一、岗位职责： 1. 负责在公司所属的同行业微信群中开展业务拓展，推动合作资源对接。 2. 学习掌握各航空公司相关政策、机票定价及运价规则等专业知识。 3. 在同行微信群内定期发布公司产品信息，宣传推广公司服务内容。 4. 及时响应潜在客户咨询，开发新客户资源，持续扩大销售覆盖范围。 二、任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力、执行力以及团队协作意识。 2. 有一定市场推广与渠道开发经验（有旅游行业从业背景者优先考虑）。 3. 工作态度积极，细致认真，性格开朗，能适应一定工作压力。 4. 快速熟悉公司业务体系，可接受轮班工作安排。 岗位福利： 舒适宜人的办公环境，轻松融洽、互帮互助的团队氛围。 五险保障，享受节日补贴或节庆活动。 生日及重大节日赠送惊喜礼品，日常各类节日均有福利发放。 入职满一年享带薪年假（起始15天）。每月休息4天，支持调休。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的小区楼盘推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及售后服务反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期整理客户信息与市场动态，参与销售数据分析与策略优化 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表填报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与积极进取的职业态度

绵阳地区招聘业务代表1名，年龄******，性别不限，薪酬为底薪加提成，需具备快消品行业销售经验

给制造业终端客户做点对点的服务，自带资源者优先。利润提成模式，提成无上限。

针对餐饮客户销售米面粮油，以及生鲜类产品

1，有一定销售经验， 2，有较强的沟通能力和抗压能力， 3，能够服从公司管理

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

我们是一家专注于职称评审服务的专业机构，现因业务发展需要，诚聘职称评审咨询顾问数名。 工作内容 1、为客户提供职称咨询服务，帮助解决职称相关问题 2、根据客户需求，提供专业的职称申报指导 3、维护客户关系，确保服务质量满足客户期望 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2、能够准确理解客户需求，提供有效的解决方案 3、对职称政策有一定的了解，能够及时更新相关知识 岗位福利： 20天超长春节假期，节假日礼品、日常福利下午茶等 ！！！不加班，不加班！！！ 【我们提供】： 1. 底薪+提成+职级绩效+年终奖（综合薪资8000-12000）上不封顶。 2. 完善的培训体系，提供广阔的职业发展空间，新入职员工开单奖励 3. 良好的工作环境和团队氛围。 4. 五险等完善的福利制度。 【工作时间】： 朝9:00-12:00晚13:30-18:00 固定周末双休+法定节假日休息

厂区主要生产新能源汽车配件 岗位负责产品的组装，质检，库管，分拣，贴标，打包等岗位，可短期，接受学生工 一:招聘要求: 1，男女不限、无需工作经验均可、有工作经验优 先、工期最少做满一个月 2，招聘年龄16-44岁 二:招聘岗位: 普工，入职后统一分配岗位、入职一个月后可以申请调换岗位 三:公司优势: 1:公司效益好，订单稳定，员工收入稳定，轻松赚高薪! 2:生产车间通过环境监控安全体系，中央空调24小时开放，恒温车间，无噪音，无异味、无辐射、无伤害，为员工提供安全舒适的工作环境。 四:薪资待遇及福利: 薪资模式一:小时工26-30元/小时 模式二:正式工+在职奖励，签合同、有保障月综合收入:7000-8500元、提供吃住。 3.两班倒，上六休一.部分岗位长白班 4.每月7号发放上个月工资(整月工资) 五:福利待遇 1:公司提供吃住、面试合格当天发放400餐补、在牌里面、入职当天即与签定劳动合同、年底双薪、逢年过节有礼品发放、福利多多. 2:公司开办各种技能培训和在职大专、本科、硕士学历教育、驾照考核A、B、C、照、圆了你的大学和学技能的梦想、并取得国家教育部认可的毕业证书和地方认可的技能资格证书。 3:公司宿舍电梯公寓式小区、热水器、宽带、独立卫生间、电视、阅览室、图书馆、健身房、乒乓球室等一应俱全。员工免费使用。宿舍4-6人一间。 4:享受国家法定节假日、婚假、产假、工伤假15天、工作满一年享受有薪假15天。 5:免费的班车接送员工上下班、及为员工清洗所有衣物。 6:公司经常举办各类文艺晚会和体育比赛、丰富员工业余生活。 7:表现突出者将获得晋升和加薪的机会。 8.招聘实习生，应届生，短期工，长期工。 9，五险一金 | 五险 | 包住 | 包吃 | 年底双薪 10，周末双休 | 交通补助 | 加班补助 | 饭补 | 话补 | 房补

