岗位职责： 1. 负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及交易促成全流程服务 2. 维护并拓展客户资源，精准匹配买卖/租赁需求，提升成交效率 3. 熟悉当地房产政策、市场行情及交易流程，为客户提供专业咨询 4. 协助办理网签、贷款、过户等后续手续，保障交易顺利完成 5. 定期参与业务培训与市场分析，持续提升专业服务能力 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神 5. 持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳

招聘对象：宝妈、同行从业者、业主、退伍军人、退休返聘 ·上班时间：朝九晚六（宝妈朝九晚五） 月休4-8天 ·薪资待遇：底薪3000元+提成 ·经验不足：1对1师徒带教，公司完善的培训体系 ·福利：社保+孝顺金+格林互助(保险） ·晋升通道：经纪人-店经理-商圈经理-总监

《公司直招》 公司专做租房行业13年！小区、公寓、整租、分租、居室、高中低端公寓都有，做短租且无中介费，客源量可见的多。 （上班地点就近安排） 【工作内容】 1．公司提供房源，只需通过58、安居客等端口进行发布。 2．带客户看房，促进成交，后续有其他部门负责。 【上班时间】 9:35-18:00 （只需要上下班打卡，无需坐班，其余时间自由安排） 【薪资待遇】 2700＋每单基础提成（计入工资）＋其他现金奖励（次日发放）＋补贴（综合提成800-1500一单） 【什么？新人担心赚钱少？】 新人前期平均薪资【4K-7K】左右，后期平均薪资【8k-14k】。放眼成都包 租行业，薪资绝对能数一数二。 【工作要求】 1．年龄20-35岁，不需要你多高的学历，能力跟学历毫无关联。 2．学习能力强，具备良好的沟通能力，执行力，以及较强的团队精神。 3．需要你特别想挣钱的欲望，想通过自己的努力去实现高工资。 （有无经验均可，前期主管老员工手把手带你！只要你愿意学，那这些都不是问题。) 【发展空间】 出房组员﹣组长﹣店长﹣经理 公司制度透明化，没有那么多的宫心计，没有那么多的空降兵，在这里，就只有凭借自己的能力干事情，每一个管理层都是从基层干起来的！!! 公司给予公平晋升机会，每三个月就可以晋升一次。 上班无需穿着制服，便装即可。 #＃心动不如行动，赶快来加入我们吧！##

诚邀热爱租赁的小伙伴并肩作战｜成都租房赛道风口已至，福利拉满等你来 薪资福利天花板，付出即有高回报 无责底薪3000，新手也有保障，不用慌开局！ 业绩提成+开单双重奖励：开单即享88.8元现金红包，业绩直提20%现金奖，做7000业绩综合提成近100%，多劳多得上不封顶！ 带看就有奖，每一次付出都有回馈，积少成多超给力！ 公司全维度赋能，不用自己找资源 免费提供专属端口+精准客户资源，省去获客成本，直接对接意向租客！ 专业自媒体运营培训，手把手教你做流量，公司自媒体矩阵每天稳定上客100组，不愁没客户！ 全程陪跑指导，新人快速上手，老手突破业绩，轻松解锁开单密码！ 透明晋升通道，能力够快就上 业绩达标、能力突出者，3个月即可晋升店长，底薪直接涨至5000元！ 店长享原有所有奖励不变，额外叠加团队业绩20%管理提成，收入翻倍不是梦！ 不看资历看实力，公平竞争，你的成长速度由自己决定！ 我们要这样的你 年龄24岁-44岁，有行业经验或特别优秀着可放宽限制 热爱租赁行业，有责任心，敢冲敢拼； 善于沟通，服务意识强，愿意深耕客户； 认可团队协作，渴望通过努力实现高薪与职业晋升！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源数据库，确保信息真实、准确、及时 4. 参与社区拓展与市场推广活动，提升个人及品牌在区域内的影响力 5. 协助处理客户咨询与售后问题，持续提升客户满意度与复购推荐率 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2.有较强的目标感和执行力，能适应高频次外出与弹性工作节奏 3. 学历不限，有地产中介从业经验者优先 4.诚实守信，具备基础法律常识及服务意识 5.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先

3.工资日结不封顶，多劳多得 4.上手快，长期管道收益，兼职全职都可以干！ 5.要求年龄18-48之间，学历不限！欢迎咨询

工资待遇：简单易学，按条计费，完工立结！ 1.不限地址，宝妈学生可做 2.自有正常使用的小红书/抖音账号(粉丝量无要求) 3.发布相应素材 4.沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 5.每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 6.无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优！

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成都市新津区招聘再生资源分拣小工/杂工，要求65周岁以下，能服从管理有团结心，每个月20号发工资，每天工作8小时，，不包吃可以自己煮饭有厨房，花桥新津边上附近优先

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广安百业兴食品有限公司聘库管1人：要求：1、有食品工厂仓库文员实操经验，做过成品出入库台账、盘点，懂进销存系统；2、熟练Excel表格，会做筛选、求和、基础数据统计，打字熟练；3、细心严谨，对数字敏感，食品行业优先4、服从管理，做事踏实，长白班，能适应工厂上班节奏。薪资：试用期3000元长白班，每月享有假期，春节假期10天左右包吃/包吃住，购买社保工作地点：广安市前锋区鑫盛路5号联系方式：

