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招聘：电费管理员，周末双休+五险一金薪资：3500-4500元/月任职要求：1、具有大专及以上学历，熟悉操作办公软件，处理大量表格数据，具备良好沟通能力与协调能力。2、了解通信专业知识；3、要求长期稳定，细心；4、服从管理安排。上班时间：8.30-12.00，下午2.30-6.00周末双休，法定节假日休假薪资待遇：一金，工资3500-4500元/月上班地址：花园路533号（岳池天下第1庄和谐堂）

招聘：兼 职 18-30岁，性格外向、活泼开朗者优先

今晚招夜班日结 5 名，年龄 17—45 岁 待遇 晚八到早八140元/天 报名方式：姓名+电话号码 联系方式：（）

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年龄18 - 24岁优先，要求吃苦耐劳有责任心，广安附近者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

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四川晋茗阳建设工程有限公司现因业务发展需要招聘如下岗位：一、二排施工员6名要求：1.熟练使用测量仪器；2.身体健康，吃苦耐劳；3.适应两班倒工作制。待遇5000-8000元\月，包吃住，月休4天，购五险。二、项目部内业1名要求：1.身体健康吃苦耐劳；2.负责工程部与其它部门的工作对接；3.负责工程进度管理；4.负责项目经理安排的工作。待遇3000-5000元\月，包吃住，月休4天，购五险。三、测量员3名要求：1.身体健康，能适应两班倒工作制；2.熟练使用测量仪器；待遇4000-7000元\月，包吃住，月休4天，购五险。四、库管员3名要求：1.身体健康，能适应两班倒工作制；2.现场收货、验货、库存盘点等；3.拥有建筑公司材料员、库管员履历者优先考虑。待遇4000-6000元\月，包吃住，月休4天，购五险。报名联系方式：地址：广安前锋和邦必美达厂区联系方式：杨女士（）

招聘：岳池县医院120担架工 薪资：2000-2500元/月 任职要求： 1、形象较好，身体健康，无疾病； 2、服务意识强，退伍军人或有经验者优先。 薪资待遇： 工资2200左右，详情面议 工作地点： 岳池县人民医院

招聘：源氏木语实木家具招聘导购，购买社保 薪资：4000-8000元/月 任职要求： 1、熟悉电脑操作，有亲和力，学习和表达能力强； 2、具有良好的服务意识，有耐心，有责任感； 3、不外出跑业务，没做过有人带，易上手。 上班时间： 8:30-下午18:30 2小时休息，月休4天 薪资待遇： 底薪2800+提成+奖励+五险 综合工资4000-8000元 地址： 亿联建材市场一号楼二楼源氏木语专卖店

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岗位职责: 1. 负责注塑产线的日常管理工作，监督各环节生产运行； 2. 执行注塑设备与模具的定期维护及保养任务； 3. 严格遵循企业安全作业规范，保障现场作业安全； 4. 根据实际生产安排，灵活调整作业流程与操作方式。 任职要求： 1. 具备扎实的注塑机调试能力 2. 熟悉周边辅助设备的操作及常见问题处理 3. 能完成模具及注塑机的基础维修工作 4. 掌握机械手、热流道系统、顺序阀的操作与简易故障应对 5. 工作积极主动，具备良好的职业操守 6. 作风务实，有汽车零部件相关经验者优先考虑 7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂

招聘：屠宰操作工薪资：4000.0【岗位职责】· 生猪屠宰流水线操作工作· 按标准完成切割等工序【职位要求】· 无经验要求，可培训上岗· 无犯罪前科，认识26个英文字母本地能吃苦耐劳优先。【工作时间】· 夜班，具体班次面议【薪资福利】· 综合薪资4000-7000元/月· 包住、包吃

