身体健康，无传染疾病，能适应站立工作 文化程度要求初中以上，接受无经验小白、不会的话有人教 工作期间要遵守公司规章制度，服从安排， 工作内容 负责领导安排的临时任务，确保活动顺利进行，工作为日结。可以月结 可以长期，也可以短期

获客推房带看成交后续 入职当天购买五险一金 老人一对一带教 月休五天，节假日正常休息

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

工作职责 协助项目负责人开展评估项目的实地核查及后续调研、估价等相关工作。 任职资格 要求： 1. 本科学历，资产评估、财务会计、经济（含工程经济）、金融等相关专业； 2. 掌握资产评估基础理论，具备市场营销、市场调研及数理统计知识的应用能力； 3. 工作态度端正、能承受一定工作压力，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 职位福利： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利

岗位职责： 1. 负责中央衔接资金资产的整理、归类及台账的建立与完善； 2. 开展资产清查、登记、估值及日常维护管理； 3. 协助推进资产审计工作，保障账目与实物一致； 4. 撰写资产数据分析报告，持续优化管理机制； 5. 配合完成其他财务相关事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 具备3年以上财务审计、资产评估或资产管理工作经验； 3. 熟悉政府专项经费及相关资产管理操作流程； 4. 熟练操作财务软件及各类Office办公应用； 5. 持有CPA或资产评估师资格者优先考虑； 6. 工作认真负责，具备较强的沟通能力、逻辑思维和团队合作意识； 7. 可接受长期外出差勤安排。 薪资待遇：面议（含五险一金、带薪年假、节日福利等）。

1. 有房产销售、直播运营、装修设计相关经验者优先 ​ 2. 沟通能力强，有较强的目标感和执行力 ​ 3. 熟悉建材或建筑行业者优先 岗位职责 1. 负责水泥房产品的市场推广与客户开发 ​ 2. 对接客户需求，跟进订单全流程 ​ 3. 维护客户关系，拓展销售渠道 薪资待遇 底薪3000/8000高额提成+绩效奖金+节日福利 上不封顶，多劳多得！

协助客户完成房屋买卖、租赁等交易流程；提供市场分析及房产评估服务；维护客户关系并拓展房源渠道；确保交易合法合规。

薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：按利润提成；每个项目佣金不一样，平均 3万佣金一单！ 奖金补贴：交通补助、高温补贴、话补、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、月绩效奖金： 1000-3000 年终奖：总业绩的1%-2% 端口补助：1500元/月 不定时的开单奖励：200-500 项目现金奖：500-1000 反正就是奖励多得批爆，懒得写了！ （新人月均8000，老人10000+上不封顶）

优势 日结 结账快 要求 18-50 男女不限 名族不限 150-200 下班结账 包饭 内容:打杂 协助

达州市达川区大堰镇河道整治招工程专业木工，点工35元/小时，每天工作9小时（即300-320元/天)，包住不包吃。

达州市通川区招水电

达州市开江县招工地小工，钢筋工，条件

木饰面美容师

达州市开江县招二保焊/气焊

团队招人 早十晚四，月入过万，周末双休 团队招人，唯一的缺点就是在贵阳 25岁-45岁 朝十晚五， 工作氛围超好，没有新媒体经验和销售经验的伙伴，公司有专业的培训上岗。 公司成立于2016年，做特殊资产处置行业已经10年了，全国48个城市有实体经营的公司， 就职本人公司主要有以下优势: 1，工作时间，朝十晚五，不用早起，做5休2，中午包餐 2，公司办公氛围超好，年会超嗨 3，公司接受新手小白，手把手教，优先70，80，90，公司非常人性化 4，自媒体教会获客，小红书，某音，某号，某头条手把手带，免费教学 5，一年收入20-50个，还能来一场说走就走的旅行 如果上述条件您都满意，最后听我提一个小小要求，不能亲自来公司面试的不要滴我。大家时间都很宝贵，请相互理解。 工作地点：贵阳市南明区泰祥国际商办楼B座 注：三天打鱼两天晒网，不要来/不画饼，不吹牛，【公司直招】 ，平均收入8000~10000+不封顶

