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临时工11-20人日结兼职
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周末双休 公司提供客户资源 泰康集团,世界500强企业,致力于打造中国最大的高品质养老社区网络。 我们提供完善的培训体系和晋升通道,助您快速成长,实现职业梦想。 您将用专业的知识和真诚的服务,为长者提供优质的养老解决方案,帮助他们安享幸福晚年。 在这里,您将收获成就感和价值感,实现个人价值和社会价值的统一。 我们鼓励创新,倡导学习,欢迎有志之士加入,共同打造中国养老服务的标杆。 工作职责: 1、客户开发与维护:依托公司提供的意向客户资源,通过电话、微信、面谈等方式,与目标客户建立联系,了解客户需求,提供专业的养老咨询服务。 2、客户接待与讲解:负责客户到访养老社区的接待工作,带领客户参观社区环境、设施,详细介绍社区服务、等,解答客户疑问。 3、销售促成与签约:根据客户需求,制定个性化的养老解决方案,促成客户签约入住,完成销售目标。 任职要求: 1、年龄25~50周岁,大专及以上学历 2、专业不限,市场营销、养老服务等相关专业优先,保险同业优先 3、热爱养老事业,具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神; 薪酬待遇: 1、薪资范围:8000-20000/月(有能力者上不封顶) 2、薪资构成:提成+方案奖金+基本法奖金+季度奖+年终奖+持续服务奖 员工福利: 1、上班时间:8:30-11:00,周未双休、节假日双休,不加班!不加班!不加班! 2、优厚福利:公司设有、优秀个人、优秀团队、优秀组员、优秀新人等奖励;每逢佳节,派发礼品;员工聚餐,旅游活动等等。 4、公司环境:舒适办公环境,高级商务写字楼, 公交地铁双便利,环境优雅舒适!先进配套办公设备,公司提供微波炉及冰箱,用餐方便。 5、员工培训:公司遵循人才发展战略,注重人员培训与晋升,不断完善全面系统的培训体系,使每一位员工综合素质全面提升,让员工的自我价值得以实现的进修机会。 我们提供: 1.具有竞争力的薪酬待遇和福利保障; 2.完善的培训体系和晋升通道; 3.世界500强企业平台广阔的职业发展空间; 4.充满活力和人文关怀的工作环境。 5.节日福利、员工培训、晋升机会等。 晋升双通道 -:专员→主管→高级主管→业务经理→业务总监,深耕专业领域,成为行业顶尖人才。 -:专员→HWP英才→职业HWP→HWP合伙人→HWP企业家。半年即可冲击管理岗,享受管理津贴,带团队、拓版图,掌控职业新方向。 泰康之家养老社区简介: 1.泰康在全国布局37城46家园区,覆盖全国大部 分重点城市和地区,总投资规模超1000亿元,可以实现全国各地旅居养老,目前是全亚洲规模第一的高端医养融合养老社区。 2、社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3、社区文化产品居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4、五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 老龄化时代到来 站在养老风口上,谁能不心动。 错过了互联网错过了房地产错过了抖音。 还有几个行业有巨大的发展潜力的。 加入我们,您将获得: 一份充满挑战和成就感的工作; 一个实现个人价值和社会价值的平台; 一个与优秀团队共同成长的机会。 泰康欢迎您的加入!!! 点击立即沟通可详细了解↓↓↓
保险业务员
3-8千/月
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有1~3年的市场营销、陌拜、地推经验优先,有基本的交通工具。 学历:专科及以上,年龄:21~30岁,男女不限,具备一定的沟通能力、抗压能力、不怕被拒。有赚钱欲望的来,不学习,只想躺平拿工资就不要浪费彼此时间。 上班时间:08:30~12:00;14:00~18:30 工资结构,1.有责底薪(3000)达到5位客户成单,提成100元/位 2.未达到公司要求600元/位+提成100/位 3.有责底薪(4000)达到6~10位客户成单+提成100元/位+500元现金奖励 4.有责底薪(4500)达到11~20位+提成200元/位+1000元现金奖励 5.有责底薪(5000)达到21~30位客户成单+提成300元/位+2000元现金奖励 成为正式工后,有交通补贴+生活补贴++全勤奖,共计500元现金奖励
兼职
