岗位职责 1. 一线产能实践：入职前六个月需扎根生产班组，全面了解工艺流程、人员排班与产能制约因素，掌握现场运作机制； 2. 生产计划落实：协助上级推进生产计划执行，统筹协调人力、物料与设备资源，保障产线任务准时完成； 3. 现场问题响应：在厂期间及时应对生产突发状况，联动相关部门解决物料供应不足、设备停机等异常情况； 4. 管理素养提升：通过基层实操积累经验，学习5S/6S管理方法与精益生产思想，参与推动生产效率优化工作。 任职要求 1. 学历专业：具备大专及以上学历，工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或有两年内制造业基层岗位或管理实践经验者优先； 3. 核心能力：能够接受一线轮岗安排，踏实肯干，抗压能力佳；具备较强的组织协调与沟通表达能力； 4. 工作适配：可接受倒班制度（月休4天），有志于管理发展，愿意从班组长岗位起步，逐步实现职业晋升。

岗位职责： 1、负责水性聚氨酯、水溶性丙烯酸聚合物、合成丹宁类、丙烯酸复鞣剂、加脂剂、水性丙烯酸树脂等新产品从配方设计到工业化落地的全流程研发，涵盖实验室小试、中试及批量试产的技术方案制定与实施； 2、针对产品在大规模生产中出现的耐候性、稳定性、附着力等性能短板，主导技术攻关，通过系统性实验设计与多轮验证，提出切实可行的改进措施，确保产品品质符合市场或客户标准； 3、编制新产品量产阶段的工艺流程，规范记录研发过程及生产工艺参数，持续完善并维护工艺技术文档体系； 4、监控量产环节的产品质量表现，及时识别并处理异常问题；定期开展工作回顾，输出总结性报告为后续研发与生产提供决策支持； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为皮革化学与工程、应用化学、高分子材料、精细化工等相关领域； 2、具有3年以上相关行业研发实践经验，具备以下任一项目经历者优先考虑：水性涂料、家具漆、纺织涂层或造纸涂层用树脂（如水性聚氨酯、丙烯酸树脂）的研发；皮革化学品（如合成丹宁、丙烯酸复鞣剂、加脂剂）的配方开发与性能提升项目；表面活性剂、化妆品原料或油脂改性类研发工作； 3、通过大学英语四级或以上，能够独立查阅和理解专业领域的英文技术资料； 职位福利：包吃包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖、学术交流及培训； 上班时间：8:30-17:30，周日固定单休，综合薪资15-25K+项目提成； 特别说明： 本岗位薪资为参考范围，实际薪酬将结合候选人研发项目经验的深度（包括项目规模、技术复杂度、成果转化成效）、专业技术能力（如配方构建、问题诊断与解决、工艺优化水平）、学历层次及过往项目贡献进行综合评定。对于表现突出者（如拥有核心技术突破、成功主导高价值研发项目等），薪酬不设上限，并有机会获得项目奖励、技术分红等多元化激励。

一、岗位职责 1. 协助完善公司设备管理体系建设，参与设备日常维护、巡检及保养计划的拟定与实施； 2. 监控设备运行情况，诊断故障成因，提出有效改进措施，确保生产设施平稳运转； 3. 参与企业能源使用情况的监测与数据分析，制定节能降耗方案，提升能源使用效率； 4. 协助完成设备与能源管理相关数据报表的整理与提交，持续优化管理流程； 5. 协同开展工艺技术改造与流程优化等相关工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历应届毕业生，设备类（过程装备与控制工程或机械类）、能源类（能源动力工程）、化工等相关专业； 2. 具备良好的职业素养、责任意识与团队合作精神；拥有较强的文字表达能力和逻辑思维能力，能够熟练撰写报告、方案等文档并制作PPT； 3. 培养资源：部门总监亲自指导，提供跨部门轮岗机会及快速晋升通道。

