
BOM管理岗-V5465E
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车工艺项目智能汽车项目
岗位职责:
1. 负责项目开发阶段ERP系统的实施与上线组织工作
2. 负责SAP系统中产品BOM及相关属性信息的维护与更新
3. 负责P/MBOM数据在新车型上的验证及量产阶段的数据质量优化
4. 负责KDBOM(含CKD、SKD、DKD)新项目方案的规划及海外车型验证数据的维护与管理
5. 负责老产品退市过程中整车及零部件全生命周期的数据管控
6. 协同财务、物流等职能部门处理与MBOM相关的COGI问题
岗位要求:
1. 掌握汽车四大工艺基础及整车开发流程相关知识
2. 熟悉企业级BOM管理体系及其业务流程
3. 熟知IATF16949质量管理体系,具备APQP等质量工具的应用能力
4. 熟练使用SAP、PDM、MES及BOM相关系统
高级研发工程师(卤制品)(J11034)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科调味品肉制品配方研发技术研发
岗位职责:
1. 生产技术支持
(1)完成卤味、茶叶蛋类产品从研发阶段到中试及规模化生产的技术衔接,制定标准化生产工艺流程,明确关键工艺质量控制点(如卤水盐度/糖度/pH值、卤制时间/温度、中心温度、杀菌参数、产品水分活度等)
(2)掌握常用生产设备的操作与调试(包括夹层锅、卤煮槽、杀菌釜、真空包装机、冷却线等),确保设备运行符合工艺要求
2. 研发试验能力
独立开展新产品开发及现有产品优化实验,撰写规范实验报告,设定可量化的评估指标。具体包括:
(1)保鲜研究:设计保质期加速测试方案,分析不同包装形式、杀菌工艺、防腐体系(清洁标签)对产品货架期的作用效果
(2)风味提升:结合感官评价与正交试验方法,优化香辛料组合、基础卤水配方,解决风味减弱或波动问题
(3)质构调控:利用质构仪检测或感官评分体系,调整卤制、浸泡、杀菌等环节,改善蛋清弹性、蛋黄口感及整体嫩度表现
(4)护色探索:针对蛋白褐变、蛋黄发绿等现象,筛选有效护色剂并验证其工艺适用性
3. 问题解决与协同推进
(1)牵头处理生产过程中突发的技术异常(如卤水酸败、产品胀袋、色泽异常),进行根本原因分析并实施纠正措施
(2)与品控、采购、生产班组密切配合,保障工艺标准执行到位;向研发端反馈实际生产限制,提出利于量产的改进方案
任职要求:
1.本科及以上学历,食品科学、生物工程、质量管理、发酵工程等相关专业背景;
2.具备2年以上卤味、蛋制品或酱卤肉制品企业生产管理或工艺技术相关工作经验;
3.能独立绘制某款卤味或茶叶蛋的完整工艺流程图,并标注不少于5个关键控制点及其参数区间;
4.熟悉卤制、杀菌、包装三大类设备(如真空卤煮、巴氏杀菌、真空包装)的工作机制、常见故障及对产品质量的影响;
5.曾主导或深度参与至少1项延长保质期项目,能够提供完整的实验设计、数据分析及最终实施方案;
6.在卤味或茶叶蛋领域,至少在风味调节、质构优化、护色处理三个方向中的两个方面,完成过具有明确结论的配方或工艺改进实验(例如:解决卤味回苦、茶叶蛋蛋白过硬、表面着色不均等问题);
7.具备独立设计单因素试验或正交试验的能力,能使用Excel进行基础数据统计分析(如均值、标准差、显著性判断);
8.有主动承担复杂技术难题的实际案例,并完整经历“现象观察—问题假设—验证分析—解决方案”的全过程;
9.具备良好的跨部门沟通能力,曾推动研发与生产之间标准流程的落地执行
加分项:
1.了解HACCP、ISO 22000管理体系,能编制CCP点验证记录文件;
2.具有休闲卤味(如鸭脖、鸡爪)或即食型茶叶蛋(适用于便利店销售、真空包装)的产品开发经验;
3.掌握卤水循环利用、老卤养护及微生物防控技术;
4.在研发工作中应用AI工具辅助决策或提升效率
消息中间件研发工程师
1.5-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科C++Linux开发DDS中间件
岗位职责:
1. 从中间件视角承担项目或产品的需求数理、架构规划及细化设计工作;
2. 主导中间件相关功能模块的技术分析与方案设计,依据技术标准与规范完成编码实现及联调测试;
3. 承担相关技术资料的撰写与维护。
任职要求:
1. 拥有本科及以上学历,专业方向为计算机、软件工程、通信等相关领域;
2. 熟练掌握Linux环境下C/C++开发,具备Shell脚本编写经验,了解常用数据结构与设计模式;
3. 掌握Linux平台下的网络编程技术,并具备系统性能调优实践经验;
4. 熟悉DDS、MQTT或Kafka等消息中间件的应用,对其底层机制有一定理解;
5. 有参与产品架构重构或完整经历新产品从无到有开发过程者优先考虑;
6. 具备扎实的技术功底,良好的问题分析与解决能力,拥有团队协作意识和高效沟通能力,责任心强;
7. 具备系统性思维,能够站在整体角度统筹产品设计与研发工作。
非标设备研发主管
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
