岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 5.学历不限，中专及以上学历优先 6.年龄要求18-35岁 7.五官端正 个人整体形象端正

我们洲成法拍招聘啦！不贷款！不电话推销！ 公司专注司法拍卖与不良资产处置，以不动产交易服务为核心，打造不良资产综合服务生态。洲成总部坐落于重庆市渝中区时代天街，现有员工超200人，办公面积逾1000平方米！已助力客户完成产权过户及接房超1万套！全网粉丝量突破百万！重庆区域已布局十余家门店，四川地区现设有2家分支机构 薪资待遇： 1. 行业领先提成比例50-60%，成单即有望月薪过万，销售团队平均月薪达1w+，表现优异者可达3w+，收入上不封顶，一年实现债务清零！ 2. 底薪区间2500-4000元，依个人能力定薪，入职前3个月安排资深导师一对一辅导，提供带薪岗前培训。 3. 工作时段错峰设置9:10-17:40，年假长达15天以上，依法缴纳五险。 4. 企业成长空间广阔，配备专业高效协作团队，工作氛围积极融洽，助力你快速成长为行业骨干。 岗位职责： 1、运用自媒体平台（如抖音、视频号）及线下推广等形式，精准获取购房意向客户，初期将接受系统的短视频运营培训。 2、为客户提供专业的房产咨询支持，深入挖掘客户需求，结合实际情况推荐合适房源。 3、组织客户到访公司面谈，参与商务洽谈流程，推动签约达成。 职位要求： 1、具备良好语言表达能力，善于沟通交流，掌握基本人际交往技巧，富有亲和力。 2、有销售从业背景者优先考虑，具备房产或法拍房销售经验者更受青睐。 3、工作热情高涨，遵守管理制度，具备良好的团队协作意识。 4、服务意识强烈，观察细致，执行高效，能持续输出高品质客户服务体验。 5、无相关经验但愿意投入学习者，公司同样欢迎并提供系统培养机会，诚邀咨询了解！

本公司主要从事新房.二手房销售！招聘房产销售精英数名！待遇同行业中最高！！！

【00后集合！KTV营销员招募，夜猫子速来搞钱！】 咱这招人，主打一个对味儿——专门找00后的兄弟姐妹，一起在KTV搞事业！ 你要做的： 说白了就是和客人唠唠嗑、推荐推荐套餐，让大家玩得开心。不用端茶倒水，主打一个轻松社交，把场子气氛搞起来就行～ 为啥选你？ -必须是00后！同龄人一起干活，梗能接上，玩能同频，主打一个无代沟快乐打工 -夜猫子优先！凌晨两三点精神头比谁都足？这生物钟简直为咱量身定做 -会打麻将加分！不管是四川麻将、广东麻将还是血战到底，能搓两把的直接优先录用，边玩边赚钱不香吗？ 待遇必须到位： 咱不搞虚的，工资就是同行业最高！具体多少？来了就知道，保证让你觉得“熬夜都值了”！另外，酒水提成、00后搞钱就得这么直接～ 别犹豫了，与其在家熬夜刷手机，不如来这儿和一群同龄夜猫子一起嗨，顺便把钱赚了！ 私信我“应聘KTV营销”，直接安排面试，今晚就能上岗也有可能哦～

我们正在寻找—— 能让陌生人变常客的社交高手 用创意点燃派对的活动策划鬼才 自带流量体质的氛围制造机 要求： ️热爱酒吧文化，懂年轻人的“嗨点” ️能说会道，撩客技能Max ️有夜店/娱乐行业经验者优先 工资面议！！！

工作职责： 1、负责二手楼盘的销售与租赁，为客户提供专业的房 地产置业咨询服务 2、掌握客户需求，发展跟进潜在客户，做好对客户的追踪和联系 3、根据项目计划开展相应的销售活动，完成既定销售目标 4、根据公司策略，推动一二手联动楼盘销售，完成销售目标 任职资格： 1、大专以上学历，条件突出者学历可适当放宽，专业不限，工作经验不限 2、熟悉行业政策法规，熟悉房地产交易流程直招 3、具备经纪执业证，会使用电脑及基本办公软件 4、具有良好的理解、表达及沟通能力，能准确了解客户需求；具有较强的学习适应能力及强大的承压能力，勇于挑战；具有一定的专业精神及服务精神

