岗位职责： 1.制定并落实区域汽车销售策略，提升品牌在市场中的竞争地位； 2.维护客户关系网络，保障客户满意度与销售指标的顺利实现； 3.研判市场变化趋势，策划具有针对性的销售方案与推广活动，促进业绩持续增长； 4.带领并培养销售团队，提高成员的专业能力与服务水平； 5.整合内部协作资源，及时应对销售环节中的各类问题，提升服务流程体验。 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力和销售统筹经验，能有效规划并推进销售举措； 2.拥有出色的沟通协调与谈判技巧，善于赢得客户长期信赖； 3.具备团队管理经验，能够带动团队高效运作并完成既定目标； 4.熟悉汽车领域业务，掌握行业发展趋势与用户核心需求； 5.具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定发挥。

岗位职责： 1. 制定并落实区域汽车销售战略，提升品牌在市场中的竞争地位； 2. 维护客户关系网络，保障客户满意度与销售指标的同步实现； 3. 研判市场发展动向，策划具有针对性的销售方案与推广活动，促进业绩持续增长； 4. 带领并培养销售团队，提高成员的专业能力与服务水平； 5. 整合内部协作资源，及时应对销售环节中的各类问题，提升服务流程效率。 任职要求： 1. 具备出色的市场分析能力和销售统筹经验，能有效规划并推进销售策略落地； 2. 拥有良好的沟通协调与谈判技巧，善于赢得客户长期信赖； 3. 具备团队管理经验，能够激发团队积极性，推动目标达成； 4. 熟悉汽车领域业务，掌握行业趋势及用户消费偏好； 5. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定输出工作成果。

岗位职责： 1. 落实现代渠道销售目标，制定年度计划并推进执行，确保业绩达成； 2. 独立运营管理唐久、美宜佳、闪电仓等系统客户，全面负责其业务增长与盈利表现； 3. 负责市场投入费用的规划与管控； 4. 工作base太原，能适应出差安排。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备快消品行业KA卖场及便利店渠道采购对接相关经验； 3. 拥有策略制定、生意复盘分析能力，以及经销商团队管理经验。

（一）岗位职责: 1、结合公司战略方向与市场动态，制定渠道开发、拓展及服务的年度、月度和周度计划，保障各项工作有序开展并达成既定目标。 2、负责区域内代理商的开发与关系维护，持续优化与地方代理的合作网络。 3、依据区域规划及市场现状，指导客户经理完成项目背景调研，并协同开展实地走访；按照销售全流程要求，对区域项目进行进度跟踪与过程管控，推动项目高效落地。 4、关注团队成员工作状态，主动沟通交流，发挥示范作用；通过日常辅导与带头学习，提升团队业务能力，营造积极氛围，打造高效能区域作战团队。 （二）任职要求: 大专及以上学历，具备3年以上互联网销售相关经验，有渠道开拓实战经历，其中至少1年团队管理经验；业绩优异者优先考虑，具备代运营领域销售团队管理经验者更佳；责任心强，适应能力好，目标导向明确

岗位职责: 1.主动开展市场调研，掌握行业发展趋势，为销售方案制定提供数据支持； 2.搭建并维护客户关系，通过高效沟通挖掘客户真实需求； 3.承担产品讲解、宣传及销售工作，确保完成既定销售指标； 4.参与销售策略的规划与优化，持续提升销售效能与客户体验。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户疑问与需求； 2.拥有较强的市场洞察与分析能力，可精准识别市场变化趋势； 3.热爱销售岗位，能在高强度工作中保持积极稳定的工作态度； 4.具备团队协作意识，能与同事紧密配合，合力达成业绩目标； 5.拥有较强的学习主动性与自我驱动力，持续推动个人能力与业绩提升。

