
开票员
2000-3000元/月
出纳经验不限学历不限会计从业资格证
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成凭证整理、发票开具及税务基础资料准备
5.保管财务印章、空白票据及网银U盾,严格执行内控审批流程
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基本财务知识,熟悉出纳工作流程者优先
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务系统
5. 无不良信用及财务违规记录
出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年大专初级会计师出纳经验
岗位职责:
1.负责公司在建项目多银行账户的资金收付,制单付款,与会计核对银行流水等工作
2.熟练操作银行网银系统,有多账户并行制单,复核,付款全流程
3.建立多账户付款台账,实时登记各账户收支明细,付款项目等必要信息
任职要求:
1.具备一年以上中心财务出纳工作经验,有金蝶,用友等软件使用经验
2.熟练操作excel表格,会使用财务相关函数公式,如数据透视表,IF等
岗位福利:
1.1-2月试用期,正规缴纳
2.班车接送(六中附近-三医院附近-迎宾桥附近-万达附近-公司)提供早午饭,有宿舍可午休
库房招聘会计
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,定期与会计总账核对
4.协助完成月度结账、凭证整理及财务档案归档工作
5.配合内外部审计,提供相关出纳资料及说明
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用记录,能接受基础财务背景审查
库房招聘出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年学历不限出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作
4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
5.配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作
5.有企业出纳或财务助理经验者优先
内勤1名电脑操作简单出单
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限全白班
我们将为你提供:
【社会保障】缴纳五险一金
【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富
【团建】定期组织多样化的团队建设活动
【培训】公司提供系统化的职业培训支持
【晋升渠道】拥有清晰透明的员工成长与晋升机制
【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息
【岗位职责】
1. 针对公司已有车险投保记录或车险即将到期的高端汽车客户,通过电话及网络方式与客户联系,协助完成年度续保手续;
2. 及时整理并记录客户在续保过程中的反馈意见,定期总结汇报工作心得与经验;
3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,工作易上手,压力小;
4. 全程在办公室内完成,无需外出拓展客户,无业务跑动要求。
【岗位要求】
一、沟通能力:具备良好的表达能力,能与客户有效互动,建立信任关系;
二、耐心细致:工作中需持续跟进,需具备较强的耐力与责任心;
三、自我驱动力:主动进取,积极把握销售机会,追求个人业绩提升;
四、专业素养:熟悉所服务内容,能为客户提供准确、专业的咨询支持。
薪资结构:底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励(含现金、购物卡、红包、实物奖品等)+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利(如司龄津贴),收入不设上限,多劳多得,平均月薪达6500以上,其中38%员工月收入过万。
享受国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享有年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等多项权益。
【】车险内勤岗/五险一金/无业绩考核
7000-9000元/月
文员1年以下中专/中技
内勤1名…简单出单
【工作职责】
办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务,无需外出,无需自行开发客户,全程在办公室完成,入职即享专业带薪岗前培训,工作内容清晰易掌握,有助于个人能力提升,薪资待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(18:30)
月休5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)健全的带薪培训机制,无试用期,无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比;
(3)缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金);
(4)每月开展多样化的员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续提供专业技能培训
+ 晋升通道畅通
会计(晋阳街)
4000-6000元/月
会计1-3年大专
【企业简介】
致诚财税集团深耕财税行业十余年,拥有5家全资子公司,业务辐射山西、陕西、深圳及全国各省市核心区域。主营代理记账、财务外包、财务咨询、审计评估、工商代办等一站式企业服务,合规经营、实力雄厚、口碑稳健,规模持续壮大。
【员工专属保障与成长福利】
专属导师全程带教;清晰透明晋升渠道,团队氛围融洽年轻化;入职快速适配岗位、长期稳定职业发展平台。致诚财务专注助力每一位员工深耕财税赛道,稳步实现薪资与职位双向提升!