职位描述
1. 参与企业技术战略规划及非标产品线的布局与设计工作;
2. 带领技术团队根据客户需求,主导非标设备的设计与开发实施;
3. 参与产品研发各阶段的技术评审,牵头组织关键技术难题的攻关任务;
4. 制定研发相关的技术规范,并负责监督执行及推动落地应用;
5. 负责建立、优化并落实产品研发流程体系与团队绩效管理机制;
6. 组织安排非标设备研发过程中的外部委托检测与验证工作;
7. 主导公司技术类项目申报、专利提交、产品认证等相关工作的统筹与执行;
8. 完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景,硕士优先考虑;
2. 掌握软硬件产品研发全流程,具备机械结构、电子电路等领域的基础理论与实践经验;
3. 具备较强的组织协调能力与执行力,擅长团队协作,重视工作效率,能高效整合资源推进项目;
4. 拥有5年以上非标自动化设备行业研发团队管理经历,独立性强,逻辑思维清晰,学习与沟通能力突出,具备良好的行业洞察力。
医疗信息化研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科全栈开发后端开发
岗位概述
医疗信息化研发工程师(医院现场适配与交付)
工作地点:
四川省成都市
薪资范围:
税前月薪 8,000–10,000 元(视能力与经验面议)
学历要求:
本科及以上学历
经验要求:
具备相关研发或实施背景,能够快速独立承担模块开发与系统联调任务。围绕智慧医疗及院内业务系统,参与HIS中间件管理、AI驱动的病历与病程服务、心理评估类终端及其配套后端系统的医院侧适配工作,包括接口对接、配置优化、规则调整、问题排查与版本迭代,确保项目按时稳定上线并提供持续运维支持。
岗位职责
依据各医院HIS及业务系统环境,完成系统集成、参数设置与流程匹配,编写或更新对接文档及变更日志。
基于Python(Django)后端框架与React / Umi / Ant Design前端技术栈,开展功能开发、缺陷修复及联合调试测试。
及时响应现场或远程反馈的问题,进行日志审查、接口故障排查、数据异常与权限问题定位,必要时配合短期驻场或出差支持。
参与系统部署、版本升级及相关简易运维脚本或技术文档的整理,协同产品、实施团队及医院信息科沟通需求细节与验收标准。
任职要求
本科及以上学历,计算机、软件工程或相近专业优先考虑。
1年以上后端或全栈开发经验;熟练掌握Python或Web前端技术(React/TypeScript)中至少一项,并具备在前后端任务间灵活切换的意愿。
熟悉HTTP/JSON协议、数据库(如MySQL/PostgreSQL)及常用中间件(如Redis)的基本应用;有医疗信息化项目经验、HIS系统对接经历或参与过医院内部系统建设者优先。
责任心强,表达清晰,能适应医疗项目周期节奏及阶段性加班安排,对交付成果具备质量意识与自我要求
服装设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公周末双休服装五险
你是否善于以设计传递内在力量与外在魅力,乐于通过创意表达与专业洞察为30+女性打造兼具心理舒适感与美学价值的服饰?我们是一家聚焦心理学与美学融合的服装品牌,现诚邀资深服装设计师加入
服装品牌:嫒⿂儿
(可通过抖音/小红书账号:爱鹿儿形象研究所,心通通app—能量衣橱,进行了解)
面试流程:
提交个人简历+过往设计作品——通过后根据嫒鹿儿品牌调性完成专属设计提案
工作时间:
10:00-18:30,周末双休,法定节假日正常休假,春节假期不少于2周
岗位职责:
1. 独立设计创作: 全程主导从设计理念到成衣实现的设计流程,结合品牌定位及30+女性的心理诉求与生活场景,开发具市场竞争力且富有情感联结的服装系列;
2. 面料与工艺把控: 熟悉各类面料性能与服装制作工艺,兼顾穿着体验与版型美感,精准选材并协同生产端确保设计高质量落地;
3. 市场与用户洞察: 持续分析30+女性的生活方式、审美取向与心理特征,构建高粘性用户服务机制;
4. 跨部门协作与沟通: 与营销、拍摄及后期设计团队密切配合,提升品牌整体传播力;
5. 设计方案提案与呈现: 依据品牌风格与发展路径,输出系统化设计方案并进行专业讲解,保障项目高效推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计相关专业,拥有3年以上独立设计实战经验;
2. 具备出色审美能力与时尚感知力,能准确捕捉30+女性着装偏好与心理需求;
3. 精通服装设计全流程,可独立完成调研、构思至成品实现的完整设计任务;
4. 表达清晰,具备良好协作意识,能顺畅对接多部门协作并推动项目执行;
5. 对心理学领域有热情,有团队管理经验者优先考虑。
你将获得:
深度发展平台: 参与一个融合心理认知与服饰设计的创新项目,投身具有社会价值的品牌实践;
灵活创作空间: 在理解品牌核心理念的前提下,享有充分的创意自由与设计决策权;
