【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出或拓展业务。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午休约2小时），实行周六日单双休轮换，每月安排休息5-8天。 2、享受国家规定的各类法定节假日及带薪年假；（含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+奖金；入职初期综合收入可达4000-7000元，后期稳定在7500-15000元，多劳多得，不设上限，工资按月准时发放，无拖欠。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期开展月度、季度及年度评优，为表现优异员工发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心，公司为全体员工提供完善的带薪培训体系，包括岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习、拓展训练等多元学习机会，构建全面成长路径，助力员工实现职业晋升。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解面试安排。

我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，经营稳定无风险。企业依托平昌优质生态茶园资源，主打川茶特色品类的标准化生产、品牌运营与全渠道销售，拥有现代化SC认证生产车间、完善的生产管理体系，团队氛围稳定友好，期待靠谱细心的你加入，共同助力川茶产业发展。 岗位职责 1. 生产资料全链路管理：负责茶青采收数据、加工流程记录、品质检测报告、设备维护日志及各类合规性文件的收集、归类、整理与存档工作，确保生产全过程资料完整可查，满足农业、市场监管等主管部门的检查要求。 2. 生产人员薪酬核算对接：协同财务完成采茶工、制茶技师及辅助岗位员工的出勤统计、计件或计时工资计算、发放核对等工作，及时解答薪资相关疑问，保障薪酬信息准确无误。 3. 全类别档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事材料、工艺技术文档及核心机密资料的分类编号、归档存储与借阅流程，建立高效清晰的档案检索系统，实现资料存放规范、调用便捷。 4. 访客接待统筹：做好市场监管、农业农村、应急管理、税务等政府部门检查指导的前期准备、会务组织和资料呈报，同时承担重要客户、合作方到访的初步接待与引导，展现企业专业形象。 5. 办公与资产台账管理：负责办公区域秩序维护、印章使用登记与合规监管、办公设备及生产辅料的采购申报、出入库登记、定期盘点和台账更新，动态核查资产状况，确保账目与实物一致。 6. 其他协作事项：积极完成上级交办的各项临时性行政与后勤支持任务。 任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政、人事或生产型企业内勤工作经验，有食品或农产品类生产企业行政背景者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，擅长Excel函数应用者更佳，能独立完成薪酬汇总、台账设计等表格制作，掌握基本档案管理规范。 3. 能力要求：做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能够高效处理多项并行任务，执行力突出。 4. 加分项：熟悉茶叶加工流程，持有档案管理相关资格证书，或具有政府接待、商务接待经验者优先考虑。 薪酬福利 1. 发薪保障：每月10号准时发放工资，绝不拖欠，薪酬构成为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」。 2. 休假保障：周末双休，法定节假日按规定休息。 3. 生活保障：免费提供三餐及独立员工宿舍，厂区办公环境整洁舒适。 4. 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，无需承担通勤负担。

工作内容: 1.销售凭证录入与管理/软件系统应用 2.问题反馈、对接以及其他辅助工作 工作时间: 朝8.30晚5.30 （五一过后朝九晚六） 中午一小时吃饭休息 无节假日，一月固定调休四天（单休，集中在周末） 职位需求: 1.会基本电脑操作，沟通能力良好， 对数字敏感，工作内容不复杂但有点繁琐 2.需要较高的耐心和责任心 薪资待遇: 底薪3000+200考勤+300绩效 试用期两月，期间工资为8折