【核心职责】 1、依据公司订单需求、销售预估及产线产能，制定车间月度、周度及日度生产排程，科学安排生产任务，确保计划及时发布与执行 2、监督生产计划实施进展，统筹协调物料、设备、人力等资源，快速响应并处理生产过程中的异常与堵点，保障交付周期 3、定期收集整理生产数据（如产量、达成率、损耗率等），评估计划执行效果，输出分析报告并提出改进建议 4、联动采购、仓储、品质等部门，掌握物料齐套状态，提前识别缺料风险，确保生产所需物料供应连续稳定 5、维护生产排程系统信息，实时更新生产进度与订单动态，确保数据真实、准确、可追溯 6、参与生产排产流程的梳理与优化，提升产线运作效率与订单履约水平，完成领导交办的其他相关事务 7、汇总生产运行数据，为计划调整与管理决策提供数据支持 8、协同各职能部门，实现物料供给、生产能力与人力资源的高效匹配 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先（硬性条件） 2、具备工厂生产相关工作经验（含生产计划、排产、跟单等岗位经验，不含建筑行业），了解制造型企业生产流程 3、熟悉机加工、数控机床、加工中心等设备原理及管理要点，具备扎实的识图能力（硬性条件） 4、具备良好的沟通协作能力，能有效对接物料、生产、质检等多部门，具有较强的问题应对与解决能力 5、工作细致认真，抗压能力强，对生产计划节点与交付结果有高度的责任意识 【晋升路径】 储备干部→主管→经理，以能力定发展，不唯资历 注：本岗位提供三餐及住宿

岗位职责： 1、开展项目前期论证，与客户进行技术交流，完成可行性评估，明确技术需求； 2、承担项目整体架构设计，验证技术方案，并对项目任务进行细化分解； 3、在项目执行过程中把控产品技术状态，主导风险研判，协调解决技术问题并保持与客户的高效沟通。 任职要求： 1、具备硕士及以上学历，专业方向为雷达、电子信息、电子对抗、航空航天等相关领域； 2、拥有10年以上雷达、无线电或光电领域工作经验，具备出色的沟通能力，以及丰富的团队与项目管理实践经验；

工作描述： 1、通过公司系统化培训及235管培人才发展项目，2-3年内培养为基层管理骨干，4-5年发展为中层管理力量； 2、参与专为管理培训生设计的多元化课程体系，内容覆盖个人成长、项目运作、综合管理等模块，全面提升综合素质； 3、实施轮岗机制，在各军团/职能中心下属二级、三级部门间轮岗实践，包含行业通识学习、专业技能训练及跨部门业务参与； 4、定岗方向涵盖管理、营销、品牌、生产等核心业务条线的关键岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、工科、市场营销、管理类等相关专业背景； 3、具备良好的沟通表达能力，自我驱动力强，抗压性佳，拥有灵活的商业思维与创新意识，事业心强，敢于接受挑战； 4、专业课程成绩优异，获得校级奖学金或参与职业技能竞赛获奖者优先录用； 5、中共党员、担任学生干部或社团主要负责人者优先，有大型企业实习经历者优先。 薪资福利： 1. 公司依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金； 2. 总部免费提供住宿，房间配备空调、热水器及独立卫生间；定岗于杭州/深圳的优秀管培生可享住房补贴； 3. 公司设有员工食堂，供应早、中、晚餐，餐品丰富，价格亲民； 4. 员工依据年度绩效享受年终奖金/业绩提成，入职满一年享有带薪年假； 5. 节假日、高温季节及员工生日等节点，发放节日礼品及关怀福利； 6. 每年安排健康体检，定期开展文体活动，充实员工业余生活； 7. 配置优质资源支持，由高管及以上人员担任1v1职业导师，表现突出者可由董事长亲自指导； 8. 优秀人才纳入公司股权激励计划，共享企业发展成果。

岗位职责： 1、负责改进公司现有产品的生产工艺，提升产品质量水平； 2、根据市场变化和用户需求，开展新产品研发工作； 3、在部门主管的指导下，参与基础技术研究与开发任务。 职位要求： 1、硕士及以上学历，食品科学、发酵工程、微生物学等相关专业背景； 2、具有良好的专业知识储备，学习能力强，富有进取心。

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，平均薪资8000-12000； 2. 一经录用，公司提供住宿，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，各项法定假日，生日福利，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动）等; 【岗位职责】 1. 初期跟随主管学习产品知识，开发客户资源，配备专人指导，一对一辅导，逐步融入公司文化，明确管理者应承担的职责； 2. 逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训事务； 3. 能够独立负责团队的运营管理； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生，表现优异者可适当放宽学历要求； 2. 性格积极乐观，办事利落，具备责任感和良好的团队协作精神； 【晋升空间】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