急招新房短视频平台销售顾问（有经验优先）！ 无责底薪4-6K+高提成｜综合15-30K｜挑战年薪20万+ 我们需要这样的你： 1、23-35岁，表达力超强（会唠嗑就是天赋！） 2、有新房经验优先 3、爱刷抖音/小红书，懂年轻人交流方式 你的“躺赢”优势： 精准流量护航：公司直投短视频获客，你只管高效转化 薪资碾压同行：无责底薪保底+50%行业顶格提成+阶梯奖金（干得好月入3万+） 纯线上轻销售：主攻抖音/小红书咨询，不用地推陌拜 福利轰炸：六险√带薪培训√每月团建√季度旅游√节日/生日双倍惊喜 90后团队：拒绝内卷！Leader手把手教爆款话术 每天的工作超带感： 1、快速响应抖音/小红书客户咨询，及时回复客户消息 2、根据大数据精准推荐新房，视频化呈现房源亮点 3、线上跟进，线下带看，提成拿到手软 为什么选我们？ 客户主动上门：公司日均引流300+精准购房粉 资源绝不浪费：AI系统智能分配高意向客户 赚钱速度翻倍：销冠月入=别人半年工资 跨界成长机会：接触短视频运营/直播获客新技能 符合3条即可投：爱玩手机｜想搞钱｜能说会道｜刷屏级社牛 工作时间：9:30-18:30 上班地点：成华区梦魔方广场1栋A座1211

浙江集团公司猪场招聘，接受新手，年龄55岁以下。需要2个配怀饲养员，薪资5-6k。需要4个育肥饲养员，薪资5-6k。需要2个产房饲饲养员，薪资6-8k。需要1个保育育肥技术员，薪资6-8k。需要1个配怀技术员，薪资6-8k。需要1个公猪站技术员，薪资6-8k。 四川广安需要1个电工，薪资7-8k，有年终奖。 新疆需要1对产房夫妻工，薪资7-8k。 福利待遇：包吃住，一日三餐免费，报销体检费路费；免费提供衣物及生活用品。不能及时到岗、体检不合格的勿扰。

武胜双星招聘长期挖机带班驾驶员，从事改田土工作。

【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇新生儿生活起居，预产期，煮月子餐，干净利落，有耐心负责任，有证有体检报告，50岁以下【工作地点】岳池【工资待遇】26天8000联系电话

【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇新生儿生活起居，预产期，煮月子餐，干净利落，有耐心负责任，有证有体检报告，50岁以下【工作地点】东南片区【工资待遇】26天8000联系电话

【订单类型】住家月嫂【订单内容】照顾产妇和10天新生儿生活起居，不煮月子餐，干净利落，有耐心负责任，有证有体检报告，50岁以下【工作地点】岳池【工资待遇】26天6500，马上上户联系电话

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

时间自由，不强制坐班，工作氛围轻松简单 工作内容（轻松无苦力、不用地推电销） 1、依托抖音、小红书、贝壳、安居客、58、闲鱼等线上平台获客 2、90%客户主动线上咨询，无需外出发单、地推、盲打骚扰电话 3、负责租房咨询对接、看房、沟通成交、售后维护 4、可承接团队内部分流客户，客源稳定充足，不愁没客户、没业绩 晋升通道（透明公开、可长期发展） 普通伙伴 → 部门部长 → 独立合伙人 → 高级合伙人 → 官方合伙人 全员可参与分红，从打工到创业，收入职级无上限 工作时间 09:30-18:00，周末双休，错峰上班、时间灵活、不强制死守工位 任职要求 1、学历经验不限，接受零基础小白、应届生、转行新人 2、踏实肯干、想稳定高薪、愿意长期发展 3、沟通正常，心态积极，想靠努力多赚钱即可 【真心招人、无套路、不画饼、能赚钱、福利全】 想稳定月入过万、轻松搞钱的，直接私聊！

前台管理工作内容： 1：主要以图片精选、文案编辑等，通过线上抖音、快手、小红书、闲鱼等平台发布房源，为租房业务获客做引流工作，工作内容简单清晰。 2：负责接待到店房东和租客，为房东挂房，为租客推荐房源，不需要外出，促进意向客户成交。 任职要求：口齿清晰，语言表达流畅，形象气质得体，具备基础记忆能力，熟记业务相关信息。 上班时间9：30-18：00，周末双休。 底薪5000 不需要外出，不需要外出，不需要外出。 不是纯行政岗，公司做房屋租赁行业的，介意勿扰

