岗位职责: 1.负责律所日常运营工作，涵盖案件管理、客户服务及业务开拓等方面。 2.作为合伙人，参与律所内部管理制度的建设与优化，提升整体运作效率。 3.带领并指导律师团队，促进团队成员专业水平与业务技能的持续提升。 4.维护客户关系，保障客户满意度与长期合作，通过高效沟通及时应对各类问题。 5.与行业内外相关机构建立稳定合作关系，助力业务持续增长。 任职要求： 1.具备深厚的法律专业基础，能独立承办各类复杂法律事务。 2.拥有优秀的沟通协调能力及团队管理经验，善于激发团队积极性以实现目标。 3.具备出色的组织能力和应变能力，能够在高强度环境下稳定开展工作。 4.遵守职业操守，严格履行法律法规及相关执业规范。 5.具备较强的市场开发意识和客户拓展能力，能够有效推动业务增长。

任职要求： 1、国内外重点法学院法学专业本科及以上学历（民商法、经济法、诉讼法等相关方向）； 2、持有律师执业资格，具备2-3年知名律师事务所实务经验； 3、法律基础扎实，具备出色的法律文书撰写及语言表达能力；有服务国有企业经历或企业合规项目经验者优先； 4、恪守职业道德，作风严谨，责任心强，具备良好的协作精神与沟通协调能力。 岗位职责： 1、独立完成合同的拟定与审查，提供法律咨询并出具专业意见； 2、协助合伙人准备诉讼资料，开展法律法规与判例检索，承担法律文件翻译工作； 3、受客户委托，独立处理案件相关事务； 4、梳理民商事案件事实，制定诉讼策略，撰写法律文书并出庭应诉，全程跟进案件进展； 5、完成合伙人及主办律师安排的其他工作任务。

首月无责保底6000！！！不加班！！！ 薪资福利： 1、首月：保底无责6000！！！高于6000按实际发放，低于6000补齐至6000！！！ 次月：底薪4500-6000+提成（5-16%）+开单奖励（20-180）+周奖（300-800）+月奖（1000-2000），综合收入8k-1w+，转正前后薪资待遇不变哦~ 2、工作时间：10:00-20:00，无需加班！！！ 3、其他福利：免费不限量咖啡+零食、优秀员工激励、业绩奖金、带薪年假、生日关怀等 岗位职责： 公司提供精准客户资源（无需自行拓客！！！），客户主动添加微信，均为高意向咨询用户，通过企业微信与客户沟通，了解其案件情况及法律需求，提供专业咨询服务，服务周期短、成交效率高、提成比例优。（非电话销售，非贷款类工作！！！！！） [任职要求] 1、只要愿意拼搏挣钱，我们都热烈欢迎！ 2、无硬性打字速度限制，会基础电脑输入即可，无需飞速但也不能过于缓慢 3、为每位年轻人提供公平机会，不要求过往经验，入职享带薪培训，专人指导，手把手教学 4、工作氛围轻松愉悦，但拒绝消极怠工者。轻松不等于松懈，积极才是主旋律 接受实习生！！！！可提供实习证明 晋升通道：销售组长→销售主管→销售经理

岗位职责 1、负责承办律所提供的诉讼案件和非诉法律事务； 任职要求 1、已取得律师执业证书，做过银行批量诉讼业务（如信用卡纠纷、金融借款合同纠纷、不良债权资产包转让项目等）优先； 2、遵守执业纪律，具有良好品质， 3、未被处罚记过，未有不良记录； 4、适应短期川内出差（达州、南充、内江、巴中等地） 四、薪资待遇 保障期薪资：前三个月无责保底8k 薪酬结构：无责底薪4k+提成 综合收入：8k-10k+，享年终奖及十三薪 1、缴纳五险 2、优越办公环境，团队支持+独立办公室+全面行政后勤支持； 3、刚执业者律所提供充足业务资源支持； 4、提供办公条件，条件丰富。 5、本所对授薪律师实行零管理费政策，授薪律师承办个案，仅需承担相应税费。 五、工作时间 朝九晚六双休节假日年假

