任性质：无任何销售性质 【岗位职责】 1. 办公室办公，后台岗位。 2. 负责订单处理。 3. 不外出，不销售。 【工作时间】 1. 八小时工作制。 2. 不加班。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 男女不限。 【福利待遇】 1. 综合薪资4000-6000，多劳多得。 2. 无试岗期。 3. 缴纳五险一金。 4. 提供团建、下午茶及节假日福利。

岗位职责：能独立完成做账报税，开票有代账公司经验优先， 上班时间：9：00-6:00周末双休节假日正常休息 薪资待遇底薪+提成+ 综合3000-8000，能力突出者高薪保底 上班地点：苍溪县钰恒江南楼下四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司

岗位职责: 1. 负责日常文件的分类、归档及电子资料的录入与更新维护 2. 接听来电、处理邮件，及时记录并传达相关信息 3. 协助开展会议组织、材料准备及会议纪要的整理与归档 4. 办公用品的申领、登记与库存管控，确保行政物资供应有序 5. 配合完成基础数据汇总、报表编制及其他上级交办的事务性工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有良好的书面表达与沟通能力 2. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的服务意识 4. 掌握基本的档案管理与时间规划能力 5. 有文员或行政助理相关工作经验者优先

兼职会计一名

招骋岗位：会计 岗位职责 1. 负责公司日常税务核算、发票管理、纳税申报，确保账务处理规范准确。 2.研究最新税收政策，开展税务筹划，制定合理节税方案，降低企业税负与税务风险。 3.开展成本核算与分析，监控成本异动，优化成本管控流程，制定并落地成本控制方案。 4. 具备较强的成本分析、成本管控及财务风险识别与控制能力。 任职要求 1. 财务、会计、税务相关专业大专及以上学历。 2. 具备扎实的税务知识，熟悉国家税收法规，擅长税务筹划、合理节税。 3. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与风险把控能力。 3.有税务会计实操经验、能独立完成全盘税务工作者优先。 福利待遇 1. 严格按照国家法定节假日休息 2. 薪资待遇：薪资面谈 4. 联系方式： 联系人：杜先生

【岗位职责】 1. 协助日常办公室事务处理及文件资料的整理与归档； 2. 完成项目经理的工作安排； 3. 负责有关项目的各个平台系统的数据录入； 4. 上级领导安排的其他事情。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备良好的书面表达能力和沟通协调能力； 2. 熟练掌握Office等常用办公软件的操作； 3. 工作细致认真，具有较强的责任心和团队协作精神。

楼外楼招聘茶楼服务员任职要求：年龄25-45岁上班时间：9：00-次日9：00，上一休一薪资待遇：包吃，综合工资3000-5000元/月电话：地址：楼外楼休闲会所

岳池城区招案子熟练工一名，要求干净利落，听安排，男女不限，月休三天，工资面谈，有耍起的兄弟伙请联系刘

住家保姆马上面试！！！【类型】住家保姆【地址】广安【薪酬】4500-5000+单休+法定【内容】全职照顾2岁女宝，有耐心，责任心【要求】长期稳定的阿姨【年龄】58岁以下【时间】全天【上户】马上【联系】姚老师联系电话

广安市华蓥市招不锈钢安装

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3.制定并执行年度预算及费用管控方案，合理控制运营成本，提升项目盈利水平 4.处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制，维护良好社区关系 5.监督物业服务质量标准落地，定期组织内部检查与第三方评估 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目运营模式 2.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备风险预判与应急处置能力 3. 具备较强的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能承受一定工作压力 5. 持有物业管理师资格证者优先 6.持有中级操作员监控证优先

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类出纳报表 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4.办理税务申报辅助事项及社保代缴业务 5.严格遵守财务制度与内控流程，及时反馈异常资金情况 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4.无不良信用记录，能接受常规背景调查 5. 有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3.登记现金日记账和银行存款日记账，定期与会计核对总账数据 4.办理员工工资发放、社保公积金代扣代缴及相关费用报销审核 5. 协助完成月度结账、税务申报基础资料整理及财务档案归档 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，有出纳实操经验者优先 2. 熟悉银行结算流程、票据法规及基础财务软件操作 3.工作细致严谨，具备较强责任心与保密意识 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5.无不良信用记录，能接受基础性重复工作