一、工作内容: 1.在车内模拟乘客与司机角色,验证验证导航系统的准确性、实时性、稳定性及用户体验,覆盖路径规划、定位精度、语音提示、离线功能等核心模块问题,为后续优化和用户体验提升提供数据支持,在参与整个过程无需驾驶车辆,坐等结束即可! 二、兼职时长:2-3小时。 三、岗位要求: 1.驾驶经验:驾龄3年及以上,无论是否拥有车辆皆可报名。 2.年龄范围:23-60岁,性别不限,欢迎组队应聘。 3.能力要求:具备优秀的体验能力和沟通能力,能够精确且有效地反馈体验中的各种感受。 4.职业素养:责任心强,富有团队合作精神,积极投入并配合现场工作的顺利开展。
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【公司实力】 中国人寿 | 世界500强 | 行业龙头 境内外上市,国内寿险行业领军品牌 【工作内容】 1.负责公司会员客户的保单录入、资料变更、续费加保等工作 2.协助开展客户活动通知,权益兑换等,提升客户满意度 3.协助客户办理理赔,做好售后服务 【任职要求】 1.高中及以上学历,专业不限,保险、金融或行政相关专业优先,25周岁以上 2. 有无销售经验均可,公司统一培训,零基础可上岗 3.工作细致认真,责任心强 【薪资待遇】 综合薪资6000-12000,多劳多得,收入上不封顶,每月准时发薪 工作时间:朝九晚五,周末双休,(弹性工作制,时间自由灵活,可兼顾家庭生活,不用固定坐班) 【福利待遇】 1. 每个月团队聚餐、户外团建、生日福利、下午茶等,工作氛围轻松 2. 可享受国家法定假、婚假、产假、陪产假、年假、年终奖、团队奖、晋升奖、商业五险、养老年金 面试及工作地点: 中同仁路81号中国人寿,地铁4号线宽窄巷子直达(地铁4分钟到公司)
兼职小时工
10-20元/时
兼职1-2人月结
踏实勤快,可长期做
电玩城管理
临时工
主要在电玩成看守机器打扫卫生之类~吃苦耐劳有上进心对工作负责·
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岗位职责: 1、整理客户信息资料; 2、协助客户更新个人保单信息 3、提醒客户到期续费,避免影响客户权益 4、协助老客户办理保单理赔、生存金、红利领取、保单复效、升级加保等售后 5、维护客户关系,及时通知客户公司最新权益活动 6、挖掘老客户需求,无不良犯罪记录 任职要求: 1.有明确的生活目标和工作目标; 2.具备较强的抗压能力和沟通表达能力; 3.吃苦耐劳,应变能力强; 薪资待遇: 1.新人成长津贴+佣金+奖励 2.工作时间:周一到周五8:40-17:00,周末双休,国家法定节假日休息 3.团建,补充商业险和免费培训。
保险理赔经验不限本科
岗位职责: 1. 负责本级出险案件中的人伤调解工作,统筹辖区内出险案件的人伤跟进; 2. 全程处理所承接的理赔案件,涵盖人伤协调、客户接待、重大案件上报与调查取证,负责收集、整理及审核人伤相关材料,并按时完成资料移交; 3. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业限医学、法学、刑侦类相关专业; 2. 持有C类或以上驾驶证,具备熟练驾驶技能; 3. 性格踏实,工作认真负责; 4. 应届毕业生优先考虑,行业内表现突出者条件可适当放宽。
阿坝壤塘县RONG咖啡招聘一名服务员环境舒适双语识字有工作经验的优先包吃包住联系电我话
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10月12日 08:20拨打电话
阿坝若尔盖县藏族羌族自治州招建筑木工
300-380元/天
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阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招建筑木工
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10月12日 08:11拨打电话
管道安装小工1-2人
甘肃嘉峪关核电招聘 二把刀管工300-350/8小时 管工的普工220-260/8小时 管工主做安装。要求53岁以下 普工给管工打下手,要求55岁以下 要求身体健康,体检合格 银行卡无,需开具无犯罪记录证明 8小外加班1:1 工作满半年 包住不包吃,工资月结 长期活,工作稳定,加班多 非诚勿扰,有意向联系 工作地址:甘肃省嘉峪关金塔县
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10月12日 08:08拨打电话
四川阿坝藏族羌族自治州招工地力工3人
力工3-6个月3-5人月结
阿坝藏族羌族自治州招工地力工3人
