薪资范围:7000~15000 底薪:5000 福利待遇:超长年假，不定期聚餐，生日会，购买社保 职位详情: 1.接待当事人咨询或通过电话、企业微信等方式与当事人交流案情。 2.掌握客户具体情况，判断客户需求，开展沟通协商并促成委托合作，协助完成委托流程； 3.与后续服务团队、办案律师等协作对接客户信息，转交客户资料，跟进解决客户问题。 [任职要求] 1.欢迎无经验者加入，需具备良好态度和积极学习意愿。 2.能熟练操作常用办公软件。

在线为客户解答疑问，法务销售专员通过电话或网络等方式与客户沟通，解答客户的法律疑问，引导客户达成法律服务调解协议定单。线上沟通给出客户处理方案，达成合作意向。 建立及整理客户档案：收集和整理客户信息，维护客户关系，提高客户满意度。 完成签单：与有意向的客户完成签单，达成销售目标。 岗位福利：底薪+无门槛提成(6%-18%)+补助 +各种现金奖金，试岗期薪资不打折~2、没有业绩考核压力，成单率高。 3、成交周期短：1-3天，每天15+不等精准客户资源，当天可成单，每天最低2~3单，优秀者8单+; 4、新人入职一对一培训，有专业话术知识，不加班，准点下班： 5、业务简单、易开单、无需自己开发资源，资源精准。 其他福利： 1、每月团建+生日福利+节日福利 2、目标达成奖日奖金+周奖金+月奖金+季度奖 金等（奖金拿到手软） 工作地：成都市锦江区沙河壹号二期6号写字楼行业经验：有过相关经验者优先，要求法务销售人员具备良好的沟通能力。

基本要求 1.学历要求：法学专业本科及以上学历，已通过司法考试并取得执业资格证书 2.工作经验：具有一年民商事诉讼或仲裁、刑事辩护及其他非诉业务经验（有交通工伤案件处理经验者优先） 3.具备良好的服务意识，较强的逻辑分析、判断能力、谈判技巧及沟通协调能力 薪酬福利 1.律所案源充足，提供具有竞争力的提成比例 2.底薪+提成+费用报销+年终奖金，具体待遇可面谈 3.定期组织团建活动，享有节日福利 业务培训 1.定期举办专业业务培训课程 2.参与重大、疑难、复杂案件的研讨与交流

岗位职责： 1、从事法律合同的起草与审查相关工作； 2、处理公司内外部涉及的各类法律事务； 3、负责公司法律文书的拟订及合规性审核； 4、为各部门日常运营提供法律咨询与支持； 5、参与重大项目的推进及合同磋商事宜； 6、协助推进公司组织架构调整及上市相关工作； 7、对公司涉及的诉讼案件或其他法律纠纷进行研判分析。 任职资格： 1、具备中华人民共和国律师执业资格证书 2、熟练掌握公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规； 3、了解企业合资、并购、商务谈判及合同管理中的法律实务； 4、具备较强抗压能力，能适应变化并高效完成任务； 5、作风严谨细致，具备良好的协调沟通能力及团队协作意识； 6、逻辑清晰、态度认真，能够应对高强度工作挑战。

【岗位职责】 1. 客户服务：公司提供精准流量，解答客户法律相关债务咨询， 2. 线上沟通：通过线上平台解答客户疑问，梳理客户委托意向，引导签约 3. 客户维护：维护客户关系，及时解决问题，做好转化 4. 高效工作：不搞加班文化 【薪资待遇】 无责4000＋阶梯式提成（6%-18%）＋五险一金。综合薪资8K-1w+ 1个月可快速转正 【员工福利】 公司提供下午茶、聚餐、团建活动年终奖、节假日福利 出门就是地铁站，交通便利！ 接受小白！轻松容易好上手，一对一培训包教包会！

【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，基于公司自己的平台、专业团队支持，通过企业微信的形式为客户解答咨询； 2、全国客户，负责前端咨询客户，维护客户关系为客户提供优质服务，亮点：公司内部有流程标准化培训体系，一对一培训教学，可快速熟悉业务促进员工持续提升； 3、与后期服务团队、法务部、对接客户情况，并处理相关问题； 4、接受小白，公司前期提供专业的培训，0基础也可以入行。 《我们能给你的》 1、底薪5000+高额提成+日周月奖金，综合薪资8k+-1w+ 2、年轻活力的团队，没有甄嬛传也没有宫心计，只有互帮互助的小可爱！ 3、透明的晋升空间，可爱又有责任心的上司 4、不管中西方节假日，都有精美小礼物 欢迎感兴趣的小可爱你来咨询！

