岗位职责： 1.根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2.负责素质类或应试类课程授课； 3.按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4.观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5.根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6.认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7.积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 岗位要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、2年以上同学科阶段教学经验，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。 全职教师薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者10k-20k； 2、福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期 4、根据绩效考核1年2次调薪机会 5、入职前3个月根据能力水平提供3k-8k保底薪酬； 6、前3个月可以免费提供住宿； 7、完善的师训，专业培训，名师指导。

【投递须知】 1、各学段均在招聘，不限专业、经验； 2、岗位会涉及季度续班； 3、福利：社保公积金+带薪年假+节日慰问+健康体检+话费补贴+交通补贴+各类文化活动+小暑假； 一、岗位要求： 1.根据学生个体差异，实施个性化教学方案，确保教学服务的高品质输出； 2.定期开展阶段性测评与课堂效果反馈，跟踪学生学习进展并优化教学策略； 3.注重学生基础思维能力培养，系统提升数学素养，激发儿童大脑潜能。 二、任职资格： 1.统招本科及以上学历； 2.热爱教育事业，乐于知识传递； 3.性格开朗积极，具备良好的沟通表达能力和临场应对能力。

1、积极主动与学生沟通互动，督促、引导和激励学生通过《艾速度自适应学习系统》高效学习，提升学习成绩。 2、通过教师端Ai后台分析学生学习过程中的大数据，及时发现问题并解决问题。 3、帮助学生有效规划学习进度和学习内容，指导学习方法。 4、及时反馈学生学习情况并做好相关服务，赢得好口碑。

工作周期：2025-09-01~2026-01-10 每周工期：3-4天 工作时间：15:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-23 一、工作内容： 面向青少年开展航空模型、无人机、航天科技、航海模型、车辆模型及相关航空航天启蒙类素质教育课程的教学实施 二、招聘要求： 1.持有教师资格证或飞行执照/AOPA/ASFC/飞行教员等任一专业资质证书。 2.具备小学、初中或高中阶段教学实践经验。 3.热爱航空航天与科技模型领域，了解基础航空模型及无人机等相关科技产品。 4.喜欢孩子，富有责任感，具备良好师德，配合度强，时间安排稳定。 三、教学培训： 上岗前由公司统一组织培训，为期2-3天（免费） 四、工作时间： 工作日（周一至周五）下午时段，每节课时长约为1-1.5小时 五、课程薪酬： 180元/课时 六、工作地点： 成都市区内中小学及幼儿园 七、公司简介： 木鸟教育/天府航协是专注于青少年STEAM航空特色创新创客教育的综合服务团队，主营业务涵盖STEAM航空科普课程服务体系、STEAM赛事展演与科技素养拓展活动、STEAM特色创客空间建设、以及航空航天航海车辆模型运动整体解决方案四大板块。公司以科技创新为驱动，秉持匠人匠心的教育理念，自主开发了覆盖航空、航天、航海及车辆模型领域的青少年创新课程体系，并引入国内外优质教育资源，致力于提供高水平的创新教育服务与航空运动综合支持方案

