善的培训体系、三大人才发展项目、优秀员工海外培训。
7. 工作环境:舒适温馨的工作环境,丰富的团队活动。
8. 就读优惠:员工子女免费入学迈格森,员工本人享新东方优惠课程。
【岗位职责】
1. 负责3-12岁全英课程的授课,培养孩子的英文思维。
2. 进行学情反馈并完成教学服务工作。
3. 参加教研会议、主题活动及其他相关工作。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历。
2. TEM-4及以上水平,英语发音标准,口语表达流利。
3. 热爱教育事业,富有亲和力、爱心、责任心,善于与家长沟通,有团队合作精神。
4. 有少儿英语教学经验/留学经验/海外工作经验可放宽条件。
工作地点(就近安排):
1. 观南旗舰校区:武侯区新光路1号观南上域6栋3F;(地铁1号线桐梓林站B出口)
2. 凯德校区:武侯区天仁路凯德天府3F;(地铁1号线和7号线火车南站H1出口)
3. 鹭洲里校区:高新区天府二街1033号鹭洲里6号楼3楼6-3-5;(地铁5号线大源站B1出口)
4. 双楠校区:武侯区二环路西一段置信路1号附4号置信逸都城3F;(地铁3号线红牌楼站B出口、二环高架BRT少陵路口站)
5. 优品道校区:青羊区优品街156号附210号2F(青羊实验中学对面);(地铁4号线和地铁7号线文化宫站E出口)
6. 金沙校区:青羊区金阳路35号30栋3楼;(地铁七号线金沙博物馆站D出口)
7. 建设路校区:成华区建设路2号苏宁易购建设路旗舰店4F;(二环高架BRT建设路站)
8. 华润天誉校区:成华区双成三路18号3F;(地铁4号线万年场站E出口)
9. 合生汇校区:温江区光华大道三段1599号3栋2楼。
小初高英语教师/主管
6千-1.2万/月
英语教师1-3年本科K12、教师资格证学科应试(小初高)
【岗位职责】:
1、带领老师开展理科的教学及教研工作, 完成相关科目教学大纲、标准化教辅资料等教学资料或产品的研发及服务体系的搭建;
2、负责计划、组织、检查、总结理科组教学教研工作,拟定教师系统化培训计划,提升教师教学水平及教学质量,关注相关科目学员学习成果;
3、负责带领教学团队管理校区学生的日常,及时了解学生学生学习情况,对学生进行全面的指导。 做好学生排课,调课,上课等工作,对学员课堂和教学进度进行管理及监督;
4、日常上课,为学生查漏补缺,帮助学生提高学习兴趣,并未其制定个性化学习方案,进行一对一和班课教学;
5、关爱学生,注重学生身心健康成长,帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯;
6、及时有效地与家长沟通,反馈学生的学习情况,并给予针对性的建议。
【任职要求】:
1、热爱教育行业,有责任心,为人正直诚实, 品行端正
2、本科及以上学历,K12教培行业经验优先。
3、组长或者主管有三年以上团队管理经验优先。
4、工作仔细,认真负责,有耐心,有良好的沟通能力、协调能力、应变能力等。
5、熟练掌握各种办公软件。
6、明确的职业规划。
【福利待遇】
1、领域内头部教培平台,良好的品牌美誉度,生源丰富体量大,课时有保障;
2、教研能力出众,教学质量优质,经验丰富者直接带课,人性化管理,校区氛围融洽;
3、提供广阔的职业发展空间,公平的晋升机制,教师-教学组长-教学主管-教学总监-副校长-执行校长;
4、具有竞争力的薪酬,薪资:底薪+课时费+校区奖金+绩效奖金(根据能力试用期保底薪资),普通教师年薪不低于12W+,优秀教师或者管理教师年薪不低于20w+,能者多得;
5、完善的入职培训+在职培训机制,定期举行教研培训、精英综合能力提成、教育前端资源培训等,大平台机会广提升快;
6、集团及校区活动丰富多彩,趣味运动会,登山,篮球,羽毛球,书法,速算等活动。
7、入职购买五险,超长带薪年假12天,带薪国内外团队旅游。
英语教师经验不限本科教师、儿童、英语留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
1.按照校区教学大纲以及教学部要求教授幼少儿小朋友英语学习,完成教学目标