公司法务岗位工作清单 一、日常法律事务处理（高频基础工作） 1.合同全流程管理 ◦起草：根据业务需求（如采购、销售、合作）起草标准合同模板，确保条款合法且符合公司利益。 ◦审查：审核业务部门提交的外部合同，标注风险点（如付款条件、违约责任、知识产权归属），并提供修改建议。 ◦归档：建立合同电子/纸质档案库，记录合同签订、履行、变更、终止等关键节点，便于追溯。 2.法律咨询支持 ◦响应内部咨询：为业务、人力、财务等部门提供实时法律解答，如员工离职纠纷、财务税务合规、广告宣传合规等。 ◦出具法律意见：针对重大业务决策（如新产品上线、商业模式调整），出具书面《法律意见书》，明确合规边界。 二、风险防控与合规管理（核心重点工作） 1.合规体系搭建与维护 ◦制定合规制度：根据行业法规（如数据安全法、反不正当竞争法），制定公司《合规手册》《数据安全管理办法》等制度。 ◦开展合规培训：每季度组织1-2次全员合规培训，重点覆盖销售、市场等高频风险部门，提升员工合规意识。 ◦合规检查：每半年对各部门进行合规抽查，排查合同管理、数据使用、广告宣传等环节的风险，出具整改报告。 2.知识产权管理 ◦权利申请：协助技术、产品部门办理商标、专利、著作权的注册申请，确保公司核心成果受法律保护。 ◦侵权应对：监控市场侵权行为（如商标仿冒、专利盗用），及时发送律师函，必要时启动维权诉讼。 三、纠纷与危机处理（突发应对工作） 1.纠纷解决 ◦内部调解：针对公司与员工、客户的小额纠纷，优先组织协商调解，降低诉讼成本。 ◦外部应对：若纠纷进入仲裁或诉讼阶段，对接外部律师，整理证据材料（合同、沟通记录），配合案件推进。 2.危机处理 ◦突发法律事件响应：如遭遇监管调查、媒体曝光的法律风险（如产品质量投诉、数据泄露），24小时内启动应急方案，协调内部部门（公关、业务）制定应对策略，并向管理层汇报进展。 四、其他辅助工作 1.参与公司重大项目（如并购、融资），从法律角度审核交易结构，规避股权、债权风险。 2.关注法规更新（如司法解释、行业新规），每月整理《法规更新简报》，同步至各部门，确保公司运营符合最新法律要求。

一、岗位职责： 1、协助律师开展各项法律事务工作； 2、配合律师推进各部门间的协调对接，跟进案件办理进度； 3、负责法律文书的撰写、代写、整理及修订工作； 4、参与签约前与客户的沟通联络及相关协调事务； 5、在执业律师指导下完成法律问题的调研与分析。 任职资格： 1、法学专业本科及以上学历，持有法律职业资格A证；具备实务经验者条件可适当放宽； 2、具备较强的口头表达与文字写作能力，逻辑清晰，品行端正，责任心强，细致耐心，能适应较高工作强度，具备良好的合作意识； 3、对律师行业有强烈兴趣，有志于长期稳定发展。 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，入职即缴纳社保。 具体薪酬根据面试情况与团队律师沟通确定

招聘: 法务组:文员，法学专业，负责法律咨询 1负责文件管理，归档和管理，协助处理日常业务事务，确保流程顺畅 2客户到律所进行面谈.由律师给出诉讼方案.签订方案 3做好当事人信息记录以及与办案律师的接洽工作 4良好的沟通能力，支持团队成员，提高工作效率。

此岗位非销售，需要1年及以上相关工作经验 工作内容： 1、协助起草、审查、撰写各类法律文书，包括但不限于起诉状、证据清单、情况说明等； 2、负责对接销售团队，获取并整理客户案件基础资料，进行初步案情分析与材料梳理； 3、根据个债交付流程，配合完成案件材料整理、证据收集与评估、起诉状撰写等工作； 4、协助与当事人沟通，指导其提供证据材料、填写法律文书，并做好记录与反馈； 5、协助完成线上立案材料的准备、提交与跟进工作； 6、负责案件相关文件的归档与管理，确保材料完整、可追溯。 任职要求： 1、法律相关专业优先，非法学专业如有相关实务经验亦可考虑； 2、具备良好的文书撰写能力，能独立完成常见的法律文书起草与整理； 3、认真细致，耐心沉稳，具备良好的沟通能力和服务意识； 4、对法律行业的有热情，有意愿在诉讼辅助、个案交付方向深入学习和与发展； 5、具备基本的信息整理与逻辑分析能力，能适应流程化、标准化的工作模式； 6、能熟练使用办公软件，具备良好的团队协作精神。 工作时间：9:30-18:30单休 薪资待遇：底薪4-5k+立案提成（具体可根据经验情况面谈）

