【岗位职责】 1. 教学备课：负责教授初高数学、英语、物理课程，针对学生及本地考试情况，进行个性化教学。 2. 教学可视化：在教学过程中打磨课程，组织阶段测验，确保学生的学习进度。 3. 教学质量：保持教学规范严谨，参与学员课程质量评估，动态保障学生的学业目标。 【岗位亮点】 收入保障+福利多多+培训多元+团队氛围超好！优秀老师可兼职！ 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，持有学科教师资格证，有教学经验优先。 2. 形象气质佳，具备良好亲和力，具备一定的英语学科功底。 3. 对待学生耐心细致，能够激发学生学习的兴趣。 4. 认可教育行业，具有较强的责任心和职业道德。 5. 具备团队合作精神及家长沟通能力，了解学科升学政策者优先。

学科教师（初高阶段） 一、岗位职责 教学核心任务：根据新课标与学生学情，定制个性化教学方案，主导线下班课或一对一教学，夯实数学基础、提升应试能力，确保教学质量与提分效果。 教研共创担当：参与集体备课与教学研讨，打磨课程讲义、优化教学方法，结合本地考情更新教学内容，助力课程体系迭代升级。 学情管理服务：精准批改作业、提供个性化答疑，定期与家长沟通学习进展，构建 “教学 - 反馈 - 提升” 的闭环服务，促进家校协同育人。 质量持续精进：参与教学质量评估与学情分析，动态调整教学策略，积极投身校区培训与磨课活动，持续提升专业能力。 二、任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先考虑； 2.资质与能力：专业功底扎实，具备清晰的逻辑表达能力与课堂控场能力，能激发学生学习兴趣，持有相应学段教师资格证（优先）； 3.1-3 年教培经验者：熟悉本地教材与考情，有提分案例者优先；具备毕业班教学经验或竞赛辅导能力者优先录用； 4.素养要求：认同教育行业价值，团队协作意识强

【岗位职责】 1. 学科教学支持： 1.1 课前备课，包括整理学科讲义、设计课堂小测题目、准备教学道具等。 1.2 针对初中数学/英语/物理（擅长的1-2科），为学员提供学习方法指导，解决学员日常学习中的基础问题。 2. 招生推广工作： 2.1 参与市场招生活动，主动向家长及学生介绍课程体系与优势。 2.2 负责接待来访家长与学员，解答课程相关咨询，结合学员学科基础推荐合适的课程方案。 2.3 跟进潜在客户，通过电话、微信等方式进行回访，促成课程报名转化。 3. 学员服务管理： 3.1 协助完成学员报名、建档、续费等流程性工作，维护学员信息档案的完整性与准确性。 4. 其他综合事务： 4.1 协助整理教学资料与招生数据，完成相关报表的统计与上报。 4.2 服从上级安排的其他与教学、招生相关的临时性工作。

工作主要是配合前台的主管老师，接送学生还有解决杂项，工作不复杂，但要保障学生安全，在和学生以及家长的接触中用心显示校区老师的温度 另外就是自己拍收集一些素材，然后一天发表一条校区日常的更新，作为新手帮助我们观察下机构有什么闪光点。就要用心的就行，不用技巧 工作内容比较具体的显得负面的部分还要跟你说一下:公共区卫生打扫（周末是有大保洁阿姨），扔垃圾（卫生部分都是有人陪同一起，不是需要独立承担，就是希望从心里接受要去打扫卫生，观察到哪儿有问题愿意主动处理，不是不爽要打扫卫生这种），配合教务主管调休，早晚开关门 我们需要假期兼职在前台接待和咨询 基础工作待遇为两千五底薪加五百奖金，工作时间是8:00-19:00，中午有订餐，校区有住宿，都是免费提供的 ，没有收到工作里不能共同理解的差评就好 机构集中开课的时间是7月6号到24号，8月10-24号 结束后有可能有后续兼职或全职岗位开放供选择。

岗位职责: 1.负责慧谷家教的语数英物化生科目的家教工作 2.根据学生需求，制定个性化教学计划和方法 3.监测学生学习进度，及时调整教学方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和教学技巧 2.能够激发学生学习兴趣，提高学习效率 3.有责任心，能够按时完成教学任务

