门店今晚空间拍摄，需安排安排收起衣服及复原衣服

岗位职责： 1.为客户提供居家或办公空间的收纳规划、整理优化及物品归位服务 2.根据客户需求定制个性化收纳方案，合理利用空间并提升使用效率 3.指导客户建立长效收纳习惯，进行收纳知识普及与实操培训 4.配合完成收纳工具选配、采购建议及软装协调工作 5. 记录服务过程，收集客户反馈，持续优化服务质量 任职要求： 1.热爱整理收纳事业，具备良好的审美能力与空间感知力 2. 具备基础沟通表达能力，耐心细致，服务意识强 3.有收纳师培训证书或相关实践经验者优先 4. 能独立完成上门服务，具备一定体力与时间管理能力 5. 无学历限制，欢迎热爱生活、追求秩序感的伙伴加入

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.协助完成日常营业数据录入与报表整理，配合门店盘点工作 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备基本财务安全意识 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3.熟悉基础办公软件及收银设备操作，有零售/餐饮收银经验者优先 4. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 5. 能接受排班制工作，包括节假日及早晚班次

本店县零食很忙加盟店，收银岗位主要负责店内收银和一些辅助工作，工作八小时制，简单易上手

岗位职责： 1. 负责日常现金及银行收付款业务，确保资金收付准确、及时、合规 2. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符 3. 办理银行开户、销户、变更等手续，管理银行印鉴、网银U盾及票据 4. 协助编制资金日报、周报，定期与会计核对往来账目 5. 妥善保管现金、支票、发票、收据等财务单据，严格执行内控流程 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及银行结算制度 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶） 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受常规背景调查

岗位职责： 1.负责顾客结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务 5.协助做好商品陈列、营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

负责现金、银行存款收付，登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结。每日的进消存统计

我们致力于成为全国最大且最具温度的电竞泛娱乐综合体，场馆经营面积达1500-3000平方米，涵盖基础上网服务、电竞酒店、海鲜自助餐、餐食饮料、酒吧等多元业态。 X-GAME电竞成立于2021年，目前在全国拥有14家直营门店与1家加盟门店。2026年是我们企业启动IPO的关键之年，也是公司加速发展的重要阶段。届时，我们计划将全国门店拓展至60-100家，诚挚邀请具备服务行业经验、对电竞行业充满兴趣且看好其未来发展的您加入我们的大家庭，一同投身这份有意义的事业，共同见证电竞行业的上市时刻。 我们拥有完善的快速晋升平台：入职4-6个月可晋升为经理/店助，6-8个月可晋升店长，12个月可晋升区域经理。专业的人事团队将为您的晋升之路全程保驾护航。 岗位要求： 1.年龄20-28岁，身高160-170cm； 2.能吃苦耐劳，形象良好； 3.具备服务行业从业经验； 4.热爱电竞游戏，善于与人交流； 5.退伍军人优先考虑； 6.能够接受跨区域调动者优先； 7.个人征信良好，无任何犯罪记录。 工作内容： 1.前台迎宾接待，引导客户开卡和储值； 2.确保负责区域内的清洁卫生符合公司要求与标准； 3.吧台的饮品和小吃按公司要求出餐和制作 4.清楚了解门店的所有区域价格和配置以及门店游戏赛事活动 福利待遇： 1.薪资结构为底薪+各类提成+奖金，综合月薪5000-8000元，多劳多得——我们不怕您赚钱，就怕您缺乏晋升动力与赚钱意愿！ 2.包吃包住：提供三餐及住宿； 3.免费上网（每月享有1000元网费额度，网费标准将随职位晋升调整），每日免费提供一杯饮品，另有节日礼品、月度团建、优秀员工奖等福利； 4.完善的内部晋升机制与培训体系； 5.表现优异者可参与门店入股分红。

岗位职责： 1.负责日常现金及银行收付款业务，确保账款准确、及时、安全 2. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符 3. 定期核对银行对账单，编制银行余额调节表，及时处理未达账项 4.管理公司各类票据（支票、汇票、收据等），规范开具与保管 5.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉出纳工作流程及资金管理规范 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务软件（如用友、金蝶等） 5.无不良信用及财务违规记录，能接受常规背景审查

40岁以下住在山水华庭小区附近

武汉市汉阳区招工地小工/杂工

招聘顶班铲车师傅，工作地点在洪山咀。

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术、节奏及促销策略 3.实时响应粉丝提问，维护直播间氛围，提升用户停留时长与互动率 4.配合完成选品、样品测试、卖点提炼等前期准备工作 5.定期复盘直播数据，提出优化建议并持续提升带货效果 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的镜头表现力与临场应变能力 2. 热爱直播行业，熟悉主流电商平台（如抖音、快手、视频号）规则与玩法 3. 具备基础的营销意识和用户心理洞察力 4.形象气质佳，亲和力强，有相关直播经验者优先 5.学历不限，有成功带货案例或粉丝基础者更受青睐

