行政人事管理
4000-5000元/月
行政经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司行政事务的整体规划与管理，确保办公环境的有序运行;
2、优化行政管理流程，提升工作效率，保障公司运营顺畅;
3、管理行政团队，指导和支持日常行政工作，包括但不限于物资采购、固定资产管理等;
4、处理公司对外行政事务，包括与政府机构、供应商等单位的沟通协调;
5、监督行政预算执行情况，控制成本，提升资源使用效率。
任职要求:
1、本科及以上学历，行政管理或相关专业背景;
2、具备3年以上行政管理工作经验，有建筑或工程行业经验者优先;
3、熟练掌握各类办公软件，具备优秀的文档撰写与处理能力;
4、具有良好的沟通协调能力，能够有效处理内外部关系;
5、具有较强的责任心和执行力，能够在快节奏环境中保持高效工作。
行政经理/主管
1-1.1万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营工作有序开展
2. 策划并执行公司内部会议与活动安排，确保流程顺畅与实施效果
3. 维护行政部门的日常运行机制，持续优化行政流程以提高工作效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能高效联动各职能部门推进工作
2. 拥有较强的统筹规划与应变处理能力，可妥善处置各类突发状况
3. 具备优良的职业操守和进取心，能够主动学习并精进专业能力
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化资产管理5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责：
1、统筹公司行政事务的规划与实施，确保办公体系高效有序运转；
2、持续改进行政工作流程，提高运作效率，支持公司整体业务平稳运行；
3、领导行政团队开展日常工作，提供指导与支持，涵盖物资采购、资产维护等事项；
4、对接外部单位，妥善处理与政府部门、供应商等相关方的行政协调事宜；
5、跟踪行政费用预算执行，合理控本，优化资源配置与使用效益。
任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理或相近专业优先；
2、3年以上行政管理岗位经验，具有建筑或工程领域从业背景者更佳；
3、精通常用办公软件，具备出色的文书撰写及资料处理能力；
4、具备良好的沟通技巧，能高效协调内外部合作关系；
5、责任心强，执行力高，适应快节奏工作环境并保持稳定输出。
行政经理
1. 日常行政管理
-负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。
-安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。
-管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年中专及以上财务综合管理税务管理中级会计师生活服务互联网
岗位职责：
1、负责公司全盘账务管理，确保财务数据的准确性和及时性，为管理层提供决策支持；
2、编制及审核财务报表，进行财务分析，提出优化财务流程的建议；
3、监督日常会计业务，包括但不限于应收应付账款管理、成本核算及固定资产管理；
4、协调内外部审计，处理税务申报及相关税务事宜，维护良好的税务关系；
5、参与公司预算编制，监控预算执行，分析财务差异，提出改进措施。
任职要求：
1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；
2、持有中级会计职称或注册会计师资格优先考虑；
3、熟悉国家财务政策、会计准则及税法，具备扎实的会计专业知识和实务操作能力；
4、具备良好的沟通协调能力，能够高效处理团队内外部事务；
5、具有较强的责任心、细致认真，能够在快节奏环境中保持高效工作。
6.熟悉产业政策，对接政府相关部门
财务经理/主管
6000-12000元/月
财务经理1-3年本科及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计电商金融线下零售餐饮/酒店物流互联网国内院校优先IPO经验投融资经验VIE经验海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
岗位职责：
1、负责公司及其各个项目组的财务模型打造，确保财务模型准确反映公司及项目的财务状况；
2、参与公司的财务规划和预算编制工作，提供专业的财务分析建议；
3、进行日常的财务核算工作，包括但不限于成本控制、收入确认、账务处理等；
4、定期编制财务报表，进行财务数据分析，并向管理层提供相应的财务报告；
5、与相关部门紧密合作，确保财务数据的准确性和及时性。
岗位要求：
1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业；