1.什么是保研咨询师? 保研咨询师是保研行业特有的，为有志向保研升学的大学生提供学业规划、学习辅导、保研咨询等服务，以帮助他们解决保研过程中的特定问题，达成保研升学结果的岗位。 2.保研咨询师的核心工作内容是什么? 主要工作内容围绕拿本校推免资格和外校录取offer两个层面，具体工作包括但不限于保研规划、择校定位指导、英语辅导（四六级、雅思、口语等）、绩点提升、竞赛辅导、科研论文指导、文书修改、笔面试辅导等。具体会根据咨询师擅长的领域及专业进行任务匹配，充分发挥咨询师本人的专长。 3.报名保研咨询师有什么条件? 只要你参加过保研考核并成功拿到offer，对教育有热忱，愿意分享个人经验，即可加入。对于考研和留学升学的部分优秀学子，我们也可放宽要求。 4.报名咨询师提交的个人信息是否存在泄露风险? 报名和注册内部账号所提交的任何信息都仅用于导师筛选和任务匹配，我们将对老师信息严格保密。其次，每位老师应聘成功后，必须注册花名，工作期间只允许使用花名对接，进一步保护老师们的信息安全。 5.我不能保证每月都有时间，是否有课时数量要求? 所有任务均遵循自愿接单的原则，咨询师可根据自己的时间安排自主选择是否接单，不会有接单数量指标。同时也无接单上限要求，咨询师时间充裕可多任务并行，只要能保证辅导质量即可。 6.没有任何辅导经验，是否有岗前培训? 每位新老师完成注册进群后都可以参加免费的岗前培训，第一次上课前也会有全职教研老师1V1磨课给予专业指导，师资培训老师会从工作要求、工作流程、辅导内容等多个层面帮助咨询师快速掌握保研辅导方法。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-07 诚聘长期稳定初三数学托管智能督学老师2名 兼职：寒暑假及周末早上8:30—下午6:00 工作要求： 1、具备辅导初三学生数学、物理学科的能力 2、性格耐心细致，富有爱心与责任感，时间充裕且能长期稳定参与 3、数学或数理化教育相关专业优先，或数理基础扎实可胜任初高中教学者 4、欢迎应届毕业生、在读研究生及优秀在校大学生报名 5、有实际学生辅导经验者优先考虑 岗位职责： 1、指导学生完成课后作业 2、依托AI智能学习系统制定个性化学习方案，监督任务执行，激发学习动力。整理学员学习档案，培养自主学习习惯，并定期向家长反馈学习进展 兼职待遇：120元底薪/天+课时费+绩效提成 日均收入200—400元，能力突出者薪资可面议 工作地点： 锦江三圣乡

1.加入教学研发团队，参与集体教研活动，持续优化教学讲义、精研课程内容，致力于实现讲义的标准化与授课方法的统一化； 2.承担初、高中一对一教学任务，全身心投入课程准备与实施，认真备课、精心授课、合理布置作业并及时给予学习反馈，切实助力学生提升校内学业成绩； 3.熟悉初高中升学政策体系，系统梳理各学科学习策略，深入理解基础教育发展趋势与教学规律； 4.协助参与校区日常运营及管理相关工作。 任职资格： 1.本科毕业于清华大学或北京大学，专业不限； 2.具备高度责任感，热爱教育事业，性格亲和，善于与学生及家长沟通； 3.思维条理清晰，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4.擅长信息收集与整理，具备较强的资料整合与归纳能力； 5.自律进取，乐于学习，追求卓越，在教学与教研中不断精进，力求极致。

（1）协助公司，开发地中小学校园文化，校史馆，教育策划业务。 （2）地址：四川省教育厅旁，陕西街30号1栋1单元1楼。 （3）公司网站

岗位要求： 1、本科及以上学历，书法或相关专业毕业，熟悉少儿书法教学标准，具备考级辅导经验者优先。 2、拥有1-3年书法教学实际工作经验。 3、富有爱心与耐心，愿意长期投身于幼少儿教育领域发展。 4、具备良好的责任意识和团队协作精神。 岗位职责： 1、依据教学大纲，组织实施3-12岁幼少儿书法课程，落实教学计划并保障教学质量。 2、积极参与教研活动，持续提升教学水平与专业能力。 3、及时反馈学员课堂表现，主动与家长沟通交流，做好家校协同工作，提高满意度及续课率。 4、参与学校组织的招生宣传、文艺演出、赛事等各类活动，协助活动顺利开展。 5、配合完成学校安排的其他相关工作。 工作时间： 周一至周四14:00—20:30； 周五10:00—20:30； 周六、周日9:00—20:30； 休假安排： 每周可安排一天调休（单休制）； 寒暑假享有10至15天假期。 晋升方向： 学科老师→教学组长→教学主管→教学经理→教学总监→合伙人 晋升机制： 每年组织1-2次晋升评估 工作环境： 星萌艺校现设有6家直营校区，运营两个独立品牌（左印美术、但昭义钢琴），均位于城市交通便捷区域，教学环境优良。相关信息可通过大众点评等线上平台查看。