岗位职责： 1、负责产品相关数据的收集与统计录入，对各大电商平台的产品信息进行系统分析，并输出分析报告以支持业务决策与推进； 2、响应团队内部各项数据需求，配合完成业务线所需的数据支持工作，参与数据报表的设计与呈现； 3、跟踪市场变化及竞品动向，主动对接运营了解实际需求，运用专业工具开展深入调研，挖掘潜力产品，落实价格策略，保障产品利润空间； 4、评估当前产品在市场中的表现，独立完善并扩展产品品类，制定切实可行的开发方案并推动执行，不断提升产品质量与竞争力； 5、聚焦电商热销趋势，探索特色新品类，按周期或节点提出产品优化与迭代建议，推动产品持续升级； 6、监控新品上线后的销售表现与用户反馈，及时整理销量、质量等关键数据，如需优化，积极协同运营部门完成相应调整。 任职要求： 1、欢迎优秀应届毕业生投递，需具备大专及以上学历，专业包括数学、统计学、计算机、电子商务、英语等相关方向；英语需达到四级或以上水平； 2、工作态度严谨，思维敏捷，具备较强的信息整合与分析能力，拥有基础的数据洞察力、统计处理能力、逻辑推理能力及报告撰写表达能力； 3、能独立完成数据的整理与分析任务，熟练使用常用办公软件，尤其精通EXCEL、WORD、PPT等操作； 4、具备良好的职业操守和沟通技巧，对待工作认真负责，富有耐心与责任心； 5、具有较强的协作精神，能够有效沟通协调，具备自主学习意识和良好的抗压能力。 公司成立于2019年，专注于跨境电商领域的运营与发展。经过数年积累，已形成具备市场竞争力的产品体系和稳定的供应链网络。目前公司正处于快速成长阶段，亟需引进优秀的运营人才，提供广阔的职业发展空间。我们是一支充满激情与理想的90后团队，身处时代变革的浪潮中，机遇与挑战并存，诚邀三观契合、目标一致的伙伴加入我们，携手并进，共同开创属于我们的未来。公司倡导轻松融洽的工作氛围，实行扁平化管理，每年提供2-3次晋升调薪机会，每月组织不定期聚餐与下午茶活动，定期开展团建及旅游，期待你的到来！

1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，具有较强的文字表达能力和专业理论基础。 2. 专业能力：掌握党政机关及企事业单位常用公文写作规范，精通通知、报告、请示、工作总结、讲话稿等文体的撰写方法，具备优秀的文字编辑、材料整合、逻辑分析与语言组织能力，可独立承担综合性文稿起草任务。 3. 年龄要求：年龄不超过35周岁；对文字功底深厚、工作经验丰富、能迅速适应岗位核心职责的优秀人才，年龄可放宽至40周岁。 4. 其他要求：具备良好的沟通协作意识，工作认真负责、执行力强，作风细致务实，能够高效处理各类文书及行政辅助事务；熟练使用办公自动化软件，有文字秘书或行政文秘相关从业经历者优先录用。

【岗位职责】： 1、负责ERP系统基础数据的维护工作，输出销售与库存日报表，借助数据监控为业务决策提供支持； 2、搭建并维护影刀自动化工具及相关流程，提升数据处理效率，应对特殊场景下的数据难题； 3、编制门店及公司整体利润报表，开展多维度财务分析，识别可执行的业务优化方向； 4、参与全面预算管理工作（涵盖收入、成本费用、现金流等），提出切实可行的优化建议； 5、定期输出多视角经营分析报告，持续跟踪运营动态，助力业务策略迭代与调整； 6、联合业务部门推进流程改进与内控风险评估，促进财务规范化实施落地。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，财务、会计或数据分析相关专业，具备电商/互联网行业经验者优先，有2年以上财务分析/BP工作经验者更佳； 2、精通ERP系统的操作与管理（如金蝶、用友等），拥有影刀RPA开发及自动化流程落地实践经验； 3、熟练运用Excel（函数、数据透视表）、PPT，掌握SQL或BI工具（Power BI/Tableau）者优先考虑； 4、对财务数据具有敏锐洞察力，能够识别业务异常并挖掘潜在优化空间； 5、具备良好的跨团队沟通协调能力与推动力，抗压能力强，富有责任心和自我驱动力。

们正在寻找一位数据驱动、逻辑清晰的游戏数据分析师，与你的智慧和洞察力共同助力游戏投放与运营决策。你将通过数据挖掘、分析和可视化呈现，优化投放策略，提升变现效率，为游戏业务增长提供坚实的数据支持。 你的主要工作内容包括： 负责游戏日常数据的统计与分析，通过数据监控、预警和挖掘，助力分析用户游戏内行为 针对海外渠道（Facebook、Google、TikTok等）的用户数据进行深入分析，搭建高效的数据看板，为业务决策提供数据支撑。 负责投放数据、运营数据及变现数据的深入分析，挖掘关键指标，助力提升投放和变现效率。 监控产品核心数据，建立异常预警机制，及时发现并定位问题，保障产品健康发展。 参与BI系统的优化和迭代，不断提升数据分析的效率与精准度。 我们希望你具备以下能力： 扎实的统计学基础，熟练掌握概率统计、数据可视化等分析方法。 具备独立完成数据分析任务的能力，并能基于数据提供游戏玩法、数值调优等可执行的优化建议。 具备良好的沟通和跨部门协作能力，能将数据洞察高效传达给业务团队。 具有较强的学习能力，能够快速理解游戏业务，并根据需求不断提升自己。 热爱游戏，对游戏行业有一定认知，理解游戏业务逻辑；如果你有SLOTS类游戏经验，那就更棒了！