岗位职责： 1.配合工程师完成设备的维护、运行管理、调试与性能优化 2.负责设备技术资料、操作规程等相关文档的整理与归档工作 任职要求： 1.机械、电子、计算机等理工类专业背景 2.大专学历 3.工作稳定性强，具备相关工作经验者优先 4.上六休一，每月轮班一次 岗位福利： 提供免费住宿、餐费补贴、倒班补助、节日慰问金等

岗位主要职责：开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品 1、开展新型储能产品的技术调研工作，撰写产品立项开发报告； 2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计； 3、组织技术专家开展方案评审，跟进并推动样机试制及试验验证，负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制； 4、对接高等院校及科研机构，协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪； 岗位任职要求： 1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件； 2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业，本科及以上学历； 3、具备5年以上工作经验（硕士3年以上），具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能，或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历； 4、学习能力突出，能迅速掌握储能领域相关标准规范，熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。

隧道设备维修工，主要负责隧道的装载机、挖掘机、喷浆车、立架台车、砼车等设备的日常维修保养，工资8000-10000元，包吃住，工作地点在四川康定。 联系电话

甘孜藏族自治州理塘县招厂房通风安装找班组，电话拿图报价。

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甘孜藏族自治州雅江县招光伏安装、幕墙承包

需要有电脑，无电脑不要报名。 居家做，下班后，1～2小时空余时间，小白可做，上手快，分配专属老师，一对一陪跑

找两个会电脑人员，工作内容：P图，暑假工也可以，电话

这是一封长期寻人启事，听说鱼泡泡招人快，所以我来试试～希望可以找到一群有潜力的小伙伴，加入我们安岵这个大家庭。 1、负责对拍摄后的照片进行修图处理，并且保质保量按时完成； 2、精通PS，有良好的修图功底和审美观，熟练运用 photoshop; 3、具有良好的审美观、色彩感、工作细心，责任心强，勤奋肯干，能独立完成工作的能力； 4、专业的图片后期修饰技能力和色彩把握能力，了解后期修图流程，懂基本的摄影基础； 5、结合照片的特性，通过修改、美化、修饰等方式，突出产品的卖点，制作出让消费者有美感有吸引力的作品； 6、与客户沟通时能给出专业性建议，精修照片确认好后再进行一系列的产品制作。 7、工作室风格可以移步小红书搜安岵摄影，会有一定的理解。 8、工作室全职坐班。 【加分项】 有以下行业经验优先：写真/婚纱/摄影 有良好的修图技能和对接沟通能力 喜欢我们家的风格，希望你有耐心，细心，对每一张照片都有责任心，也愿意踏实学习进步。 发作品，建议整理一份完整的作品集 安岵优势： 1.与其说招聘，不如说是合作伙伴，轻松自由工作，工作环境安静，有稳定休息。 2.年轻、有趣、有审美、热爱摄影的团队！ 真心欢迎有潜力的你，加入我们这个大家庭，一起创造，记录更多有温度又美好的人生照片，期待优秀的你与我们不期而遇！

岗位职责： 1. 使用Photoshop等专业软件对工程类图片进行精细化修图处理，确保图像清晰、比例准确、细节还原度高 2. 根据项目需求调整色彩、光影、构图，提升工程图纸的视觉表现力与专业性 3.配合设计、施工及市场部门完成图册、宣传资料、投标文件中的图片优化工作 4. 对原始扫描图、现场拍摄图进行去噪、校正、拼接及标注处理 5. 建立并维护修图素材库与标准化操作流程，提升团队协作效率 任职要求： 1. 熟练掌握Photoshop，具备工程类图片修图经验者优先 2. 具备良好的审美能力与细节把控力，能精准理解技术图纸表达意图 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与沟通协作意识 4. 学历不限，有相关作品集或项目案例者优先 5. 能适应阶段性高强度修图任务，具备基础文件管理与归档能力

