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厂长/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1. 负责日常盘点、年度盘点及相关差异的分析工作 2. 负责物流现场存货业务流程的梳理与执行检查 3. 负责SAP系统中失败数据的分析,开展COGI分析并完成设变调账操作 4. 负责库存资金的规划、过程跟踪及数据分析 5. 负责厂内物流呆滞物料处理及不合格品的处置工作 任职要求: 1. 熟悉仓储账务管理流程及BOM基础知识 2. 熟悉物流工艺及厂内物流运行流程 3. 具备WMS、LES、SAP、MES等相关系统的基本认知
食品生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 1、依据生产任务,拟定人员配置方案; 2、按设备维护计划落实保养工作,并对设备运行状况进行优化改进; 3、每月定期开展车间内部安全全面排查; 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈,提出应对及预防对策; 5、推进团队管理建设,增强协作意识,每周召开班组长例会; 6、编制周度、月度工作安排,并组织实施情况回顾与总结; 7、实施日常巡检(重点关注现场质量、5S管理、出勤纪律与安全规范),针对异常情况进行分析并制定防范措施; 8、对作业流程及相关管理制度进行验证与持续优化; 9、协调并跟踪当日生产任务的执行进度; 10、推动生产现场标准化管理,及时纠正不规范行为; 岗位要求: 1、工作经验:具有3年以上生产车间现场管理与统筹经历;熟悉火锅底料生产工艺、设备操作及其原理者优先,具备持续改善与创新意识; 2、学历要求:大专及以上学历 3、专业要求:企业管理、工商管理或食品类相关专业优先 4、技能要求:具备出色的团队组织、协调与管理能力,责任心强,执行高效
生产主管
1-1.4万元/月
车间主任包吃免费培训有提成月结3-5年大专及以上质量管理安全管理成本管理
岗位职责: 1. 组织召开班组生产周例会。 2. 指导、监督并检查班组各项生产任务执行情况,掌握工作进展及相关数据。 3. 负责与生产等相关职能部门的沟通协调工作。 4. 统筹安排车间各班组的工作任务,协调工序衔接与工作量分配,落实人员加班计划。 5. 负责工作量、出勤及加班等考核数据的统计与上报。 6. 参与生产部日常管理工作,协助上级完成信息传达,向班组及员工宣贯公司(上级)要求,对所辖区域的生产安全、质量、进度、纪律及现场6S管理全面负责。 7. 合理规划出差人员安排,保障售中与售后服务顺利开展。 8. 及时与上级及其他部门沟通,协调解决生产过程中出现的各类问题。 9. 协同质量验证人员开展员工质量培训,提升全员质量意识。 10. 配合设备管理部门落实生产设备的规范操作要求。 11. 严格执行公司安全生产制度,确保实现安全文明生产。 任职资格: 1. 年龄42岁以下,机械类相关专业,大专及以上学历。 2. 任命为生产主管/车间主任前须完成管理、安全及GAMP行业相关培训。 3. 具备3年以上机械制造行业生产管理经验,有2年以上生产主管或同等以上岗位工作经验者优先。 4. 熟悉压力容器制造流程,具备制造过程中工序问题处理能力,在容器车间具备一定影响力,了解国家法律法规及地方相关政策。 5. 熟知生产安全管理要求,具备较强的组织与协调能力,能有效推动车间正常运转。 6. 具备良好的职业素养与个人品德,忠诚可靠,正直诚信,积极乐观。 福利待遇: 1. 社保:六险一金 2. 工作时间:早上9:00-17:30(7.5小时/天) 3. 生活住宿:提供免费工作餐;可申请住宿 4. 完善的福利体系:生日津贴、季度劳保用品、福利、节日福利、带薪年假、通勤车、国家法定节假日、茶水间(配备咖啡机)、健身房 5. 丰富的员工活动:团队聚餐、年度体检、员工旅游、运动会、拓展训练 6. 广阔的发展平台:设置专业与管理双通道发展路径,提供新员工培训、职业能力培训、管理技能提升等多元化培训机会 7. 提供具有竞争力且具备增长空间的薪酬体系,健全的晋升机制 8. 薪酬结构:固定工资+奖金提成+其他福利待遇
生产主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年大专及以上不锈钢生产管理人员