武汉市蔡甸区招工地小工/杂工，拆除木地板，帮师傅打下手。240一天/8小时，时间长短可以以时间来计算，要有径验，顺从安排，45岁以内，能独力操作电动工具。

武汉市江夏区招防水工

【岗位介绍】 上海本地一手家政单量稳定，长期大量招聘家政保洁、收纳、做饭保洁人员。 全程长白班，无需夜班，工作自由，不用天天到公司打卡报道，适合长期稳定做。 【薪资待遇】 1. 日常保洁：30元/小时 2. 深度保洁、擦玻璃、做饭、开荒保洁、全屋收纳：35元/小时 3. 额外开单提成另算 日均上班8小时以上，综合月薪7000元-12000元，多劳多得、上不封顶。 【福利优势】 1. 免费入职，不扣商保，无任何隐形收费 2. 提供住宿 3. 新人免费培训，培训结束上岗满1个月补贴700元培训奖励 4. 外地人员可接收，可长期稳定入职 【工作内容】 负责家庭日常保洁、全屋深度清洁、擦窗、做饭、新房开荒、全屋整理收纳、私人管家家政服务，订单集中、简单轻松。 【任职要求】 20-53岁，上海户籍、外地户籍均可接收 2. 学历不限，有无经验均可，零基础免费教学 3. 会普通话、会使用智能手机和导航 4. 做事踏实认真，服从安排，稳定长期优先 【工作地点】 培训结束后上海全城就近站点分配，全上海均可安排

岗位职责： 1. 负责高端住宅客户家庭日常清洁与空间收纳整理，确保环境整洁、物品有序 2. 按照标准化流程完成地面清洁、厨卫消毒、衣物归位、杂物分类等基础保洁收纳任务 3. 使用智能APP接单，就近上门服务，严格遵守预约时间与服务规范 4. 在资深收纳师带教下持续提升专业技能，参与一对一实操培训与服务复盘 5. 维护客户隐私与物品安全，展现良好职业素养与服务意识 。 任职要求： 1. 年龄52周岁以内，身体健康，无不良嗜好，品行端正 2. 识字并能熟练操作智能手机，会使用导航软件，接受新手零基础入职 3. 责任心强，细致耐心，具备基础沟通能力与学习意愿 4. 能适应8小时弹性排班（8:00-12:00；14:00-18:00），不接受兼职或夜间工作 5. 无需烹饪、照护老人或儿童、清洗衣物等延伸服务，专注保洁收纳本职

岗位职责： 1. 为家庭、办公场所等客户提供专业空间规划与收纳整理服务 2. 根据客户需求定制个性化收纳方案，提升空间利用率与生活品质 3. 现场指导客户分类、断舍离及物品归位，培养长期收纳习惯 任职要求： 1. 对空间美学与生活秩序有敏锐感知，热爱整理与服务行业 2. 具备良好的沟通表达与共情能力，能耐心引导不同年龄段客户

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按规范整理收纳物品，保持工作场所整洁有序 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动

时薪36至50以上。多劳多

武汉市蔡甸区大型餐饮公司需求猪肉分割师若干名。工作时间22：00-早6：00待遇6K-7K，包吃包住月休四天，节假日另外，买社保联系人：朱

工作内容： 1、深入理解公司各项业务，全面掌握业务逻辑与发展动态，基于公司战略方向，提供财务、税务及资金管理等方面的决策支持； 2、参与公司日常经营策略、市场方案及执行流程的制定与优化，持续跟踪实施效果，定期评估其合理性与有效性，并推动动态调整与提升； 3、主导业务单元的月度、季度及年度预算编制，实时监控预算执行进度，识别偏差并提出切实可行的改进建议； 4、组织落实公司各类收入与成本的数据核算及账务处理，确保财务数据的及时性与准确性，真实反映经营成果； 5、运用成本分析、差异分析、毛利率分析、投入产出比等方法，编制多维度财务分析报告，覆盖部门、产品线及商业模式，挖掘运营问题并提出针对性优化建议； 6、高效响应重大业务项目的推进需求，及时掌握项目进展，搭建投入产出模型与风险预警机制，为项目决策提供有力财务支撑； 7、推动业务系统中财务管控模块或流程的迭代升级，促进财务管理与业务运作的深度融合与持续优化。 任职要求 1、会计或财务相关专业，全日制本科及以上学历，具备3年以上大中型企业财务分析、财务BP或事务所工作经验，有互联网行业背景者优先； 2、具备独立牵头项目的能力，数据敏锐性强，能深度剖析业务本质与财务表现； 3、熟悉企业财务制度与业务流程，可精准识别潜在风险并推动流程优化； 4、责任心强，条理清晰，具备出色的沟通协调能力、抗压能力及团队合作意识