1.案件处理：独立或协助处理【相关领域】的诉讼，仲裁案件，包括证据梳理，文书起草，庭审代理等 2.非诉业务：参与合同审查，法律尽职调查、合规体系搭建，法律意见书出具等非诉讼法律事务 3.客户服务：与客户保持良好的沟通，提供专业法律咨询，维护客户关系 任职要求 1.学历背景：法学本科及以上学历，通过国家司法考试律师证 2.执业经验：律师职业经验，具备【相关领域】案件处理或项目经验者优先 3.专业能力：熟悉相关法律法规、逻辑思维清晰，具备良好的文书写作能力，沟通协调能力及庭审应变能力 4.职业素养：工作谨慎负责，具备团队合作精神，认同公司文化，有较强的抗压能力 我们提供： 1薪酬待遇：具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资，绩效奖金，案件提成，年终奖金等 2.物理保障：带薪年假，节日福利，定期体检，专业培训等 3.职业发展：清晰的晋升通道，广阔的业务平台，鼓励律师专业化发展 4.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，完善的后勤支持

公司由95后、00后组成的年轻团队，氛围简单真诚，没有复杂人际关系，只有团结协作与相互支持！我们诚挚期待您的加入！ 职位详情 1、首月保底6000元，薪资结构：底薪+提成+福利+社保；次月起按底薪加提成计算，综合月薪范围4000-11000元，提成依据销售额核算； 2、培训体系：涵盖专业技能、产品知识、沟通方法及企业文化等内容。公司提供全面的带薪岗前培训，由部门负责人亲自指导入职，上岗后根据个人发展情况安排定岗及持续性内部培训； 3、公司设有健全的晋升机制，只要您能力突出、业绩优异，公司将为您提供广阔的发展平台，有能力就有机会脱颖而出。 【上班时间】 早十点至晚七点，每周调休四天，可集中连休，法定节假日正常休息 [任职要求] 1、有意向从事法律类销售工作即可，无需经验基础，公司配备专人指导，有销售背景者优先录用； 2、积极进取，踏实肯学，服从上级工作安排； 3、具备良好的语言表达能力，善于沟通，具有较强的组织与协调能力； 4、工作态度认真，作风细致严谨，责任心强，脚踏实地； 5、公司配套完善培训机制，入职即享一对一辅导及老员工带教模式。

一、我们期待你：开启“实战+成长”双通道发展路径！ 招聘岗位：工薪律师与提成律师 诉讼核心担当：主导案件出庭全流程，精准掌控庭审节奏，凭借专业能力推动案件高效进展，切实维护客户合法权益； 全案运营执行者：参与案件深度研判与策略规划，协同业务端发掘创收契机，助力单体项目落地实施，实现办案成效与业绩增长双重突破； 团队成长推动者：牵头开展内部专业培训，结合真实案例解析法律关键点，帮助成员精进实务技能，共建专业化法律服务队伍； 流程合规协作者：协助完成立案等线下法律手续，严控案件流程合规细节，确保各环节操作依法依规，夯实案件质量基础； 客户信赖支持者：随团队参与实地服务，面对面解答客户法律困惑，提供个性化解决方案，以专业服务赢得客户高度认可。 二、若你具备以下“核心能力”，欢迎加入我们！ 法律基础扎实：具备系统的法学理论素养及丰富的诉讼实操经验，能够迅速应对各类复杂案件挑战； 独立办案熟练：可独立承担诉讼案件全流程工作，涵盖案情分析、证据整理、法庭辩论等环节，具备良好的临场应变与问题解决能力； 共创意识突出：在专注案件处理的同时，积极联动团队及相关部门，挖掘潜在业务机会，助力业绩拓展，兼具“专业+商业”复合思维； 培训组织出色：善于提炼实务经验，能设计符合团队发展需求的培训内容，清晰传授法律知识与办案方法，促进整体专业水平提升； 客户服务优质：拥有较强的沟通表达能力与服务意识，能准确把握客户需求，提供专业、高效且具温度的法律服务，维系良好客户关系。 1：工薪律师：底薪加绩效5000-8000+提成10% 主管律师底薪6000-9200+10%【根据职业年限定职级】 2；提成律师：20%-30%直接提点。

岗位职责：协助律师完成前期事务性工作

12吨随车吊带班师傅 要有经验的，新手勿扰，开江附近的优先 招工人数:一名 工作地址:四川省·达州市·开江县

有两台沙发，明天上午8点半之前去洗，有空的师傅马上联系我

芭蕉要个轮挖驾驶带班，

车拉链夜班2名.