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1.负责客户订单全流程跟进，协调设计师与生产团队，确保工艺细节准确传递 2.熟练进行定制家具成本核算（提供系统操作及工艺培训支持） 3.解答客户关于板材、五金、交付周期等专业技术咨询 4.编制销售合同、生产任务单等资料，监控订单执行进度 5.配合处理售后事宜，完善客户信息档案管理 任职要求： 有家具、装修或制造行业跟单经验者优先（应届生可带教培养） 熟练掌握Excel，具备CAD/三维家等设计工具使用能力者更佳 工作细心耐心，能理解工艺图纸与物料清单（BOM表） 了解基本家具构成知识（如板材种类、五金配件等） 具备较强抗压能力，擅长同时推进多项工作任务

岗位职责: 1. 负责食品生产车间的日常运营管理，保障生产流程规范及质量标准落实 2. 组织协调车间各环节工作，提升作业效率与团队配合默契度 3. 快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况，确保产线稳定运行 4. 管理车间人员出勤记录及相关考勤事务 5. 组织开展员工岗位培训与技能指导 6. 完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求: 1. 具备较强的沟通表达能力及协作意识 2. 能够高效统筹车间运作，具备现场问题分析与解决能力 3. 熟悉食品加工流程，具有相关生产管理经验者优先

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员配置，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进度，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，杜绝待料停工现象； 2、生产过程管理：对车间异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，制定并实施工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范； 4、设备管理：组织开展设备日常点检（如灌装机、贴标机），落实预防性维护计划，降低故障发生率，联动维修人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：负责班组员工的操作技能与安全教育培训工作； 任职资格： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经验； 3、技能要求：熟练掌握饮料生产设备操作（如UHT灭菌设备、无菌灌装线），能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）进行问题分析与改善； 4、职业素养：具有良好的团队带领能力、应急响应能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

任职要求：性格外向，心态积极，具备良好协作意识者优先 岗位福利：早九晚六，每月休息4天

岗位职责： 1、设备与设施管理：负责外围设备的运维工作，涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常运行监控及维护保养； 2、制定并落实设备维保方案（如定期巡检、润滑、校准），提升设备使用周期，降低突发性故障发生概率； 3、设备安全与合规管控：确保各类设备操作符合安全生产标准（如压力容器、电气系统安全要求），监督环保设施如污水处理排放达标运行； 4、团队与资源配置：统筹维修技术团队的日常管理、任务安排及技能提升，合理规划设备备件、工具及耗材的使用与储备； 5、完成上级领导安排的其他相关工作； 任职资格： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备设备维护实操能力：熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设备的工作原理及维修流程，能快速定位故障并有效处理，保障外围设备稳定运行； 4、具备运行数据分析能力：能通过设备日常运行数据评估其运行状况，及时制定维保计划；可通过分析备件消耗、机物料使用及能源消耗情况，识别浪费环节，落实成本管控措施； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。 本岗位需在浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

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岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员分工并监督实施，确保前处理环节按工艺要求顺利推进；动态跟踪生产进度，及时协调处理各类异常（如设备故障、物料不足）问题，保障生产任务准时交付； 2、工艺标准执行监督：严格执行前处理工艺参数规定，检查关键工序操作的合规性，确保流程标准化运行； 3、设备与区域管理：负责前处理区域设备的日常运行监控，保证设备处于良好状态，落实预防性维护及CIP清洗工作，快速响应并处理突发设备故障； 4、安全生产管理：贯彻安全作业规程，组织开展员工安全教育与培训，杜绝安全隐患，实现安全无事故目标； 5、团队管理：负责对生产班长及操作人员的工作分配，并组织实施岗位技能培训，持续提升班组作业能力； 6、监督原材料的规范使用，开展生产过程中的成本控制与管理工作； 任职要求： 1、高中、中专及以上学历，熟悉机械、电气维修及相关生产管理基础知识； 2、具备设备维护能力：能够独立带领班组完成主要设备的保养维护，解决较复杂的设备故障，并提出设备优化改进建议； 3、数据处理分析能力：熟练运用数据报表和统计方法，对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析，识别生产瓶颈与改进点； 4、熟练操作常用办公软件（Excel、Word、PPT等）； 5、执行力强，具有良好沟通协调能力，能适应一定工作压力； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习