岗位名称：暑假兼职老师 工作性质：兼职 招聘对象：在校大学生 【工作地点】 工作地点大多为县城或者乡镇，可自由选择。具体区域如下： 1. 四川区域：成都，眉山，达州，德阳，绵阳，遂宁，广安，南充，宜宾，泸州，广元，乐山，雅安，阿坝州，甘孜州，凉山州。 2. 重庆区域：綦江、南川、合川、潼南、铜梁、大足、荣昌、永川、江津、西阳、丰都、万州、忠县、梁平、垫江。 3. 贵州区域：贵阳，毕节，铜仁，六盘水，习水、播州、红花岗、仁怀、绥阳、桐梓、赤水、湄潭、凤岗、余庆等大多地方。 【福利待遇】 免费提供住宿。 【其他说明】 有意向请加微信详细了解。

毕业时间：不限 招聘截止日期： 一、授课教师（84名） 大二、大三、大四均可（30岁以下） 【工作地点】 乐山市市中区 【工作时间】 7月2号到8月30号（暑期兼职，可开具实习证明） 【薪资待遇】 底薪(2300)+招生提成+教学工资，综合4-6k 【福利待遇】 1. 提供免费住宿（两室一厅/三室一厅，4人标准间）； 2. 交通补贴（培训期间产生的交通费用，凭正规票据全额报销）； 3. 餐补（在岗满6-9天发放150元餐补，满10天及以上发放200元餐补）； 4. 培训期间合规费用公司全额承担； 5. 提供正规实习证明（非外包机构开具，可用于学校实习认定）； 6. 无试用期，表现优异者可获得转正offer。 【温馨提示】 不限专业，所有岗位均提供免费系统化岗前培训，全程有资深主管一对一带教，提供完善的招生、教学、管理流程指导，零基础也能快速上手，只要踏实肯干，无需担心无法胜任。 【岗位要求】 1. 具备中小学语文/数学/英语/物理/化学/奥数任一学科的基础学科知识，可辅助教学与答疑； 2. 有良好的沟通表达能力、团队协作意识与责任心，做事认真细致； 3. 善于与人沟通，亲和力强，能主动对接家长与学生。 【岗位职责】 在负责人的带领下积极参与招生、教学工作。

岗位职责： 1. 根据学生学习情况制定个性化数学辅导计划，提升学科理解与解题能力 2. 按约定时间（每日2小时）开展一对一或小班制线下教学，地点为德阳市内学生家庭或指定场所 3. 定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现及阶段性成果 4. 布置并批改课后练习，针对性查漏补缺，巩固知识要点 5. 遵守教学规范与职业操守，保障教学安全与学生身心健康 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的初中/高中数学知识基础，能清晰讲解重难点 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可报名 4. 学历不限，师范类专业或数学相关专业背景更佳 5. 自备教学资料，能独立完成备课与授课全流程

岗位职责 （一）岗位实践过程服务 ● 建立学员岗位实践全过程服务体系，覆盖实践前准备、实践中跟踪、实践后评估各环节 ● 对接企业实习导师，确保学员实习期间获得充分指导与技能提升 ● 建立实践过程监控机制，定期了解学员实习状态与心理状况，及时处理问题 ● 建立学员问题快速响应机制，确保学员在实践期间遇到的困难及时解决 ● 协调企业与学生之间的沟通，保障学员权益与企业满意度的平衡 （二）就业推荐与后续跟踪 ● 统筹学员就业推荐环节，管理从岗位匹配到面试安排到入职跟踪的全流程 ● 建立就业推荐精准匹配机制，提升人岗匹配度与就业成功率 ● 跟踪学员就业质量，建立就业后回访制度，收集反馈持续优化推荐策略 ● 推动行业发展板块服务落地：社群运营、职业生涯规划、持续岗位推荐 （三）服务体系建设与标准化 ● 制定各服务环节的标准与操作规范，形成标准化服务手册 ● 设计学员满意度评价体系，定期收集反馈并持续优化服务流程 ● 建立学员服务数据看板，实时监控各环节转化率与服务质量 ● 识别服务流程中的瓶颈环节，提出改进方案并推动落地 （四）团队管理与建设 ● 组建并管理职业规划老师与学员服务团队 ● 对团队成员进行服务标准培训与能力提升 ● 制定团队绩效考核方案，以学员满意度与就业率为核心指标 ● 定期向管理层汇报学员服务运营状况 任职要求： 1、本科及以上学历，教育、人力资源、社会工作等相关专业优先 2、3年以上教育培训或学员服务管理经验，有学生服务/实习管理经验者优先 3、服务意识强，擅长沟通与关系维护；擅长流程设计与优化；数据驱动决策能力 4、耐心细致，责任心强，善于倾听与共情；抗压能力强；能适应高频出差 5、须有蓝领行业经验 薪资标准：面议