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时完成银行对账、凭证编制及日记账登记，保证账务及时准确 3.协助会计整理原始单据、核对报销凭证，配合完成月度结账工作 4. 管理公司各类银行账户，办理网银操作、回单打印及账户年检等事务 5.保管财务印鉴、空白支票及U盾，严格执行内控流程与审批制度 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，有出纳实操经验者优先 2. 熟悉银行结算流程、现金管理制度及基础财税知识 3. 工作细致严谨，具备较强责任心和保密意识 4. 熟练使用Office办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶） 5. 具备良好的沟通协调能力，能积极配合财务团队高效协作

有工作经验，责任心强

负责公司银行账户，现金等过来，负责登记核对现金及银行账户流水及打印单据及对账单等。 双休，因公司宿舍住的都是，包住，因为混住不方便，所以暂不提供住宿。有意者联系

薪资：面议（根据行业经验可高薪面议，熟手优先） 一，岗位职责 1、公司全盘账务处理（多门店+分拣中心分户独立做账） 负责再生资源公司全套账务，独立处理凭证、记账、月末结账、报表出具；针对公司多废品回收门店、分拣中心业务，做分户独立核算，单独核算各门店收购成本、收支、盈亏、库存；处理门店向居民收货、分拣中心向门店收货的双层上下游结算账务，做到账账相符、账实相符。 2、熟练掌握再生资源反向开票政策，独立落地实操 精通再生资源行业自然人收购反向开票（农产品/废旧物资收购发票）全流程，熟悉税务最新反向开票规则、三流合一要求、自然人年度开票限额管控；负责日常向老百姓回收废品的收购发票开具、台账登记、资料归档；严格把控业务流、资金流、发票流一致，规避税务风险；熟练区分一般计税、简易计税账务处理差异及个税代扣预缴规则。 3、税务全流程对接与申报工作 负责公司增值税、附加税、个税、印花税、企业所得税等全税种月度、季度、年度申报；对接主管税务局，办理票种核定、发票增量、税务备案、异常处理、税务约谈、稽查资料整理；熟悉再生资源行业合规入账要求，杜绝白条入账、虚开风险，会规范整理收购全套原始凭证（过磅单、入库单、付款流水、身份证备案、发票）。 4、银行账户体系管理与资金对接 负责公司总账户、各门店分户账户、分拣中心专用结算账户的日常管理；对接银行办理账户维护、批量代付、企业网银权限、流水对账；负责门店散户回收付款、分拣中心对门店结算付款的账务核对，每月完成银行对账单、余额调节表，把控全流程资金合规性。 5、库存台账与供应链对账管理 负责各门店废品收购入库、调拨分拣中心、对外销售出库的账务核对；建立完善的收购台账、自然人开票额度台账、库存进销存台账；定期盘点门店及分拣中心库存，核对损耗、往来对账、应收应付结算。 6、财务档案与内控管理 整理归档所有收购凭证、发票、合同、磅单、付款凭证、税务资料；建立标准化财务流程，配合工商、税务、银行各项核查工作。 二，任职要求（核心筛选条件） 1、财务、会计相关专业，持有初级会计证，有中级证书优先；能独立做全盘账务。 2、优先录用有再生资源、废品回收、废旧物资行业经验会计，必须懂废旧物资反向开票、自然人收购入账、三流合一合规要求，不懂行业政策请勿投递。 3、熟悉金蝶/用友财务软件，会做项目辅助核算、多部门分户独立做账，能区分门店、分拣中心独立账务。 4、熟悉银行对公账户管理、批量代付、多账户资金对账，可独立对接银行、税务局日常业务。 5、熟悉再生资源行业税务风险，懂自然人年度开票限额管控、个税代扣、成本合规入账，无税务违规操作习惯。 6、细心严谨、责任心强，数据敏感度高，能承受月度结账及税务申报节点工作，做事规范、台账清晰。 三，薪资福利 1、薪资：面议（根据行业经验可高薪面议，熟手优先） 2、正常白班、法定节假日正常休息，工作稳定，公司实体产业，业务稳定。