女装大组招：拉前带口装表带一名（快手） 旺荔路12号4楼联系电话：

招聘：开放漆底漆1名，补灰1名，联系电话

岗位职责： 1.负责起重作业现场的指挥调度，准确传递起吊、移动、停止等指令 2.检查吊具、索具及被吊物的绑扎牢固性与重心平衡性，确保吊运安全 3. 配合起重机司机完成大型构件或设备的精准就位与安装辅助工作 4.监督作业区域安全警戒，及时制止违章操作，防范高空坠物与碰撞风险 5. 做好每日作业前安全检查、过程记录及异常情况及时上报 任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证》（起重指挥/司索作业） 2.熟悉GB/T 3608-2019高处作业规范及起重吊装安全技术规程 3. 具备基本识图能力，能理解施工图纸中的吊装点位与工艺要求 4. 身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷 5.工作认真负责，具备较强的安全意识和应急反应能力

90 棒前直熟手 男女不限 招工人数:1 名

招一名车花样机，要求会打板，河村

老二中上行100米银饰店招聘：店员【基本要求】：20-35岁【作息时间】：上一休一，班次合理，劳逸结合【工作内容】：1. 负责门店首饰、珠宝饰品陈列、售卖、接待到店顾客，做好咨询讲解与成交服务；2. 日常门店卫生整理、货品盘点、维护展厅陈列美观；3. 简单拍摄饰品实物图、穿搭效果图，会基础饰品搭配、剪辑短视频、日常发圈引流；【任职要求】1. 形象气质良好，穿搭审美在线，热爱珠宝首饰行业；2. 会手机拍照、简单修图，能独立拍摄饰品素材；3. 掌握基础视频剪辑，可制作简单穿搭、饰品展示短视频；4. 有相关门店销售经验优先录取；咨询电话：（）

招珠宝销售, 薪资1930元以上/月, 有经验者优先! 联系人事部

南洋珠宝集团招聘： 工作内容： 1、负责门店顾客接待与咨询，了解顾客需求并达成订单； 2、珠宝首饰销售及货品销售记录、盘点、账目核对等工作； 3、店铺日常运作及公司品牌形象维护； 岗位要求： 1、身高155㎝或以上，年龄25-40周岁，初中及以上学历； 2、形象良好，沟通流畅，无明显纹身，具备良好的沟通能力； 3、有零售及服务行业工作经验优先，有珠宝行业经验更佳； 4、提供带薪培训，无经验可培养。 福利待遇： 有珠宝经验者保底薪资5000加抽成，无珠宝经验保底薪资3000加抽成 上班时间9：20～22:30，上一休一，五险 ，包住 ，满勤奖，工龄奖等。 我们可以根据您的居住地点就近安排工作岗位。 工作地点： 晋江（青阳 万达  SM  吾悦，池店） 石狮（ 德辉，步行街，泰禾，世贸摩天城 ） 泉州(浦西万达，中骏世界城) 电话：（）

信和二楼老庙黄金招销售员，25-45周岁，半天班，底薪+提成+节日补助，

岗位职责 负责柜台客户接待、产品讲解，促成零售及批发成交； 对接散客、珠宝同行、微商电商拿货客户，维护新老客户、提升复购； 负责货品陈列、日常盘点对账，做好货品保管，防止丢失损坏； 熟练操作开单系统，每日录单、核对账款，遵守门店各项规章制度，服从工作安排。 任职要求 年龄 20-30 岁，形象气质好，亲和力强，沟通大方； 有珠宝 / 银饰 / 黄金柜台销售经验优先，熟悉水贝市场、懂足银 999/925 银饰产品更佳； 性格开朗诚信，有赚钱欲望、能吃苦抗压，只想短期过渡勿扰； 会基础电脑操作，普通话标准，会粤语 / 潮汕话优先； 做事负责稳定，愿意长期深耕珠宝行业，可培养销售、业务、全盘运营能力，适合有创业想法者。 薪资福利 月休 4 天，不包食宿 底薪 5000-6000 元 + 业绩提成，综合月入7000-10000 元，上不封顶

宣汉海男男装店 招聘岗位:导购 要求:年龄40以下，性格外向，能吃苦，服从管理，有销售工作经验优先 工作时间:上二休一 月休: 10天 薪资待遇:底薪2900+提成，月均工资4000-6000 联系电话: 工作地点：老宣中大门旁华为隔壁海男男装 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

渠县各个乡镇开展户用光伏项目推广、培训即可上岗、薪资：计量提成、按件结算、要求：有资源较好的沟通能力。

岗位职责： 1、收集店面客户信息，拓展并转化潜在客户资源； 2、与客户建立良好互动关系，结合其健康情况提供专业建议； 3、根据客户需求推荐合适产品，并指导其正确使用。 福利： 3000无责底薪加提成+社保+住宿+孝子基金+体检+生日福利

招聘：电话销售（双休） 薪资：3000-8000元/月 岗位要求： 1、口齿清晰，表达流畅，有亲和力； 2、能适应坐班制电话工作模式； 3、能快速掌握产品知识和销售话术； 4、有销售经验者优先，无经验者可培训上岗。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系医疗企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换