工作时间：每天早上9:30到晚上19:00，法定节假日正常休息。 薪资待遇：月薪5000元~12000元，提成6%-12%，还有额外奖金。转正后平均月薪能到10000元以上，只要你认真工作，收入还是很可观的！ 工作内容 1、通过企微解答委托人疑虑 2、根据客户需求,为客户提供相关法律服务; 3、确定合作意向,签订委托合同 没有严格的考核，适合新人。公司氛围轻松，经常有下午茶、水果和零食，每月还有团队聚餐和生日会，节假日也会发些小礼物。 我们的优势： 不需要工作经验，公司会提供客户资源，不用自己找客户。 室内办公，环境舒适，空调全天开放。 团队年轻，基本都是90后和00后，工作氛围轻松愉快。 最重要的是，不加班！老板鼓励大家下班后好好休息，享受生活。 工作地点：成都温江区新时珑玺大厦1902 如果你正在找工作，欢迎来了解一下，环境不错，团队也很友好！

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

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广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

法律职业资格证、律师证、有法院/检察院等部门工作经验优先

1、认同律师事务所团队发展理念，愿意与律所长期共同发展； 2、工作作风严谨、品行端正、具有良好的律师执业操守和团队意识，遵守律师执业规范； 3、团队合作理念强，有良好团队合作精神； 4、具有一定的业务开拓能力； 5、拥有独立案源和优质客户群者优先。 待遇： 1、提供免费的办公工位； 2、律所可提供公共案源，按比例分成； 3、个人案源高提成比例，/案，不压案件归档费； 4、不定期专业实务培训； 5、节日福利、团建。

代理一般民商事纠纷的主诉与应诉案件，因委托方无法与律师直接签订协议，需通过法律咨询公司完成签约、结算及票据事宜。费用按月结算，每月一次，具体细节可面谈。 律师需满足以下条件： 1.具备三年以上执业经验 2.拥有同类案件办理经历 3.配合度高，具备长期合作意愿

岗位职责： 1、负责公司各类法律文书的拟定、审查及修改，保障企业经营活动依法合规； 2、参与重大经营项目的法律风险研判，提供专业法律支持与决策建议； 3、协调处理公司涉及的内外法律争议，有效维护企业正当权益； 4、关注法律法规动态更新，开展合规咨询及相关培训工作； 任职要求： 1、法学或相关专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础与实务经验； 2、具有5年以上法务岗位工作经验，具备能源领域从业经历者优先考虑； 3、精通公司法、合同法、劳动法等与企业日常运营相关的法律法规； 4、具备优秀的逻辑分析、判断及问题解决能力，擅长沟通与跨部门协作。

招聘人数：1人到岗时间：1周以内 招聘人数：1人到岗时间：不限 岗位职责： 1.主导公司涉及的各类争议案件处理，涵盖合同争议、劳动纠纷等事项，拟定应对方案并全程跟踪案件执行进度。 2.配合外部法律顾问开展调查工作，协助完成证据搜集与资料整理，保障法律材料的真实、完整与合规性。 3.负责法律纠纷相关文档的系统化整理与归档，构建规范化的法务资料管理体系。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历，取得国家法律职业资格证书者优先考虑。 2.具备1-3年法务岗位工作经验，有实际参与纠纷解决案例者优先。 3.掌握《民法典》等相关法律法规，具备扎实的法律理论基础。 4.具备出色的法律文书写作能力，以及良好的沟通协作和逻辑思维能力。 5.工作态度认真细致，具备较强的责任意识和执行力。

岗位职责 1. 负责起草、审核公司日常经营合同及法律文件，确保条款合法合规。 2. 参与公司重大项目的法律支持，提供专业法律意见，规避潜在风险。 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷协调等。 4. 协助完善公司内部合规体系，定期开展法律知识宣传与培训。 5. 跟踪与公司业务相关的法律法规更新，及时提示风险并提出应对建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 1-3年企业法务或律所相关工作经验，熟悉[行业相关法律，如：合同法、知识产权法等]优先。 3. 具备扎实的法律专业知识，逻辑思维清晰，能独立处理常见法律问题。 4. 拥有良好的沟通协调能力与文字表达能力，工作认真负责，有较强的抗压性。