2、具备3-5年的财务管理工作经验，有大型企业或项目管理经验者优先；
3、熟悉财务模型搭建及财务管理软件操作；
4、具有较强的财务分析能力，能够独立完成复杂的财务报表分析；
5、良好的沟通能力和团队协作精神，能够协调跨部门的工作；
6、具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。
财务经理本科及以上
“特别说明”：办公地点将于2026年2季度搬迁至集团定制大厦—四川城市建设大厦（地铁19号线红莲站）
岗位职责：
1.全面财务管理
（1）财务规划：制定并实施与公司设计和造价业务相关的财务战略，确保财务目标的实现。
（2）财务分析：定期进行财务分析，提供决策支持信息，帮助管理层优化资源配置和提高运营效率。
（3）财务报告：编制并向管理层提交月度、季度及年度财务报告，确保数据准确无误。
2.成本控制与管理
（1）成本核算：负责设计和造价项目的成本核算工作，确保所有费用都被正确记录和分配。
（2）成本控制措施：识别潜在的成本超支风险，制定并执行有效的成本控制措施，降低不必要的开支。
（3）成本效益分析：对设计和造价项目进行成本效益分析，评估项目的经济效益，并提出改进建议。
3.预算编制与监控
（1）预算制定：参与设计和造价业务的年度预算编制工作，设定合理的成本目标。
（2）预算执行监控：跟踪实际支出与预算的差异，定期向管理层汇报预算执行情况，及时调整偏差。
（3）绩效评估：根据预算执行结果，评估各部门的业绩表现，提出改进建议。
4.项目财务管理
（1）项目资金管理：负责设计和造价项目的资金管理和调度，确保项目资金的合理使用。
（2）合同财务管理：审核项目合同中的财务条款，确保其合理性和合规性；协助处理合同款项的支付和结算。
（3）项目结算支持：参与项目的最终结算工作，确保所有费用都已正确记录和报销。
5.税务筹划与合规
（1）税务管理：负责设计和造价业务的税务管理工作，确保所有税务申报和缴纳工作按时完成。
（2）税务筹划：研究最新的税收政策，为设计和造价业务提供税务筹划建议，减轻税负。
（3）税务合规检查：定期进行税务合规性检查，确保公司所有的税务活动符合法律法规的要求。
6.跨部门协作
（1）内部沟通协调：与其他部门保持良好的沟通与协作，确保信息流通顺畅。
（2）外部关系维护：与银行、税务机关、审计机构等相关外部单位建立并维持良好关系，促进业务顺利开展。
7.风险管理与内部控制
（1）风险识别与评估：识别设计和造价业务中的财务风险点，评估其影响程度，并制定相应的预防措施。
（2）内部控制制度建设：建立健全的内部控制制度，确保公司财务活动的规范性和透明度。
（3）审计配合：积极配合内外部审计工作，提供所需资料并解答相关问题，确保审计工作的顺利进行。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业优先。
2.工作经验：至少3-5年以上财务管理相关工作经验，财务全盘工作经验，有造价、设计、工程行业工作经验优先；
3.证书要求：持有中级会计职称及以上证书，CPA或税务师及其他高级财会认证者更佳。
4.技能要求：
（1）熟练使用Excel及其他办公软件；
（2）掌握金蝶、用友等财务软件的操作；
（3）具备良好的数据分析能力和财务建模能力。
5.素质要求：
（1）细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神；
（2）良好的沟通技巧，能有效协调各部门间的工作关系；
（3）抗压能力强，能够在快节奏环境中高效完成任务。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责：
1、独立负责公司全套账务处理、税务申报、税收筹划以及日常各项财务工作。
2、掌握并运用各类税收政策与法律法规。
3、在规定周期内完成财务核算任务，按时编制财务报表，准确进行纳税申报。
4、及时提供公司经营管理所需的各类财务数据及报表。
5、独立开展成本核算相关工作。
6、对接税务、工商等相关职能部门，妥善办理年审、发票开具等事务。
7、按月、季、年度节点准时完成税务申报，依法计提并缴纳各项税费。
8、涉及申报的税种包括：增值税、企业所得税、个人所得税、房产税、印花税、车船税。
9、具备独立完成企业所得税年度汇算清缴能力，可处理总分公司（含外地分支机构）的纳税申报事项。
10、负责增值税发票的开具，以及专用发票的抵扣和认证操作。
11、能够审核小规模纳税人和一般纳税人全盘账务流程。
任职要求：
1、财会类专业背景，通晓国家财税相关法规政策。
2、具有3年以上建筑施工行业会计工作经验。
3、熟练使用财务软件及Office办公工具，具备财务系统实操经历。
4、熟悉增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的政策规定。