1. 男女不限，底薪5000元，无责任底薪长期保障，提成800元/单（每单另加100-200元）+2000元直接奖励，无需参会，日常穿着即可，客户资源由公司免费提供 2. 非996工作制，每日早8:30至晚6点，无加班安排，配备电动车及住房补贴 3. 欢迎零经验者加入，经验不限，入职即有专人指导，支持灵活办公，不设中介费用 4. 根据公司分配的精准客户线索进行沟通，为意向客户匹配合适房源，全程有导师带教，成交周期短，成功率高 5. 定期组织团队活动，月度奖励500-1500元，享受法定节假日正常休假 二、岗位要求： 1. 年龄17-28岁，经验不限 2. 善于交流，具备良好亲和力与协调能力，服务意识强 3. 了解基本居住生活相关常识 三、住房福利： 入职后工作生活兼顾，居住地点自由选择，通勤便捷，下班十分钟内即可融入生活圈 四、展望未来： 【成长空间】公司——行业领先，稳健前行，在疫情时期仍实现逆势增长；个人——晋升路径清晰，最快6个月即可获得晋升机会

招聘人数：5 学历要求：专科 工作年限：2年 每月薪资：5000+提成 任职要求： 1每天打卡20家终端门店（饭店饼子店包子店馒头店面条店） 2每天线上晚会 3按公司要求推广米面油等产品 职位福利：单休，提成奖 工作地址:太原市区北中环片区，迎泽大街南片区，龙城大街南片区，东山片区 联系面试直接打电话

岗位职责： 1、分析所辖区域工程类产品销售数据，制定销售策略，分解并达成既定销售指标； 2、负责区域内空气源热泵等工程类产品的市场推广及技术培训工作； 3、配合代理商完成项目方案设计、过程跟进、签约落地及安装实施指导； 4、主导工程项目投标流程，包括标书编制及相关内外部协调事宜； 5、收集与整理工程客户（如地产、酒店、市政等领域）信息，建立并维护客户档案，确保资料完整、及时且保密； 6、积极维护客户关系，提升企业品牌形象与客户满意度。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上工程销售经验，有空调、热水、热泵行业销售或技术支持背景者优先； 2、逻辑思维清晰，学习能力突出，对销售工作充满热情； 3、抗压能力强，能适应高强度工作节奏和长期出差安排。 20年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供： -广阔平台：拟上市公司，享有股权激励机会 -食宿无忧：提供三餐与住宿，外派人员享受食宿及交通补贴 -奖金提成：高比例提成，收入可观，回报丰厚 -全面保障：试用期即缴纳五险一金 -家庭关爱：支持广州入户、协助子女入学 -奖项多多：全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金等多重激励 -节日关怀：节日礼品暖心送达，传递家的温情 -健康快乐：年度免费体检、团队旅游及丰富团建活动 -创业摇篮：开放城市合伙人裂变机制 -伴你成长：纽恩泰新能源学院——专属线上学习成长平台 对应岗位专属福利请-投递简历-解锁

岗位内容: 1. 薪资待遇：4000-9000元不等 2. 上班时间：早上8:00-下午18:00，中午休息两小时 3. 主要负责门店物品的陈列与整理；协助主管开展活动，调动现场气氛 任职要求: 1. 学历要求：不限学历，无需经验，欢迎新手加入 2. 年龄范围：18岁至45岁均可 3. 表达流畅，具备良好亲和力

餐饮终端销售及配送

锦绣学府，永春面馆找厨师，电话

大同天镇光伏安装，纯劳务615型板子，26块只负责安装，工地有吃住要，自己做饭能省点！大量上人，安装一组700 欢迎合作 ☎张彪

御东附近饺子楼招打扫卫生，，年龄60以下，休息四天，工资2600元，有意者请拔打电话

城墙里馄饨店招个长期打杂的，55岁左右，工资4000/4500，无住宿，上班时间6点—凌晨3:30。（6点后打这个电话）短期干勿扰

招聘：阳高电厂食堂 厨师两名，帮厨若干名 洗碗员2名 待遇优厚，男女不限，55岁以里，年后初八即可上班！ 要求对工作有责任心，干活麻利干净，包吃住 工资面议！联系电话裴经理