竞争力的薪酬: 薪资面议,根据个人资历与能力提供具吸引力的薪酬结构及成长激励;
温暖共进的团队: 与来自心理咨询与时尚领域的专业人士携手前行,共同打造兼具美感与疗愈性的服装品牌。
我们期待与你同行,以设计为桥梁,为每一位30+女性营造自信、自在而充满力量的日常穿搭体验。
服装设计助理/初级设计岗位
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年大专服装生产过程管理现场办公包吃周末双休服装设计初稿女装五险
一、品牌介绍
我们是一家专注于为 30 + 女性提供高品质服饰与优质生活体验的高端服装店,致力于打造兼具时尚氛围与舒适格调的消费空间。在这里,每一件服饰都凝聚着对品质的追求,每一次服务都承载着对顾客的用心。
服装品牌:嫒鹿儿(女装)
工作时间:10:00-18:30,午休2h,周末双休,节假期日全放,春节假期长达20多天!
福利:新津办公包午饭,环境优美是一个民宿咖啡馆结合的心养空间!
如果你符合上述条件,且对这份兼具诗意与挑战的工作感兴趣,欢迎随时联系我们,和负责人面对面交流你的想法,或许我们正是彼此寻找的事业伙伴!
岗位职责
1、配合设计师完成选品与货品搭配(能接受出差)
2、为模特进行服装穿搭设计与组合
3、撰写服饰产品描述及核心卖点文案
4、协助摄影师完成服装拍摄相关工作
5、配合美工完成新品上线支持工作
6、整理形象设计课程内容
任职要求
1、服装设计、纺织工程等相关专业,大专及以上学历
2、熟练操作服装设计类软件(如Adobe Illustrator、Photoshop等);熟悉面辅料特性及成衣制作工艺
3、具备优秀的审美能力与创新意识,细致耐心,善于团队协作与沟通
4、有服装设计相关工作经验或实习经历
储能产品研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发
岗位主要职责:开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品
1、开展新型储能产品的技术调研工作,撰写产品立项开发报告;
2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计;
3、组织技术专家开展方案评审,跟进并推动样机试制及试验验证,负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制;
4、对接高等院校及科研机构,协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪;
岗位任职要求:
1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件;
2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业,本科及以上学历;
3、具备5年以上工作经验(硕士3年以上),具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能,或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历;
4、学习能力突出,能迅速掌握储能领域相关标准规范,熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。
储备干部+无责底薪4500+提供住宿
5000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
8-28岁之间,热爱运动,具备团队协作精神,喜欢旅游,退伍军人、学生会成员或班干部优先
薪资待遇:
试用期无责底薪4500+奖金+效益综合考核,转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假
公司晋升通道:
基层-组长-部门主管-副理-总经理(城市总监),集团城市总监平均月收入7.5W
职位内容:
本岗位为公司储备岗,主要方向为市场推广与用户运营。前期以学习产品知识、跟进推广流程为主,熟悉团队架构与管理模式,协助完成基础管理工作,通常一周左右即可适应工作节奏。重点考察沟通表达能力与抗压素质。后期将协助经理开展团队搭建、客户开发与维护、团队数据运营分析等相关工作。
职位要求:
具备较强的学习能力,沟通表达良好,形象端正,有强烈进取心并愿意突破自我;
责任心强,富有团队意识,能承受一定工作压力;
有团队管理经历者优先,退伍军人优先考虑。
公司简介:
公司主营中国联通5G融合渠道建设与用户运营,5G通信智能健康设备渠道拓展与用户服务,支付宝收银系统商户渠道开发与运营支持,以及政企客户的优化运营服务。
企业愿景:打造中国最具价值的创业联盟,成为员工幸福感最强的企业
企业使命:成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会
公司地址:成都市金牛区 SOHO B座(万达广场金牛店)B座2105(地铁1号线人民北路站)
让我们携手同行,共同开创未来!