5、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能高效协同其他部门推动业务进展。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算中级会计师税务管理财务综合管理
新都双休财务主管
工作内容:
1.制定企业内部财务与会计管理制度及操作流程，推动合规化管理，经审批后落实执行并实施监督；
2.主导日常账务核算、税务规划、财务数据分析及预算执行监控；提供统一规范的财务支持与核算服务；
3.负责应收账款周期管理，识别财务风险，完成核销结算，跟进回款进度，办理发票开具等常规财务事务；
4.管理公司费用报销流程，核对公司银行流水，确保日清月结，按时结账并编制财务报表；负责财务类证照的维护与管理；
5.统筹总账管理工作，按时间节点完成各项税务申报及年度信用信息平台填报任务；
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1.财务类专业背景，拥有4-6年财务岗位工作经验，持有中级或以上会计职称；
2.熟悉全流程账务处理，可独立开展税务筹划相关工作；
3.具备较强的沟通协调能力，能够高效完成内外部对接交流；
4.遵守职业道德，具备严谨的工作态度和责任心。
四川达州招聘：尾灶蹬子
上什1-2人月结
招聘：尾灶蹬子
<div>招聘职位:尾灶蹬子<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:面议<br/>工作地点:四川省达州市西外一点杀带中餐店<br/>任职要求:有相关工作经验者优先<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
四川达州车前袋(3)名拉前袋口一名扫粉一名落拉链一名机装袋一名（要上夜班）大敦大道136号
缝纫工3-5人
车前袋(3)名
拉前袋口一名
扫粉一名
落拉链一名
机装袋一名（要上夜班）
大敦大道136号四楼
行政经理/主管1-3年大专及以上行政管理
岗位职责:
1、负责人员招聘、入离职手续办理，以及人事流程的监督与审批工作；
2、制定并优化员工晋升的相关标准与流程；
3、薪资数据的核算与审核执行；
4、处理与甲方的合同、协议及函件签署，并跟进应收账款管理；
5、负责城市销售相关数据的测算与统计分析；
6、推进门店开闭店及装修事项的协调与落地；
7、固定资产的申请、盘点、调拨及维修维护管理；
8、策划并组织实施团队建设活动；
9、制定报销制度与预算规范，开展费用报销审核；
10、完成各类数据统计任务及领导交办的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，人力资源或相关专业背景及经验者优先考虑
2、工作认真负责，执行力强，具备良好的抗压能力
3、具备较强的沟通协调能力与服务意识
4、熟练操作各类办公软件
综合行政主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
1.全面负责行政事务管理。 2.协助老板对各部门的工作协调与安排对接，沟通反馈。 3.制定行政预算和管理流程。 4.维护外部合作关系。 5.持续优化行政管理效率。 6.日常厨师，保洁，办公卫生，员工宿舍的管理。 7.与其他部门合作，保障工作顺畅。 8.上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专以上学历，年龄在30到40岁之间。 2.行政管理，财务等相关专业，有过同岗位工作经验3年以上。 3.沟通能力好，自律性强。 4.形象气质佳。
办公室副主管
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上行政管理体系接待事务企业文化
岗位职责：
1、负责公司日常行政事务的处理；
2、负责公司对外宣传相关工作；
3、协调各部门之间的沟通与协作；
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，汉语言文学、文秘等相关专业优先；
2、具备两年以上相关岗位工作经验；
3、熟练使用办公自动化软件，具备短视频剪辑技能；
4、性格外向，具备较强的组织与协调能力；
5、能够积极配合并落实公司领导的工作安排。
职位福利：五险一金、提供宿舍、员工餐
行政主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织供应商管理3年以上管理岗位经验
岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，有效控制运营成本，提升资源使用效率. 4、协同财务部、工程部、商务等部门，支持跨部门协作项目，助力公司整体运营顺畅
建筑企业行政主管招聘
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上行政管理体系
一、招聘岗位
行政主管
二、岗位职责
统筹管理公司日常行政事务，涵盖办公环境维护、办公用品采购与资产管控、会议安排及纪要整理、公文传递与档案管理、对外接待等工作，确保公司运营高效顺畅。