【工作内容】 -负责拓展并维护与达人、KOL及分销渠道的合作关系，推动产品在各平台的推广与销售； -制定并执行渠道合作策略，提升品牌曝光度和市场占有率； -分析渠道数据，评估合作效果，优化合作模式与流程。 【任职要求】 -本科及以上学历，市场营销、电子商务或相关专业优先； -1年以上达人合作、渠道拓展或分销运营相关经验，有成功案例者优先； -具备良好的沟通能力与谈判技巧，能够独立完成渠道对接与维护； -熟悉主流社交平台及电商渠道运作模式，具备数据分析能力。

【工作内容】 1、兼职时间自由，无需坐班；招聘代理商； 2、主要做卷纸，抽纸，湿纸巾推广及销售； 3、想做自主创业，能坚持的； 4、地点：以项目地点为准，项目不同，地点不同； 5、不收取任何费用，公司直招。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、干过兼职，有代理商经验优先考虑。

居家办公 果酒兼职销售/合伙人（10人）无需面试，超级轻松 岗位要求： 1、18~45岁，初中以上学历，喜欢销售工作，热爱酒业。 2、对酒业有所了解，期望在该行业发展。 3、执行力强，有上进心，抗压能力强，能够吃苦耐劳。 4、负责业务区域内市场的开发与拓展，协同经销商进行客户开发与客情关系的维护。 [吃瓜]该岗位最适合宝妈、自由工作者，周末双休以及想要一份副业的人群 [勾引]有意向合作或有亲戚朋友想做的，可以详聊

全职负责食用动物油脂销售，渠道销售，电商销售，供应链销售

急招！ 常德/社区渠道销售（兼职 / 全职均可） 急需过年米尽管来，高佣金可日结，按流程肯干，年前干个万把肯定没问题！ 岗位工作职责： 1.智享生活家强力活动+实惠礼包抢春节档期落地，需要全城小区铺到位； 2.拓展社区渠道资源：对接小区便利店、快递驿站、团长及物业，洽谈会员推广合作分成； 3.线下宣传落地：在指定区域（小区出入口、茶室）张贴宣传海报，派发传单； 4.私域流量转化：配合搭建个人私域，微信、抖音等平台推广会员权益，长期稳定收益。 5.线上活动配合：配合管家邀约业主顾客来店闲置换好物，闲置兑换积分。 薪资福利： 1.试用期纯佣金日结，起步至少50元/天打底，阶梯佣金激励，日薪1000元以上，上不封顶。 2.长期合作福利：搞完春节档，考核优秀可转正式员工，五险一金，保底工资，丰厚佣金，长期稳定收益，业绩突出者可升级为区域负责人，享受团队管理提成。 任职要求： 1.一切拿业绩说话，以结果为导向，有强烈赚钱欲望，能看到社区共享经济风口的伙伴； 2.常德本地户籍或常住，熟悉社区环境优先，特别是对物业/社区团购有一定资源的伙伴； 3.善于沟通，有社群、团购、地推经验者优先；执行力强，能按公司流程完成渠道推广任务。

1、任务要求：每日工作8小时，周末双休，法定节假日正常休息，绝不强制加班，享有奖金、绩效保底、话费补贴及累计提成等福利！无责任底薪2000元，绩效底薪4300元！综合月薪约10000元。 2、工作内容：主要通过电话拓展客户资源，工作环境舒适，无需外出奔波，享受午间休息时间，年龄要求28至42周岁。 3、特别说明：有销售经验者优先考虑，需性格开朗、表达清晰流畅，具备责任心与敬业精神，诚邀优秀人才加入，携手共进，共创佳绩。

工作内容：每天接接电话，沟通货主跟司机，纯一手货源，一单一百起步，不用担心没单，只要大家还吃东西，咱们就能不缺订单 任职要求：时间自由，可兼职可全职， 轻创项目，！！！！！！ 岗位经验：无需经验，能耐得住性子就行 行业经验： 因为这些信息一旦你接触了以后你自己就能干， ，所以加入我们吧