【岗位定位】
专职负责中小微企业客户全盘代账、报税、开票及基础财税服务工作,精准落实各项财税政策,做好客户账务处理与税务申报全流程落地,对接客户解答基础财税疑问,稳步成长为专业财税顾问,为客户提供基础财税合规建议。
【岗位职责】
1)负责合作企业账务处理、税务申报、发票开具等相关工作;
2)负责办理办理工商注册变更、税务登记备案、银行账户对接等基础工商财税业务;
3)负责整理客户财务票据、账务凭证、财税档案,按公司标准化规范分类归档妥善保管,确保财务资料完整可查;
4)完成上级领导交办的其他工作事项。
【晋升路线】
财税顾问-财务经理-财务总监-分公司负责人,专业岗稳步晋升,技能薪资同步提升,发展路径清晰无天花板。
【任职要求】
1)熟悉国家税收政策法规,熟悉企业税种、税率、税收减免等政策和规定;
2)财会相关专业大专及以上学历,1-3年工作经验;
3)代理记账1年以上及取得财税初级职称者优先录用;
4)愿意长期深耕财税行业,积极主动、乐于学习,态度端正,拒绝短期过渡。
财务专员提供食宿
3000-4000元/月
会计经验不限大专会计从业资格证书
岗位职责:
1、负责日常对账及结账工作;
2、确保税务核算的准确性和时效性;
3、负责发票的开具及相关管理工作;
4、保证项目凭证录入的准确性,并及时完成装订;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:大专及以上学历,财务类相关专业毕业,欢迎应届毕业生应聘。
薪资待遇:
1、提供完善的福利体系,包食宿;
2、配备系统化岗位培训,行业发展空间广阔;
3、享受超长年假,春节休假15-20天;
4、每年组织多样化团建活动,每月举办员工生日会;
5、发放十三薪,缴纳五险;
6、工作时间:08:30-12:00 13:30-18:00
重要提示:
1、一路发物流热忱欢迎曾任职的优秀员工重返公司,最新返聘政策请咨询招聘负责人;
2、本次招聘为公司直接招聘,山西一路发物流有限公司及其下属分公司在招录过程中不收取任何费用、押金等,提醒广大求职者注意防范,避免造成财物损失。
会计
2000-3000元/月
会计经验不限大专
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
山西大同因工作需要招聘新能源汽车充电桩安装及售后人员。年龄45周岁以下,懂得基础电工操作,
5000-8000元/月
充电桩安装月结
因工作需要招聘新能源汽车充电桩安装及售后人员。年龄45周岁以下,懂得基础电工操作,会开车,有电工证。有意者来电咨询:薪资5000-8000
种植工
免路费发车人走帐清旅游胜地,避暑的好地方,空气清新,环境优美!不当误收秋!【山西大同田间杂活】年龄:20-65周岁工作内容:摘辣椒!吊绳,打叉!工作非常简单!都是简单的活,天不热!工资:元/天(超出或者低于10小时按照15元/小时计算工资)三餐免费!管吃管住!![合十]要求服从管理身体健康没有隐形病证如有隐瞒不报的后果自负,工期结束免来回路费,,员工!高血压,心脏病不接收!高血压,心脏病不接收![凋谢]
焊工15-30天3-5人焊工证
天镇要4个焊工其中里有证的,一天450管吃,自已带焊机,发电机,焊光伏扁铁地线,能干20天左右,有想干的自己和老板联系:
新连锁超市筹备诚招会计出纳,待遇优厚有发展前景
3000-5000元/月
出纳1-3年学历不限混合办公出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作
4.办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
5.配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作
5.有企业出纳或财务助理经验者优先
出纳1年以下中专/中技初级会计师出纳经验可兼任行政
岗位职责:
1. 负责公司财务相关工作,包括但不限于票据传递、银行事务办理、现金收支及日常财务支持;
2. 独立完成数据统计与基础财务核算工作,确保信息准确及时;
3. 配合财务完成各类报表整理及资料归档;
4. 根据工作安排执行临时外派任务,服从调度与工作分配。
任职要求:
1. 持有有效驾照,具备熟练驾驶能力;
2. 具备基本统计能力,能熟练操作办公软件进行数据整理;
3. 具备较强抗压能力,工作认真细致,执行力强;
4. 家住望远附近者优先考虑。年龄30岁以下
5.工作地址:望远四季鲜市场
6.薪资面议
财务出纳(五险、双休)
3000-4000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证初级会计师出纳经验
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表,及时完成银行对账工作
3. 协助会计整理原始凭证、登记现金及银行日记账,保证账务准确及时
4. 办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付,严格把控单据合规性
5. 配合财务主管完成税务申报辅助工作及内外部审计资料准备
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,有财务相关资格证书。
2. 1年以上出纳工作经验
年龄22-30岁
4. 具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
5. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
6. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
7. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性高强度工作
会计助理,出纳
6000-7000元/月
出纳5-10年大专混合办公会计从业资格证出纳经验可兼任行政
1. 负责公司日常现金收付、银行结算及账户管理
2. 登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结
3. 审核费用报销单据,办理报销付款
4. 配合会计完成票据管理、发票开具与认证
5. 协助完成往来对账、合同台账登记等工作
6. 完成领导交办的其他财务相关工作,
福利待遇
1. 工作时间:朝九晚六,周末双休,国家法定节假日正常放假;
2. 社保福利:缴纳五险一金;
3. 节日福利:每逢传统节日发放对应节日礼品;
4. 办公环境舒适,同事相处和睦,工作稳定压力小。
车险客服五险一金
5000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技人事部招聘,不是中介入职缴纳社保,无适应期岗前带薪培训,节假日休息
(非第三方非代招)
在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保事宜
纯内勤岗位,无需外出,办公环境稳定
客户资源由公司提供,无需自行开拓
福利优厚(单双休+节假日带薪休假+定期团建+节日礼品+生日礼金+年终奖+工龄补贴+绩效奖励)
工作内容简单轻松,零经验可入职,提供带薪岗前培训
欢迎详询!