-职位描述 不限工作经验，有销售类相关经验优先 一年满20周岁以上无论你是小白还是资深，热 情好学皆可！ 一负责杭州二手房交易，有买卖租赁还有新房 代理（根据自愿或擅长分配） 入职到店后，我们还将给予你 1.属于你的专属激励方案 2.五险一金；（正规劳动合同） 3.雄厚的资源!! 4.配有师傅带教（资深老师，包教包会） 5.全销冠团队工作氛围非常良好友善！ 6.作息时间有保障（早晨08:40-18：00，只用打卡，时间自由) ——薪资待遇 1:3000底薪外提成10%—50%，职级越高提成越高， 当月业绩越高提成越高。 2:五险一金

东莞持证验房师 只做房屋验收，全程不推销、不捆绑装修、没有任何隐形消费！ 工具齐全：靠尺、空鼓锤、相位仪、水平仪、塞尺等全套专业验房工具 现场问题全部贴标签标记，一处一标 所有瑕疵如实拍照存档，全部写入正式验房报告 报告出具后现场逐条给你讲解清楚，问题、整改建议讲明白 流程：上门验收→标记拍照→出报告→现场讲解，您满意之后再结算尾款 只站在业主这边，客观如实记录房屋问题，不夸大、不隐瞒。

招聘：销售 薪资：面谈 主要工作：负责对接客户（下游公司）需求，保证按时按质按量完成订单，主动维护客户关系

招聘：销售业务员，生熟手不限，保底4500 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 1、公司主要销售农资类产品（种子、肥料、农药）； 2、有人带，每天跟师傅跑，接触客户，开发新客户，送货等，工作简单。 任职要求： 1、会开车，，已婚，年龄25-38岁；有销售经验者优先。 2、长期稳定，有上进心，沟通能力强，性格开朗，肯吃苦。 上班时间： 8：00-下午6：00 月休两天，自由安排，工作自由度高。 薪资待遇： 保底4500，，带薪年假 详情面议

招聘 仓库配货人员及门市销售人员数名，要求年龄25-40岁，有2年以上工作经验优先，最好会简单电脑操作，有一定沟通能力，能吃苦耐劳。工作性质建材行业，工资待遇3000-4000左右，联系电话：

招 聘 因业务发展需要，现特向社会招聘充电宝BD运维人员数名 一、岗位职责： 1. 拜访陌生新商户，洽谈、签约 2. 完成公司每月制定的新装商户目标 3. 负责已安装商户的维护工作 二、岗位要求： 1. 男女不限，18-40岁左右，能服从安排 2. 工作时间：可兼职或全职(时间自由安排，多劳多得) 3. 无需工作经验，不会可带，做过销售及地推优先 三、薪资待遇： 兼职综合工资1500-3000/月 全职综合工资4000-8000/月 四、工作区域： 广安全区县(就近安排），另各区县招募团队长一名，共谋发展深度合作，欢迎前来洽谈项目！ (联系人：向先生，电话：)

招聘：光伏业务员 薪资：3000-10000元/月 岗位职责： 1．负责区域内光伏产品（组件、系统解决方案等）的市场开拓与客户开发，包括分布式光伏、工商业光伏等业务场景； 2．维护现有客户关系，挖掘客户潜在需求，完成销售目标； 3．调研区域市场动态、竞品信息，制定针对性销售策略，推动业务落地； 4．协调公司内部资源，保障项目对接、交付等全流程顺畅推进。