底薪提成，包两餐

岗位职责: 1. 主动参与销售培训与团队协作，迅速提升销售技能； 2. 在导师带领下，系统学习产品信息及行业市场变化； 3. 协助规划销售方案，推动团队共同达成业绩目标； 4. 持续跟进客户关系，洞察客户需求，提供专业解答与服务支持。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，拥有出色的沟通能力与团队协作意识； 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能高效吸收新知识； 3. 具备较强的客户服务观念，善于处理客户疑问与需求； 4. 工作积极进取，责任心强，能在压力环境中稳定发挥。

【薪资福利】 1、综合平均薪资9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2、入职即签订劳动合同，依法缴纳社会保险。 3、无责任底薪、综合提成、「长期收益」、新人激励及业绩突破奖励等多重收入结构。 【岗位职责】 1、开拓本地餐饮行业客户群体，推广并提供洗碗机租赁服务； 2、按月对已合作客户进行设备巡检与技术维护； 3、定期跟进客户关系，落实回款管理； 4、无需相关从业经验，公司配备专业培训与设备资料支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，品行端正，积极向上，乐于接受挑战。 2、具备自我驱动力、主动性、学习能力与沟通谈判技巧，有强烈收入目标并愿为之持续奋斗，懂得权衡取舍，坚信付出与回报成正比的实干型人才。心术不正、投机取巧者谢绝加入。 3、能够细致阅读上述要求，善于倾听与交流，具备良好的信息提炼、归纳总结能力，并能快速应用所学，欢迎前来咨询了解。

厂区主要生产手机屏幕，车载屏幕，各类显示器 岗位负责产品的组装，质检，库管，分拣，贴标，打包等岗位，可短期，接受学生工 一:招聘要求: 1，男女不限、无需工作经验均可、有工作经验优 先、工期最少做满一个月 2，招聘年龄16-44岁 二:招聘岗位: 普工，入职后统一分配岗位、入职一个月后可以申请调换岗位 三:公司优势: 1:公司效益好，订单稳定，员工收入稳定，轻松赚高薪! 2:生产车间通过环境监控安全体系，中央空调24小时开放，恒温车间，无噪音，无异味、无辐射、无伤害，为员工提供安全舒适的工作环境。 四:薪资待遇及福利: 薪资模式一:小时工26-30元/小时 模式二:正式工+在职奖励，签合同、有保障月综合收入:7000-8500元、提供吃住。 3.两班倒，上六休一.部分岗位长白班 4.每月7号发放上个月工资(整月工资) 五:福利待遇 1:公司提供吃住、面试合格当天发放400餐补、在牌里面、入职当天即与签定劳动合同、年底双薪、逢年过节有礼品发放、福利多多. 2:公司开办各种技能培训和在职大专、本科、硕士学历教育、驾照考核A、B、C、照、圆了你的大学和学技能的梦想、并取得国家教育部认可的毕业证书和地方认可的技能资格证书。 3:公司宿舍电梯公寓式小区、热水器、宽带、独立卫生间、电视、阅览室、图书馆、健身房、乒乓球室等一应俱全。员工免费使用。宿舍4-6人一间。 4:享受国家法定节假日、婚假、产假、工伤假15天、工作满一年享受有薪假15天。 5:免费的班车接送员工上下班、及为员工清洗所有衣物。 6:公司经常举办各类文艺晚会和体育比赛、丰富员工业余生活。 7:表现突出者将获得晋升和加薪的机会。 8.招聘实习生，应届生，短期工，长期工。 9，五险一金 | 五险 | 包住 | 包吃 | 年底双薪 10，周末双休 | 交通补助 | 加班补助 | 饭补 | 话补 | 房补

家装顾问 （6K-10K） 岗位职责： 1、在部门经理的指导下，高效完成分配的工作任务及临时安排的新事项； 2、维护好现有客户关系，借助老客户资源拓展新客户渠道； 3、主动与新客户建立联系，精准把握其需求，持续跟进并邀约到店了解产品，协同设计师推进签约流程； 4、定期回访老客户，提升客户满意度，激发潜在合作机会，推动客户转介绍； 5、系统化管理客户资源，塑造公司及个人良好形象，打造口碑传播链条，实现长期品牌效应。 任职要求： 1、年龄18-38岁，学历不限，经验不限（具备相关经验者优先考虑）； 2、积极进取，渴望高收入，热爱生活，具备优秀的沟通表达能力、学习适应能力，具有团队协作意识。 福利待遇： 1、（综合薪资8K-1W+）弹性底薪+高比例提成+团队奖金（现金发放）+周度激励+月度奖励+带薪培训+五险+表现优异者可享家属旅游名额； 2、享受国家规定各类法定假期，配备节日福利、生日礼品、带薪年假、工龄工资、年度体检、带薪休假（15-20天）； 3、公司提供完善成长平台，入职前将接受专业且系统的培训（涵盖理论与实操）； 4、拥有广阔的职业发展通道，晋升机制公开透明，有能力者可快速获得晋升机会。 内部晋升路径： 家装顾问--储备经理--部门经理--区域总监--营销副总