制定、优化并监督落实各项行政管理制度与流程，推动行政工作标准化、规范化运行。
协调公司内部各职能部门与外部相关机构之间的行政对接事宜，保障信息传递及时、协作有序。
主导或配合完成公司资质维护、证照申办及年度检验等专项事务。
策划组织员工活动、团队建设及相关企业文化推广工作，增强组织凝聚力与员工归属感。
完成上级领导交办的其他行政支持任务。
三、任职条件
（一）基本条件
具备良好的政治素养和职业道德，遵纪守法，工作认真负责，作风踏实严谨。
具有较强的统筹规划、组织协调、沟通表达及执行能力。
身体健康，能够适应岗位工作需求。
（二）资格要求
学历与经验：本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理或相关专业优先；具有3年以上建筑行业或相关领域行政管理岗位工作经验。
专业知识：熟悉现代企业行政管理体系与运作机制，掌握国家有关劳动法律法规及相关政策规定。
技能要求：熟练操作各类办公软件及自动化办公设备，具备出色的公文撰写与处理能力。
具备建筑类企业基本业务流程认知及项目资料管理经验者优先考虑。
其他：年龄原则上在30至45周岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO5-10年本科及以上
岗位职责
1、负责项目公司财务部门的核算管理工作，组织实施会计核算的管理、指导与监督，规范会计基础工作，提升会计信息质量；确保财务报告编制及时、准确、完整、真实，全面反映项目公司的财务状况；
2、动态掌握项目公司项目的基本情况、开发进度、工程款支付进展及销售数据等关键经营信息；
3、参与项目公司立项阶段的经济测算、动态成本审核与跟踪，组织实施项目后评估及阶段性或专项财务评估，并提出专业财务意见；
4、参与项目前期可行性分析与经济测算、重大经营计划调整及项目后评价工作；参与制定项目公司销售策略相关财务支持工作；
5、协同集团及项目公司推进融资事项，完善融资流程手续，强化资金管控，落实资金预算安排，完成集团资金调拨任务；
6、建立健全财务内部控制制度体系，持续优化内控机制，提升财务内控执行效能；
7、负责项目公司绩效考核相关财务数据的统计与跟踪，配合开展绩效考核相关工作；
8、牵头项目公司税务筹划工作，结合公司实际参与制定税务筹划方案并推动落地实施；组织企业所得税汇算清缴及各项目土地增值税清算工作，按时取得合规纳税鉴证报告；确保税费申报合法、合规、及时、准确，有效控制税务成本与风险；
9、负责与税务机关、审计机构、银行等相关外部单位的业务对接与沟通，按要求推进各项协作事务；
10、落实预算管理制度与预警机制，组织各部门开展预算执行、监控、评估与分析工作，合理管控费用支出；
11、保持与上级主管部门及集团财务部门的信息畅通，及时汇报工作进展，高效完成集团及公司管理层交办的各项任务与指标；
12、完成领导交办的其他临时性工作任务。
德盛农业发展有限公司
7000-8000元/月
行政专员大专及以上
行政助理 岗位说明书
一、岗位职责
负责公司日常行政事务处理、文件收发、资料整理归档与办公环境维护。
协助完成会议安排、来访接待、办公用品采购及管理等工作。
配合完成部门数据统计、简单报表制作与信息传达。
负责公司相关外勤事务，能独立驾车完成出行任务。
完成上级交办的其他行政相关工作。
二、任职要求
学历：专科及以上学历
年龄：30周岁及以下
持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，可独立完成外勤出行。
工作认真细致、责任心强，沟通表达流畅，有良好的服务意识与团队协作能力。
熟悉基础办公软件（Word、Excel、PPT），有行政相关工作经验优先。
主办会计
8000-12000元/月
会计10年以上大专及以上应收应付成本税务财务分析餐饮酒店中级会计师审计总账
1. 负责日常资金支付，妥善保管各类原始票据；
2. 登记现金及银行存款日记账，办理银行转账业务；
3. 及时汇总整理相关单据并移交主办会计；
4. 负责记账凭证的编号、装订、存档及财务资料的归类保管；
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验成本管理中级会计师餐饮/酒店投融资经验财务综合管理
全面负责酒店财务工作的统筹与管理
实习会计
70-80元/天
会计经验不限大专及以上
主要工作内容：
1：利用公司提供的客户资源，通过电话或微信与客户沟通，促成签约。
2：结合客户的个性化需求和实际情况，推荐匹配的产品服务方案，并完成合同签订。
3：持续维护合作客户关系，深入挖掘客户需求，积极拓展新客户资源。
4：定期回访合作客户，保持高效互动，构建稳定持久的合作关系。
我们想要的你：
欢迎跨行业或转型发展的伙伴加入，一对一导师制助你快速适应岗位。
1：年龄18-24周岁；
2：具备良好的亲和力、语言表达能力及沟通技巧，服务意识强，学习能力突出；
3：性格积极乐观，外向开朗；
我们给你的：
