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主要招聘：26-30一个小时 包装：6000 以上（260一天） 标签：6000以上（260一天） 测试：6500以上（270一天） 质检：7000以上（280一天） 数控：8000以上（300一天） 仓管：6000以上（260一天） 组装：7200以上（280一天） 扫码：6000以上（260一天） 分拣：6000以上（260一天） 物料：6000以上（260一天） 搬运：8000以上（300一天） 焊工:33一个小时(330-363一天) 保安:3200-4000 1、短期工：260-300元/天。 2、长期工：6000-8500/月（保底7000以上，另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金），。 3、工作时间：早上8：30~11：30，下午12：30~6：30、月休4天，节假日正常休。 全程免费招聘，每月8号发工资，直接打入本人银行卡内。 4、住宿及吃食：当天面试，当天安排住宿；公司设有员工餐厅，电梯公寓4人间，卫生间，热水器，空调电视洗衣机。

主要地区：遂宁市、内江市、乐山市、广安市、达州市、阿坝藏族羌族自治州、甘孜藏族自治州、凉山彝族自治州、自贡市、攀枝花市、泸州市、广元市、眉山市、宜宾市、雅安市、巴中市、资阳市 5年以上安装经验 报名方式：【【【点交换微信沟通】】】 【安起顺全国广告安装服务平台】因业务全面扩张，师傅储备，现面向全国各空白市，长期招募本地安装师傅，不用跑外地，家门口就能稳定接活赚钱！ 核心优势 订单充足、就近派单、结算靠谱、无加盟费、无入驻费，剩余利润全归你 长期合作：空白区域独家资源优先对接，合作越久，优质订单越多，收入上不封顶

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岗位职责： 1.负责起重作业现场的指挥调度，准确传递起吊、移动、停止等指令 2.检查吊具、索具及被吊物的绑扎牢固性与重心平衡性，确保吊运安全 3. 配合起重机司机完成大型构件或设备的精准就位与安装辅助工作 4.监督作业区域安全警戒，及时制止违章操作，防范高空坠物与碰撞风险 5. 做好每日作业前安全检查、过程记录及异常情况及时上报 任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证》（起重指挥/司索作业） 2.熟悉GB/T 3608-2019高处作业规范及起重吊装安全技术规程 3. 具备基本识图能力，能理解施工图纸中的吊装点位与工艺要求 4. 身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷 5.工作认真负责，具备较强的安全意识和应急反应能力

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招长期工：不是招小工，工作地点：麻烦看完详情再打电话，条件：年龄18到40岁，体重140以下。没有证不要打电话问，不是固定在一个地方工作，需要全国各地跑。能接受外省工作。有高处作业证，必须有高空作业证。服从安排，安全意识强。工作内容：爬货架施工，总高10-15米，DTS温控系统装点式烟感，吸入式烟感。温感，综合布线，光纤，花线。工资待遇每天240-300不等。加班每小时35-50不等。餐补每天30。包住宿。综合收入9000-15000每月，差旅费凭票报销。个人用品自己负责，基本上每天有活做，有加班。长期稳定。招聘长期有效！！！ 工作地址：常州

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️招聘人数：10人 ️招聘岗位： 运维工程师、叶片维修工程师等 ️工作职责： 定期检查维护风电机组、日常风机故障处理、叶片维修技改 ️招聘要求： ，20-35周岁以内，全日制大专及以上，机电一体化，电气，机械专业优先。 （持有高压、低压、登高三证） ️薪资待遇： 初步薪资5000-6000元，有一定经验薪资8000-12000元。带薪休假++高低温补贴+生活补贴+过节福利+年终奖。 ️工作时间： 白班，工作时间灵活，工作3个月休息10-15天，缴纳六险一金。 ️工作地点： 全国省份范围地级市能服从分配优先。

1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化方案等开展现场技术支持工作，保障项目目标顺利实现； 2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调； 3. 定期向公司、部门及客户方汇报项目执行进展； 4. 配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5. 承担项目实施过程中突发事件的应急处置与问题解决。 任职要求： 1. 大专学历，电气、电力、自动化类相关专业（具备扎实实践经验者条件可适当放宽）； 2. 实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与组织协调能力； 3. 公司总部位于成都，需长期在四川省内各地电力单位驻点服务，能接受省内常态化出差及工作调配； 4. 持有C1驾驶证并具备熟练驾驶技能； 5. 具备较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应性强； 6. 持有岗位所需资格证书优先：如特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司支持在职期间考取相关资质）。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪酬结构：基本工资＋绩效工资＋补贴＋项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

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职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现，服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等； 2、负责项目现场与客户对接沟通，保持良好的合作关系； 3、定期向部门、公司及客户反馈项目进展情况； 4、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时处理项目过程中突发问题，并协助客户日常事务推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽； 2、须具备国家电网线损治理及后台业务系统数据治理、指标管理相关经验，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好沟通与协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应性强； 6、需持有对应岗位资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取相关证书。 特色福利： 1、提供定期培训机会，拥有内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内（外）旅游活动，入职满一年即可参与。

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术支撑工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现，服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关工作； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好的合作关系； 3、定期向部门、公司及客户方汇报项目执行进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时应对并处理项目过程中突发问题，协助客户日常业务有序开展。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 4、能接受长期在四川省内各电力单位驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需证件。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团建旅游活动，入职满一年即可参与。

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