负责图片的修改，填充经纬度。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规 3. 管理生产团队，协调各部门协作，确保订单按时保质交付 4.推动安全生产责任制落实，定期组织安全检查与员工培训 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验，行业背景匹配优先 2.熟悉洗涤行业的流程以及主要洗涤方面的技术 3.具备较强的团队管理能力与跨部门沟通协调能力 4.责任心强，抗压能力好，具备问题解决与决策能力 5.学历不限，有中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1、统筹管理工厂整体生产运作，依据订单情况科学制定生产计划，保障食品生产按时、保质、保量完成。 2、监督生产全过程，确保各工序符合食品安全规范及相关法律法规要求。 质量控制 3、建立健全质量管理体系，对原料采购、加工制作、成品包装等环节实施全流程质量管控。 4、及时处理各类质量问题，分析根本原因并落实整改措施，包括产品召回、工艺优化等应对方案。 5、负责工厂人员的日常组织管理，涵盖招聘录用、技能培训、绩效考核等工作。合理分配岗位职责，提升团队协作效率。 6、管控生产各项成本，涉及原材料、设备维护、能源消耗等方面。优化资源利用，减少不必要的损耗。 7、强化安全与卫生管理，确保生产环境达到食品卫生标准，督促员工严格执行卫生操作规程。 8、落实安全生产责任制，定期检查设备运行状态，排除安全隐患，预防安全事故发生。 9、与供应商保持有效沟通，保障原材料供应稳定且品质达标。同时对接销售部门及客户，掌握市场动态，及时反馈生产进度。 任职要求： 1、具备5年以上食品行业厂长岗位工作经验。 2、大专或以上学历，具有扎实的实操背景和现场管理能力。 3、能长期驻扎康定工作优先考虑。 4、具备较强的沟通协调能力，拥有一定政府接待经历者优先。

岗位职责 1、技术战略规划：密切关注国际国内EMC相关标准（如CISPR、IEC、GB等）发展动态，结合电磁兼容技术视角，为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。 2、关键难题攻关：牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰（EMI）、电磁抗扰度（EMS）、静电放电（ESD）等关键技术问题，保障设备符合设计规范及行业准入要求。 3、仿真平台搭建：构建并优化EMC仿真分析体系，制定流程与规范，利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估，支撑产品前端设计优化。 4、测试验证：编制EMC测试方案，组建测试环境，组织实施预兼容性测试与认证测试，完成数据解读并提出有效整改措施。 任职资格： 1、硕士及以上学历，博士优先考虑；电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。 2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。 3、扎实掌握EMC基础理论（包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等）；熟练使用主流EMC仿真软件，如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。 4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器（如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等）操作及测试流程，具有独立建设测试系统的能力。 5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。

客户技术对接： (1) 负责客户技术信息的沟通与转化，识别并分析客户需求； (2) 建立并维护客户技术档案（包括配方、技术交流记录、供货情况等）； (3) 协同客户开展相关技术开发工作，提供必要的技术支持； (4) 对接客户审核过程中的技术事项； 客户样品承接： (1) 接收并执行客户样品订单； (2) 针对重点客户开展潜在需求导向的样品预研开发； 新产品开发及导入： (1) 组织协调新产品的研发流程； (2) 推动新产品实现批量生产导入； (3) 制定并确认新产品的工艺流程及相关标准； (4) 跟进客户使用反馈情况； 产品维护与优化： (1) 负责产品全生命周期的技术维护； (2) 参与产品成本降低及生产工艺优化项目； (3) 编制和更新产品相关技术资料； 产品异常处理： (1) 负责量产前的产品异常判定与处理，推动制定应对措施； (2) 量产阶段协助质量与生产团队进行问题排查与解决； (3) 分析客户异常反馈，定期汇总产品问题并推进改善方案实施； 任职要求： 本科及以上学历； 材料类专业优先，优秀者可放宽至物理、化学等理工科相关专业； 英语水平需达到CET-4或以上

橱柜到货理货员，覆盖安装安排、到货清点的核心工作

【岗位职责】 本岗位属于准管理方向，主要承担运营团队的统筹管理工作，保障公司运作高效顺畅。负责团队组建与人员培训，深度参与商务对接与谈判工作。管理层享有团队业绩提成，收入潜力大，发展空间无上限。 【任职要求】 具备3-5年相关工作经验，年龄建议在25-45岁之间，沟通表达流畅，拥有良好的协作意识及商务谈判能力；有团队搭建经历者优先，具备主人翁精神，能以创业者心态投入工作；责任心强，严守信息保密原则。 【薪资待遇】 月收入9K—20K及以上，早9晚6，午休2小时，单休，无需加班 【福利待遇】 每月组织团建活动、生日庆祝、节日福利 享受超长带薪春节假期，不定期提供下午茶 定期开展职业技能提升培训，制定个人成长发展计划 提供明确的职业晋升路径，收入增长无上限