正新鸡排（武汉多店）招聘｜老板直营·晋升快·待遇优 【武汉多店同招｜同一老板直营｜晋升透明｜待遇优厚】 招聘岗位 - 全职店员（数名） - 储备店长/副店长（5名） - 门店管理组（3名） - 兼职/学生工（周末/节假日） 工作地点 - 硚口：古田四路地铁站店、古田二路凯德西城店 - 就近安排，拒绝跨区奔波 ‍ 任职要求 - 年龄18–50岁，男女不限，学历不限 - 踏实肯干、责任心强、能适应轮班 - 无经验可免费培训，包教包会 - 有餐饮/小吃经验优先，优秀可破格晋升 晋升通道（透明·快速·空间大） 店员 → 副店长 → 店长 → 股份店长 → 区域经理 - 3–6个月：考核通过升副店长（底薪+500+提成） - 6–12个月：优秀者升店长（底薪+分红+管理权） - 1–2年：可入股门店，拿分红，上不封顶 - 3年+：晋升区域经理，管理多店，年薪10W+ 薪资待遇（底薪+奖励，上不封顶） - 店员：底薪3000起 全勤奖+绩效奖+服务奖+营业额提成 综合稳定到手 3800–4500 元/月 - 副店长：底薪3800–4500 + 提成 + 管理奖 → 综合5000–7000元/月 - 店长：底薪5000–6000 + 提成 + 门店分红 → 综合7000–12000元/月 店员奖励机制（简单好拿，不坑人） - 全勤奖：按时上下班，不迟到早退即可拿 - 服务奖：态度好、顾客好评多就有 - 卫生奖：门店卫生达标，每月稳定拿 - 绩效奖：干活积极、配合管理额外奖励 - 营业额提成：生意越好，拿得越多 多劳多得，认真干轻松从3800做到4500以上 工作时间 - 早班：10小时 - 晚班：9小时 - 月休4天，可弹性调班 - 高峰忙、平峰闲，节奏可控 我们的优势 - 同一老板直营4+门店，无中间商，晋升公平 - 多店轮岗学习，快速掌握全套管理 - 老板重视人才，能者上、不看关系看能力 - 武汉本地团队，稳定长期有发展 - 面试地址：武汉市硚口区古田四路地铁站附近

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日上班安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

工作内容： 1、接收销售财税顾问提交的客户信息，第一时间与客户对接，明确业务具体需求； 2、负责老客户合同续签及新客户的拓展开发； 3、提供售前售后专业支持，及时响应客户咨询，承接增值业务服务，提升客户满意度，持续维护代账客户的合作关系并开展后续财务咨询服务； 4、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备财税管家或财税销售相关经验者优先考虑； 2、有代账机构会计实操经验者优先录用； 3、掌握税务办理流程，能熟练操作各类财务软件； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 薪资：无责底薪3000（前两个月保底6000）+全勤100+提成，综合收入7-10K 工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30，下午茶歇15:30-15:45，大小周休息，法定节假日正常放假。

公寓保洁员 1. 负责公寓楼道、电梯、公共区域的日常清扫、拖地、除尘； 2. 定时清理公共区域垃圾，更换垃圾桶，维护环境卫生； 3. 保持公共区域整洁，配合完成消杀、杂物整理工作； 4. 服从管理，按时完成保洁任务，爱护清洁工具。 岗位：公寓保洁员 工作内容：清扫楼道、公共区域保洁、垃圾清运 任职要求：吃苦耐劳，做事细心，服从排班 福利待遇：工资准时，月休4天，岗位补贴，节日福利 工作地址：汉阳区国博城寓

武汉招保洁

教育背景： 大专及以上学历，财务、税务相关专业，持有初级及以上会计职称，有中级职称或注册税务师者优先。 • 工作经验： 5年以上会计工作经验，其中至少2年建筑业/消防工程/安防工程企业主办会计或税务会计经验。 • 专业技能： ◦ 精通国家财税法律法规，熟悉建筑业税务政策（如异地预缴、增值税税率、所得税汇算清缴等）； ◦ 熟练使用财务软件及网上纳税申报系统； ◦ 熟悉工商、税务、统计等政府部门办事流程。 • 综合素质： ◦ 具备较强的原则性和合规意识，工作严谨细致； ◦ 良好的沟通协调能力，能与税务等政府部门有效对接； ◦ 抗压能力强，能应对税务稽查、审计等特殊时期的加班需求。

会做标书的优先考虑

招聘：出纳文员 薪资：3000元以上/月 岗位职责：1、负责公司日常事务的处理，包括报销、文件整理、资料归档及会议安排和记录；2、管理办公用品的采购与库存，控制成本并确保供应及时；3、处理员工考勤、请假等人事行政事务，维护员工档案信息。