岗位职责： 【01】数据统计：协助开展销售数据整理与分析，编制各类统计报表及分析报告 【02】汇报制作：基于数据分析结果，独立完成PPT演示材料的制作 岗位要求： 【01】因本岗位涉及大量数据处理，需具备快消行业相关工作经验者优先 【02】本科及以上学历，统计学、财务管理等相关专业背景者优先考虑 【03】熟练操作Office办公软件（特别是Excel），掌握基本的数据分析技能 【04】工作细致认真、责任心强，具备良好的沟通协作能力，能适应高效工作节奏 福利待遇： 【01】每周双休，法定节假日按公司通知安排休假 【02】享受节日福利，定期组织团队建设活动、聚餐及外出旅行等 【03】试用期为3至6个月，具体时长根据个人表现和能力确定

岗位职责： 1. 参与公司数据类项目，理解客户业务分析需求，梳理业务场景并转化为清晰的分析框架，确保与客户高效沟通。 2. 使用Power BI等工具进行数据分析与可视化呈现，完成数据建模及报表开发等工作。 3. 协同数据库团队，保障项目上线后各类报表数据的准确性和稳定性。 任职要求： 1. 应届生具备Power BI相关使用经验者优先考虑。 2. 具备较强的学习能力、良好的沟通表达能力，英语水平良好。 3. 本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先。 4. 熟悉数据ETL流程，或有微软云产品使用经验者更佳。

一、岗位职责： 1、统筹公司内外部资源，全面负责项目全周期管理，跟踪区域内所有项目进展，保障项目闭环执行，并持续挖掘后续合作机会。 2、以客户实际需求为核心，调动公司技术力量提供专业咨询与指导服务，提升客户体验，助力构建稳定、互利的长期合作关系。 3、对接客户资源，合理疏导客户压力，科学调配公司内部支持力量，推动项目高效落地，保障公司经营目标实现。 4、促进公司内部跨部门协同配合，明确职责分工，通过有效沟通推进各项任务顺利完成。 5、确保区域内项目按期交付并完成回款，每周跟进回款进度，识别潜在风险并及时上报协调处理，保障回款目标达成。 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职资格： 1、全日制985、211、双一流高校本科及以上学历，22、23、24届毕业； 2、具备强烈的目标意识和进取精神，愿为业绩达成全力以赴； 3、表达清晰，善于沟通协作，责任心强，能适应高强度工作环境； 4、有市场或销售相关实践经验者优先； 5、认同公司文化理念，并能在工作中积极践行。 三、培养计划： 聚焦大客户市场销售与解决方案销售方向人才培养，通过跨职能轮岗机制深入参与核心业务与职能模块运作，系统化培养区域销售骨干及未来管理人才。 1、熟悉公司主营业务的产业链布局与价值链条； 2、理解公司战略发展方向与商业运行模式； 3、掌握各关键岗位的核心工作内容与操作要点； 4、完成理论培训并通过考核后，进入项目实践轮岗阶段； 5、轮岗结束后外派至全国任一省会城市，独立或协助承担区域销售任务，拆解目标、制定计划并推动落地，确保业绩达成。 四、福利待遇： 1、综合年薪15-30W，配套清晰的晋升发展路径； 2、六险一金、外派津贴、节日福利等全面保障。

巴中市南江县东榆工业园招会按轨道灯，线条灯，教室灯，压配电柜，放电缆，调试的电工

巴中巴州招光伏安装

找两个会做光伏的，明天能上班的，工作地址：四川省巴中市巴州区鼎山镇

巴中市恩阳区招贴砖抹灰大班组，有实力的联系

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[工作内容】主要回复公司的58网站，抖音，快手私信消息，评论消息，办公室环境优美 【薪资待遇】百分之50提成【月综1w起】 工作时间； 早9；00 晚6；00中午休息2小时，上六休一 任职资格 1.男女不限18-35，学历不限 2.性格开朗，自信具良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交谈，有上进心，有敬业精神 3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃 公司气氛轻松，人性化管理，携手与公司并进，有职可升。

办公室

行政文员 职责： 负责协助老板与新媒体代运营团队的业务对接 负责公司内部的资料素材收集 负责简单公众号资料编辑 负责公司各项辅助工作 20-26 大专以上 形象好，思维敏捷，能动性高，有无经验均可