检验科人员 有经验优先 薪资福利:面议 招工人数:1名

一、执业律师（若干） 1.持有律师执业资格证书。 2.具备扎实的法学理论基础，接受过良好的专业教育，本科及以上学历。 3.具备一定的专业服务能力，可独立处理特定专业领域案件并完成独立出庭诉讼。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

【独立律师】岗位招聘（突出平台赋能） 职位名称：独立执业律师/合伙人律师（欢迎自带案源） 薪资范围：面议（提成比例最高85%） 工作地点：杭州-上城区 职位亮点： 收益自主：律师费提成最高85%，平台提供极具竞争力的分成方案，尊重并最大化你的劳动成果。 ️无忧启航：新加入律师享首年社保补贴及5000元安家红包，降低起步成本。 极致效率：专属行政支持，以“服务好、审批快”为目标，盖章流程高效顺畅，为你扫清案源拓展的一切后勤障碍。 品牌加持：依托“北京两高”品牌，在民商事、刑事、公司法及涉外领域为你提供专业背书与业务协作机会。 岗位职责： 独立负责案源开拓、客户谈判、案件承办及全流程管理。 独立或牵头处理重大、复杂的民商事、刑事或公司法领域诉讼/非诉项目。 维护并深化客户关系，打造个人专业品牌。 任职要求： 已取得律师执业证，具备独立执业能力。 拥有稳定的案源或较强的案源开拓能力，专业能力扎实，在某一法律领域有成功案例。 具备优秀的客户沟通能力、商业谈判技巧和项目把控能力。 认同律所文化，期待在一个支持性平台上获得更大发展。 我们提供：顶级提成比例、强力后勤保障、品牌共享、办公支持、潜在的业务转介与协作。

本律所其他岗位：专职律师、提成律师均在招聘，欢迎投送简历。 律所福利： 1.普通工位，入所的律师（含团队）如需使用工位的，律所给予免除两年工位使用费。 2.提供免费共享工位和独立共享办公室帮助律师谈案和接待当事人。 3.律师费实行70%秒提款快捷方式。 4.专职律师按照82%发放办案提成。（团队提成可谈）

招聘人数：1人 到岗时间：1周以内 招聘人数：1人 到岗时间：不限 岗位职责： 1.主导公司涉及的各类争议案件处理，涵盖合同争议、劳动争议等类型，拟定应对方案并全程跟踪案件执行进度。 2.配合外部法律顾问推进案件调查工作，参与证据搜集与整理，保障法律材料的真实、完整与合规性。 3.负责法律纠纷相关资料的系统化整理与归档，构建规范化的法务文档管理机制。 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，取得国家法律职业资格证书者优先考虑。 2.具备1-3年法务岗位从业经历，有实际参与纠纷解决案例者优先。 3.精通《民法典》等常用法律法规，掌握扎实的法律理论基础。 4.具备出色的法律文书写作能力，具备良好的表达协调及逻辑思维能力。 5.工作态度认真细致，具有较强的责任意识和执行力。