给小学五年级学生补习语数英，长期，短期都可以，待遇优厚。应届毕业生，往届生也可以，高考分数620以上，包吃住， 岗位职责： 1. 针对小学五年级学生开展语文、数学、英语三科个性化辅导，夯实基础、提升学习能力 2. 制定阶段性学习计划并跟踪学习效果，定期与家长沟通反馈学习进展 3. 培养良好学习习惯与思维方法，激发学习兴趣和主动性 4. 协助完成课后作业指导及阶段性复习备考 5. 遵守教学规范，保障教学安全与学生身心健康 任职要求： 1. 高考成绩620分以上，具备扎实的语数英学科功底 2. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 3. 应届或往届毕业生均可，不限工作经验 4. 无学历限制，但需具备良好表达与沟通能力 5. 能长期稳定授课者优先，提供食宿保障

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本科学历，能辅导一年级到六年级语数英作业，对学生具有耐心，爱心，有晚辅经验优先，善于与家长沟通

岗位职责： 1.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 2.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 3.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生活动组织工作 4.遵守教育法规与师德规范，维护良好师生关系与校园育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责晚间学生作业辅导，解答学科疑问，培养良好学习习惯 2. 周末开展小班授课，按教学计划完成知识点讲解与巩固训练 3.定期评估学生学习进度，针对性调整辅导策略并反馈学习情况 4.配合家长沟通学生表现，建立家校协同育人机制 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与辅导内容 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础和表达能力 3. 有中小学教学或课后辅导经验者优先 4.学历不限，师范类专业或持有教师资格证者更佳 5.普通话标准，具备良好的沟通与团队协作能力

行业TOP级薪资招聘K12各科老师及学科带头人 8小时工作制，拒绝加班!周双休!24天超长年假。 岗位职责: 1.为小初高中学生制定个性化学习方案，进行1对1、1对4个性化辅导教学; 2.帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习方法及习惯; 3.为学生查残缺补漏,帮助学生尽快提高学习成绩; 4.参加每周校区学科教研、磨课等学习活动，提高教学水平。 岗位要求: 1.统招本科学历以上，专业扎实，有1年以上教培辅导经验; 2.热爱教育教学工作，热爱学生, 3.讲课台风好，条理清晰、风趣幽默、能够因材施教、启发教学。员工福利待遇: 1、行业TOP级待遇，五险一金! 3、完善的培训体系、晋升体系,支持教师自主开发个性化小班课程,丰富校区及个人品牌课程体系,展现专业水平，提升个人收入! 4、员工团建、旅游、培训等福利! 5、业绩奖金激励!

20年老牌教培机构，主营小初高文化全科辅导，平台稳定，上万生源，发薪准时；总部位于成都双流。 【岗位职责】 1. 负责做好教学规划，完成阶段性教学工作； 2. 课前课后及时做好与家长的沟通交流，给孩子提供专业的学习建议； 3. 根据部门安排，配合完成学科教研、教材编写、集体备课、新人培训等其他工作。 【岗位要求】 1. 专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2. 无经验新人需专业对口，有经验者优先录用，入职即可排课； 3. 具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内尽快考取； 4. 热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者8k-20k； 2. 福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4. 根据绩效考核1年2次调薪机会； 5. 入职前3个月根据能力水平提供保底薪酬； 6. 前3个月可以免费提供住宿（成都双流总部）； 7. 完善的师训，专业培训，名师指导。

数学教师（初高阶段） 【岗位职责】 1. 教学核心任务：根据新课标与学生学情，主导线下班课，夯实数学基础、提升应试能力，确保教学质量与提分效果。 2. 教研共创担当：参与集体备课与教学研讨，打磨课程讲义、优化教学方法，结合本地考情更新教学内容，助力课程体系迭代升级。 3. 学情管理服务：精准批改作业、提供个性化答疑，定期与家长沟通学习进展，构建“教学-反馈-提升”的闭环服务，促进家校协同育人。 4. 质量持续精进：参与教学质量评估与学情分析，动态调整教学策略，积极投身校区培训与磨课活动，持续提升专业能力。 【岗位要求】 1. 学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先考虑； 2. 资质与能力：专业功底扎实，具备清晰的逻辑表达能力与课堂控场能力，能激发学生学习兴趣，持有相应学段教师资格证（优先）； 3. 经验要求：1-3年教培经验者，熟悉本地教材与考情，有提分案例者优先；具备毕业班教学经验或竞赛辅导能力者优先录用； 4. 素养要求：认同教育行业价值，团队协作意识强。