进出货统计，产量统计，理单 只接电话面试：

此岗位：无责底薪7800，包住单人间，月休4天，如果月休也上班，一天补300，上满一个月到手工资9000 公司简介：数码3C类、批发 【工作内容】:回复客户业务咨询信息 【任职要求】:接受无经验 【工作时间】:上午11点到晚上7点（8小时） 【福利待遇】: 1、无责底薪7800+月休4休、如果月休也上班一天补300，上满一个月到手工资9000 （可双休、无责底薪6600，其他不变） 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全 其他福利：双休/单休（可选） 工作8小时，法定节假日正常带薪放假，五险一金，包住

移动前台

职位详情: 小班教学(10-15人) 高薪 双休 培训机构 线下教育 一对一教学 岗位核心职责: 1.承担数学教学工作，保证教学质量与成果。 2.钻研教材，考题与教法，积极参与集体备课，课题研究和校本课程开发。 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进度，提供专业学习建议。 4.热爱教育事业，具有团队合作精神，愿意不断提升自我教学能力。 我们提供 卓越的事业平台：一流的生源，优秀的同事。 有竞争力的薪酬福利：提供行业内极具竞争力的薪酬(年薪面议)，完善的五险，节日福利/住房补贴。 应聘要求: 本科及以上学历（优秀者可放宽），具备教学或辅导经验者优先。

职位详情: 小班教学(10-15人) 高薪 双休 培训机构 线下教育 一对一教学 岗位核心职责: 1.承担数学教学工作，保证教学质量与成果。 2.钻研教材，考题与教法，积极参与集体备课，课题研究和校本课程开发。 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进度，提供专业学习建议。 4.热爱教育事业，具有团队合作精神，愿意不断提升自我教学能力。 我们提供 卓越的事业平台：一流的生源，优秀的同事。 有竞争力的薪酬福利：提供行业内极具竞争力的薪酬(年薪面议)，完善的五险，节日福利/住房补贴。 应聘要求: 本科及以上学历（优秀者者可放宽），具备教学或辅导经验者优先。

负责店面瓷砖建材销售，以及财务报表和门店接待工作

岗位：修图 岗位要求：熟练掌握PS软件操作者优先考虑 工资：5000-5500

档案管理 1.负责接收、清点、整理待数字化档案，进行必要的拆钉、展平、清洁等预处理工作。 2. 熟练操作高速扫描仪及平板扫描仪，根据档案特性设置扫描参数（分辨率、色彩模式），完成高质量扫描任务。 3. 使用专业软件对扫描图像进行质检、纠偏、去黑边、去污点、优化及规范命名。 4. 在档案管理系统中准确录入档案原数据信息，最后在进行装订

我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，拥有千亩生态茶园基地、现代化SC认证生产车间与成熟的品牌销售体系，经营稳定，现招聘行政专员作为公司行政体系核心支撑，共同推进内部管理与对外协调工作。 岗位职责 1. 日常行政事务统筹：负责公司各类资质证照、生产许可、荣誉证书的申办、年检、变更及归档保管工作。 2. 会议全流程管理：组织公司周例会、月度会议、生产协调会及对外接待类会议，涵盖会场准备、物料配备、人员通知，会议期间做好记录，会后及时整理纪要并推动决议事项落实。 3. 制度落地监督：协助管理层拟定和优化行政、生产、人事等制度流程，推动制度宣导与执行，定期检查各部门执行情况，收集反馈意见并提出改进建议。 4. 档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事档案、生产合规资料等文件的分类、编号、归档与借阅流程，建立清晰的档案检索系统，确保归档规范、查阅高效。 5. 访客接待统筹：统筹政府监管单位、行业协会、重点客户及供应商的初步接待、会务安排与资料准备，专业维护企业对外形象，配合完成各类调研、审查接待任务。 6. 办公与资产管理：维护办公区域日常秩序，规范公章使用登记，负责办公设备、生产辅助物资的盘点、领用、采购申报、台账建立及动态更新，定期核对资产信息，保障账实一致。 7. 其他协作事项：积极完成上级交办的其他临时性行政与后勤支持工作。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政相关工作经验，有生产制造类企业或国有企业行政背景者优先，持有行政管理、档案管理等相关证书者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，可独立完成公文撰写、会议纪要编制、台账搭建等工作，具备基础法律常识，熟悉证照办理及政府部门对接流程者优先。 3. 能力要求：工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能同时处理多项工作任务，执行力突出，有一定问题应对能力。 4. 形象要求：仪态端庄大方，着装干净整洁，具备基本商务礼仪素养，适应对外接待及政府联络场景。 5. 加分项：熟悉茶叶行业基本情况，具有制度体系建设经验者优先考虑。 薪酬说明：薪酬结构为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」，每月10号准时发放，无任何延迟或克扣。 休假保障：周末双休 + 法定节假日完整休息。 生活保障：免费提供三餐 + 独立员工宿舍，居住环境整洁舒适。 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，个人无需承担通勤支出。