招聘家庭教育指导师，心理咨询顾问等岗位50-100位 --- 【诚挚邀请】成为点亮家庭前路的光——高薪诚聘家庭教育指导师&心理咨询顾问 尊敬的未来同行者， 您是否曾目睹一个家庭的迷茫与挣扎，并渴望伸出援手？ 您是否相信，每一个“问题”孩子背后，都可能是一个需要支持和引导的家庭系统？ 您是否怀揣着用专业知识与温暖共情，去修复亲子关系、唤醒家庭内在力量的梦想？ 如果答案是肯定的，那么，请留步。我们正在寻找的，正是您。 我们，[**您的机构名称，例如：心语家庭成长中心/启明教育心理研究院**]，并非一家普通的咨询机构或教育公司。我们是一个专注于家庭生态系统健康的领航者，一个致力于将心理学与教育学深度融合的实践平台。我们深信，家是爱的港湾，但也可能是压力的源头；父母是孩子最好的老师，但有时也需要一位“教练”。我们的使命，就是成为千万家庭的“智库”与“灯塔”。 为此，我们现以最大的诚意，开启新一轮的招募计划，邀请有志之士共同投身于这份充满意义的事业。 --- 一、我们为您提供的，不止是一份工作，更是一个成就自我的舞台 我们深知，优秀的专业人士值得被厚待。我们提供的，是一个全方位、立体化的职业发展套餐： 1.极具竞争力的薪酬福利： ·丰厚底薪+高额绩效提成：您的专业价值与付出，将直接体现在您的收入上。我们提供行业顶尖的薪酬体系，让您安心专注于专业服务。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度健康体检，为您的生活保驾护航。 · 2.顶级的专业成长与支持体系： ·“导师制”培养模式：入职即配备业内资深专家作为您的专属导师，进行一对一督导，助您快速突破职业瓶颈。 ·体系化的内训课程：每周举办内部案例研讨会、最新理论与技术工作坊，由国内外知名专家领衔，确保您的知识库永远处于前沿。 ·多元的实践平台：您将不仅限于一对一咨询。有机会参与我们的大型家长课堂、青少年心理训练营、企业EAP家庭日、社区公益讲座等项目，全方位锻炼您的综合能力。 3.尊重、开放与共创的文化氛围： ·我们摒弃传统的科层制，拥抱扁平化管理。您的每一个创意、每一条建议，都将被认真倾听。 ·我们倡导“工作与生活的平衡”，支持弹性工作制，理解您作为心理工作者所需的能量恢复时间。 ·在这里，您将与一群志同道合、温暖而专业的伙伴并肩作战，我们不仅是同事，更是彼此支持、共同成长的“战友”。 --- 二、我们在寻找的，是这样的您 【岗位一：家庭教育指导师】 您的核心职责： ·通过一对一访谈、家庭系统评估，为家长提供科学的家庭教育理念和方法指导。 ·针对孩子厌学、沉迷网络、情绪管理、学习动力不足、青春期叛逆等常见问题，制定个性化的家庭干预方案。 ·设计和主讲线上线下家长课程，普及儿童发展心理学知识，提升家长的教育认知。 ·撰写家庭教育相关的科普文章、录制短视频，传播科学育儿观。 我们期望的您： ·拥有教育学、心理学、社会学等相关专业本科及以上学历。 ·持有家庭教育指导师（高级）或相关资质证书者优先。 ·具备极强的共情能力、沟通能力和洞察力，能够快速与家长建立信任关系。 ·熟悉各年龄段儿童心理发展特点，对萨提亚模式、正面管教、P.E.T.父母效能训练等至少一种流派有深入了解。 ·有身为父母的亲身经历者，我们将格外珍视您的实战经验。 【岗位二：心理咨询顾问

招聘家庭教育指导师，心理咨询顾问等岗位50-100位 --- 【诚挚邀请】成为点亮家庭前路的光——高薪诚聘家庭教育指导师&心理咨询顾问 尊敬的未来同行者， 您是否曾目睹一个家庭的迷茫与挣扎，并渴望伸出援手？ 您是否相信，每一个“问题”孩子背后，都可能是一个需要支持和引导的家庭系统？ 您是否怀揣着用专业知识与温暖共情，去修复亲子关系、唤醒家庭内在力量的梦想？ 如果答案是肯定的，那么，请留步。我们正在寻找的，正是您。 我们，[**您的机构名称，例如：心语家庭成长中心/启明教育心理研究院**]，并非一家普通的咨询机构或教育公司。我们是一个专注于家庭生态系统健康的领航者，一个致力于将心理学与教育学深度融合的实践平台。我们深信，家是爱的港湾，但也可能是压力的源头；父母是孩子最好的老师，但有时也需要一位“教练”。我们的使命，就是成为千万家庭的“智库”与“灯塔”。 为此，我们现以最大的诚意，开启新一轮的招募计划，邀请有志之士共同投身于这份充满意义的事业。 --- 一、我们为您提供的，不止是一份工作，更是一个成就自我的舞台 我们深知，优秀的专业人士值得被厚待。我们提供的，是一个全方位、立体化的职业发展套餐： 1.极具竞争力的薪酬福利： ·丰厚底薪+高额绩效提成：您的专业价值与付出，将直接体现在您的收入上。我们提供行业顶尖的薪酬体系，让您安心专注于专业服务。 ·完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利、年度健康体检，为您的生活保驾护航。 · 2.顶级的专业成长与支持体系： ·“导师制”培养模式：入职即配备业内资深专家作为您的专属导师，进行一对一督导，助您快速突破职业瓶颈。 ·体系化的内训课程：每周举办内部案例研讨会、最新理论与技术工作坊，由国内外知名专家领衔，确保您的知识库永远处于前沿。 ·多元的实践平台：您将不仅限于一对一咨询。有机会参与我们的大型家长课堂、青少年心理训练营、企业EAP家庭日、社区公益讲座等项目，全方位锻炼您的综合能力。 3.尊重、开放与共创的文化氛围： ·我们摒弃传统的科层制，拥抱扁平化管理。您的每一个创意、每一条建议，都将被认真倾听。 ·我们倡导“工作与生活的平衡”，支持弹性工作制，理解您作为心理工作者所需的能量恢复时间。 ·在这里，您将与一群志同道合、温暖而专业的伙伴并肩作战，我们不仅是同事，更是彼此支持、共同成长的“战友”。 --- 二、我们在寻找的，是这样的您 【岗位一：家庭教育指导师】 您的核心职责： ·通过一对一访谈、家庭系统评估，为家长提供科学的家庭教育理念和方法指导。 ·针对孩子厌学、沉迷网络、情绪管理、学习动力不足、青春期叛逆等常见问题，制定个性化的家庭干预方案。 ·设计和主讲线上线下家长课程，普及儿童发展心理学知识，提升家长的教育认知。 ·撰写家庭教育相关的科普文章、录制短视频，传播科学育儿观。 我们期望的您： ·拥有教育学、心理学、社会学等相关专业本科及以上学历。 ·持有家庭教育指导师（高级）或相关资质证书者优先。 ·具备极强的共情能力、沟通能力和洞察力，能够快速与家长建立信任关系。 ·熟悉各年龄段儿童心理发展特点，对萨提亚模式、正面管教、P.E.T.父母效能训练等至少一种流派有深入了解。 ·有身为父母的亲身经历者，我们将格外珍视您的实战经验。 【岗位二：心理咨询顾问