四川中誉华房地产土地资产评估有限公司，成立于2016年，长期专注于评估领域发展，核心负责人具备十余年行业实践经验，现因业务需要，招聘1-2名驻场资产评估师，需具备三年以上资产评估相关工作经验，优先考虑四川本地人员。有意向者欢迎联系咨询。

1、开展客户尽职调查工作，核实客户基本资料、业务需求及信用状况，严格把控风险环节； 2、主动寻找并联系债务人或担保人，建立有效沟通渠道； 3、依照既定付款条款，推进应收账款回收及资金回款执行； 4、结合不同债务人实际情况及公司跟进方案，处理公司无抵押类债权事务； 5、依据公司所提供的信息，核查并追踪债务人名下财产线索；

工作内容： 1. 对企业价值、不动产、设备及知识产权等资产开展评估工作； 2. 参与资产清查与盘点相关事务； 3. 编制工作底稿并出具评估报告。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，资产评估、财务、经济等相关专业优先考虑； 2. 持有评估师资格证书者优先； 3. 具备1年以上资产评估领域工作经验； 4. 熟悉资产评估相关的法律法规； 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。

我们正在招聘一名专业的资产评估师，负责对公司各类资产进行精准估值。 工作内容： 1. 掌握不动产、机器设备及企业价值等方面的评估方法； 2. 为公司资产买卖、融资等业务提供专业评估支持； 3. 参与资产清查与盘点相关工作； 4. 协同相关部门，保障评估流程高效推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，资产评估、财务、经济类等相关专业优先； 2. 持有资产评估师资格证书者优先考虑； 3. 具备1年以上资产评估领域工作经验； 4. 熟知资产评估相关的法律法规； 5. 具备良好的沟通能力与团队合作意识。

岗位职责： 1、负责园区重点客户的拓展与关系维护，聚焦电子信息、数字经济、新材料、电商等领域客户，达成既定招商任务。 2、深度挖掘并理解目标客户需求，提供个性化办公及生产空间配置方案，整合产业服务资源，为处于不同发展阶段的入园企业提供覆盖全周期、全链条的精准化产业支持，推动项目签约落地。 3、持续维护核心客户合作关系，提高客户满意度及后续续约比例。 4、关注行业发展趋势，研判市场变化，制定有效的招商应对策略。 5、联动内部各部门资源，保障客户从合同签署到正式入驻全过程的服务衔接与实施。 6、配合开展园区品牌宣传活动，增强园区在相关产业领域的知名度与吸引力。 任职要求： 学历：全日制大专及以上。 经验：具备2年以上产业园区招商工作经验，或2年以上To B销售背景，了解产业招商运作模式、基金引商、咨询服务及电子信息产业链者优先考虑。 能力： 具有出色的客户开拓与关系管理能力，能独立完成招商指标； 熟悉产业园区招商全流程，掌握企业用户的实际需求； 具备较强的市场洞察力和商务谈判技巧； 拥有良好的协作意识，可高效协调内外部资源推进工作。 软技能： 具备优秀的语言表达与沟通能力，服务意识强； 抗压性好，适应快节奏、高负荷的工作环境； 责任心强，具备良好的职业操守。

1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、负责整合各类渠道资源，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、负责接待来访企业，协助客户挑选合适的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署流程。 岗位要求： 1、大专及以上学历，统招，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差安排； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台运营特点； 3、具备较强的责任意识和职业素养，拥有良好的沟通能力与团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮休，享受法定节假日； 3、季度调薪机制，提供清晰的职业晋升路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次调薪机会

职位描述 1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、独立完成产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系管理，协同招商总监推进项目评估、实地考察、商务谈判及落地执行； 3、整合线上线下渠道资源，构建产业链招商网络，实施园区招商与补链招商策略； 4、接待来访企业，协助客户甄选适宜的经营场所方案； 5、对接政府部门及商会协会，助力企业完成入驻协议签署流程。 岗位要求：（满足以下任一条件即可） 1、大专及以上学历，具备同类型产业园区招商资源，并在前单位招商业绩排名前三； 2、2年以上TO B类销售经验，具备成功服务大客户的案例，学历要求为统招本科； 3、985/211高校本科或硕士及以上学历，有1年相关工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可放宽业绩与经验限制（营销类专业、担任过学生干部者优先）。 薪资福利： 1、薪酬水平高于行业均值2倍，无责任底薪8K起，录用后待遇优厚，试用期1-6个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假安排； 3、园区配备食堂、健身房，提供甲级办公环境及免费人才公寓； 4、每季度开放调薪机会，拥有清晰的晋升发展路径； 5、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、年终奖金、包住宿、年度多次调薪、带薪年休假、定期团队建设、生日庆祝活动、节日慰问福利