2.进行全英文授课,掌握幼儿教学特点,积极参与课程研发和创新,提高课堂质量及学员学习兴趣
3.做好家校维护工作,及时沟通及反馈
4.积极参与校区和教学部的内训,提高个人业务能力,从而能快速成长和晋升
5.配合市场营销工作
6.了解新概念,剑桥,ket考试要求。
7.接受应届生培养
线上授课,在校生/应届生可兼职(高薪)
70-100元/时
家教经验不限高中中学生应届生线上教育考研经历在家待业人员
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-01
【工作形式】
通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜、不露脸),多数题目配有现成解析可供参考
【岗位优势】
题目资源丰富,支持定量输出,项目持续稳定,不受地域限制可在家完成,时间灵活自主,薪酬水平较优(熟练后时薪可达40~100元)
【在招岗位】
小学:【语文、数学、英语】
初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】
高中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】
大学:【高数、线代、概率论、物理、化学、医学、计算机】等
注意:实际招聘科目会根据当前需求动态调整,具体以双方沟通确认为准
【设备要求】
①电脑+数位板②平板+电容笔,具备其中一组即可
【薪资待遇】
小学:4~6元/题
初中:6~9元/题
高中:9~13.5元/题
大学:6~8元/题
另有不定期激励奖金,部分学科新加入者可享专项补贴
英语数学语文家教托福雅思辅导老师
50-300元/时
家教1-3年本科线下教育线上教育
工作周期:3个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2027-04-10
小学初中高中托福雅思都招
岗位职责:
1.提供英语、数学及语文科目的专业一对一辅导服务
2.根据学生实际情况,设计个性化教学方案与课程安排
3.跟踪学生学习进展,动态优化授课方式以提升学业表现
任职要求:
1.具备良好的英语、数学和语文基础,能清晰讲解知识点
2.擅长调动学生积极性,具备较强的表达与互动能力
3.可依据学生特点,灵活制定针对性的教学策略
外语老师(欢迎26、27届应届生,过四级)
5-7千/月
英语教师经验不限本科带薪寒暑假
【岗位职责】
1. 负责外语课程的教学实施,完成备课、授课及课后作业批改;
2. 根据学生学习情况开展学情分析与反馈,保障教学效果;
3. 参与教研活动和教学培训,持续提升教学专业能力;
4. 配合教学安排,参与课程优化与教学资料整理。
【岗位要求】
1. 具备良好的口语能力,有意愿从事口语教学工作;
2. 热爱教育事业,具备较强的责任心和沟通能力;
3. 能够与学生及家长保持良好互动,支持教学目标达成;
4. 欢迎2026、2027届应届毕业生申请。
小初英语教师
3-6千/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)
岗位职责:
1. 承担小学及初中阶段英语课程的授课与教案准备工作
2. 采用互动性强的教学方式提升学生英语学习的积极性
3. 结合学生实际情况优化教学方案与课程内容
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力及协作意识
2. 能够根据学生特点灵活调整教学方法
3. 热爱教育事业,具有持续学习与自我提升的意愿
英语教师本科
小学英语教师(3-6年级,一对三小班)
职位职责
1.负责3-6年级小学英语一对三小班线下教学,根据学生学情制定个性化教学方案,精准匹配课程难度与进度。
2.深度讲解英语知识点,涵盖字词、阅读、写作等模块,通过互动式教学提升学生学习兴趣与成绩。
3.及时批改作业并反馈,与学生及家长保持沟通,定期反馈学习效果,解答疑问(不涉及任何招生相关工作)。
4.参与教学教研活动,整理教学资料、优化教案,配合机构完成教学相关任务。