工作内容： 接待客户咨询，负责公司行政事务管理， 日常环境卫生维护，具备相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 为客户提供专业接待与咨询支持，保障服务流程高效有序。 2. 负责日常行政事务处理，如文件整理及资料归档管理。 3. 接听来电电话，做好信息登记并及时准确传递相关内容。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，善于团队协作与人际互动。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3. 拥有较强的工作执行力和条理性，能高效组织各项工作任务。

一、财务部门整体职责 1. 建立并执行公司财务管理制度，规范会计核算、资金管理、税务处理等全流程，确保财务工作合规合法。 2. 统筹公司资金运作，平衡现金流收支，保障资金安全，为业务发展提供资金支持。 3. 精准核算公司收入、成本、利润，编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），为管理层决策提供数据依据。 4. 负责税务筹划与申报，把控税务风险，确保按时、准确缴纳各项税费。 5. 监督公司预算执行，分析预算与实际差异，提出成本优化建议，提升公司盈利效率。

岗位职责： 1.负责酒吧日常后勤保障工作，包括物资清点、库存管理及耗材申领 2. 协助完成场地清洁、设备整理及营业前/后环境维护 3.配合夜班运营需求，按时到岗并高效完成夜间支援任务 4. 做好交接记录，确保信息准确传递与工作无缝衔接 5. 遵守酒吧安全规范，配合突发事件应急处理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.能适应夜间工作节奏，身体健康，责任心强 3. 无不良从业记录，服从安排，团队意识良好 4.有餐饮、娱乐场所后勤或服务经验者优先 5.热爱服务行业，能积极融入酒吧文化氛围

岗位职责：负责公司财务核账、对账及收支管理 任职要求：具备2年以上相关工作经验 岗位福利：2500-5000

行政助理，协助董事长、总经理工作。

招聘会计一名。工作地点位于岳池石垭镇。岗位要求：具备企业总账会计工作经验3年以上，工业企业行业经验优先；持有中级会计师、注册会计师、注册税务师职称优先；年龄30-45岁，身体健康，形象气质佳，个性开朗，有较强的沟通能力和管理能力，写作能力优，熟练使用办公软件、财务软件等；财经专业大专以上学历。主要工作职责：工业企业日常核算、成本核算；数据分析及管理报表编制；公司内部财务收支审核把关；纳税申报及日常税务事项处理；公司资产核算管理；资金管理。薪酬及福利：底薪加绩效工资加年终奖金，五险，单休，节日福利。薪资为5000-6000元。有意向者可面谈详情。

【岗位职责】 一、行政事务管理： 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率； 2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等； 3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性； 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理； 5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修； 6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。 二、人力资源管理： 1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性； 3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质； 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据； 5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度； 6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先； 3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力； 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策； 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 6.个人素质： （1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识； （2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作； （3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。

【岗位要求】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于与人沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心和正直的品格。 【工作内容】 1、入职单位，纯文职类岗位，常白班制，无需加班，无外出跑业务要求；根据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，市场需求稳定）。 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优良。 3、入职后享受带薪培训支持，零经验者也可快速上手开展工作。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行单双休轮休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假）。 【薪资福利】 1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金；综合月收入5000-12000元，收入上不封顶，按劳分配，新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。 2、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，并配套外部进修、团队拓展等多种学习形式，助力员工全面提升。每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪资调整，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位。目前公司90%以上的管理层岗位均由内部员工晋升产生，晋升路径涵盖：客户经理—团队经理—区域经理—大区经理—室经理—处长—总经理

公司直招，不收取任何费用 工作内容： 1. 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 2. 有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：9:00-17:00，周末双休，不加班 年龄要求：25-45周岁 薪资待遇：无责7000，转正7800 福利待遇： 1. 周末双休 2. 公司有不定时下午茶 3. 节假日带薪休假