不限经验不限教资！！！ 岗位职责: 1.负责小学及初中阶段英语教学，开展双语授课，注重语言能力提升，非应试导向，教学内容有市场需求 无需承担招生任务，配备专职市场团队支持，生源稳定，入职后半个月内即可安排带班授课 任职资格: 1.无教学经验要求，具备大学英语四级/六级、专业四级及以上水平，或持有专八、雅思、托福等成绩者均可报名，在教育领域有长期发展意愿，工作态度认真负责 2.愿意在教育培训行业深耕发展，踏实投入教学工作，后期将统一纳入管理人才培养路径 薪资待遇： 无责任底薪8000元（写入合同，不含课时任务）+课时费约3000元+奖金约3000元 综合月薪1W-2W，管理岗可达2W以上！入职即缴纳六险一金！ 工作地点： 成都各校区可就近分配！！

南坝一中餐招聘凉菜师傅一名,工资面议.联系电话:

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岗位名称：前厅收银员、前厅主管、前厅服务员、后厨墩子大姐。 岗位要求：1.前厅收银员：要求熟手。2.前厅主管：具备管理能力，能与团队协作。3.前厅服务员和后厨墩子大姐：有良好的服务态度和团队合作精神。 薪资待遇：1.前厅收银员月薪：4000元。2.前厅主管月薪：35004000元。3.前厅服务员月薪：30003500元。4.后厨墩子大姐月薪：35004000元。月休四天。工作地点四川巴中。

巴中市招亮化

周末寒暑假一对一辅导各科小学，初中，高中课程

周末，寒暑假小学，初中，高中各科一对一，小班课辅导班，兼职教师

监督并协助学生完成作业。 辅导孩子延伸学科知识，提高学习成绩。

大学本科，1年经验，通勤距离不超过1个小时

有心理咨询师证的绘画疗愈师

优质民办K12学校，原四川师范大学附属第四实验学校。 高薪招聘青年物理教师3名。

岗位职责： 1.结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化的学习计划； 2.承担素质类或应试类课程的教学工作； 3.按照学校的课程安排和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好相应的教学记录； 4.跟踪教学进展，掌握教学实施情况，针对学生出现的问题制定优化措施； 5.根据学生的学习节奏与内容安排，定期开展知识测评，及时了解学习成效； 6.积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力和授课水平； 7.主动参与机构内部发展的相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、学科相关专业（数理化方向不限具体专业），本科及以上学历； 2、具有2年以上同科目教学经验，具备扎实的专业基础和出色的表达与语言组织能力； 3、持有教师资格证者优先考虑，无证者可在入职后1年内取得； 4、热爱教育行业，工作主动积极，责任心强，善于学习且乐于交流分享； 5、熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+课时费；目前我校教师平均月薪6k+；优秀者可达10k-20k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情津贴； 3、休假制度：双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假； 4、每年根据绩效表现提供两次调薪机会； 5、入职前3个月依据能力提供保底薪资保障； 6、前3个月可免费提供住宿（成都双流总部）； 7、配备完善的师资培训体系，提供系统化专业指导与名师带教。