5.遵守上班时间,按时坐班,确保教学工作有序开展。
任职要求
1.学历背景:本科及以上学历,汉语言文学、小学教育等相关专业优先。
2.能力要求:熟悉3-6年级小学语文教材与课程标准,具备扎实的学科知识和教学能力;善于引导学生,沟通表达能力强。
3.经验要求:有小学语文教学经验或小班授课经验者优先,应届生优秀者亦可考虑。
4.职业素养:热爱教育事业,责任心强,耐心细致,能严格遵守机构规章制度。
•工作时间:早10:00-晚17:00,需按时坐班。
薪资福利
•薪资结构:责底薪+课时费+转化奖励课时费阶梯奖金
•福利保障:五险一金、定期团建。
•职业发展:提供系统的培训与在职教研支持,助力个人教学能力提升。
郫都区英语老师
7-8千/月
英语教师大专
升特英语是郫都区办学12年的培训机构,口碑和生源都很好。
职位要求:英语类专业毕业生,口语流利,发音好听,有3年以上幼少儿教学经验
待遇:底薪课时费社保,综合工资8000左右。老员工平均月薪1万多
小学英语老师
5千-1万/月
英语教师1-3年本科英语线下授课小班授课授课老师
公司实力 — 西南教培标杆企业
极客教育自2011年扎根西南,专注学科教育14年,以“数学思维培养”为核心理念,打造覆盖小学至高中全学段的课程体系。依托连续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南地区数学教培领军位置,是区域教育行业的典范代表。我们为新教师提供标准化的教学教研支持、稳定的业务平台及系统化的人才成长路径,助力职业发展的每一步。
岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”
1、收入有保障:底薪+课时费+补贴,设置月度与年度双保底机制,综合年薪10w-16w;寒暑假高峰期收入可实现翻倍增长,毕业后即可实现经济自主。
2、福利超齐全:缴纳五险一金,提供食宿、带薪培训,享受10-15天带薪寒暑假,节日礼遇、年度健康体检等一应俱全,并设有不定期惊喜福利。
3、培训很完善:录用后即参与3-5周系统化集训,夯实学科知识、教学技能与服务意识;后续安排校区复训、集体备课与磨课演练,强化基本功;由学科主管和资深教师全程指导备课与课堂互动,告别独自摸索,快速掌握核心教学能力。
4、团队氛围好:团队以00后为主力,氛围年轻活跃,管理扁平化,无层级隔阂与圈子文化,鼓励表达想法与反馈需求;定期组织教学研讨,用贴近年轻人的方式交流教学经验,持续提升授课水平。
岗位职责 — 你的课堂,不止是教书
以课堂教学为中心,凭借课前扎实的教研准备与课后细致的服务跟进,让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的三方见证。
1、教学深耕:承担线下班课主讲任务,依据学生情况设计生动有趣的教学方案,构建高效课堂,巩固基础、提升成绩。
2、教研共创:参与教研团队协作,结合新课标要求与实际学情,共同打磨课程内容、优化教学方法,推动教学质量持续提升。
3、课后护航:负责作业批改与个性化答疑,及时向家长反馈学习进展,倾听家庭诉求,协同促进学生全面发展。
4、价值延续:基于良好的教学成果与家校信任,清晰传递课程价值,引导家长续报,保障优质教育服务的延续性。
5、质量校准:严格执行教学规范,参与教学评估流程,根据反馈动态调整教学策略,确保学生学业目标有效达成。
我们期待这样的你
1、本科及以上学历,985/211院校背景优先,具备教学或助教经历者优先考虑;
2、形象端正,富有亲和力,具备扎实的学科素养;
3、认同教育事业价值,责任心强、耐心细致,具备良好的服务意识与协作精神。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广安线上对外汉语教师兼职平台在线招聘信息,主要招聘广安英语教师相关人才。作为英语教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解英语教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。