招聘启示：家庭教育指导师&心理咨询师 尊敬的求职者： 您好！在当今快节奏、高压力的社会环境中，家庭作为社会的基本单元，其重要性愈发凸显。为了帮助更多家庭构建和谐、健康的亲子关系，助力孩子在爱与理解中茁壮成长，我们现面向社会诚聘家庭教育指导师和心理咨询师，期待您的加入，共同为家庭幸福事业贡献力量。 一、家庭教育指导师 （一）岗位职责 1.为不同年龄段孩子的家长提供专业的家庭教育指导服务，包括但不限于育儿理念、亲子沟通技巧、孩子行为习惯培养、学习能力提升等方面，帮助家长更好地理解孩子成长过程中的各种问题，制定科学合理的教育方案。 2.定期开展线上线下家庭教育讲座和培训课程，分享先进的教育理念和方法，解答家长在育儿过程中遇到的困惑，提升家长的教育素养和能力。 3.跟踪服务对象的家庭教育情况，及时调整指导方案，确保指导效果的持续性和有效性，同时收集反馈信息，为优化家庭教育服务提供依据。 4.协助团队开展家庭教育相关的调研工作，深入了解家庭需求，为制定个性化指导方案提供数据支持，参与家庭教育课程的研发和教材编写工作，不断丰富和完善家庭教育服务体系。 （二）任职要求 1.具备教育学、心理学、社会学等相关专业本科及以上学历，有家庭教育指导相关工作经验者优先，持有家庭教育指导师相关证书者优先。 2.热爱家庭教育事业，具有高度的责任心和敬业精神，能够耐心倾听家长的心声，尊重每个家庭的独特性，以专业、科学的方式为家长提供指导。 3.具备良好的沟通能力、表达能力和组织协调能力，能够清晰地传达教育理念和方法，能够有效地组织和开展家庭教育讲座和培训活动，能够与团队成员密切合作，共同完成工作任务。 4.具有较强的学习能力和自我提升意识，能够及时关注家庭教育领域的最新研究成果和发展动态，不断提升自己的专业水平，以更好地适应岗位需求。 二、心理咨询师 （一）岗位职责 1.为来访者提供专业的心理咨询服务，运用心理咨询技术和方法，帮助来访者解决在学习、工作、生活、人际关系等方面遇到的心理问题，如焦虑、抑郁、情绪低落、压力过大等，促进来访者的心理健康和个人成长。 2.进行心理测评和诊断，根据来访者的具体情况，选择合适的心理测评工具，对来访者的心理状态进行全面、准确的评估，为制定个性化的咨询方案提供依据。 3.定期开展心理健康教育活动，如心理健康讲座、心理拓展训练等，普及心理健康知识，提高公众对心理健康的重视程度和自我调适能力，营造良好的心理健康氛围。 4.跟踪来访者的咨询效果，及时调整咨询方案，确保咨询效果的持续性和稳定性，同时做好咨询记录和案例分析，为心理咨询工作的总结和提升提供素材。 5.协助团队开展心理健康相关的调研工作，深入了解不同人群的心理健康需求，为制定针对性的心理咨询方案提供数据支持，参与心理健康课程的研发和教材编写工作，不断丰富和完善心理健康服务体系。 （二）任职要求 1.具备心理学、教育学、医学等相关专业本科及以上学历，持有国家心理咨询师职业资格证书或相关专业资质证书，有心理咨询工作经验者优先。 2.热爱心理咨询事业，具有高度的责任心和敬业精神，能够严格遵守心理咨询职业道德规范，尊重来访者的隐私和个人意愿，以专业、温暖、真诚的态度为来访者提供服务。 3.具备扎实的心理咨询专业知识和技能，熟练掌握心理咨询的各种技术和方法，如认知行为疗法、人本主义疗法、精神分析疗法等，能够根据来访者的不同情况灵活运用，具有较强的问题解决能力和危机干预能力。 4.具备良好的沟通能力、表达能力和共情能力，能够与来访者建立良好的咨询关系，