有意向见面私聊。

1、深入农村地区，走访农户家庭，宣传推广户用光伏项目，介绍租用屋顶建设光伏电站的合作模式、收益优势及安装流程，解答农户疑问，挖掘潜在合作客户。2、负责与农户洽谈屋顶租用合作事宜，协商租金、合作期限等条款，签订规范的合作协议，确保合作顺利达成。3、收集农户信息、屋顶状况等资料，协助技术团队完成现场勘测、电站设计等前期工作，跟进项目安装进度，及时反馈农户需求与问题。4、维护与农户的长期合作关系，定期回访，提供电站运营维护指导与售后支持，处理农户投诉与建议，提升农户满意度与口碑。5、调研农村光伏市场需求、竞争动态及政策变化，为公司优化业务策略提供有效信息。 任职要求：1、学历不限，有农村地区销售经验、熟悉当地风土人情者优先，具备户用光伏、家电下乡、农资销售等相关工作经验者更佳。2、具备出色的沟通能力和亲和力，能与农户建立良好信任关系，善于用通俗易懂的语言讲解光伏知识与合作政策。3、吃苦耐劳，适应长期下乡走访、户外工作，具备较强的抗压能力和市场开拓精神，能独立完成销售任务。4、拥有良好的团队协作意识，能积极配合公司各部门工作，有责任心，执行力强。5、自带交通工具，方便下乡走访。薪资待遇：10000+元/月，上不封顶，详情面议。

工作要求： 1、公司是化妆品公司，主要工作是寻找优质的客户把公司的产品以加盟等方式到店。 2、通过下店走访及线上联系客户，确定客户需求 经谈判达成合作，完成区域内的招商。 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力；建立客户档案，配合公司技术导师 做好客户后期售后工作。 4、具备一定的市场分析及判断能力；关注市场情况，掌握区域竞品企业市场动态，定期向经理提供当地市场情况。 5、有责任心，能承受较大的工作压力；及时更新和推广公司产品信息，扩大公司在该区域的知名度； 6、非直销！无行业工作经验者可免费培训上岗。 晋升空间； 1.（免费）技能培训，基础皮肤管理知识方便客户谈判促成。 2.晋升区域业务（初、中、高）----区域业务储备经理----业务经理----业务总监......... 福利： 1.无责底薪+电补+住房补助+全勤奖+提成+月度季度年度奖金+差补+工龄工资 2.团队旅游：每年1--2次国内/定期国外旅游（可带家人） 3.员工父母感恩奖/员工生日礼品赠送、员工生日派对 4.伯乐奖、车房奖励。 5.定期安排外出自我能力提升学习培训。 6.社保购买、节日福利，每周团队下午茶、节日趣味活动等。 7.公司办公区域提供健身器材，哑铃，拳击沙袋，台球，全自体现磨咖啡机，开放式水吧等。

咨询顾问 负责客户咨询面谈、资质审核、方案定制与答疑，协助材料整理、谈判签约，跟进进件审批及进度反馈。 客户无需自行开发，仅负责面谈对接。 无责保底5-6K，提成7%-12%，上不封顶，轻松过万。 9:30-18:00，午休2小时，日均在岗6.5小时，基本不加班。 月休4天+奖励假，优秀可享双休，15天带薪年假，下午茶齐全。 敢拼敢干，收入和福利都到位！

语言沟通能力强

1.根据产品的优势特点及营销策略方案，最大程度提升销售价值，增长额度，扩大产品在所负责区域的销量，提升产品的市场占有率 2.负责区域内产品推广，提供专业的产品支持 维护现有客户，保持与客户的良好沟通，实时把握客户需求，根据产品定位积极拓展新客户 3.积极把握市场动态，定期反馈市场信息，按要求完成销售任务和市场规划 4.与公司员工保持紧密沟通与合作，确保工作顺利完成

招聘 项目代理 1.负责省内各市州渠道的开发与拓展工作。 2.推进区域及各地市州销售任务，对接终端客户，完成销售转化。 3.维护终端客户关系，落实售后支持与后续服务跟进。 4.执行公司安排的其他相关业务工作。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先考虑。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期聚焦急救教育领域，推动急救教育内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建覆盖全链条的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，获得社会各界广泛认可。 二、项目内容：顺应急救教育行业快速发展及智能科技应用趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足多样化客户需求，并提供个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关企事业单位或特定人群所在行业、人员特征、现有急救知识水平等开展调研分析，量身定制急救教育解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，精准掌握其对急救教育的实际需求、目标与期待，提供专业化的智慧急救教育设备配置、教室建设及体系搭建方案，推动合作落地。 合作方式：产品及业务代理

创维光伏招聘业务员 全职兼职均可 岗位职责： 负责推广和农户沟通、安装光伏 任职要求： 年龄性别不限，敢于挑战，上进心，有较强的沟通能力 上班时间： 可兼职或全职，时间灵活不固定 薪资待遇： 有责底薪2000-3000+提成 综合收入10000+元/月，上不封顶，详情面议 年龄不限，男女均可，可兼职可全职