1：无责任底薪2000元+高比例提成（10%-22%）；
2：正式员工编制，享受五险一金，业绩达标当月即可转正；
3：工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30，周末双休；
4：带薪休假：涵盖产假、病假、婚假、丧假、陪产假、产检假、公休假及国家法定节假日；
5：健全的培训体系：提供入职培训、产品知识培训、销售技能提升培训及管理能力进阶课程，采用帮带扶持模式，助力新人快速成长，不仅让你获得收入，更掌握持续创收的能力，终身受用，职业方向更清晰，发展空间更广阔；
6：清晰的职业晋升路径
纵向发展——销售主管——销售经理——大区经理——分公司合伙人
横向发展——财税顾问——客服专员——会计助理——主办会计
7：入职即配发办公电脑、工作手机，配备独立工位与储物柜；
8：办公环境舒适安全，全天候中央空调覆盖；
9：团队氛围年轻化，由90后主力构成，充满活力与朝气；
本岗位欢迎怀揣理想的应届毕业生投递，零经验者公司将提供系统化岗前培训！对新员工始终坚持传、帮、带的培养原则。
宣汉财税顾问——双休/节假日休息
5000-10000元/月
财务顾问经验不限学历不限税务代理/咨询
（宣汉+双休/节假日休息）公司专注于为企业提供专业服务，岗位以销售为核心。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等。
一、财税顾问
1、无责任底薪2800元+2000元业绩绩效+600元过程量激励。
2、依法缴纳五险，定期组织员工生日会、团队建设、外出旅游及专业培训等活动。
3、晋升通道：储备经理—财税经理—财税总监—分公司负责人
具体工作内容：
1、公司提供精准客户资源，需带领团队完成客户开发任务
2、团队作业模式以电话与微信沟通为主，初期侧重电话联系，后期逐步转为微信维护
3、无需持续外呼，后续主要依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员收入普遍可达万元以上
三、任职要求
1、为人正直诚实，具备责任心与进取意识
2、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与沟通感染力
3、热爱销售岗位，愿意接受挑战并追求高收入
4、（具备财税或电话销售从业经历者优先考虑）
五、工作时间
工作时段：9:00—18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日正常休息
椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机遇丰富。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！
行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
主要职责
1. 日常行政管理
· 承担公司日常接待及来访人员登记事宜。
· 管理办公用品与固定资产的采购、登记及维护。
· 负责公司各类档案的整理、归档与保管工作。
2. 文书编撰
· 起草公司各类文件，包括工作报告、会议纪要、发言稿、通知公告等文书材料。
3. 会务工作
· 组织安排各类会议，落实会前准备、会中支持及会后跟进等相关协调服务。
4. 后勤保障工作
· 协助完成公司日常运营所需的后勤支持事务。
任职资格
1、教育背景：大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先考虑。
2、工作经验：具有一年以上行政岗位相关经验，有生产制造或农业类企业从业经历者优先。
3、技能要求：熟练操作Office办公软件，具备扎实的文字表达能力，可独立完成制度、报告、方案等文件撰写；持有C1驾照且能熟练驾驶者优先。
我们为您提供：
五险，免费员工餐，节日福利，团队建设活动，自然舒适的工作环境。
文员
3000-6000元/月
文员3-5年高中及以上
招聘行政文员一名，年龄要求25-40岁，高中及以上学历，有丰富经验者条件可适当放宽。
需熟练操作电脑，掌握自动化办公设备使用，工作细致认真，具备良好沟通能力。
【岗位职责】
· 承担日常文件的整理与归档工作
· 协助开展各项办公事务
· 负责相关资料的传递与交接
· 高效完成上级安排的各项工作任务
【职位要求】
· 具备高中或同等以上学历
· 拥有3至5年相关岗位工作经验
· 熟悉常用办公软件操作
· 具备较强的执行力及文档管理能力
【工作时间】
· 上班时间：08:00
· 下班时间：18:00
【薪资福利】
· 月薪范围：3000-6000元以上
工作地点：渠县长德商贸城D区12栋1号
联系人：李
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供达州行政经理主管招聘在线招聘信息，主要招聘达州行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