岗位职责: 1.提供专业化的心理咨询服务 2.依据客户具体需求，设计定制化的心理咨询计划 3.维持与客户的顺畅交流，保障咨询成效 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力及共情能力 2.能够独立应对并解决心理咨询过程中的各类问题 3.对心理学领域具有强烈兴趣，具备持续学习与自我提升的意愿

岗位职责： 1、负责公司各类法律文书的拟定、审查及修改，保障企业经营活动依法合规； 2、参与重大经营项目的法律风险研判，提供专业法律支持与决策建议； 3、协调处理公司涉及的内外法律争议，有效维护企业正当权益； 4、关注法律法规动态更新，开展合规咨询及相关培训工作； 任职要求： 1、法学或相关专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础与实务经验； 2、具有5年以上法务岗位工作经验，具备能源领域从业经历者优先考虑； 3、精通公司法、合同法、劳动法等与企业日常运营相关的法律法规； 4、具备优秀的逻辑分析、判断及问题解决能力，擅长沟通与跨部门协作。

岗位职责: 1.提供专业化的家庭教育指导服务，协助客户应对心理层面的困扰 2.与客户保持顺畅交流，深入理解其家庭教养方面的实际需求 3.设计针对性的心理咨询计划，保障服务过程的专业与高效 任职要求: 1.具有扎实的家庭教育实践经验，能独立开展复杂个案的咨询工作 2.具备优秀的沟通能力，善于与各类背景的客户建立信赖关系 3.具备良好的协作精神，能够融入团队协同推进项目

岗位职责: 1.提供专业的家庭教育咨询服务，帮助家长解决教育中的疑问和问题。 2.根据家庭教育案例，制定个性化的教育指导方案。 3.与家长保持良好的沟通，确保教育建议的有效实施。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同家庭背景的家长建立信任关系。 2.对家庭教育有浓厚兴趣，能够不断学习和掌握新的教育知识和方法。 3.有责任心，能够独立完成工作任务，确保服务质量。

岗位职责: 1.提供专业化的家庭教育指导服务，协助客户缓解心理困扰 2.与客户保持顺畅交流，深入掌握其家庭教育实际需求 3.设计针对性的心理咨询计划，保障服务过程高效优质 任职要求: 1.具备扎实的家庭教育实践经验，可独立应对复杂个案情况 2.拥有优秀的沟通能力，能与各类客户群体建立稳固信任 3.具备积极的协作意识，能在团队合作中展现良好配合度

岗位职责 1. 负责起草、审核公司日常经营合同及法律文件，确保条款合法合规。 2. 参与公司重大项目的法律支持，提供专业法律意见，规避潜在风险。 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷协调等。 4. 协助完善公司内部合规体系，定期开展法律知识宣传与培训。 5. 跟踪与公司业务相关的法律法规更新，及时提示风险并提出应对建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有法律职业资格证书。 2. 1-3年企业法务或律所相关工作经验，熟悉[行业相关法律，如：合同法、知识产权法等]优先。 3. 具备扎实的法律专业知识，逻辑思维清晰，能独立处理常见法律问题。 4. 拥有良好的沟通协调能力与文字表达能力，工作认真负责，有较强的抗压性。