工作内容 一、销售管理 需要根据项目经理制定的销售计划完成日常管理和销售工作，合理分配销售任务，跟进销售进度、评估销售业绩等，提高团队的整体销售能力。 二、客户关系管理 需要维护和开发客户关系，确保客户满意度和忠诚度。包括解答客户咨询、客户的拜访、合同签订、售后服务、客户投诉处理等。 三、市场调研和分析 需要定期分析销售数据、进行市场调研，了解竞争对手的情况和市场需求，为公司业务经营决策提供可靠依据。制定相应的市场策略和销售方案，以提高整体业绩。 四、跨部门协作 需与公司内其他部门紧密协作，包括供应链、物流、财务等，以确保业务流程顺畅、高效。在某些情况下，业务主管还需要负责财务管理，包括预算制定、成本控制、账款回收等。

岗位职责： 1.负责相关电气自动化，机电一体化，工业行业产品的销售工作； 2.管理客户关系，提升客户满意度，维护良好的客户经理岗位经验； 3.根据市场动态调整销售策略，提高销售业绩； 4.参与团队合作，共同完成销售目标。 任职要求： 1.有相关电气自动化，机电一体化，工业行业工作经验2年以上； 2.本科及以上学历； 3.具备客户经理岗位经验，能够快速上手工作； 薪资福利： 1.试用期4000，转正后工资5000元，加业绩提成。 2..五险一金，法定节假日，双休。

工作内容 1、接待抖音到店客户，为客户提供专业的产品讲解 2、跟踪维护好每一个客户，进一步促进成交。 3、维护好每一个成交客户，售前，售中，售后。提高客户满意度，增强品牌口碑。 任职要求： 1、人品第一，有正能量，对事物有正向理解，生活工作态度积极向上。 2、具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 3、积极主动，用心学习，能完成公司安排的基本任务。 4、可以参与直播（非专业主播也可以，直播内容：为直播间的客户提供专业的讲解，前期会有人带） 年龄25-40岁 薪资4000+提成 联系电话：

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广，多渠道推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、组建团队，管理团队； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略计划。 任职资格： 1、30-45岁，口齿清晰流利，语音富有感染； 2、对销售工作有较高的热情，有网络、市场销售工作经验者优先； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

岗位职责： 负责市场铺市工作，跟随城市经理，配合经销商业务团队，在经销商所属区域内开展铺市任务。工作内容涵盖掌握门店中公司产品的销售动态、库存状况及陈列情况，推动公司销售策略和促销政策落地执行，协助新品上市推广，并及时处理门店运营中的各类异常问题。 任职要求： 三年内毕业的应届或往届毕业生，年龄不超过26周岁，能够适应出差安排，对出差工作有积极意愿。 岗位福利： 月初连休，社保，学历奖金，工龄奖，生日礼物，年度旅游，定期团建，婚假等。

寻找沟通能力较强的人员 每天工作轻松 打几个电话即可 偶尔前往小区参与活动组织

维护客户关系，及时响应并解决客户需求。 通过老客户推荐新客户，提升销售业绩

岗位职责： 1、走访区域内有新能源物流车金融需求的物流企业及平台公司，提供定制化金融服务方案； 2、对接区域内的新能源物流车经销商，拓展合作渠道，为购车企业及个人客户提供融资购车服务； 3、对申请贷款购车的客户开展家访调查，整理并核实客户资料，签署分期合同，并通过系统完成放款操作； 4、按规范流程移交权证材料，办理车辆抵押登记及相关权属归档手续； 5、跟进已投放金融项目的回款进度，处理结清事项及资产处置工作，确保公司资产安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 2、具有较强的责任感和风险防控意识，执行力强； 3、有大型主机厂、商用车融资租赁或相关行业工作经验者优先考虑； 4、非坐班制，需适应经常性出差。