成都奈特建材有限公司成立于2013年,省内领先的安全防护服务商,专注于安全防护领域的技术研发,致力于提升护栏产品的品质与安全性。公司现有员工近100人,坐落于成都新津工业园区A区,拥有厂房面积10000平方米,配备国内先进的激光焊接设备30套、自动化设备9套。主营业务涵盖模块化护栏、金属防护栏、市政智能交通护栏、民用金属防护栏杆、工业金属防护栅栏及智能电子防护栏等系列产品,年产能达200000米。 任职要求: 1、具备5年以上金属制品行业管理经验 2、熟悉生产工艺流程,具备工艺优化能力 3、有5年以上生产管理岗位经验,曾管理100人以上团队 岗位职责: 1、落实生产物料部下达的生产计划,确保生产任务按时保质保量完成 2、执行公司成本管控目标,强化车间原材料使用管理,在保障质量与产量的同时持续降低生产成本 3、依据生产计划配置人力资源,保障生产顺利推进,并根据公司车间发展规划制定人员编制方案 4、制定车间管理制度,经审批后在车间组织实施与推行 5、依据公司制度及车间管理规定,对员工实施奖惩措施 6、配合质量部门开展员工质量培训,增强全员质量意识 7、推进现场5S管理,营造整洁有序的作业环境,以身作则提升员工职业素养 8、及时处置车间突发情况,应对环保、安检等部门检查,并持续向公司管理层反馈事件处理进展 9、负责生产统计与分析工作,定期组织生产数据及经济活动分析会议,总结成效、发现问题,提出改进措施与建议,为管理层决策提供专项或综合性分析资料 10、统筹生产设备与计量器具的维护保养工作,结合生产安排合理规划检修计划,保障设备正常运行时间 11、加强生产管理团队专业能力建设,组织质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务指导与培训,并定期开展能力考核与评估 12、深入一线了解员工思想状况,采取有效举措维护车间生产秩序稳定
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理; 2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务; 3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作; 4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。 5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
车间主任
9000-14000元/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验
技术主管,需要有机床实操工作经验,要到一线进行技术操机指导!!! 岗位职责: 1、精通机加工设备、工艺、夹具等整个机加工工艺流程设计; 2、3年以上数控CNC加工中心实践经验,熟悉材料加工特性,机加产品工艺流程,3年以上中型企业加工车间或者工程技术部门团队管理经验; 3、熟练运用Auto|cad二维制图软件绘图和UG优先考虑; 4、精通数控车间计划安排、量具管理、现场管理、人员管理; 5、负责车间日常管理与运作,确保生产任务按时完成; 6、指导并监督车间装配员工,提升工作效率和产品质量; 7、参与车间设备组装和调试,建立设备生产的装配标准和制度,保障生产任务持续进行。 8、附件车间7S营运标准的管理和考核,确保生产环境标准化。 任职要求: 1.具备出色的统筹能力,能够有效协调车间内部工作 2.具有团队合作精神,能够与团队成员共同努力,实现目标 3.拥有持续改进工作流程的能力,不断优化生产效率 4.具有出色的自动化设备/产线的组装/调试能力,能带领团队完成设备的架线和用户培训任务。 5.至少8年以上自动化行业,熟练的阅图能力,包括机械图/电路图/气路图/做线图等。
车间主任月结经验不限大专及以上生产计划管理现场管理成本管理
一、岗位职责: 1、依据生产计划,统筹调配生产资源,确保每日/周/月产能目标如期达成,建立并完善车间生产数据的统计、分析与报表体系; 2、组织编制生产预算费用,实施费用分解与过程管控,合理规划人员配置,控制能耗及物料损耗; 3、制定并推动落实降本增效措施,优化人员管理(如计件方案、排班安排、人岗匹配等),强化生产成本管控,提升整体运营效率; 4、贯彻公司质量方针,严格执行工艺规范操作,提升员工质量意识与质量成本意识,减少产品返工率; 5、监督设备安全规范使用,降低工伤风险,落实设备日常保养与维护,及时反馈设备异常问题,保障运行稳定,并协同设备部门推进设备改造升级,助力产能、品质与成本改善; 6、协同安全环保部门制定、宣导、执行及优化生产安全管理制度,确保车间人身与财产安全; 7、落实生产现场5S管理要求,保持作业环境整洁有序,提升作业效率; 8、建立健全各项生产管理制度、操作规程及考核机制,推动生产管理体系制度化、流程化、标准化建设; 9、负责团队在“选、育、用、留、开”各环节的全过程管理,打造高效能人才队伍; 10、有效协调生产与相关部门间的工作衔接,保障生产管理工作顺利推进。 