岗位职责： 1、承担诊断试剂的研发工作，包括实验方案设计及产品实现； 2、开展产品开发及相关性能评估； 3、参与产品生产转化过程中的技术支持，解决转化环节中的技术难题； 4、编写产品研发与注册所需的技术文档，配合完成产品注册事务； 5、协助企业对供应商进行技术能力评审； 6、负责研发技术人员的培训与指导，提升团队整体专业水平。 任职要求： 1、学历专业：分析化学、生物化学、医学检验、高分子材料等相关领域，本科及以上学位； 2、经验要求：具备3年以上体外诊断干化学试剂条（如血脂、肝功能、肾功能检测用试纸条）独立开发经历，拥有已上市产品者优先考虑； 3、核心技能： 熟练掌握干化学试剂配方的研发，深入理解酶促反应和显色反应体系，可独立完成缓冲系统、防腐系统及稳定剂的开发与优化； 熟悉多种层析膜材料（如NC膜、玻璃纤维膜、聚酯膜等）以及滤血垫的性能测试与选型匹配，了解膜材料前处理工艺； 熟练运用试剂条性能评价方法（涵盖检出限、线性范围、抗干扰性、批内/批间差异控制等方面）。

1. 工作地点：成都市 岗位描述：工程师(技术员)。 2. 工作内容： 射频微波类电子产品的研发与样机试制： 1）负责原理图仿真、电路设计及PCB布局布线； 2）承担产品结构的CAD建模与设计； 3）参与整机装配、调试与性能验证； 4）提供售前售后技术支持，包括技术咨询、现场支持、故障诊断与问题解决。 3. 任职要求： 1）具备电子工程、通信、微波技术或相关专业大专及以上学历或同等学力； 2）了解电子类产品生产工艺及机械加工流程，掌握射频微波领域基本理论知识； 3）熟练操作CAD、Solidworks、Altium Designer（Protel）、ADS、HFSS等电路与结构设计仿真工具； 4）能熟练使用示波器、信号发生器、频谱分析仪、矢量网络分析仪等常规测试设备； 5）具备射频微波相关背景或两年以上电路设计、生产实践经验者优先，懂英语并可查阅英文技术文档者更佳。 4. 其他： 1）品行端正，诚实守信，性格温和，心理素质良好； 2）积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力，善于团队合作，人际关系融洽。 诚邀广大应届毕业生及行业优秀人才加入，携手共进，共同推动企业持续发展。

1、深入生产一线，注重实际操作能力；通过现场实践锻炼，逐步向生产计划安排、质量控制、设备保养等方向发展，成长为现场管理核心人才。 2、本科及以上学历，应届毕业生或入职两年以内人员

职位概述 我们正在招聘应届毕业生加入研发团队，担任助理工程师（皮革助剂方向），欢迎热爱技术、具备良好专业基础的学子加入。入职后，您将在经验丰富的工程师带领下，参与新产品的研发、现有产品改进及技术支援工作。该岗位是进入皮革化工领域的优质起点，您将全面掌握产品研发各环节，为未来职业发展积累扎实经验。 公司网站：http://www.cdmzhg.com/（公司提供食宿） 主要职责： 1、配合研发工程师开展皮革化学品（如鞣剂、涂饰剂、功能性助剂等）的配方开发、工艺调整与性能评估；承担实验室小试与中试任务，准确记录实验过程并完成报告撰写。 2、在导师指导下，归集整理研发相关资料（含实验数据、技术文档、质量规范、专利申报文件等），并按时更新与归档。 3、协同销售团队开展市场信息收集，了解客户反馈与竞争产品动态；支持生产端解决技术难题，参与客户技术交流，提供产品使用建议与应用支持。 4、负责实验物料及化学品的规范管理，维护库存台账，保障实验室环境整洁安全，落实企业EHS管理要求。 任职要求： 1、本科或硕士应届生，主修化学工程、高分子材料、应用化学、精细化工、皮革工程或相近专业者优先考虑。 2、掌握有机化学与高分子化学基础知识，熟悉常规实验设备操作及数据处理方法；能熟练使用Office办公软件，具备英文文献查阅能力者优先。 3、工作认真细致，具备较强的学习意识、沟通协调能力和团队协作精神，对皮革化工领域有浓厚兴趣，可胜任多任务并行的工作节奏。 4、拥有皮革助剂相关实验经历或实习背景，熟悉行业标准（如REACH法规）者更受青睐。 入职即享系统化岗前培训、资深导师带教机制以及明确的晋升路径，助力您实现快速成长与发展。