发展晋升路径:
队员 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理
储备干部(可零经验+提供住宿+升职空间)
6000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限大专市场推广五险一金氛围好
【薪资福利】
1、实习期:基础薪资+高提成+奖金=6000-8000
转正薪资:8000-15000元/月
管理岗:年薪20万起
2、定期组织团队活动(生日PARTY、庆功会、公司旅游、团建、篮球赛、足球赛等);
3、免费提供住宿
4、提供定向专业化阶段培训,实行老员工带教机制,针对性指导成长
晋升空间:
市场推广员——市场主管——市场高管——市场经理——分公司负责人
【岗位职责】
1、初期从基层岗位入手,系统学习前端引流开发、中端操作流程及注意事项,掌握后端售后服务与客户跟进技巧
2、中期逐步接触团队带领工作,由个人执行过渡至团队协作与管理
3、后期参与并主导分公司整体运营管理工作
【任职要求】
1、具备优秀的沟通表达能力,能高效对接客户及内部团队成员
2、适应高强度工作节奏,保持乐观积极的心态
3、拥有良好的协作意识,能快速融入新环境并协同作业
4、性格外向、表现力强者优先
运维工程师
1-1.1万元/月
运维工程师5-10年本科电子/电气/自动化相关专业运维经验
负责环保设备运维管理(除尘设备,催化燃烧设备)
懂技术会做设计优先
糖果礼盒新厂开招|小件搬运|日结300月保底9000|贴标封装|包吃住
310-320元/天
工厂搬运工保险社保包吃五险五险一金6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费!
立即投递!在线咨询!
【长期工-小时工】
【厂区签合同,无任何套路】
【长期工:工期最少干一个月】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元!
4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6、入职签合同,工资有保障
7、工作地址江苏苏州。
排版设计
5000-6000元/月
图文排版1-3年中专/中技能够独立完成印刷品拼版和印前文件输出,
岗位职责:
1. 负责品牌宣传物料、海报、画册、展架等平面设计工作,确保视觉风格统一且符合传播目标
2. 独立完成印刷品拼版及输出前文件检查,确保色彩、尺寸、出血等参数准确无误,满足印刷交付标准
3. 运用AI辅助设计工具与Photoshop进行高效创意表达与图像处理,提升设计产出质量与效率
4. 配合市场、运营等部门需求,快速响应并优化设计方案,支持线上线下推广活动落地
5. 归档整理设计源文件及版本记录,保障项目资料完整性与可追溯性
任职要求:
1. 熟练掌握Photoshop、AI等主流平面设计软件,具备扎实的视觉表现与排版能力
2. 有一年以上平面设计工作经验,有印刷类项目实操经验者优先
3. 具备良好的审美能力、沟通理解力及多任务协同执行能力
4. 工作细致负责,能适应快节奏需求,具备较强的学习意愿与执行力
5. 学历不限,热爱设计行业,重视作品质量与职业成长
德阳广汉市广汉市玻璃厂招聘发货文员,待遇优厚。联系电话:
4000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验
广汉市玻璃厂招聘发货文员,待遇优厚。联系电话:
钢结构厂招聘办公室后勤人员一名。
3000-4000元/月
工厂文员1-2人1-3年大专全职
负责收发货单据打印核实,报工单统计等领导交代的其他工作。
成型与窑炉班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年大专
岗位职责:
1、负责工段内生产计划的落实及工艺参数的监控与调整;
2、负责工段人员的考勤管理及相关操作培训;
3、负责设备的日常点检与维护保养工作;
4、落实工段内的6S现场管理工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,无机非金属材料、电气、机械类相关专业优先考虑;
2、具备2年及以上相同岗位工作经验。
其他:能适应倒班安排,实行三班两倒制,提供免费员工宿舍,按规发放加班费、生日福利及其他员工福利待遇。
地址:罗江区金山镇青红路口与108国道交叉处
德阳什邡市生产厂长助理:岗位要求:1.协助制定生产计划,合理安排生产流程,监控生产进度,处
6000-10000元/月
厂长经验不限大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验半导体经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产厂长助理:岗位要求:
1.协助制定生产计划,合理安排生产流程,监控生产进度,处理异常生产问题。