二、任职资格: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、人力资源管理等相关专业优先; 2、具备10年以上生产管理经验,所在企业规模不少于500人,其中5年以上同岗位管理经历,有肉制品加工行业背景者优先; 3、精通生产技术、成本控制、质量管理及团队管理相关知识,具备实际降本增效成功案例; 4、熟练使用各类办公软件,具备较强的组织协调能力; 5、具备出色的监督控制、计划制定与执行、团队领导以及问题分析与解决能力。
钣金技术部经理
1.3-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上钣金设计经理工程经理钣金设计
具备10年以上钣金行业技术管理经验,带领过5人以上团队,熟练掌握技术工程师所需的专业技能与标准要求。 1、 熟知公司各类产品所涉及的国家及企业相关标准;拥有先进设计思维与理论基础,具备良好的服务态度和协作精神; 2、 能够独立分析客户提供的资料(如产品构想、结构示意图、实物样品等),通过研发与设计手段将其转化为准确的零件图纸,并提出可行性优化建议,确保满足生产、采购及外协环节的实际操作需求; 3、 可依据产品零件图纸独立编制生产工艺流程卡和产品BOM表;工艺流程需符合产品结构特点,实现最短且合理的工艺路径,有效降低制造成本并缩短生产周期; 4、 能对自行设计的产品图纸及工艺方案进行现场指导,组织制作配套工装夹具,保障批量或复杂产品的顺利投产与质量稳定性; 5、 针对生产过程中出现的异常问题,能迅速提供专业技术支持,提出有效的应对措施(包括临时对策与长期预防方案); 6、 对自主设计的产品,在加工验证阶段应及时收集反馈问题,持续改进设计与工艺缺陷,优化原有流程中的瓶颈环节,提升生产效率并强化品质控制; 7、 配合市场部完成项目报价工作,综合评估产品结构可加工性、原材料选用、外协件情况及工序复杂度等因素,提供精准技术支持; 8、 协同品质部与物控部处理外协外购件在品质争议方面的不良品判定与处置; 9、 协同品质部与生产部处理因制程原因引发的质量争议,参与不良品的技术分析与决策; 10、 支持生产部开展技术培训,对班组长及相关技术岗位人员进行工艺指导与技能提升辅导; 11、 完成上级交办的临时任务,并积极配合其他部门所需的协助工作。
车工
6000-10000元/月
车工餐补社保包住包吃加班补贴五险3-5人月结全职熟练操作卧式车床,立式车床技术好专业师傅吃苦耐劳机械仪器其他有机械常识能看懂图纸
熟练操作普通车床或者立车
车间主管
8000-15000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上现场管理质量管理安全管理焊接工艺ISO16949
岗位职责 1、负责生产现场的整体规划,合理配置人员、设备、物料及作业方法,保障生产计划顺利达成; 2、对生产关键工序进行监督、巡查、核实,并推动各项任务有效落实; 3、协调与其他职能部门的工作对接,定期组织跨部门协作会议; 4、掌握产品质量标准与规范,确保品质目标实现,并持续推进质量优化; 5、针对质量问题进行根因分析并制定改善措施,实施不良率管控与对策执行; 6、优化作业流程与现场管理环境,提升作业效率与操作标准化; 7、落实厂区规章制度的执行,监督安全生产规范的贯彻与实施; 8、科学统筹人力、物资等资源,保障生产运作高效有序; 9、主持制造部门日常会议,组织实施团队成员绩效评估工作; 10、配合技术团队开展新产品试产及研发相关工作; 11、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、具备大专及以上学历; 2、具备良好的团队意识,工作积极主动,责任心强,诚实守信,认同企业文化和价值观; 3、有2年以上新能源电池箱体类生产管理经验,或同行业3年以上现场管理经历; 4、了解IATF16949质量管理体系,持有内审员证书者优先考虑。
四川甘孜甘孜县白玉县帮果找一个开徐工20吨驾驶员,需要双证,身体体检,有意向的联系刘总
吊车司机1-2人
四川甘孜白玉县帮果找一个开徐工20吨驾驶员,需要双证,身体体检,有意向的联系刘总
甘孜 甘孜县