1. 主导政府园区招商引资工作，深入发掘并引入契合园区产业方向的优质企业，助力构建良性发展的产业生态体系。 2. 负责抖音等短视频平台及公众号的内容制作，包括视频拍摄、剪辑与直播运营，借助新媒体内容营销拓宽招商路径，增强园区品牌影响力。 3. 承担来访企业的全程接待任务，结合企业实际经营状况与发展目标，提供个性化场地选址方案，提升客户签约转化率。 4. 对接政府机构及各类商协会组织，建立顺畅沟通机制，协助已入驻企业完成合同签署等相关落地事宜，确保企业顺利入园运营。 岗位要求 1. 统招大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验，有ToB业务背景者优先考虑，能接受短期出差安排。 2. 熟悉互联网运营模式，精通抖音等短视频平台的内容创作、剪辑与账号运营，可独立完成招商类内容输出，擅长利用新媒体实现客户引流与传播。 3. 具备高度责任心与职业操守，拥有良好的人际沟通能力与团队协作意识，能够高效推动跨部门及多方协同合作。 薪资福利 1. 薪资结构：综合月薪4000-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月，薪资公开透明，晋升空间明确。 2. 作息安排：实行单双休轮班制，依法享有法定节假日，兼顾工作效率与生活平衡。 3. 成长机制：提供季度调薪机会，配备健全的职业发展通道，支持员工职级与能力同步成长。 4. 专属福利：每月享有0.5天带薪女性关怀假，同时提供五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、定期团建活动及年度多次调薪等福利，全面保障员工权益。

年龄25-45岁之间，高中及以上学历，有良好是沟通能力。五官端正。

招聘：临时工（100/天） 薪资：100元/天（月结） 岗位要求： 1、能吃苦耐劳，服从工作安排； 2、需要会杀鱼，杀牛蛙会的优先； 3、工作简单，轻松，不忙的时候可以看手机。

岗位职责： 1、全面负责招商团队的日常运营与管理，推动团队完成既定业绩目标； 2、监督并落实招商人员的日常工作执行情况，汇总分析招商数据，制定并推进业绩计划实施； 3、主导重点客户接待与商务洽谈，推动合作落地，实现签约转化； 4、统筹团队搭建工作，组织新员工培训与带教，提升转正率，控制人员流失，保障团队编制达标； 5、独立开展大客户开发与谈判，完成个人招商任务指标； 岗位要求： 1、大专及以上学历， 2、具备5年以上产业园招商领域工作经验，其中至少2年担任招商团队管理职务；

河市找带班一天<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场来，有歧义停车问<br/>2. 冬天天冷收工注意防冻，夏天注意油温<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 开工前查车况、油水制动，不合格不开<br/>5. 干完自己先看看、该改的改、再交验

职位描述 1、负责政府园区招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，如基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，配合完成企业入驻合同签署事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的人际沟通与团队协作能力。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮换，按国家规定享受节假日； 3、每季度可申请调薪，提供清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

岗位职责： 1. 负责政府园区的招商引资，推动优质企业落地入驻； 2. 整合线上与线下各类资源渠道，涵盖基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3. 接待来访企业，协助客户挑选适宜的办公场所； 4. 对接政府部门及商协会，配合完成企业入驻协议签署工作。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具有2年以上市场或销售相关经验，有ToB行业背景者优先，能适应出差安排； 2. 熟悉互联网环境及多种新媒体平台操作； 3. 具备较强的责任意识和职业操守，拥有良好的沟通协调与团队协作能力。 薪资福利： 1. 综合薪资: 4000-10000，正式录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2. 单双休轮休，享受法定节假日； 3. 提供季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 4. 每月享有0.5天带薪女性关怀假。 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

招聘房产销售，要求做事认真负责，服务热情，维护好客户关系，工资面议