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招聘维护人员，要求大专及以上学历，有工作经验者优先。薪资为3000-4000元。

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招聘综合主管。要求大专及以上学历，吃苦耐劳。

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招聘维护员。薪资为3500-5000元。要求身心健康，能够承担较多的工作任务；熟悉电脑操作，且能熟练使用常用办公软件；沟通能力强，具有团队合作意识和服务意识。

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阿坝藏族羌族自治州九寨沟县招电焊工，有焊工经验，半桶水勿扰。可以做个两天

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云上藏羌团公开招募待遇：工资4000绩效奖金，上不封顶地点：汶川县一、招募要求1、年龄：18‑30周岁，身高175及以上，身高162及以上2、形象气质佳，镜头感强，性格开朗大方3、能歌善舞优先，优先4、有无直播经验均可，愿意学习、服从团队安排二、工作内容1.参与团播直播，歌舞展示、互动聊天，传播藏羌民族文化2.配合团队拍摄短视频，参与内容创作3.配合运营完成直播间日常工作，稳定开播三、我们提供专业MCN团队扶持，免费直播、才艺培训全套直播设备、场地支持成熟流量资源，短视频、直播流量扶持团队氛围好，本地就业，在家门口实现梦想

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【岗位职责】 · 负责汽车故障诊断与维修工作 · 完成车辆保养、检测及零部件更换 【职位要求】 · 5-10年汽车维修相关经验 · 熟悉常见车型维修流程，具备独立作业能力 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-8000元/月 · 包住 · 包吃

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招聘录单员。薪资为3200-4500元/月。岗位职责是将前端传过来的药方录入电脑存档。任职要求为熟练掌握办公软件操作，有相关工作经验者优先。该岗位为排班制，工作时间分别为8:00-21:00、09:00-13:00、10:00-19:00。公司提供五险、带薪年假、免费培训、晋升空间以及定期团建等福利。

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根据公司发展规划及年度建设计划，在运营管理部副经理的指导下，参与基建期10KV临时供电系统建设，生产期110KV供电系统建设，以及110KV以下选矿车间变电所、井下中央变电所、采区变电所的布局规划与技术维护工作；承担公司用电数据的统计、分析及电费核算任务；负责处理电气设备复杂故障，监督各单位用电安全状况，并对引入节能高效电气设备提出可行性建议。 1、主导基建期10KV临时供电系统和生产期110KV供电系统的建设工作，包括技术方案编制、设计图纸审核及项目实施全过程监督管理。 2、制定公司供用电管理制度，开展用电量统计、数据分析与电费核算，归集管理电气设备相关图纸和技术资料，结合马尔康市用电政策积极争取电价优惠支持。 3、每月牵头组织供电系统及各变配电所的安全检查，推动建立并优化变配电所点巡检作业标准。 4、协调解决生产运行中出现的重大电气技术问题，依据设备运行周期科学制定供配电系统检修计划；协助确定外部供电线路及矿区110KV变电站维保服务商，具体组织实施35kV变电站、10kV开关站、低压配电室的检修作业。 5、负责选矿厂电气电力监控系统、继电保护系统及相关保护装置的定值整定与校验工作，定期核查系统运行状态，及时识别并消除潜在安全隐患。 要求：本科及以上学历，电气工程、电气自动化等相关专业；掌握矿山供电系统架构及主要采选设备电气控制原理，具备5年以上矿山电气技术及供用电管理工作经验。 入职即办理五险一金，享受高原补贴

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招聘人员，要求能在3天内到岗上班。工作地点在四川阿坝县。

主要负责跟业主对接设计

会设计，会沟通，会画图的专业人才

岗位职责： 1、承担自动化生产设备的电控系统方案设计； 2、开展非标设备电气自动化元器件的硬件选型；（如伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等）并完成电路原理图绘制； 3、负责设备上位机控制程序的开发与调试； 4、负责设备PLC控制逻辑的编程工作。 岗位要求： 1、掌握常用运动控制板卡的应用，具备3年以上上位机软件开发经验； 2、具有扎实的电气知识基础，熟悉各类传感器及电机的实际应用，能够独立绘制相关电气原理图； 3、具备独立完成C++/C#界面程序开发的能力； 4、具备良好的抗压能力，能适应短期出差安排； 5、工作地点：四川德阳、南充、潮州、深圳。