3月3日 10:10拨打电话
钳工小工光伏工程光伏安装力工工地学徒工长期20人以上月结陆地光伏
内蒙古包头市达茂旗,招聘信息: 职位:光伏支架安装(钳工)、工地小工,杂工,力工,学徒工(搬运工) 薪资待遇:整组1050元/52张板,包含飞机头,檩条,光伏板,拉筋。(半成品有单独价格) 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%,第二个月以后100%结账。。干满半年 ️住宿每人每天5元,电费按房间电表显示按人头均摊。 ️伙食每人每天35元、,,。 ️,第二个月后,每月公司垫付。 工期:长时间 职责和要求: -负责光伏支架、光伏组件安装工作,确保质量和安全符合标准; -根据工程图纸和要求进行安装操作,保证完成的安 装螺丝牢固可靠; -无工作经验要求(有经验者优先); -具备一定的团队合作能力,能够与其他团队成员高 效协作; -有良好的工作纪律和责任心; -配合定期安全培训 工作时间: -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入! 工作地址:内蒙古包头市达茂旗
甘孜 康定市
3月3日 09:56拨打电话
甘孜泸定县招B照的电焊工,主高速路上,全国范围内
电焊
招B照的电焊工,主高速路上,全国范围内
甘孜炉霍县需要5个人10千伏工人有证的
强电工3-5人
需要5个人10千伏工人有证的
甘孜 炉霍县
3月3日 09:53拨打电话
四川甘孜丹巴招个随车吊师傅爱护车子证件齐全的,工资电议。
随车吊
四川甘孜丹巴招个随车吊师傅爱护车子证件齐全的,工资电议。
甘孜
3月3日 09:52拨打电话
维修电工CNC数控车床库管氩弧焊焊接
天富科技(丽水)有限公司 富而达精密机械(丽水)有限公司 招聘如下: 2、数控车床(师傅) 要求:能看懂图纸,能独立操作机床 薪资:35-40元/时 3、普通车床(师傅) 要求:能看懂图纸,能独立操作机床 薪资:35-40元/时 4、氩弧焊工(常压焊接---压力容器焊接) 薪资:焊接技能熟练,有储罐、搅拌罐、压力容器制作工作经验优先 薪资:面议 5、电工 要求:对电工知识熟悉,能看懂电路图,会排版接线优先 薪资:面议 6、仓管员 薪资:5000 联系电话: 工作地点:丽水市水阁经济开发区大沅街118号
丽水
3月3日 10:16拨打电话
普通车床工
7000-8000元/月
车床工1-2人
能看懂图纸,会精车拉伸冲压模具
普车工
7000-9000元/月
车工包住包吃五险3-5人月结吃苦耐劳
岗位职责: 1. 按照生产图纸、工艺要求,独立操作普通车床完成零件加工。 2. 熟练使用量具(卡尺、千分尺、百分表等),对加工件进行自检,保证尺寸精度。 3. 合理安排加工顺序,确保产品质量、生产效率及交期。 4. 做好设备日常保养、清洁及5S工作,及时上报设备异常。 5. 服从车间生产安排,遵守公司安全及各项规章制度。 任职要求: 1. 1年以上普通车床操作经验,能独立看图加工。 2. 熟悉车削工艺,会车外圆、内孔、螺纹、台阶、锥度等。 3. 能熟练使用常用工量具,具备质量意识。 4. 吃苦耐劳,工作认真负责,服从管理,有团队意识。 5. 有机械加工行业经验者优先。
装配工磨工车工
黑沿子京津冷轧招车工,磨工,装配工各一名,两班倒绩效工资7500-8500,可学徒,免费住宿,福利食堂。电话()
唐山
3月3日 10:10拨打电话
车工社保包住1-2人
普通车工 年龄50岁以下,学历不限,身体健康,无基础疾病,能吃苦耐劳,。常白班,工资面谈 薪资福利:缴纳五险、免费住宿、通勤班车、节假日福利,工资面谈 招工人数:1名 工作地址:阜新市开发区盛源路109号阜新宏顺机械有限公司
阜新
3月3日 10:07拨打电话
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、统筹管理工厂整体生产运作,依据订单情况科学制定生产计划,保障食品生产按时、保质、保量完成。 2、监督生产全过程,确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。 质量控制 3、建立健全质量管理体系,对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。 4、及时处理各类质量问题,分析根本原因并落实整改措施,包括产品召回、工艺优化等应对方案。 5、负责工厂人员的日常组织管理,涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责,提升团队协作效率。 