20年老牌教培机构，主营小初高文化全科辅导，平台稳定，上万生源，发薪准时（每月15日，从不拖欠）；总部位于成都双流。 【岗位职责】 1. 负责做好教学规划，完成阶段性教学工作； 2. 课前课后及时做好与家长的沟通交流，给孩子提供专业的学习建议； 3. 根据部门安排，配合完成学科教研、教材编写、集体备课、新人培训等其他工作。 【岗位要求】 1. 专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2. 无经验新人需专业对口，有经验者优先录用，入职即可排课； 3. 具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内尽快考取； 4. 热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者8k-20k； 2. 福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4. 根据绩效考核1年2次调薪机会； 5. 入职前3个月根据能力水平提供保底薪酬； 6. 前3个月可以免费提供住宿（仅限成都双流总部）； 7. 完善的师训，专业培训，名师指导。

【我们是谁】 我们是专注2-18岁成长陪伴与家庭教育支持的成都本地的生涯规划和升学护航中心，通过科学陪伴体系，帮助孩子建立专注力、内驱力与良好习惯，让每个家庭拥有"懂教育、会陪伴"的专业陪伴师支持。 【兼职要求】 硬性条件： - 大三大四在校学生或考研、考编、考公学生或研一研二的硕士都可以，性格开朗，有爱心和责任心，喜欢小朋友，有耐心、有良好的学习和沟通能力，学习习惯和生活习惯好，可以给小朋友起到榜样作用。 - 公办本科及以上学历，师范类相关专业优先 - 有儿童教育/陪伴经验（家教、早教、托管等均可） - 可长期兼职（工作日晚上或周末时间） 核心能力： - 懂孩子：能快速建立信任关系，敏锐捕捉孩子情绪与需求 - 会方法：掌握基础儿童心理学，能运用游戏化、正向激励等技巧 - 能沟通：善于倾听家长诉求，用专业缓解家庭育儿焦虑 【我们提供】 .项目 不用自己找单，我们直接提供陪伴家庭 .薪酬 40-60元/小时，长期兼职每月2000～5000+元 .培训 免费培训+ 进阶教研培训 .成长 兼职陪伴师→全职陪伴师→高级陪伴师→督导→区域负责人 .保障 签订正规兼职协议（大学生兼职需父母同意） 【岗位职责】 1. 入户陪伴：按家庭需求提供2-3小时/次的入户陪伴服务，包括作业辅导、习惯养成、兴趣引导、情绪支持等 2. 成长观察：记录孩子行为表现，输出简要陪伴日志，为家长提供教育建议 3. 方案执行：根据提供的工具包（游戏化学习模板、专注力训练方案等）落地陪伴计划 4. 家庭沟通：定期与家长反馈孩子进步，调整陪伴策略 【我们寻找这样的你】 不是"看着孩子写作业"，而是"点燃孩子对学习的热情"； 不是"代替父母管教"，而是"给家庭专业的教育支持"； 相信"每个孩子都想变好，只是需要被看见"。 如果你认同，欢迎加入我们，成为孩子成长路上的"专业引路人"。 期待与你一起，让陪伴更有力量。