招聘：会计45岁以内持初级会计资格证书有相关会计工作经验者优先工作时间：8.40-5.30周末双休薪资待遇：面议入职购买五险一金地址：什邡城区联系电话：

公司简介 我司是一家电商金融科技企业，专注于为直播电商领域提供专业服务，依托商业保理模式为核心，为商家提供高效、精准的资金支持解决方案。随着业务持续稳定发展，现诚邀社会优秀人才加入，招聘财务专员1名，全面负责公司财务运营工作，欢迎踏实认真、具备专业素养的人才加盟！ 招聘岗位：财务专员（全盘财务） 招聘人数：1人 岗位职责 1. 承担公司全部账务处理工作，涵盖凭证制作、账簿记录、账目核查、月度结账及财务报表编制等全流程会计核算，确保账务数据真实、准确、合规、完整。 2. 负责税务事务管理，准确完成发票申领、开具与认证，按时申报并缴纳增值税、企业所得税等各项税费，开展税务筹划及资料归档，有效防范税务风险。 3. 统筹资金运作，对接保理项目放款与回款核算，处理直播电商业务垫资相关的资金收支、对账及现金流监控，保障资金运行安全规范。 4. 审核日常费用报销，管理应收应付往来款项，核对电商平台订单财务数据，协同业务部门完成财务信息的核对与整理。 5. 整理并保管财务档案，办理工商、税务、银行等相关证照年审及资料提交事宜。 6. 完成上级交办的其他财务相关任务，公司规模较小，工作内容适中，契合小型企业高效灵活的运作节奏。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，持有会计类职业资格证书。 2. 年龄不超过45周岁，身体健康，具备良好的职业操守。 3. 熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策，有金融、保理或电商行业财务实操经验者优先录用。 4. 熟练操作财务软件及Office办公工具，尤其擅长Excel数据处理，能独立承担全盘账务工作。 5. 工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的沟通能力、抗压能力和执行能力。 6. 遵守财务职业道德，保密意识高，无任何不良从业记录。 7. 居住地靠近公司，通勤方便者优先考虑。 工作地点：成都市柚呈科创中心1113室（新川中心附近） 薪资待遇：月薪4000-6000元，依法缴纳社保，享有节日福利、带薪休假，团队氛围融洽，成长空间广阔。 应聘方式 1. 请将个人简历（需附照片）发送至邮箱：[请填写招聘邮箱]，邮件标题请标注“财务专员+姓名”。 2. 我司将对简历进行筛选，通过初审者将以电话形式通知面试安排，未入围者不再另行告知。 我们期待与专业可靠的你携手同行，共同开创公司发展的新篇章

一、岗位职责1、预算与经营计划管理能力 协助运营经理开展公司年度预算及经营计划的编制与细化工作；掌握经营目标分解方法，可推动多部门协同完成任务划分；具备经营数据整理与分析能力，能够独立输出经营分析报告。 2、计划监控与执行能力 按月度、季度、年度对经营计划实施进度进行追踪，完成数据归集与偏差评估；负责组织各类经营类会议（如经营复盘会、战略回顾会），独立准备会议资料（包括议程安排、会议记录、决策事项跟进表）；持续跟进各业务板块战略任务及重点工作的落地情况，建立并维护执行台账。 3、文笔与公文能力 具备良好的书面表达能力，能撰写经营分析报告、会议纪要、汇报材料、管理制度、流程文档及对外正式函件；了解政府机关和企事业单位行文规范（含公文格式、用语要求、上报流程）；具有政府或国有企业对接经历者优先考虑。 4、电商平台运营管理背景 拥有电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商、小红书、私域商城等）实际运营经验；熟悉电商业务核心指标（GMV、转化率、客单价、复购率、ROI等）；能结合平台运营节奏（大促活动、品类促销、新品发布）制定经营管理方案，并落实执行跟踪。 二、任职资格 1、本科及以上学历，企业管理、财务、运营管理等相关专业优先。 2、具备2年以上运营相关工作经验，其中至少1年来自电商平台领域；有政府、、事业单位或政企合作项目公文写作经验者优先。 3、熟练操作常用办公软件，具备数据分析工具及项目管理工具使用基础。 4、思维条理清晰，数据敏感度高，具备良好沟通协调能力，可有效推动跨部门协作。 5、工作认真细致，具备强执行力与闭环思维，能适应高强度、多线程并行的电商工作节奏。