1.课程授课 2.老师培训 3.学科管理

【工作职责】 1.针对学生情况，进行针对性的课程教授，为学生提供高质量的教学服务； 2.定期组织阶段性检测和课堂反馈，以检验学生阶段性的学习效果； 3.对学生进行基础思维训练，夯实学科能力；深度开发孩子脑动力； 4.关爱学生身形健康成长，帮助学生树立积极健康的学习心态和良好的学习习惯； 5.为学生的升学提供良好的服务和合理化的建议； 6.参与公司和学科组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动。 【任职资格】 1.统招本科及以上学历优先； 2.热爱教育行业，愿意在教育行业长期发展； 3.热情大方，喜欢分享，具备良好的沟通表达能力； 4.吃苦耐劳，具有强烈的责任心和抗压能力； 5.熟悉学科知识，具备相关教育经验者优先。 【薪酬福利】 1）底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假，年薪保底10W 【晋升空间】 教学线：青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线：青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线：青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长 【工作地点】 极客数学帮自贡各校区 【我们是谁】 极客教育自2011年扎根西南，深耕学科教育14载，以“数学思维培养”为核心，构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南数学教培龙头地位，是区域教育行业的标杆企业。在这里，你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制，为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 （一）无忧薪资+丰厚福利 保障性薪资：薪资构成=底薪+课时费+补贴，同时设置了月度保底和年度保底，年度收入不小于10W；寒暑假旺季收入更可翻倍，助你快速实现经济独立 （二）专业系统的培训体系 集中培训：offer后即可开启为期3-5周的系统化培训，训练学科功底、教学功底和服务功底；后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练，为好老师打下坚实基础 成长培训：工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带，手把手传授备课技巧、课堂互动方法，助你快速掌握核心教学技能，快速站稳讲台 （三）年轻化活力团队 00后主导的工作氛围：团队平均年龄24-27岁，采用扁平化管理，没有层级隔阂，可随时向上提出教学创意 学习型成长团队：重视老师专业培训，支持参与教学技能培训；每周开展课程教授研讨会，鼓励用年轻人的方式交流教学心得

岗位职责（储备管理人员）： 1、根据学生学习情况进行课程安排，因材施教； 2、与学生及家长进行良好的沟通，完成客户接待，介绍课程相关信息情况； 3、协助配合公司的活动落地； 4、完成公司安排的其他相关工作。 任职要求： 1、对教育很有热情，亲和力强，普通话标准，对孩子充满爱心； 2、大专以上学历，具备1年以上教学经验或教育行业从业经验；(条件特别优秀者，可酌情放宽) 3、教育类专业或心理学专业者，优先录用。 岗位晋升方向： 校区教学助教→校区教学主班→校区教学主管→校区运营校长 薪资结构： 基本工资+岗位津贴+绩效工资+续费转介绍提成+奖金+节假日福利+社保等其他福利（福利待遇随着公司经营效益的增加而递增）

工作内容 1、为学前儿童及小学生开展小班制教学，保障授课质量与学生的知识吸收效果 2、结合心理学与教育学专业知识，组织实施素质教育相关课程与活动 3、定期与家长交流学生学习情况，提供针对性的教育建议与学习指导 任职要求： 1、普通话标准，具备良好的语言表达能力，能与学生顺畅互动 2、热爱教育事业，适应教育培训行业的工作节奏与环境要求 3、具有责任心，能够妥善应对教学过程中的各类状况，确保课程有序开展

1.岗位职责 ①承担相关学科（申论）的线上及线下教学任务，确保教学目标顺利达成； ②参与所授课程所需讲义、真题资料、模拟预测题等内容的编制与研发工作； ③根据部门安排，完成线上线下讲座支持及网络课程录制等相关工作； 2.任职要求 ①本科及以上学历，汉语言文学、哲学、社会学、新闻传播类等相关专业优先； ②熟悉四川地区考试政策与命题特点，具备相关行业工作经验者优先； 职位福利：绩效奖金、加班补助、定期团建、周末双休、出差补贴、优秀员工奖金、年轻化团队

能够胜任公司安排的教学日常工作，具有强烈的责任心和团队意识，热爱教育事业，为学生提供高质量的教学，具备较强的授课能力。

为学生提供学习指导，唤醒学生的求知欲。 有较强的责任心，能够细致入微的关注到学员的学习和成长，与学员，家长建立良好的沟通和协调能力。 帮助学生制定学习计划，督促学生完成学习任务，向家长反馈学生学习情况。 普通话标准，仪表仪态端正，有亲和力，有相关工作经验者优先。

1、承担校区艺术类课程的教学工作，涵盖美术、书法、小主持、口才等科目，各学科教师均有需求 2、参与教学计划的制定与实施