6、管控生产各项成本,涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用,减少不必要的损耗。 7、强化安全与卫生管理,确保生产环境达到食品卫生标准,督促员工严格执行卫生操作规程。 8、落实安全生产责任制,定期检查设备运行状态,排除安全隐患,预防安全事故发生。 9、与供应商保持有效沟通,保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户,掌握市场动态,及时反馈生产进度。 任职要求: 1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。 2、大专或以上学历,具有扎实的实操背景和现场管理能力。 3、能长期驻扎康定工作优先考虑。 4、具备较强的沟通协调能力,拥有一定政府接待经历者优先。
货车维修厂主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上汽车配件管理汽修店维修管理
岗位职责: 1. 负责建立健全维修厂的维修管理制度,并推动落地执行; 2. 全面管控维修厂的维修成本,确保实现年度降本目标; 3. 主导维修团队的组建与管理,提供日常技术指导,保障货车维修质量; 4. 制定并落实维修技术培训计划,提升团队专业能力; 5. 组织修订并推行货车维修工时定额标准。 任职资格: 1. 年龄50岁以下,具备大专或以上学历,熟练操作办公软件,能熟练使用电脑; 2. 工作态度严谨、踏实,品行端正,能够积极配合公司日常工作任务安排; 3. 专业技术扎实,掌握重汽(包括乘龙、柳汽、汕德卡、斯堪尼亚、奔驰、沃尔沃、进口及国产车型)大型货车的维修理论,具备较强的故障诊断与实操能力; 4. 有三年以上服务站或重汽维修站管理经验者优先考虑; 5. 熟悉主流商用车品牌维修保养技术,了解大型修理厂售后运营模式及相关行业动态。
主管经验不限学历不限会叉车有经营头脑印刷/包装/造纸经验
岗位:储备场长(5人) 工作内容: 1、负责公司自建废纸收购打包场的经营,对基地覆盖区域内的废纸进行收购; 2、按要求进行包场现场规范、现场安全和团队进行管理; 3、负责操作和驾驶机械设备(打包机、抓车和抱车)对收购的废纸进行装卸、打包、转运; 4、负责设备(打包机、叉车)的使用、维护和保养; 5、负责包场日常运营的管理,客户的沟通拜访,有一定的管理及沟通能力 岗位要求: 1、初中及以上,46-55岁; 2、吃苦耐劳、勤奋踏实,责任心强,有一定管理沟通能力; 3、会汽车、叉车等自动驾驶技术,对机械设备有一定了解; 4、会电脑记账和现金结算; 薪资:培训期4000元/月,正式上岗场长后3000的底薪+提成(收货量+利润),综合薪资7500-8500,上不封顶 福利: 1、提供免费住宿和做饭的炊具(包场外公司租房) 2、 3、节日福利及年终奖励 4、月休息4天
肉制品生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产品质管理生产计划管理
工作内容: 1、统筹生产工作; 2、监控产品生产; 3、优化生产流程,提高效率; 4、培训生产线员工。 5、建立生产体系; 岗位要求: 10年以上肉制品生产管理工作经验;
CNG站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验天然气CNG
工作地:川渝范围内(遂宁、永川等地) 岗位职责: 1、全面负责公司生产经营运作,组织制定并落实企业生产经营方案,完成各项生产任务指标; 2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全管理工作。牵头编制设备检修与维护计划,并组织实施定期及突发性问题处置,确保场站稳定运行; 3、统筹场站人员日常管理,制定各部门工作目标,开展团队绩效评估及技能培训提升工作; 4、监督场站各类运营费用的使用与控制。 任职要求: 1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历; 2、具有5年以上天然气行业基层管理岗位工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力。
布草洗涤厂负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验工装设备经验其他成型工艺经验日化品经验