水电学徒工作地址:四川印峰博盛商贸有限公司薪资2000-3000元

广安市邻水县招装修承包

一、岗位职责： 1. 资产全生命周期管理（核心） 1.1 负责公司生产设备、模具刀具、办公设备、检测仪器、IT设备等资产从“采购申请—到货验收—入库建卡—领用调拨—维修保养—报废处置”的全流程闭环管理； 1.2 系统无纸化资产台账建立与维护（含电子台账与实物标签/二维码），确保“一物一码、账实相符”； 1.3 定期组织资产盘点（月度抽盘、年度全盘），出具盘点差异报告并跟进整改。 2. 资产验收与入库 2.1 联合采购、使用部门、质检部门共同完成新购设备的开箱验收、技术参数核对、资料归档（说明书、合格证、保修卡等）； 2.2 对验收合格的资产及时录入资产管理系统，生成资产编号并粘贴标识。 2.3 跟进资产相关款项支付进度，核对发票、合同、验收单一致性，跟进采购完成付款申请。 3. 资产日常运维与调拨 3.1 跟踪资产使用状态，监督各部门资产保管责任人落实情况； 3.2 办理资产内部调拨、借用、归还手续，更新资产使用部门和责任人信息； 3.3 协助推动闲置资产盘活、调拨或处置，提高资产使用效率。 4. 资产处置与报废 4.1 牵头组织老旧、损坏或无使用价值资产的鉴定、评估与报废审批流程； 4.2 规范处置报废资产，确保处置过程合规、残值回收***化，并做好档案留存。 5. 制度与合规 5.1 执行完善公司资产管理制度，资产出入库、盘点、处置等操作流程； 5.2 配合内外部审计、税务检查，提供资产相关凭证与说明材料。 二、任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，机械制造、电气工程、财务管理、工商管理等相关专业优先； 2. 经验： 2.1 2年及以上固定资产管理、设备管理、仓储管理或财务核算相关工作经验； 2.2 有制造业、工厂、检测机构、大型企业资产管理工作经验者优先； 3. 技能： 3.1 熟练使用Excel（VLOOKUP、透视表等），会使用CAD画图软件，能独立维护资产台账； 3.2 熟悉金蝶、用友、SAP等ERP系统的资产模块，有资产管理系统操作经验者优先； 3.3 了解固定资产折旧政策（年限平均法、工作量法等）及相关财税法规； 4. 其他： 4.1 责任心强，做事细致严谨，对数字和实物敏感，能沉下心做台账和盘点； 4.2 具备良好的跨部门沟通能力（对接采购、财务、生产、仓库、行政等部门）； 4.3 原则性强，能严格执行资产管理制度，敢于指出违规问题； 4.4 能适应偶尔到生产现场、仓库进行实物盘点；有一定的抗压能力，能应对季度盘点、年终审计等阶段性高强度工作。 4.5 持有初级会计职称、设备管理员证等相关证书者优先。

【岗位职责】 1. 具备带队开展小型企业、中型企业整体资产评估的能力，曾参与国有企业或上市公司重大重组、企业价值评估、破产清算、破产重整、收并购评估项目优先； 2. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 持有资产评估师资格证书； 2. 有较强的团队精神和敬业精神，具备良好的职业操守，为人正直。

1. 已取得房地产评估师资格证，为执业房地产评估师； 2. 有历史业绩，具备相关工作经验。

负责IT设备盘点，报废申请，处置

一、岗位职责 1、负责公司固定资产、流动资产等各类资产的台账建立、登记、更新与日常管理，保证账、卡、物完全相符，数据真实准确。 2、定期开展公司资产盘点、核对工作，排查资产闲置、损耗、异常问题，整理盘点报告，提出资产优化、调配建议，提升资产使用率。 3、负责资产采购验收、调拨、维修、报废、处置等全流程手续办理，严格遵守公司资产管理制度，规范留存各类单据资料。 4、配合财务部门完成资产核算、折旧统计、年度审计等相关工作，及时输出各类资产统计报表。 5、负责公司外出对接、现场资产核查、外勤办事等工作（需自驾外出），配合完成部门日常行政及资产管理相关辅助工作。 6、维护完善公司资产管理体系，落实资产管理制度，规避资产流失、损耗风险。 二、任职要求 1、资产管理、酒店管理等相关专业，本科及以上学历，两年及以上相关工作经验，能力优秀者可降低条件。 2、持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶车辆，能胜任日常外勤出行工作。 3、熟练使用Office办公软件，可独立制作台账、报表，具备基础数据整理分析能力。 4、工作细心严谨、责任心强，有良好的沟通能力和执行力，服从工作安排。 5、无不良工作记录，品行端正，形象气质佳，团队协作意识良好。 三、工作地点 台商投资区，偶尔去厦门出差，公司在两地都安排有住址 四、薪资福利 1、作息：周末双休，正常法定节假日休假，工作稳定、氛围轻松。 2、福利：免费包住，配套生活设施齐全，入职享正常员工福利。 3、薪资：面议，根据个人能力定薪，享有岗位稳定晋升机会。

会玩手机就行 时间自由安排 居家办公，适合宝妈

广安岳池招聘一个全能熟手，速度快能剪能翻的，二把手免谈，杀200多个，工资8500元，联系电话.

武胜线下招聘会即将开启！活动：武胜县2026届高校毕业生等青年群体招聘服务周（周一），（周三），（周五）9:00-11:30武胜县（融恒时代广场二栋一层，人民广场一侧）咨询电话：/）大量优质岗位！多家企业现场驻点，企业人事面对面与求职者沟通岗位详情、薪资待遇，一站式答疑解惑。欢迎广大求职朋友到场咨询！

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 5.学历不限，中专及以上学历优先 6.年龄要求18-35岁 7.五官端正 个人整体形象端正

武胜线下招聘会即将开启！活动：武胜县2026届高校毕业生等青年群体招聘服务周（周一），（周三），（周五）9:00-11:30武胜县（融恒时代广场二栋一层，人民广场一侧）咨询电话：/）大量优质岗位！多家企业现场驻点，企业人事面对面与求职者沟通岗位详情、薪资待遇，一站式答疑解惑。欢迎广大求职朋友到场咨询！

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