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10月12日 08:01拨打电话
阿坝阿坝县招二衬,防水工,仰拱,砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工仰拱二衬防水工打灰浇筑1-2人
阿坝市阿坝县招二衬,防水工,仰拱,砼工/打灰/浇筑
阿坝 阿坝县
10月12日 07:54拨打电话
保险销售1-3年高中
具体要求如下: 要求:年龄30岁﹣55岁之间、男女不限,高中或大专及以上学历, 待遇:(大专以上学历):4000元月度津贴+绩效奖励+及其他相关福利,上不封顶。 工作时间:8:45~16:00,不耽误接送孩子; 六日双休,法定节假日休息,每年有奖励两次免费旅游。 名额有限,公司有专业培训。
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岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助,提升客户满意度与复购率 3.定期开展客户回访与健康管理服务,建立长期信任关系 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定与职业道德规范,维护公司品牌形象 任职要求: 1.大专以上,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先,无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏,有企图心 4.持有保险从业资格证者优先 5.热爱销售工作,积极进取,具备团队协作精神
养老规划师
9千-1万/月
保险销售交通补助保险生日福利3-5人1-3年大专基本坐班国内院校优先
【工作内容】: 1、负责为客户提供个性化、专业化的养老规划方案,包括养老金储备、保险产品配置及长期护理需求分析。 2、拓展中高端客户资源,通过养老讲座、社区活动等方式,调研收集养老规划需求。 3、协同公司团队,为客户提供全生命周期养老规划及风险保障服务。 4、持续跟踪养老政策与市场动态,优化规划工具与服务流程,提升客户满意度。 【任职资格】: 1、本科及以上学历,金融、保险、经济、财务或相关专业背景优先。 2、具备1年以上保险、健康、养老规划等相关工作经验,持有AFP/CFP/RFP等专业证书者优先。 3、熟悉养老保险、年金、健康等产品,了解一定的养老政策优惠制度。 4、具备较强的客户沟通能力、资源整合能力及服务意识。 【工作时间】: 8:30-17:30,周末双休,节假日正常休息 【薪资待遇】: 固定底薪 + 高额绩效提成 + 超额奖励 + 各项津贴,年总保底收入20w,上不封顶,优秀者待遇面议。 【公司福利】: 1、享受补充商业保险、年度体检。 2、不定期团建活动,每年1-2次国内外旅游 3、超长年假生日关怀+不定期员工聚餐+一年三节礼品福利 4、良好的晋升通道,通过自身学习实现职位晋升。
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太保直聘养老规划师,解锁全新职业赛道。 拒绝死工资、反感996、厌倦职场内耗、不想一眼望到头? 当代年轻人求职,早已不执着于传统安稳岗,更偏爱前景够顶、时间自由、收入无上限、越做越值钱的优质赛道! 岗位聚焦中高端家庭,依托太平洋保险养老生态,为高净值客户规划一站式养老方案,涵盖居家养老服务、太保家园高端社区养老资源对接。深度挖掘客户康养、退休储备、晚年照护需求,定制保险+医养综合规划,邀约客户体验康养资源,经营长期客户圈层,做好全周期维护与转介绍拓展。 期待具备高端客户服务思维、善于沟通,认同长寿时代康养赛道价值的伙伴。平台资源完善,成长通道清晰。 工作地址:广州市天河区华厦路32号太平洋金融大厦4楼 联系人:谢立有
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1.工作内容:新车保险出单+客户关系维护+续保客户跟进及出单 2.任务:达成每月既定业务目标 欢迎追求高收入者加入,本岗位为纯销售性质,工作压力较大,但收入与付出成正比,目前团队月均薪资8000+,销售旺季团队人均收入可达10000+,底薪偏低,主要收入来源于业绩提成,薪资完全依赖业务成果,无销售基础者建议谨慎投递。 3.本岗位注重稳定性,仅考虑能长期发展、计划在公司持续工作2年以上人员,工作较辛苦,每周需配合数天加班,但高投入将带来高回报,适合有拼劲、愿奋斗的年轻人~
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