1、热情接待来访客人，提供优质的服务体验； 2、负责接听电话，准确传达信息，确保沟通顺畅； 3、管理前台区域，保持环境整洁与专业形象 5、支持店内日常运营，包括文件整理和基本记录工作。

1. 负责政策核算相关事务，保障政策实施的准确性与时效性； 2. 参与核算流程的制定与优化，构建测算模型，提升工作效能； 3. 与各相关部门协同配合，推动政策核算工作高效开展； 4. 解答加盟商在政策核算方面的各类咨询问题； 5. 按时向预算组成员提供完整的政策核算结果； 6. 协助上级完成数据汇总、统计及分析等相关工作； 7. 完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，财务类相关专业 2. 能够准确理解并落实政策内容，具备较强的学习领悟力 3. 工作细致认真，责任心强，积极主动投入工作 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，逻辑思维清晰 5. 熟练掌握至少一种数据分析工具（FineBl、DataEase、Power BI、Tableau、SQL等）

【岗位优势及职责】 1.一个充满挑战和机会的工作环境； 2.与国内外大学、教育机构和专家合作交流的机会； 3.成长为项目经理，带领团队完成项目交付，改进产品； 4.深入了解高等教育领域的客户需求与挑战，明确业务场景，设计分析方案； 5.整合与清洗多源数据，包括教育成果、课程评价、教学反馈等； 6.运用统计或机器学习方法对数据进行分析、建模，识别关键趋势和诊断定位； 7.基于数据分析结果，为客户提供策略建议，复盘项目输出标准； 8.与团队成员紧密合作，确保数据分析项目质量和进度； 9.参与产品改进，关注客户反馈，迭代分析方法，提升项目价值和用户体验； 10.持续关注高等教育领域最新研究和趋势，确保分析方法的前沿性。 11.有高等教育数据分析项目经验或有教育研究背景； 12.有与教育机构或政府部门合作项目的经验。 【任职资格】 1.本科及以上学历，统计学、数学、数据科学、经济学、教育研究等相关专业； 2.具备数据分析和可视化能力，熟练运用Python、R等数据分析工具； 3.具备数据驱动的思维和决策能力，能够将数据分析结果转化为诊断建议； 4.具备良好的沟通和团队合作能力，对数据具有敏感性、注重细节； 5.具备较强的学习和解决问题的能力，能够持续学习和应用新的数据分析技术。 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 【公司背景】 我们是一家专注于高等教育大数据领域的咨询服务公司，我们拥有： 1）成立于2006年，已深耕高等教育19年； 2）超半数的市场占有率：服务了北大、浙大、复旦等超过1600所院校，拥有超50%的市场占有率； 3）权威和公信力的官方认定：中国科协、人社部、司法部、世界经济合作与发展组织等机构的研究合作单位，并是北大、北师大、清华等高校的产学研基地；就业蓝皮书数据及《中国-世界高等教育趋势报告》核心议题得到了权威媒体的广泛报道； 4）数据改变教育，我们的工作价值体现是推动中国高教发展。 【团队介绍】 作为公司核心团队之一，我们是一支年轻、充满活力的团队。在这里，没有森严的等级，只有开放的讨论；没有无意义的加班，只有灵活的工作节奏（灵活上下班时间，拒绝996！）。我们采用扁平化管理。无论是技术探讨还是业务决策，每个人都能参与其中。我们鼓励持续学习，并会提供行业前沿的培训资源、定期的知识分享会，以及充足的试错空间，让你在实战中快速提升。如果你渴望一个轻松但不松懈、自由但有追求的工作环境，与一群聪明、有趣的伙伴共同进步、做有意义的事，欢迎加入我们！ 【实习收获】 1.能接触核心业务，有实际动手机会，非杂活；有靠谱前辈手把手带教并给反馈，可真正学技能、练本事。​ 2.积累社会及行业经验，体验真实职场，便于判断自身与行业、岗位的适配性。​ 3.结识前辈，建立良好职场初印象，利于未来求职获内推或建议；实习结束有具体项目成果，能为事业发展添力。​ 4.实习薪资丰厚且按时足额发放；表现优秀有留用转全职机会，为职业发展提供明晰发展通道。