大成都范围内有找认识执行局有资源的律师(或者费律师也可以）合作，我们团队有8人左右，在行业内小有名气，做执行有自己的壁垒。 用开源情报分析财产线索，有很强的案件分析能力。回款能力高于行业2倍多。 。找有执行局资源的伙伴一起发展。

公司由95后、00后组成的年轻团队，氛围简单真诚，没有复杂人际关系，只有团结协作与相互支持！我们诚挚期待您的加入！ 职位详情 1、首月保底6000元，薪资结构：底薪+提成+福利+社保；次月起按底薪加提成计算，综合月薪范围4000-11000元，提成依据销售额核算； 2、培训体系：涵盖专业技能、产品知识、沟通方法及企业文化等内容。公司提供全面的带薪岗前培训，由部门负责人亲自指导入职，上岗后根据个人发展情况安排定岗及持续性内部培训； 3、公司设有健全的晋升机制，只要您能力突出、业绩优异，公司将为您提供广阔的发展平台，有能力就有机会脱颖而出。 【上班时间】 早十点至晚七点，每周调休四天，可集中连休，法定节假日正常休息 [任职要求] 1、有意向从事法律类销售工作即可，无需经验基础，公司配备专人指导，有销售背景者优先录用； 2、积极进取，踏实肯学，服从上级工作安排； 3、具备良好的语言表达能力，善于沟通，具有较强的组织与协调能力； 4、工作态度认真，作风细致严谨，责任心强，脚踏实地； 5、公司配套完善培训机制，入职即享一对一辅导及老员工带教模式。

1、负责与客户进行沟通，深入了解客户的法律咨询需求；2、制定并实施客户开发和维护计划，提升客户满意度和忠诚度；3、收集市场反馈信息，为公司产品和服务改进提供参考建议。

急招英国涉外法律事务负责人！要求有英国留学背景，为人诚实可信、责任心强；精通法律英语术语，雅思7.0+（听说读写全达标），能以英语作为母语级工作语言开展业务。 工作核心聚焦英国相关涉外法律事务，专业对口、经验匹配者优先！有意向直接沟通，非诚勿扰~

岗位职责： 1.办案认真负责，为人正派敬业； 2、法律功底扎实，可独立办案； 3、能遵守执业纪律，无不良执业记录； 4、法学本科及以上学历，已取得律师执业证。 岗位要求： 1、具备真才实学，法律功底好或者悟性高，执行力强。 2、本科及以上学历，通过司法考试，法学专业，须情商高或者有较丰富的社会阅历，聪明执着，吃苦耐劳。 3、品行端正、有责任感、情商高，有团队意识和归属意识。 4、勤奋踏实，有强烈的职业发展进取心。 5、学习能力强，熟练操作电脑，文笔较好，能适应高强度工作。 任职要求：律师执业证 行业经验：执业1年以上 教育背景：本科及以上

一、岗位职责 1、协助归集与整理诉讼相关材料 2、根据规范完成线上立案操作 3、对接法院沟通推进案件受理进度 4、参与部分项目诉讼材料的分析并出具意见 二、任职要求 1、法学专业本科及以上学历，或具备扎实的法律实务背景 2、性别不限，能够适应较高强度的工作节奏 3、具有良好的书面表达能力 4、工作认真负责，有志于长期从事律师职业 三、薪酬待遇 底薪4000元加提成，综合收入范围为5000-8000元 五、上班时间： 9：30-18：30，周末双休

你来做什么 1、负责合同文本及法律文件的起草、审核与标准化制定，完善法务管理制度及相关流程； 2、建立并维护合同台账，开展合同归档、登记等管理工作；跟踪合同履行进展，协调处理履行过程中的法律事项，识别并控制合同风险，参与合同纠纷处理及诉讼仲裁应对； 3、统筹公司知识产权事务，对接外部机构办理商标、专利、资质等注册相关工作； 4、提供日常法律咨询与解答支持，配合开展公司内部法务培训，提升员工法律合规意识； 5、完成其他常规法务事务性工作。 我们需要你 （1）法律专业全日制本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先； （2）具备1至3年法律相关工作经验，有互联网行业背景者优先考虑； （3）熟悉公司法、合同法、劳动法、经济法等相关法律法规，有实际参与诉讼或仲裁案件经验； （4）具备扎实的法律专业知识，能够独立分析、判断和解决各类法律问题； （5）责任心强，积极主动，执行能力突出，工作认真细致，作风严谨，条理清晰，善于归纳与反思。