岗位职责 - 负责AI漫剧全流程教学工作，涵盖AI绘图、分镜设计、提示词工程、动态生成、后期剪辑、配音配乐等核心模块，兼顾零基础入门与进阶提升教学，打造贴合行业需求的实战化课程。 - 拆解AI漫剧制作技巧、行业标准与爆款逻辑，结合自身实战经验，打磨课件、优化教学案例，确保课程落地性强、适配学员学习节奏。 - 开展线上实操教学，清晰讲解知识点与工具用法，耐心解答学员疑问，跟踪学员学习进度，做好一对一辅导与作业点评，保障教学质量和学员学习效果。 - 跟进行业AI漫剧新技术、新工具（如即梦、香蕉、海螺、Seedance2.0等）、新玩法，同步更新教学内容，贴合平台规则与市场风向。 - 配合团队完成课程研发、素材整理、案例复盘、学员作品指导等教研相关工作，参与教学活动策划，营造良好的课堂氛围。 - 指导学员掌握漫剧账号起号、商单对接、平台分成等变现实操技巧，助力学员实现技能变现。 任职要求 - 1年及以上AI漫剧制作经验，熟悉漫剧全流程制作，能独立完成从剧本拆解、素材生成到成片输出的完整作品，有成熟的AI漫剧作品者优先（需附带作品链接）。 - 精通主流AI漫剧制作工具，包括但不限于AI绘图工具（Stable Diffusion、Midjourney等）、视频生成工具、剪辑工具（剪映专业版、Premiere等），掌握垫图、Seed值锁定、角色LoRA等核心技巧，能精准控制人物表情、肢体动作与镜头一致性。 - 具备优秀的教学能力，表达清晰、逻辑严谨，善于将复杂的技术知识点通俗化，有教育、培训相关经验者优先，热爱教学事业，有耐心、责任心。 - 熟悉AI漫剧提示词体系，能精准运用镜头描述词、光影词、风格限定词，掌握分镜式提示词写作，能通过Prompt精准控制画面效果。 - 大专及以上学历，动画、美术、数字媒体、影视后期等相关专业优先，接受优秀应届生投递（需提供相关作品）。 - 具备良好的沟通协作能力、学习能力和抗压能力，能快速适配行业技术迭代，愿意在AI漫剧教育领域长期发展。 - 加分项：有传统影视后期、动画合成或短视频编导经验；熟悉ComfyUI，能进行角色固定或局部重绘修复；有爆款AI漫剧作品创作经验。 薪资福利 - 薪资：5000-8000元/月（底薪+绩效提成+作品奖金），资深教师/金牌教师薪资可达10000+，上不封顶，适配行业薪资梯度。 -福利：法定节假日正常休假+节日福利+生日福利+年度体检+定期团建+工龄工资； - 成长空间：完善的晋升体系（授课老师→金牌教师→教研组长），定期组织行业教研交流，接触行业大咖，助力个人能力快速提升； 全职/兼职均可洽谈。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，注重方法引导与习惯培养 3. 定期与家长沟通学习进展，及时反馈问题并调整教学策略 4.布置、批改作业，进行阶段性测评与学情分析 5. 遵守教学规范，保障授课安全与教学质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材与考纲 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景者更佳 5. 无不良记录，能提供身份及资质证明

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 【岗位要求】 1. 1年以上工作经验，有教师资格证等相关证件者优先；优秀应届毕业生亦可； 2. 热爱教师工作，熟悉初高中学科课程设置，有相关家教工作经验者优先； 3. 熟悉初高中教材和考题考点，善于因材施教，能开拓、发掘并组织多种教学方式，灵活教学； 4. 语言表达能力优秀，富有亲和力，有责任心，有师德，擅长与学生进行沟通交流； 5. 有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责课程安排、教室调度及教学进度统筹，保障教学计划有序执行 2. 组织开展期初、期中、期末教学检查与质量评估工作 3. 管理教师课表、学生学籍、成绩档案及教务系统数据维护 4. 协调教师、学生、家长及各部门沟通，及时处理教学相关咨询与问题 5. 参与教务制度优化、考务组织及教学文档规范化建设 任职要求： 1. 具备教务管理或教育类相关工作经验 2. 熟悉教学管理流程及常用教务系统操作 3. 责任心强，具备良好的组织协调与沟通表达能力 4. 细致耐心，具备较强的数据处理与文档管理能力

【职位描述】 1. 负责校区教师团队的组建与日常管理； 2. 组织实施教师培训及教学研讨活动，提升教师专业能力与授课质量，包括教研、磨课、交流分享等； 3. 配合校长完成教师绩效考评工作，保障评估过程公平、透明； 4. 协同校长及人事部门推进招聘流程，参与笔试、试讲等环节的组织与评审； 5. 管理教师日常教学事务，推动教师及时与学生、家长沟通并反馈学习进展； 6. 承担新入职教师的带教培训及相关教学任务； 7. 参与常规教学授课工作 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备K12领域教学背景，2年以上教学管理相关经验； 2. 具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神，能适应较高工作压力

【中小学文化课老师】36名 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的职业化素养； 2、国家统招本科及以上学历（师范类相关专业优先）； 3、具备教师资格证优先； 4、研究生学历不受专业及教师资格证书限制； 5、本科及以上，本专业三年以上工作经验。 岗位职责：1对1、或班课教学，完成教学任务。 薪资待遇：高于同行平均水平20%。