岗位职责: 1.负责布草洗涤厂日常运营管理工作,确保生产流程高效运转,实现成本控制与效率提升; 2.监督并持续优化洗涤工艺流程,提高产品品质与作业效能,熟悉厂区设备维护保养工作,确保设备稳定运行; 3.参与项目前期筹备,具备内部运营管理及外部销售管理的综合能力; 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效组织团队运作,开展各岗位人员培训工作; 2.有较强的责任意识和执行能力,踏实肯干,具备优秀的团队协作精神; 3.能够适应长期驻场工作安排,工作地点位于甘孜和阿坝州。
食品车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.全面负责肉类熟制品车间的日常运营,确保生产任务按计划推进,并保障各项生产数据的真实、准确与完整; 2.对生产流程进行全程监管,严控产品质量,快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况; 3.推动跨部门协作与信息互通,优化资源配置,持续提升整体生产效率; 4.定期组织员工开展操作规范与技能提升培训,增强团队专业水平与综合执行力。 任职要求: 1.具备中专或以上学历; 2.拥有3年以上熟肉制品(以卤制类为主)生产车间管理经历,累计具备5年及以上车间管理实践经验; 3.具备出色的沟通协调能力及团队领导力; 4.工作态度严谨,责任心强,能适应高强度工作压力。
车工餐补包吃全勤奖加班补贴五险保险6-10人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳机械仪器其他汽车制造有机械常识能看懂图纸
因公司生产需要,招聘数控车工,普通立式卧式车工!及学徒工,数控磨床操作工,等多机器加工工作。要求,能熟练操作机床,理解图纸。会看图生产!有3一5年以上工作经验!能操作多种机械加工设备者优先!每周休息一天!工资面议,学徒工3000-5000.技术工大约6000~9000元一月。
核药生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上核药生产管理
岗位要求: 1、核药配送中心生产体系搭建 负责核药配送中心生产体系的建设工作,根据公司项目进度安排,推进生产体系构建及工艺转移任务,确保项目按时投产运行。 2、生产计划与调度管理 科学规划核药配送中心的产能分配、设备运行负荷及人员配置,制定并下达生产计划,明确各生产车间的生产任务,协调并监督各车间按计划完成生产目标。 3、生产质量管理 审核并批准产品的工艺规程、操作规范等相关文件,确保药品生产过程严格遵循已批准的工艺流程和标准操作程序,保障产品质量稳定合规。确保批生产记录与批包装记录经指定人员审核后移交质量管理部门。组织完成必要的验证工作,确保相关人员完成岗前培训及持续培训,并依据实际需求优化培训内容。 4、生产成本监督 落实生产环节的成本数据统计工作,涵盖工时、物料使用等情况,为成本管控提供准确依据。提出并实施生产成本控制优化措施,覆盖人力、设备、能源消耗、原材料等方面,提升生产效率。 5、EHS管理 牵头组织制定本部门安全标准操作规程,并监督员工对安全操作规程的执行情况,保障生产作业安全合规。 6、技术开发 协同核药总部开展技术管理标准、生产工艺流程及新产品工艺转移方案的审定工作。及时组织并推进工艺转移试生产,持续提升产品技术水平与市场竞争力。 岗位要求: 1、本科及以上学历,制药工程、化学工程或相关专业; 2、具有5年以上制药行业生产技术相关工作经验,掌握核药生产制造工艺; 3、具备扎实的生产技术管理能力,能独立承担生产线技术管理职责; 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,能够有效指导和培养团队成员; 5、熟悉GMP规范及相关法规要求,具备较强的质量管控意识; 6、具有较强的创新思维与技术问题解决能力。
厂长/主管1-3年本科及以上电子/半导体
岗位职责 1、负责设备及配件的日常管理,制定并实施维护保养计划,确保设备稳定运行; 2、推进设备自动化升级,优化生产效率,配合完成生产与试验相关工作; 3、完善设备操作规范,及时排查潜在故障,提升操作安全水平,协同落实现场水电气使用安全管理。 岗位要求 1、具备较为全面的设备管理实践经验; 2、有设备安装调试经历,能够独立编写作业指导文件; 3、性格积极,沟通表达清晰,适应加班安排。
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