2.负责车间生产各类信息与数据的收集、汇总、整理等工作。
3.协助厂长提升管理人员的水平以及员工的培训。
4.整理和归档各类文件,能写报告和总结。
5.熟练使用CAD、PS等制图软件。
6.根据公司生产计划,销售计划,定制合理的采购工作。
7.具备较强的组织协调能力,完成厂长交代的临时性工作。
员工福利:五险,员工餐,带薪年假,年终奖金
地址:四川亚兴泰设备有限公司
联系电话:
生产储备干部
7000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保3-5人月结
1、从事生产设备制粒机的操作、保养、维护等工作
2、从事中控室数字化控制设备操作
3、从事生产工艺流程检查等工作
4、接受夜班
5、最快一年完成晋升
车间主任(德阳/潮州)
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专现场管理
具体工作内容:
负责班组现场管理,涵盖生产、质量、成本、人员、设备及6S等方面的日常运作与协调
制定并输出现场6S管理相关执行细则
组织实施6S管理相关的人员培训工作
负责6S管理所需物资的申购与管理
落实生产现场物流定点定位行走路线的规范管理
参与现场生产物流布局的规划与优化
岗位要求:
具备一定的IE基础知识,具有实际6S管理操作经验
能够带动班组整体6S改进氛围,激发团队积极性与参与热情
设备主管
1-2万元/月
生产设备管理员3-5年本科维修保养安装调试设备管理生产设备电气设备机加工设备
岗位职责:
(1)负责生产设备的日常维护、保养及维修工作的组织与实施;
(2)实时监控设备运行情况,快速响应并处理突发故障,确保生产稳定运行;
(3)建立和完善设备管理制度,指导团队规范执行相关操作;
(4)协同采购部门完成设备的选型评估、到货验收及报废处理工作。
任职要求:
(1)本科及以上学历,机械或电气类相关专业;
(2)具备3年以上设备管理经验,熟悉生产类设备的运维管理流程;
(3)具有较强的故障诊断与处理能力,熟练掌握设备保养关键技术;
(4)具备团队协作意识,良好的沟通与组织协调能力。
生产经理(食品工厂)
9000-12000元/月
主任组长3-5年大专有生产管理经验肉制品经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责食品工厂日常生产管理,按营运需求完成生产计划,保障门店供应。
2.制定并优化生产工艺流程、排产计划与生产调度,提升生产效率与设备利用率。
3.严格执行食品安全管理体系(ISO22000、HACCP、SC 许可要求),确保产品合规、安全、可追溯。
4.负责生产现场管理(5S/精益生产),推动标准化作业,降低损耗与异常停机。
5.统筹生产安全管理,落实安全生产责任制,预防和处理安全事故与突发事件。
6.带领生产团队(主任、班组长),负责人员排班、技能培训、内部考核与梯队建设。
7.协调采购、品控、仓储物流等部门,解决原料、产能、配送等关键问题。
8.持续推动工艺改进、自动化升级与成本下降项目。
任职要求:
1.大专及以上学历,食品科学与工程、机电、工业工程等相关专业优先。
2.3年以上连锁食品、快消品制造业、中央厨房生产管理或相关经验。
3.熟悉 5S管理、精益生产,具备现场改善与项目管理能力。
4.熟悉 SC 许可、ISO22000/HACCP 体系,有现场审核应对经验者优先。
5.熟练使用常用办公软件。具备较强统筹规划、沟通协调与抗压能力。
车间生产管理主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理生产计划管理全面质量管理体系
车间主任(现场管理几十人)
1. 全面统筹100人及以上生产班组的日常运作,组织实施产线人员排班、考勤管理、纪律监督及现场秩序维护,确保生产流程顺畅高效。
2. 根据生产任务安排生产计划,跟进电子元器件、半导体类产品的制造进度,监控生产效率与目标达成情况,快速响应并解决产线突发问题,保障交付节点。
3. 主导现场质量控制与工艺规范执行,监督作业标准、SOP及品质要求落地,组织不良品原因分析与改进措施实施,减少制程浪费与返修比例。
4. 推进车间安全管理体系与6S管理执行,识别设备、物料及操作环节的安全风险,开展安全教育与现场整治,预防安全事件发生。
5. 负责团队管理与人才培育,落实员工技能培训、绩效评估、沟通辅导与激励机制,增强团队凝聚力与作业效能。
岗位要求:
1. 第一学历须为大专或以上
2. 四川籍优先考虑
3. 所属行业需为电子元器件/半导体/新能源领域
4. 需具备3年以上现场班组管理经验,有带领30-50人以上产线团队的实际经历
薪资待遇:月薪8k-12k,享受13薪,缴纳五险一金(含全额公积金),提供住宿(单双人间可选),食堂餐饮补贴(最低每日5元,餐品多样) 8:30-17:30
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