办公室/五险双休/早9晚6/月均7k
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限无实习期无试用期国企轻松稳定不裁员带薪培训可居家可坐班
500强企业,办公环境轻松稳定,无裁员风险,行业前景广阔,适合长期发展。
主要通过办公室电脑与客户沟通,办理车险续保相关业务,操作简单,容易上手。
公司提供系统化带薪培训,接受零基础人员,无需经验,有经验者可申请远程居家办公。
任职要求:
1、普通话流利,声音清晰,语言表达流畅,具备良好的沟通能力;
2、思维活跃,乐于尝试新事物,抗压能力强,愿意追求高收入目标;
3、性格积极乐观,应变迅速,具有强烈的责任感和进取精神
工作时间:
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月享有固定休息日,法定节假日全额带薪休假
福利待遇:
1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成,综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪过万,正式签约后即缴纳社会保险;
2、享受国家规定全部法定节假日,带薪年假、年终奖金、节日礼品、团队旅游等福利齐全;
3、入职满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位,办公场所配备空调系统(冬暖夏凉),定期开展专业技能培训,职业发展空间完善
本公司直招岗位,因事务繁忙,有意者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
内勤3名报价出单稳定节假日全休
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限电话客服全白班
【工作职责】
办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务,无需外出,客户资源由公司统一提供,全程在办公室完成工作。入职即享专业带薪培训,岗位操作简单易掌握,适合提升个人能力,工作稳定且薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)健全的带薪培训机制,入职次月即缴纳社保,无试用期及实习期;
(2)平均月薪约5500元,业务熟练后可达6000元以上,表现优异者月薪过万,收入与业绩挂钩;
(3)提供五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金);
(4)每月设有多种形式的员工激励方案,包括实物奖励、现金奖励及专项培训等;
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;办公环境舒适,配备空调系统,冬暖夏凉;持续提供专业技能培训,晋升通道畅通。
任职资格:
(2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,有较强的责任心。
外勤会计
2000-4000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理
3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规
5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作
3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可
5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
内勤福利岗!零经验可报+带薪培训
5000-9000元/月
文员经验不限中专/中技内勤管理固定资产管理
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、对接车险即将到期的客户,协助办理相关续保事宜;
3、零经验亦可,入职前提供带薪培训,快速上手;
【职位要求】
1、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件;
2、具备一定的抗压能力,工作积极主动;
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息
【福利待遇】
1、9天带薪培训期,培训期间享受双休;
2、薪资水平:月均收入5000—8000元;
3、缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
4、入职满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政岗位。
会计(阳高县)
4000-7000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1、负责小规模和一般纳税人的账务处理、抄报税、开具发票等,实时更新简道云数据;
2、 负责与工商、银行、税务等部门的对外联络,办理公司注册、变更、注销及其他相关的工作;
3、负责客户的工商年检、发票购领开及年底进行汇算清缴工作;
4、负责日常财务管理工作,包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等;
5、负责编制月度、季度、年度财务报告,并结合业务情况分析企业财务状况;
6、及时发现并协助解决财务上的问题;
7、管理现金流,包括优化公司资金利用,妥善处理风险。
任职要求:
1、大专以上学历、会计、财务等相关专业;
2、3年或以上财务、会计工作经验,有大型企业工作经验者优先考虑;
3、熟练运用ERP财务模块,熟悉财务报表和税务管理;
4、具有较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力;
认真负责、细致周到,抗压能力强。
工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30
办公/五险一金/朝九晚六/月薪6k
5000-10000元/月
文员经验不限高中无实习期无使用期带薪培训年终奖金薪资高待遇优晋升快
公司直招 在办公室负责即将到期的车险客户车险的转保以及续保工作
无需外出 纯内勤办公 不需自行开发客户 工作内容简单易上手 欢迎零基础新人加入
二、任职要求:
1、工作认真,为人正直;
2、公司重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者均可报名;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、接受应届毕业生
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5.5天 法定节假日正常休假 每年享受5-15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在4000-8000元,业务熟练后可达10000元以上,工资按月准时发放至银行卡
2. 入职即办理社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险)
3. 员工活动:公司每月安排团建项目,如聚餐、旅游、露营、运动会及电子竞技赛事等
4. 每月推出多样化员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握岗位技能,增强职业竞争力
可新手/可居家/车险支持
6000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技公司提供客源,不外出岗前带薪培训,可接受小白入职缴纳社保,无适应期
!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
因车险为法定配置,车辆上路必须投保,市场需求刚性,转化率高。
车险领域属持续发展行业,抗外部环境波动(如疫情),具备长期职业发展空间。
【任职要求】
1、年龄20-40岁,熟练使用电脑基础操作;
2、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件;
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作;
2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职前享有带薪培训期;
【福利待遇】
(1)带薪培训周期:9个工作日。
(2)薪酬结构:综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄津贴。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职人员平均月薪6000元,业务表现优异及入职满一年以上员工平均薪资达8000-10000元,多劳多得,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励)
(4)享受国家规定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等全部休假权益;
(5)对住宿或交通存在困难者可提供宿舍支持;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30;
新人前三个月双休,后续每月安排休息5至8天;国家法定假日全额休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等);每年享有5-15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明,发展路径清晰。
!无需经验,无业绩考核压力,团队氛围佳,工作安心稳定。
报税会计
4.5-5万元/月
会计3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 管理银行账户、资金收付及往来款项核对
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
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